スタイルジャパン株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容エムスタイルジャパン株式会社 【京都市】来店型美容カウンセラー～「BI-SU」新店舗◆年間休日120日／年末年始・夏季休暇あり 【仕事内容】 【京都市】来店型美容カウンセラー～「BI-SU」新店舗◆年間休日120日／年末年始・夏季休暇あり 【具体的な仕事内容】 ～京都オープニングスタッフ／来店型美容品販売スタッフ／正社員登用有正社員Amazonでも高評価獲得！年間休日120日／将来的には店長へキャリアアップ東京・銀座GINZA SIXより拡大～ 京都市祇園周辺にてオープン予定の「BI-SU」新店舗スタッフとして、完全来店型の美容販売、接客、カウンセリングをお任せいたします。 【具体的

仕事内容当社で行っている採用代行サービスをご案内していただくお仕事です。 在宅、リモート、Wワーク、副業におすすめです！ 空いてる時間を活用してください。日数や時間帯も条件はありません。出社も一切ございません。 1件獲得当たりの報酬（ショット）は、成約金額の50％です！ 高額フィードバックとなりますので、効率よく動けば高収入となります！ ※詳細は業務説明（web）を行いますので、まずはお話しを聞いてみるだけでも大丈夫です。 採用に困っている会社、お店などがご紹介ください。 トスアップのみ！ ご契約後は、当社で対応致しますので、その後の採用業務に携わる事はありません。 人材派遣や人材紹介、求人広告

仕事内容〇仕事内容 ◆介護施設への新規開拓営業、深耕営業 ◆人事担当者から人材ニーズや課題をヒアリングし、クライアントに適した人材をご紹介 ◆就業中のスタッフの方々へのフォロー、就業管理 ◆契約、請求管理等 ◆人材紹介：クライアントニーズによっては、直接雇用（正社員・契約社員・パート社員等）としてご紹介やご提案 〇勤務時間 9:00～18:00 〇年収 350万円～450万円 ■昇給：有り ■賞与：有り 〇休日 週休2日制（土曜・日曜）、祝日、年末年始（12/29～1/3）、年次有給休暇、積立休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

仕事内容【タイトル】 スタイルジャパン整骨院 理学療法士（整骨院） 【仕事内容】 【仕事内容】 整骨院にて施術業務 ※施術数：10名～20名/日 【事業所名】 スタイルジャパン整骨院 【応募資格】 未経験OK ■理学療法士免許 ■理学療法士としての治療経験1年以上ある方 ※前職での実務経験優遇あり！ 【施設形態】 整骨院 【法人名】 株式会社つくもメディカル 【勤務地】 千葉県 茂原市 八千代1-1-28 【アクセス】 【勤務時間】 平日 9時00分～20時00分（休憩210分）、土日 9時00分～18時00分（休憩210分）、祝日 9時00分～13時00分 【給

仕事内容【業務内容】 〇お取引のない企業様への人材活用の提案営業、お取引きいただいているクライアントのサポートやポスト拡大提案、派遣先で働く当社スタッフさんの就業サポート ▼具体的には (1)未取引企業様への新規提案営業 (2)既存クライアントのサポート (3)スタッフさんの就業サポート 【仕事の魅力】 ・人の育成を重視しており、未経験からでも活躍できる環境・研修体制を整えております。 ・人材派遣だけの営業ではなく、紹介事業や請負事業なども含めた広範囲での提案が可能であるため、スキルアップすることができます。 ・チームで活動しているので、周りの協力が得られやすい環境があります。 ・風通しが良く一体

仕事内容当本部は、当社が提供する各サービスを横串に、「ユーザーサポート」「加盟店審査」「不正監視」「事務業務」「アクワイアラ窓口」を担当しています。 運用設計からオペレーション推進まで各グループが連携し運営が行われています。 また、実際のオペレーション運用は数多くの業務委託パートナー企業様と連携して行っており、メンバーはそれぞれが担当する業務の設計/構築/管理/改善を行うことにより、パートナー企業様の業務パフォーマンスを最大化する役割を担っていただきます。 (1)業務の設計/構築/運用/改善：サービス提供に必要な各種業務のオペレーション企画管理 (2)加盟店審査/管理：加盟店審査/管理に関する業務プ

仕事内容法人企業向けの提案営業 インサイドセールスより商談化されたアポイントへの訪問・提案により、商談を前に進め、受注までをフォローしていきます。 マーケティングやインサイドセールス、カスタマーサクセス部門と連携することで、ビジネス領域の戦略や営業企画の視点を学ぶことができます。 【１】ダイレクトセールス（直販担当） イベントやWebサイト、その他のメディアからのお問合せへの反響営業で、電話でアポイント調整し、訪問して提案を行います。 並行して、お客様の声を収集し、製品開発へのフィードバックを行っていただきます。 また、契約を頂いた後はサポートチームが導入支援からアフターフォローまで行うので、営業は

