特別養護老人ホーム 生活相談員 - 大阪府富田林市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ◇介護職員としての業務全般◇ 【主な業務】 ●入浴、食事など利用者様の身の周りのお世話 ●レクリエーションの企画・実施 ●健康チェック ※夜勤あり ※入居者数：58名 ※介護度：4.5（直近6ヶ月） ※請求ソフト：ほのぼの ※変更範囲：法人の定める業務 介護助手の方や技能実習生（外国人の方）がいるため、身体負担が軽減されてきており、記録やマネジメント等の業務が増えています。 部屋の廊下掃除なども委託業者の方に依頼しています◎ 【施設の1日の流れの例】 07:00 起床準備 07:30 朝食 11:30 昼食 14:00 入浴、レクリエーション、機能訓練、ク

仕事内容【定時退社が基本◎年間休日113日◎】賞与年3回☆住宅手当18,000円支給☆扶養手当あり☆ブランクOK♪お子様のご都合でのお休みにも柔軟に対応♪＜富田林市五軒家＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 デイサービスセンターでの介護業務 【おすすめポイント】 ミドル・シニアも歓迎！ 40～60代を中心に幅広い世代の方が活躍！ スタッフの9割が子育て経験者なので子育てに理解があり お子様の急な発熱や学校行事でのお休みなど、柔軟な対応も可能です！ 大切な人に紹介できるほど、イイ施設！ 施設内では親子で働くスタッ

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ◇特別養護老人ホームにおける介護職員としての業務全般◇ 仕事内容についての質問はこちら 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 賞与あり 昇給あり 月給 215,000円〜247,500円 ※試用期間中の労働条件:同条件 【内訳】 ・処遇改善手当25,000円 ・基本給：170,000円〜182,500円 ・資格手当：0円〜20,000円 ・夜勤手当：20,000円/月（5,000円/回、月4回分） 【別途支給】 ・夜勤手当：5,000円

勤務時間（１）8:30～17:30 休憩：60 分 （２）9:00～18:00 休憩：60 分

仕事内容【職種】 看護師(正・准) 特別養護老人ホームでの看護業務とそれにともなう業務全般 【ポイント】 ◆車通勤OK。正看護師さん・准看護師さん、派遣で勤務いただけます。 ◆残業ほぼありません。働いていただきやすい環境です♪ ◎自然豊かな中にある特別養護老人ホーム。 ◎弊社からもご紹介実績がある安心できる環境です。 ◎地域では高時給の派遣求人！ ◎従来型の特養です。 【雇用形態】 派遣 【就業先】 福祉施設(特別養護老人ホーム) 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務とそれにともなう業務全般 ※利用者の方の健康管理、バイタルチェック、服薬管理等 ※食事介助や補助などの介護業務も行う可能

勤務時間（１）7:00～16:00 休憩：60 分 （２）8:00～17:00 休憩：60 分 （３）9:00～18:00 休憩：60 分 （４）17:00～9:30 休憩：120 分

仕事内容【職種】 介護福祉士 特別養護老人ホームでの介護業務全般 【ポイント】 ◆特別養護老人ホームでの介護職派遣のお仕事♪日勤と夜勤の勤務になります。 ◆週３～、曜日や勤務時間シフトは応相談可能です♪ ◎マイカー通勤もＯＫで通勤も便利！ ◎ブランクのある方も歓迎いたします！ ◎自然に囲まれた環境で、清々しい気持ちで勤務できます♪ 【雇用形態】 派遣 【就業先】 福祉施設(特別養護老人ホーム) 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ※夜勤は食事・就寝介助、バイタル、眠前薬の配布、排せつ介助や誘導 日勤は食事、排せつ、入浴介助やレクリエーション、見守りなど 【応募資格・条件】 介護

勤務時間17:00～10:00 休憩：120 分

仕事内容【職種】 介護職員 特別養護老人ホーム内での介護業務全般とそれに伴う業務全般 【ポイント】 ◆喜志駅から徒歩すぐ♪特別養護老人ホームでの夜勤専従のお仕事です♪ ◆週1～から相談可能！月3回でも相談可能です！ ◎車通勤もＯＫで通勤も便利！ ◎離職率も低く、風通しの良い環境です！ 【雇用形態】 派遣 【就業先】 福祉施設(特別養護老人ホーム) 【仕事内容】 特別養護老人ホーム内での介護業務全般とそれに伴う業務全般 ※夜勤専従業務です ※就寝介助、定期巡回、おむつ交換、コール対応、食事介助など 【応募資格・条件】 介護職員初任者研修・ホームヘルパー2級 必須経験 : 介護職経験 【勤務地

