山梨県の就労継続支援B型事業所の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間以上週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容誰かの「できた」をそっと支える、あたたかな就労支援のしごと ◆募集職種 生活支援員・世話人・就労支援員 パート・アルバイト ◆仕事内容 生活援助、相談業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,230円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 辻堂駅から0.3km 本鵠沼駅から2.9km 鵠沼海岸駅から3km ◆勤務時間※8月31日更新 ①9:00〜18:00の内4時間以上週所定労働日数1日 〜 5日 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします 【変更範囲】法人の定める業務 ※有資格者限定 ◎ブランクのある方も歓迎◎ ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事を スタートすることができるようになっています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト表による 夏季・冬季休日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障害福祉サービス 利用者の就労、生活にかかわるサポート業務。 ・ポスティング同行支援 ・ルート配送 ・利用者への職業指導 （内職部品の加工、販売、材料の仕入れや管理等） 社内外研修もあり。先輩スタッフが丁寧に指導しますので 安心してお仕事を始めることが出来ます！ 変更範囲：法人が指示する業務全般

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給25万円～/日祝休み◎ 全国140施設を展開する法人/事業拡大による募集/昇給年4回/明確な評価制度でキャリアアップ就労継続支援B型/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 昇給あり(年4回、4月※業績による) 昇格あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県越谷市 南越谷1-6-62 募集情報 ◆多彩な活動で、障がいをもつ方に就労の機会を 当施設は、障が

仕事内容【就労継続支援B型事業所／生活支援員】正社員｜利用者様の働きたい気持ちをサポートするお仕事｜桶川市｜無資格・未経験可｜ブランク可｜研修あり｜土日休み｜マイカー通勤可 ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 就労継続支援B型事業所リハスワークは、全国で事業所を展開しており、自社商品の制作や販売、地域の企業様から請け負った軽作業を通した就労支援を行っています。自社商品の制作や販売としては、国産の木(ヒバやヒノキ)を使用した製品を制作しており、木の良い香りが漂い、穏やかな雰囲気で作業を行っています。「リハスワーク桶川」は、大きな窓から自然の光がたっぷりと入る開放的な室内で、明るく安心して作業に取り

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■人材育成、職員面談、シフト作成、営業活動 ■見学対応、利用者面談、クレーム対応 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）など 【変更範囲】法人の定める業務 ◎頑張りを明確に評価・還元◎ 次の給与ステップへの明確な基準が設定されており、公平に評価 される仕組みが整っています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】横浜市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/完全週休2日制/土日休み◎ ブランク可/月給40万円～/PC・WEB特化型の就労支援すべての人の心と未来を繋げるサポート/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～500,000円 【月給】400,000円～500,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり 【勤務地】 東京都台東区 浅草橋1-9-12 VORT浅草橋駅前Ⅱ 5階 募集情報 ◆わたしたちについて 東京都台東区にある、就労継続

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：16時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：上記時間は目安です。 詳細は面接時にご確認下さい。 （１）のみ、または（２）のみ、もしくは（１）と（２）の両方の 勤務できる方の募集です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎就労継続支援Ｂ型事業所の送迎業務【拠点とご利用者様宅間】◎ ※近隣にお住まいの方がほとんどの為長距離運転はほぼありません ☆基本の送迎１回の勤務時間は１日１～１．５時間程度です。 ☆送りとお迎えで１日３時間までご勤務頂けます。 午前（お迎え） ０８：００～０９：３０ 午後（お送り） １６：３０～１８：００ ※上記時間は目安です。詳細は面接時にご確認下さい。 【社用車】ミニバン 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/土日休み◎ 月給40万円～/PC・WEB特化型の就労支援すべての人の心と未来を繋げるサポート/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～500,000円 【月給】400,000円～500,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり 【勤務地】 神奈川県川崎市幸区 堀川町580 ソリッドスクエア西館3階 募集情報 ◆わたしたちについて 2025年11月、神奈川県川崎市にオープンする就労継続支援

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 株式会社アイビスホールディングス アイビス文京 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/週休2日制 正社員 研修制度が充実関わるすべての人をHAPPYに！/ご利用者の「こうなりたい」に寄り添う支援月給32万円～/正社員 ◆当法人について わたしたちの合言葉は、すべてのあなたをHAPPYに。 関わるすべての方々を幸せにするサービスを目指し、日々の支援に取り組んでいます。 ご利用者一人ひとりの「こうなりたいな」に寄り添い、自分らしい毎日を送ることができるようサポートしていきます。 ◆当施設を紹介します 文京区本郷にある就労継続支

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/正社員/月給30.7万円～ 残業ほぼなし全国展開中の大手/多彩な作業＆支援法が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,396円～447,396円 【月給】307,396円～447,396円 <内訳> 基本給 147,396円 割増賃金手当 160,000円～300,000円 ※入社半年後、能力や実績に応じて下限給与からアップ可 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限50,000円/月※規定あり) 残業手当(固定残業代なし) 【勤務地】 神奈川県川崎市多摩区 登戸2590-3 ヨシザワ15ビル

