株式会社住宅流通の求人・仕事・採用

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 不動産 年収 500～800万円 仕事内容 同社が管理を受託している分譲マンションのフロント営業担当として、管理組合の運営補助や各種サービス提案をご担当いただきます。 物件の殆どが住友商事の分譲物件（ブランド名：CLASSY HOUSE、ハイム・ハウスシリーズなど）であり、首都圏/近畿圏/仙台合わせて344組合、約34,388戸を管理受託しています。 フロント一人あたりの担当組合数は10組合前後です。 会計業務や工事の発注/立ち合い等は別部門で担当しておりますので、管理組合と真摯に向き合い、本来フロント業としてやるべき仕事に集中できる環境です

仕事内容【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入職1

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 当社は久留米を拠点に40年、住宅資材の販売や各種工事で地域の住環境を支えてきました。 現在は大工・外壁工事等の木造アパート市場へも展開し、福岡都市圏へと事業エリアを広げています。 また、子会社での建築事業の立ち上げなど、第二創業期とも言える重要な成長フェーズを迎えており、さらなる事業拡大に向けた体制強化が必要となっています。 今回は、営業部長の頼れるパートナーとして、ご経験や適性に応じながら段階的に業務を引き継いでいただく予定です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・仕入営業または売買仲介営業のご経験がある方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] ・宅建士（宅地建物取引士）をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方 【職種名】 分譲住宅用地の仕入れ営業〔東京_中央〕 【仕事内容】 良いものを安く提供するため、“高品質”で“低価格”な資産価値向上に繋がる住まいづくりを目指しています。 分譲住宅販売のための用地仕入れをお任せします。 【用地仕入（土地の検討・購入）】 ▼担当エリアの不動産会社を訪問 不動産会社へのアプローチ。 ▼不動産会社が保有する土地情報を収集 不動産会社から土地情報をヒアリング。 ▼調査 土地が住宅建

仕事内容【応募資格】 [必須] 一級建築士の有資格者 [歓迎] S造、RC造、SRC造等の商業施設やオフィスビルなどの設計経験のある方 【職種名】 【東京】建築設計（商業・物流施設等）：年休123日／平均残業30H／賞与約9ヶ月／福利厚生◎ 【仕事内容】 業界No1の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた案件の建築設計をお任せいたします。 ○流通店舗事業部門、建築事業部門いずれかに配属されます。 ○現地調査から、図面作成、設計プランのクライアントへのプレゼン同行、設計監理検査立会いまで一貫して携わります。 ○担当物件は新築物件が中心となります。 ・流通店舗（S造、RC造）：商業施設、医療介護施設、オ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・住宅（戸建またはマンション）におけるリノベーション施工管理のご経験 ・積算・発注・工程管理・原価管理など、一連の業務を主体的に担った経験 ・複数案件を同時に推進したご経験 ・普通自動車免許（AT限定可） 【尚可】 ・建築施工管理技士、建築士資格をお持ちの方 ・現場実務（多能工・設備・電気等）の知見をお持ちの方 ・個人事業主（独立）としてのご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・不確実性の高い環境でも、自ら意思決定し前に進められる方 【職種名】 リノベーション施工管理（マネージャー） ※

仕事内容二上木材株式会社 【大阪／羽曳野】エクステリアの法人ルート営業◆土日祝休/大手メーカー取引有/創業56年の安定企業 【仕事内容】 【大阪／羽曳野】エクステリアの法人ルート営業◆土日祝休/大手メーカー取引有/創業56年の安定企業 【具体的な仕事内容】 【大和ハウスや住友不動産など大手企業と取引あり！地元で56年の実績／顧客からの信頼◎ルート営業／転勤無】 住宅資材の製造から、キッチン・フローリングなど住宅設備の卸売りまでを手掛ける同社にて、エクステリア商品のルート営業をお任せします！ ■職務詳細： 工務店や設計事務所、ハウスメーカーなどお取引のある企業様にアルミサッシやウッドデッキ部材