仕事内容人事・総務部において、人事・総務関連業務をグループのメンバーと分担し、担当業務を行って頂きます ＊入退社の手続き／給与計算／勤怠管理／年末調整／書類整理 ＊採用業務／派遣会社の対応／通達文章の作成 ＊稟議書の運用・管理／備品購入／健康診断／来客対応等 ※給与計算や勤怠管理、在庫管理については専用システムを使用し業務を行います ※能力に応じて出来る範囲から徐々にお任せ致します ※役所等への事務手続きの為、社用車を使用します 【職場環境】 次長代理1名、係長1名、主任2名、一般１名の計5名 【年収】 320万円～400万円 賞与年2回（6月・12月）※過去実績計4ヶ月 【休日】 休日詳細

仕事内容弊社サービスは例えば、「採用サイトをリニューアルしたいけど、どこの企業様にお願いしたら良いのかわからない…」と思っている人事担当者と「採用サイトの制作力に強みを持っているが、新規企業開拓に課題を持っているWeb制作会社」をマッチングさせるなど業界・業種・案件問わず企業間同士の課題解決を行うビジネスマッチングサービスです。 ＜業務内容＞ 弊社サービスを無料でご利用頂ける側の新規開拓・既存営業～商談対応(企業課題のヒアリングなど一気通貫で実施)、マッチング業務(初回打ち合わせの設定、その他)などを一貫してお願いします。 ターゲットとなるのは、物流、食品、小売り、学校、商社、メーカー、IT、製造、

仕事内容店舗にて、お客様のお部屋探しのお手伝いをお任せします。 お客様の住みたい地域や間取りに関する要望、予算等をうかがい、それぞれのニーズに合ったご提案を行います。 ＜具体的には＞ ・来店されたお客様の希望のヒアリング～お部屋紹介～お部屋案内 ・お部屋情報の作成（WEBサイト、HP、間取り図面など） ・契約書等の作成 また、お客様に物件を案内するだけでなく、住宅を貸していたただくオーナー様と深くお付き合いできるのも特徴です。 物件管理や事務手続きの代行はもちろん、リノベーションの提案や建替えのサポート等も行います。 お部屋が紹介できればお客様にもオーナー様にも喜んでいただける、やりがいのある仕事で

仕事内容■業務内容：モノの「価値」を再定義するコンサルティング営業 月間4万件の依頼に基づく「完全反響営業」です。 単なる買取担当ではなく、弊社のフィールドセールスは、お客様に対して＋αの価値提供ができるところが特徴となっています。 ご依頼いただいた商材を売ろうと思ったきっかけなどをヒアリングし、お客様の背景にある想いを汲み取ることで、お客様ご自身が気付いていなかった価値を提供することができるのです。 【具体的には】 ・買い取り希望の商材のリユース提案 └ご依頼いただいたお客様のご自宅にお伺いし、商品の状態を確認して価値を再定義する ・商品の状態を確認して金額の決定、見積もりの提示 └規定の

仕事内容◆市場調査、分析 ◆拡販に向けた営業戦略の立案、検証 ◆プロモーション手法の企画 ◆販売促進、PR活動 現在、当社がメインでプロモーションを手がけているのはウォーターサーバー。 まずはウォーターサーバーの拡販に向け、アイデアを活かしご活躍ください。 【入社後】 先輩メンバーによるOJTを通じて、業務を丁寧にお教えしていきます。ウォーターサーバーについてはもちろん、営業戦略の立て方やPR活動などを少しずつ学び仕事の幅を広げていきましょう。 例えばウォーターサーバーの販売促進であれば、明るい積極的な声かけにプラスして、“いかにお客様に足を止めていただけるか”も重要。自らのPR活動を通じて、効果

仕事内容仕事内容 【仕事内容】 取引先企業の成長に向け、優秀な人材の確保と人・組織の成長を促進し続けることが人事企画のミッションです。 [主な業務内容] - HRシステム（育成・活用・評価・処遇）に関わる企画・運用業務 - 全社コミュニケーションに関わる企画・運用業務 - 働き方に関わる企画・運用業務 - 人材情報管理・活用に関わる企画・運用業務 - その他就業規則等に関わる企画・運用業務 等 人事の仕事は、経営や事業責任者、様々な事業側のメンバーから相談を受けることも多いです。常に「何が正しいのか？」「全社視点/中長期目線で考えられているか？」といった視点を持ちながら、強い組織を創造していくため

