東京都渋谷区の介護事業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容児発管の募集◎年休120日【10時～18時にシゴト時間短縮しました♪】デジタルコンテンツを活用したスポーツ特化型児童発達支援〈渋谷区幡ヶ谷〉 ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 スポーツ特化型児童発達支援施設での児童発達支援管理責任者 【業務内容】 個別支援計画の作成 保護者面談(アセスメント・モニタリング) 運動支援のサポート Liiのファンづくり その他事務作業など ※保護者、児童、働く仲間に向き合ってほしいため、請求業務は行いません。 ※管理者業務については、株式会社リィとしての事業所責

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ★大手メーカー出資 介護事業会社の本社営業担当募集！土日祝休み、年間休日１２０日♪ 【仕事内容】 ■入居をご検討されているお客様への提案営業 基本的にはお問い合わせや紹介経由の反響営業です。 入居に関する問い合わせ対応、ご要望に見合った老人ホームの提案、 見学のアテンド、ご成約の際の入居契約締結までのフォロー ■潜在顧客チャネルの発掘 入居者紹介チャネル（病院、紹介会社等）向け営業企画推進活動 ★生活の場をご自宅から老人ホームへ移そうとお考えの高齢者やそのご家族に、どのような「自分らしい」生活を送っていただけるか、ひとりひとりに寄り添っ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ★理学療法士（PT）募集中！★ 私たちMedical Consulting Seal株式会社では、リハビリのプロフェッショナルを求めています。 あなたには、リハビリ計画の策定や見直しを任せます。チームでのスタッフ配置や、設備の整備を通じて、質の高いリハビリサービスを提供していただきます。 また、新規施設の立ち上げや既存施設のメンテナンスに関わる全国出張にも参加して、幅広い経験を積むチャンスがあります！ リハビリの現場で活躍する仲間と共に、患者様の笑顔を創り出すお仕事をしませんか？ あなたのスキルを存分に発揮できる環境が整っています。ご応募お待ちしてお

仕事内容■会社名 東京都渋谷区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給32.1～39.2万円・年間休日120日以上/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/東京都渋谷区 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ・年間休日120日以上の職場！ ワークライフバランスを大切にできます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 ケアマネジャーの育成・管理および

仕事内容管理者／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアッ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ケアプラン作成 利用者支援等 宿直業務有 ※転勤の可能性あり（東京都内） 【給与】 月収 252930~286240円 賞与：年3回（15ヶ月） 給与その他： 【正職員】 月給 252930円 〜 294240円 【住所】 東京都渋谷区上原2-2-17 【アクセス】 京王井の頭線 / 小田急線 / 東京メトロ千代田線代々木上原 / 代々木八幡 / 代々木公園 / 東北沢 / 駒場東大前

仕事内容Ｈａｔｃｈ Ｈｅａｌｔｈｃａｒｅ株式会社 【渋谷】介護事業部 相談品質マネージャー／専門職組織の統括・業務設計・改善推進 【仕事内容】 【渋谷】介護事業部 相談品質マネージャー／専門職組織の統括・業務設計・改善推進 【具体的な仕事内容】 【超高齢化社会の課題解決×事業成長／専門職チームのマネジメントで相談品質と顧客体験を追求／プロダクト改善や人材育成も横断的に経験可能】 ■業務概要 当社が展開する「くらしと介護サポート」において、介護・くらしに関する相談支援サービスの相談品質マネージャー候補として、介護コンシェルジュ組織のマネジメント、および相談オペレーションの設計・改善をお任せします。

仕事内容Ｈａｔｃｈ Ｈｅａｌｔｈｃａｒｅ株式会社 【渋谷】介護事業部 事業開発マネージャー／新規事業推進・社会課題解決 【仕事内容】 【渋谷】介護事業部 事業開発マネージャー／新規事業推進・社会課題解決 【具体的な仕事内容】 【ヘルスケア領域の新規事業開発／裁量大きく事業推進／社会課題の解決と成長が両立できるポジションです】 ■業務概要 当社の介護・くらし相談支援サービス「くらしと介護サポート」における既存サービスの進化と、シニア・介護領域における新規事業開発を担うマネージャー候補のポジションです。事業責任者の右腕として、戦略立案から実行・検証まで一気通貫で推進し、将来的には介護事業部のマネジメ