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■S造・ＲＣ造の建築一式工事の施工管理経験 ■一級建築士・1級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補・2級建築士・2級建築施工管理技士のいずれかを所持 【歓迎要件】 ■ゼネコンCS部門などで業務経験をお持ちの方。 【職種名】 【大分県】一般建築アフター/建築業界時価総額トップ企業/多様なキャリアパス！ 【仕事内容】 【業務内容】 ■CS部門にて、一般建築物（非住宅）の現場引き渡し後の顧客対応、現場判断、見積り作成、業者手配などアフター業務をご担当いただきます。 ■物件：店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工

仕事内容【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入職1

仕事内容急募【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～ 年間休日約120日/研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入

仕事内容【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入職1

仕事内容【仕事内容】 人気エリア福岡都市圏で「分譲住宅事業」「不動産流通・受託販売事業」を展開している当社の設定担当として、 自社ブランド『iDEA』シリーズにおける建売住宅の外観や内装デザイン、住宅設備などの選定や打合せを全面的に お任せします。 ■主な業務内容： 建売住宅「イデアコート」「イデアキューブ」のブランドコンセプトの考案や図面や品質のチェック、 家具・小物のコーディネートなど、幅広く業務に携われます。 設計担当の方は上記に加え、イデアシリーズのプランニング、基本設計、パース作成、積算等をお任せします。 将来的には、設計部門のリーダーとして、会社の中核メンバーとして弊社を支えていただき

仕事内容【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入職1

勤務時間（ 1 ） 8:30-17:30 （実働8時間00分・休憩60分） （ 2 ） 9:00-17:00 （実働7時間00分・休憩60分） （ 3 ） 9:00-16:00 （実働6時間00分・休憩60分） ※※時間は一例です。 ※お仕事により異なります。

仕事内容お仕事の内容 派遣で働くってどんな感じ・・？ 漠然とした不安を抱えている人は少なくありません！ 例えば・・ ◆業界や職種未経験でも働ける？ →未経験から始めて、理想の将来像へとキャリアアップできる仕事を紹介してもらえるようご相談ください。 ◆正社員/アルバイトと派遣社員の違いとメリット・デメリットは？ →転職をする際、自分の状況や思い描く将来の暮らしに合った雇用形態を選べるよう、ぜひ知っておいてください。 ◆派遣3年ルールは絶対？ →ケースバイケースですが、同じ職場で長く働き続ける場合もあります。 気になる部分を解消して、理想に近づく転職を！ お問合せお待ちしています☆ 求人詳細 職

仕事内容急募【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～ 年間休日約120日/研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入

仕事内容【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入職1

仕事内容2027年オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給30.8万円～ 年間休日約120日/全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,400円～398,400円 【月給】308,400円～398,400円 <内訳> 基本給 217,200円～290,200円 固定残業代 41,400円～53,400円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当(月給に含む) 49,800円～54,800円 ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,0

仕事内容【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入職1

勤務時間9:00-18:00 （実働8時間00分・休憩60分）

仕事内容お仕事の内容 最初はちょっとずつ◎ いくつかの窓口を担当する 「マルチ案件」でのお仕事♪ ……＊……お仕事内容……＊…… 研修あり＆ノルマなし マニュアルなどを確認しながら、 少しずつ対応範囲を広げていけます♪ ＊具体的には＊ 1.グループ会社の代表窓口のお問い合わせ取次ぎ 2.学生マンション向けインターネットの問い合わせ対応 3.求人応募者からや面談日時の調整等の窓口 4.自販機の撤去依頼の受付 5.お住まいのサポートサービスに関する更新案内 6.入居者様向けサービスのご案内窓口 PC入力などの基本操作ができればOK！ 「人と話すことが好き」 「丁寧な対応が得意」 という方にもおす

仕事内容クリナップ株式会社 【宇都宮】法人ルート営業※既存顧客をお任せ／プライム上場・大手キッチンメーカー／土日祝休み 【仕事内容】 【宇都宮】法人ルート営業※既存顧客をお任せ／プライム上場・大手キッチンメーカー／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ～システムキッチンのパイオニア企業・プライム上場の大手企業で営業職（既存顧客メイン）をお任せ～ ■業務概要: システムキッチンを始めとするキッチン、バスルーム、洗面化粧台といった 住宅に不可欠な水まわり商品のご提案業務です。 ≪業務詳細≫ 住宅設備機器や建築資材を取り扱う流通業者（代理店・販売店）を通じて、地域のサブユーザー（エンドユーザーから工事を