仕事内容担当エリアの店舗運営・管理や中規模工場の生産管理をして頂きます。 （ご自身もパートナーさんの中に混じりながらコミュニーケーションを図っていただきます。） 【業務内容】 担当エリアの店舗運営フォローを担います。 クリーニング店舗内での受付業務や工場内作業などのオペレーション作業をはじめ、 エリア店舗の巡回、スタッフの連携とフォロー、本部との連携など。 はじめは現場のお仕事を知って頂くために、 クリーニング店舗での受付や工場内での軽作業からスタートしますので安心してください！ （最初の勤務割合としては、工場勤務7：店舗勤務3 程度を予定しております。） 基本的な業務が身についたら、少しずつ

仕事内容顧客であるメーカーの商品の売上向上を目的として、 顧客への販促施策の提案から、売れる売り場の実現に向けて 現場作業を行うスタッフの管理などをお任せします。 【具体的には】 ・既存顧客対応（店頭で得られたデータ、競合の分析 / 販促施策の提案） ・売り場づくりを行う契約社員スタッフの採用面接/ 研修 / 現場作業管理・育成 ・新規顧客獲得に向けたテレアポ/ 商談 ※スタッフがお店を巡回できない場合は、スタッフに代わり店頭販促業務を行うこともあります。 営業が自身の担当店舗を持ち巡回するケースもあります。 ※宿泊を伴う出張の可能性がございます。 《スタッフ管理業務について》 契約社員スタッフが

仕事内容POINT 書類通過率90%！未経験者歓迎 店長だけじゃないキャリアパス ビジネススキルが身につく教育制度 ライフステージに合わせた柔軟な働き方 健康面でのサポートが充実 【店舗スタッフのお仕事】 ★店舗運営 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 ＜キャリアパスについて＞ 入社後は、店長候補（アシスタントマネジャー）としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの 基礎をしっかりと学んでいただきます。 1年程度を目安に店長へとステップアップし、 店舗運営の中核を担っていただきます。 その後は、昇格試験を通じて

仕事内容【業務内容】 家電量販店や商業施設にて、スマートフォンや通信サービスの提案・ご案内を行うお仕事です。お客様のニーズを引き出し、最適なプランを一緒に考えます。 チームで協力しながら成果を追うスタイルで、未経験からでも仲間のサポートと研修で安心して成長できる環境です。 【やりがい】 販売という枠を超えて、お客様の生活を豊かにできる仕事です。「あなたが担当で良かった」と言われる瞬間は格別。目標達成をチームで喜び合いながら、日々自分の成長を実感できます。数字だけでなく、仲間との信頼や挑戦する姿勢が評価される職場です。 【向いてる人】 人と話すのが好きで、前向きにチャレンジできる方に向いています！

仕事内容POINT ・書類通過90% ・自己啓発支援あり ・メンター制度で未経験でも安心 ・早期のキャリアアップも可能 店舗運営をお任せいたします。 最初は、店舗スタッフとして経験を積んでいただきます。 店舗業務を学んだら、そのノウハウをいかして 店舗運営をリードする店長へ、 そしてゆくゆくは数店舗を束ねるエリアマネジャーとして、 次のステージにステップアップしていただきます。 【店舗スタッフのお仕事】 ★店舗運営 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 ＜中途入社率85％！多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍中＞ 当社では、中途入社の方が全体の約8

仕事内容●カウンター業務： お客さまのニーズに適したプランやサービスを提案、操作方法の案内や使用方法のご提案 携帯電話の新規、機種変更、修理、情報変更などの基本業務など お客様は「最新機種が欲しい」、「ギガはたくさん使いたい」、「でも料金は安く抑えたい」色々なご要望をお持ちです。 優先順位を確認しながら、お客様が納得されるまで様々なパターンをご提案をしていきます。 ●店舗運営： 契約書類の作成、在庫の管理、プライスカード等の作成、売り場作り等

仕事内容私たちは、ホテル清掃を通じて、ホテルの魅力を最大限に引き出す「ホテルのトップスタイリスト」を目指しています。 「綺麗」はもちろん、「ここにまた泊まりたい！」と思わせるホテルをつくるのが私たちの使命です。ホテル清掃の現場を支える司令塔としての役割を担っていただきチームマネジメントをお願いします。 【業務の詳細】 ・ホテル担当者との打ち合わせ：現場の状況や改善点を共有し、信頼関係を構築。 ・スタッフの手配とシフト調整：チーム全体がスムーズに動ける環境を整備。 ・現場スタッフの教育・指導：新人からベテランまで、それぞれに合ったサポート。 ・現場スタッフのフォロー：スタッフが集中して高いモチベーショ