仕事内容【アピールポイント】 訪問介護×正社員募集 【介護職：月給29万円～31.5万円】 ＼無資格29万円・初任者30万円・実務者30.5万円・介福31.5万円！／ オンオフのある職場 ケアリッツ恵比寿勤務｜施設見学・説明会実施中 【仕事内容】 訪問介護事業所で正社員介護スタッフ募集。月給29万円～31.5万円、無資格29万円・初任者30万円・実務者30.5万円・介福31.5万円、オンオフのある職場ケアリッツ恵比寿勤務、施設見学・説明会実施中。 ・介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般の支援を行います。 ・買物の同行や入浴介助など介護サービスを提供する仕事や介護が必要なお客様のご自

仕事内容■会社名 東京都渋谷区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給27.8～35万円・年間休日120日以上/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/東京都渋谷区 ■コメント ・賞与支給実績あり◎ 頑張りをしっかり還元します ・月給30万円以上の求人◎ しっかり稼げる職場です ・昇給あり◎ スキルアップに応じて給与もアップします ・夜勤なしの日勤専従で働けます◎ プライベートも充実します ・年間休日120日以上◎ たっぷり休んでリフレッシュできます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 ケアマネジャー業務全般をお任せします！ 住み慣れた地域で今後も

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ケアプラン作成 利用者支援等 宿直業務有 ※転勤の可能性あり（東京都内） 社会保険完備 セミナー参加費補助 ボーナス・賞与あり 交通費支給 住宅手当 研修制度あり 制服貸与 退職金制度あり（勤続1年以上） ※東社協従事者共済会退職金制度、特定退職金共済制度 定年制あり（一律60歳） 再雇用制度あり（上限65歳まで） 資格取得支援制度あり ※新型コロナウイルス発生に伴う感染予防対策 ・1日1枚のマスクの配付 ・施設の出入り口に消毒液常備 等 4週8休以上 月9日休み（2月は8日） 年間休日119日（休日107日・夏季休暇6日・冬期休暇6日） 有給休暇（6

仕事内容【タイトル】 介護職(訪問介護事業所） 【仕事内容】 介護職(訪問介護事業所） 【事業所名】 ヘルパーステーションスマイライフ代々木上原 GTrail-0676 【応募資格】 初任者研修資格以上保有の方 【施設形態】 【法人名】 株式会社スマイライフ 【勤務地】 東京都渋谷区西原1‐10‐15 B棟 【アクセス】 京王線「幡ヶ谷駅」より徒歩5分 【勤務時間】 週1日～ 06:00～22:00の間の1ｈ～ 【待遇】 【給与詳細】 【休日・休暇】 慶弔休暇 誕生日休暇 【試用期間】 1ヶ月 【応募方法・選考について】 本求人は転職エージ

仕事内容介護HR事業を展開する同社にて、キャリアアドバイザーチームのグループリーダーをお任せします。求職者の転職支援とメンバーマネジメントを両輪で担い、介護業界の人材課題解決に貢献するポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●ベネッセの知見とブランド力が強み ●リーダーとしてチームを牽引する経験 ●社会貢献性の高い事業で手応えを実感 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ キャリアアドバイザーチーム（3～4名）のリーダーとして、プレイングマネジメントを担います。ご自身のCA業務に加え、メンバーの育成や目標達成に向けたサポートを通じて、チーム全体を牽引していただきます。 ＜具体的な業務一覧＞ ●メンバー