仕事内容■会社名 大阪府富田林市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!/特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/≪スキルアップ支援充実≫資格取得支援あり!!介護職・ヘルパー ■コメント ・特別養護老人ホームでの生活介助を中心に、利用者様の安心した暮らしを支える仕事です。 ・ブランクのある方も応募しやすく、介護現場への復帰を考えている方にも向いています。 ・月給215,000円～247,500円を目安に、夜勤手当あり・処遇改善手当ありなど待遇面も確認しやすい条件です。 ・残業はほとんどなく、仕事終わりの時間も確保しやすい働き方が叶います。 ・年間休日115日で、仕事とプライベート

勤務時間17:00〜10:00 ※上記勤務時間は一例です。 ご希望の夜勤時間にてご案内いたします。

仕事内容特別養護老人ホームにて夜勤業務を行っていただきます。 ・施設内の見回り ・はいせつ介助、声がけなどのサポート ・コール対応 静かな夜にお仕事して、お昼は自由な自分時間。相談はお気軽に、わがままシフトも大歓迎です◎ 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 認知症介護実践者研修 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 17:00〜10:00 ※上記勤務時間は一例です。 ご希望の夜勤時間にてご案内いたします。 休日・休暇: 土日休み・曜日固定・Wワークなど、 ご希望の休日をご相談ください!

仕事内容★賞与年2回♪育休あり◎車通勤可★大阪府富田林市にある特別養護老人ホームで、デイサービス、訪問介護事業所、居宅介護支援事業所を併設しています。 ･賞与は年2回の支給があり、昇給もしっかりとつきます。頑張りがきちんと評価されるので、モチベーションを高く維持しながら働くことが出来ますよ。 ･育児休業の取得実績があります。将来ご出産をお考えの方にも安心して働いていただけます。 ･通勤時にマイカーの利用が可能です。無料の駐車場も完備されているので、経済的にも嬉しいですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 特別養護老人ホームに

仕事内容【仕事内容】 ・ご利用者、ご家族へのヒアリング、ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・給付管理 ・要介護認定などの申請手続き支援 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 350万円〜450万円（諸手当込み、経験加算などにより決定） 月収 22.0万円〜27.0万円程度 ※諸手当込 備考：【賞与】年2回、計4ヶ月分（過去実績） 通勤手当（上限20,000円／月）住宅手当（10,000円）資格手当（15,000円）その他手当（・配偶者16,0

勤務時間09:00〜18:00 10:00〜19:00 上記以外の勤務相談可能

仕事内容介護施設での利用者の食事・入浴・排泄などの日常生活のサポートをお願いいたします。 ◎身の回りのお手伝い ご利用者さんの付き添いや移動のサポート おむつ交換、歯磨き 衣類の洗濯やシーツ交換 ◎入浴のお手伝い 入浴中のサポートや衣類の着脱 ◎食事のお手伝い 食事の配膳や補助、服薬介助 1日のスケジュール例 09:00~出勤・排泄介助・離床介助 10:00~軽運動・レクリエーション 11:00~食事介助・昼食配膳・服薬介助 12:30~見守り・排泄介助 13:00~休憩 14:00~体温測定・おやつ・見守り 16:00~排泄介助 17:00~食事介助・夕食配膳 18:00~退勤 施設毎にスケジュ

仕事内容【介護業務なし◎年間休日113日◎】賞与年3回☆住宅手当18,000円支給☆扶養手当あり☆ブランクOK♪お子様のご都合でのお休みにも柔軟に対応♪＜富田林市五軒家＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 小規模特別養護老人ホームでの看護業務 【おすすめポイント】 ミドル・シニアも歓迎！ 40～60代を中心に幅広い世代の方が活躍！ スタッフの9割が子育て経験者なので子育てに理解があり お子様の急な発熱や学校行事でのお休みなど、柔軟な対応も可能です！ 大切な人に紹介できるほど、イイ施設！ 施設内では親子で働くスタッ