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/正社員/月給30.7万円～ 残業ほぼなし全国展開中の大手/多彩な作業＆支援法が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,396円～447,396円 【月給】307,396円～447,396円 <内訳> 基本給 147,396円 割増賃金手当 160,000円～300,000円 ※入社半年後、能力や実績に応じて下限給与からアップ可 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限50,000円/月※規定あり) 残業手当(固定残業代なし) 【勤務地】 神奈川県横浜市都筑区 仲町台1-2-31 ヒルトップス2

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします 【変更範囲】法人の定める業務 ※有資格者限定 ◎ブランクのある方も歓迎◎ ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事を スタートすることができるようになっています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間9:00～17:00（休憩60分） ◎週4日程度 ◎土日祝休み ◎勤務時間、日数はご相談ください （時間外労働） 月平均3時間程度

仕事内容多機能型の障がい者通所事業所にて、就労支援員（生活支援員）のお仕事をお願いします。 ・モノ作りや各種内職、軽作業などの作業指導 ・声かけ・サポート ・送迎 など ＊ワゴン車の運転あり ＊送迎エリア：主に市内 ［利用者様の作業内容一例］ 清掃（駅前、施設内など）、フラワーセンター作業、販売、タオルたたみ など ＜就労継続支援Ｂ型事業＞ 清掃（駅前、施設内など）フラワーセンターで土づくりから花を育てて出荷するまでの作業、タオルをたたみなどの軽作業 ＜就労移行支援事業＞ あいさつや、身だしなみなのどのビジネスマナーを身に付けたり、就職に向けた準備（生活力や企業実習）など 毎日、準備をしてお仕事に来る

仕事内容プライベートも充実☆バースデー休暇など独自の休暇を取り入れてます♪（保育士） 【募集職種】 保育士 【仕事内容】 《請求業務なし！》 《管理・マネジメント業務なし！》 《成果物運搬作業なしでOK！》 【主な業務】 ・個別支援計画書作成 ・作業/生活/就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 ・その他付随する業務 ※銀河では施設全体のマネジメントを行う「施設長」が別におります。 よって、請求業務や管理・運営業務は【不要】です！ もちろん、「施設長も兼務したい」という方はそちらの形態をご説明しますのでご応募の上、お気軽にお申し出ください♪ （兼施設長は上記業務の他、施設の運営・管理、スタッフ

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします 【変更範囲】法人の定める業務 ※有資格者限定 ◎ブランクのある方も歓迎◎ ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事を スタートすることができるようになっています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間下記いずれかに固定して勤務可 07：00〜16：00 08：30〜17：30 (休憩60分） ◎週2〜5日で相談OK ◎土日休み ＊勤務時間の前後など柔軟にご相談に応じます。 （時間外労働） 残業ほぼ無し

仕事内容障がい者向け就労継続支援B型事業所にて、支援スタッフのお仕事をお願いします。 ・パン製造に取り組む利用者さんのサポート ・利用者様への生活に関わる助言・お手伝い ・製パン作業、パンの納品 ◎製パン作業などは未経験の方にもできる作業内容です！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 土日定休 有給休暇法定通り（半年後に付与） 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり（年1回） 交通費支給（上限45,000円／月。徒歩・自転車通勤の方にも支給あり、会社規定あり） バイク通勤OK、自転車通勤OK（無料駐輪場あり） 車通勤要相談（

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします 【変更範囲】法人の定める業務 ※有資格者限定 ◎ブランクのある方も歓迎◎ ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事を スタートすることができるようになっています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容掲載期間：09/15（火）～09/30（水） きらめき不動産株式会社 キタクリワーク 【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給30万円～/完全週休2日制火日定休 正社員 寮・社宅あり/食×地域活動×社会貢献の活動で「できる形」を一緒に探す就労支援就労継続支援B型/正社員 ◆当法人を紹介します わたしたちは、神奈川県を拠点に不動産を軸としたさまざまなサービスを展開している法人です。 そして創業10年を節目に、障がい福祉事業へ参入。 ご利用者の「できない」ではなく「できる形」を一緒に探したい。 そんな想いを胸に、スタッフが一丸となって支援に臨んでいます。 ◆一般就労を本気で目指す就労支援

勤務時間9:00～18:00の間の4時間程度～ ※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)

仕事内容【入社祝金あり！昇給あり】★未経験・福祉介護無資格OK★週1日4時間からOK！（就労支援B型/二俣川） 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 〈主な業務内容〉 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・利用者面談 ・内職の検品・車の運転（内職成果物を配送） ・イベント考案 など 〈業務イメージ〉 09:00 出勤 09:30 作業準備 ★利用者通所 10:00 朝礼/作業の支援 12:00 休憩（60分） 13:00 作業の支援/利用者との面談 16：00 内職作業の検品・進捗確認/翌日準備 17:30 当日の作業及び利用者の状況の報告・共有 18:00 退勤 ※上記の時間内でご相談の上シフトにて決