仕事内容自社サービスの効率化・生産性向上に向けて、各部門の業務プロセスおよびプロダクトの課題解決を推進します。 既存の業務プロセスをゼロベースで考え、仕組みを作り出し、改善することに携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・現場を細部まで理解した上でのKPI設計・運用 ・成果と生産性の改善を目的としたオペレーションの見直し ・データやデジタルを活用した顧客の獲得/CRM、OODAサイクルの設計、実行 ・マーケットの声を元にしたプロダクト戦略の立案（VoC） ・自社サービス改善、新機能追加の仕様策定 【ポジションの魅力】 ・ゼロベースで業務プロセスや仕組みをデザインし推進できる裁量の大きさ ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・データ分析に基づくKPI設計・運用経験 【ポジションの魅力】 業界最大級のプラットフォームが持つ豊富なデータを活用し、 AIやデータ連携技術を駆使して新たな価値創造に挑戦できます。 経営陣と直接連携しながら、介護・ヘルスケア市場全体を変革する プロジェクトの中心的役割を担えるため、自身の成長と社会貢献を 同時に実現できる魅力的なポジションです。 【同社の紹介】 同社は「テクノロジーによって新しい価値を創造し、 一人ひとりのより良い未来をつくる」というミッションのもと、 ヘルスケア領域におけるプラットフォームビジネスを中心にサービスを展開していま

仕事内容■ サマリー ・ 大手介護事業者及び医療機関（パートナー）とのアライアンスを通じて、新たな事業機会を創出し、事業成長を推進するポジションです。 ・ 単なる営業ではなく、パートナーとのアライアンス戦略を描き、事業計画の策定や共同施策の企画・実行を通じて双方の成果最大化を目指します。 ・ 将来的にはパートナーセールス組織をリードし、事業成長を牽引する役割を担っていただきます。 ■ 採用背景｜「営業する」から「事業を共創する」へ 当社は、「介護の新しい循環（めぐり）をつくる」をミッションに、介護を必要とするご家族様と介護士をつなぐプラットフォームを展開しています。 当社の事業成長において、大手介護

仕事内容ケアマネジャー業務全般をお任せします！ 住み慣れた地域で今後も安心して充実した日常生活を送ることができるように、利用者様に寄り添った支援をお願いします！ 【ケアマネジメント業務】 ▼モニタリング・ケアプラン作成 介護度やご利用者の状態に必要なサービスの導入など ▼介護サービスの管理表作成 介護サービスの費用を請求するための給付管理や給付管理票の作成 アセスメント ケアプラン作成 モニタリング サービス調整 事業所連携 給付管理など 【地域連携業務】 ▼関係各所との連絡・調整 自治体及び地域包括支援センター、近隣事業所との連携 会議等への出席など ▼ご利用者やご家族への支援 区のサービスの情報提

仕事内容アースサポート株式会社の求人！現場を支えるバックオフィスの要の仕事 現場スタッフが働きやすい環境を整える、間接部門のお仕事。介護現場経験も活かせます。 新規介護事業所の開設・変更届け等 福祉行政への書類提出や問い合わせ対応が中心。 書式の決まった内容の事務作業からスタート！ 先輩スタッフが一対一でサポートします。 【地域福祉を支える要】 地域福祉の現場を支える本部業務では、事務処理や来客対応だけでなく、運営に関わる幅広い業務に携わることで、組織全体の成長にも大きく貢献できます。運営を通じてマネジメントスキル、日常の事務処理を通してＰＣスキルの向上が期待でき、ステップアップを目指したい方に

仕事内容東京都渋谷区の急募 介護部門事業部 シルバー管理職 (正社員) | 株式会社三英堂商事 ▼仕事内容 ・介護付有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅における利用者の要介護（含む健常者）の介護業務を本社つきにて統括する業務 ・適宜、各施設内での、現場指導業務及び教育業務変更範囲：会社の定める業務 (東京都渋谷区) ▼職種 急募 介護部門事業部 シルバー管理職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給295000〜345000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)260000〜310000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給

仕事内容■サマリー ・イチロウのコーポレートIT担当として、社内IT基盤の運用・改善をお任せします。 ・介護/医療領域の事業として重要な情報資産を守りながら、情報セキュリティ強化やAI活用、業務改善を推進いただくポジションです。 ・将来的には、コーポレートIT領域をリードする存在としての活躍を期待しています。 ■採用背景 ｜「少数で回す」から「成長に耐える」へ イチロウは、「介護の新しい循環（めぐり）をつくる」をミッションに、介護を必要とすると介護士をつなぐプラットフォームを展開しています。 事業成長に伴い、従業員数や利用するSaaS、取り扱う情報も増加しており、情報セキュリティやIT基盤整備の重要