勤務時間早出：7：00～16：00 遅出：10：30～19：30 （休憩60分）

仕事内容仕事内容： ≪特別養護老人ホームでの介護職≫ ・ 定員:100名 ・ 早出か遅出どちらかの固定OK! (イチオシポイント) ・ 喜志駅より徒歩6分 ・ 週3回～勤務OK日数ご相談ください! ・ 制服貸与 変更範囲:会社の定める業務

勤務時間（1）7:30～16:30（休憩60分） （2）8:00～17:00（休憩60分） （3）8:30～17:30（休憩60分） （4）9:00～18:00（休憩60分） ※所定労働日数：週3日以上 ※月平均時間外労働時間：3時間

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆パート/看護職員募集中☆★昇給あり！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ◇看護職員としての業務全般◇ 特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯業務全般をお願いします。 ・バイタルチェック ・検温、投薬、診療介助 ・カルテの整理 ・薬品、衛生材料等の整理 等 求人ID 789730

仕事内容【オススメポイント】 ☆住宅手当、扶養手当あり！福利厚生も充実♪ ☆時間外ほぼなし！長く安心して働ける職場環境です♪ ☆ユニット型の部屋もあり、様々な業務・経験が積める♪ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームでの勤務 ・入居者様への介護全般 ・食事における配膳下膳、摂食介助 ・入浴介助、排せつ介助 ・移動介助、レクリエーション、お話相手等 ※同一敷地内にユニット型があります

勤務時間勤務時間・曜日： 8:30～16:30（時間は応相談） 夜診なし 週3日程度で柔軟な働き方歓迎します

仕事内容歯科衛生士（訪問歯科） 募集職種: 歯科衛生士 仕事内容: 【仕事内容】 訪問歯科 近隣施設への訪問診療（口腔ケア）中心 【１日の流れ】 8:30 医院出発 9：30 施設到着（特養や老健が中心です） 利用者様の口腔ケア 12：00 休憩 13：00 午後の訪問 16：00 医院着 後片付けなど 16:30 退社 資格: 歯科衛生士の資格をお持ちの方。 勤務時間: 勤務時間・曜日： 8:30～16:30（時間は応相談） 夜診なし 週3日程度で柔軟な働き方歓迎します 休日・休暇: 週2日以上勤務できる方で柔軟な働き方歓迎します 特徴: 訪問歯科 / 未経験OK / ブランク可 / 車通

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容介護施設にて、ご利用者さまの健康管理を中心とした看護業務をお任せします。 具体的には、バイタルチェック、服薬管理、簡単な医療処置(胃ろう・インスリン対応・褥瘡ケア等)、体調変化の観察・記録を行います。 また、介護スタッフと連携しながら、ご利用者さまが安心して日常生活を送れるようサポートしていただきます。 病院のような慌ただしさは少なく、一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。 時給1900円から!融通が利く人気の看護!! 応募資格: 正看護師 准看護師 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:

仕事内容■会社名 大阪府富田林市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!/特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/【月給23万円～】しっかり稼げる!!介護職・ヘルパー ■コメント ・デイサービスでの介助・レクリエーション・送迎補助などを通して、利用者様の一日を支えられます。 ・ブランクのある方も応募しやすく、介護現場への復帰を考えている方にも向いています。 ・月給239,100円～244,100円を目安に、昇給あり・処遇改善手当ありなど待遇面も確認しやすい条件です。 ・残業はほとんどなく、仕事終わりの時間も確保しやすい働き方が叶います。 ・年間休日113日で、仕事とプライベートの

仕事内容■会社名 大阪府富田林市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/特別養護老人ホームの介護支援専門員/大阪府富田林市/正社員/月給208100円~! ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ アピールポイント 働きやすさを重視した制度 ＊オンライン面接可能！スムーズな求職活動が可能です！ ＊ブランクありOK◎業務の感覚を思い出せるよう親身にフォローします！ ＊事業所内に休憩室あり！仮眠をとったり昼食を取れたり、リラックスできる環境です。 ＊職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っています◎ ＊再雇用制度を導入。培ったスキル・経験

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日以上/社会福祉法人運営/残業少なめ/車通勤可/特別養護老人ホーム【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 特別養護老人ホームにおける看護業務及び付帯する業務 ・入居者様の健康管理 ・服薬管理、通院付き添い、往診対応 ・医療的ケア（褥瘡などの処置）、看護記録等 ※オンコール体制のため当番制で業務用スマホ所持有 ■業務内容(変更の範囲) 変更なし 【