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経営者 - 鹿児島県鹿児島市 の求人・転職・中途採用正社員

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新着:指定なし

法人営業/未経験大歓迎!!なんと17時退社土日祝休み

株式会社Loyalty

  • 鹿児島市 加治屋町

  • 月給20万円〜25万円

  • 正社員

  • 教育充実
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 家庭都合休み調整可
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • リモートワーク
  • 18時前退社
  • 直行直帰あり
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生充実
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 退職金制度あり
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 在宅ワーク
  • ミドル活躍中
  • 第二新卒歓迎
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 雇用保険完備
  • 16時前退社
  • シニア活躍中
  • 土日休み
  • ブランクOK
  • インセンティブあり
  • 残業なし
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 17時前退社
  • 既卒歓迎

仕事内容<仕事内容> ★未経験大歓迎!!★なんと17時退社土日祝休み!!◎営業職インセンティブ有!!◎福利厚生充実!!!★ ◆法人のお客様に保険を提案するお仕事!※ご友人や知人へ勧誘は一切行いません ◆3年間の充実研修あり!営業未経験でも安心のサポート体制 ◆毎日定時の17時退勤&半休取得もOK!家庭と両立しやすい 業務内容 企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内(法人営業・販売)、資料作成などの事務 様々な経営課題の解決に役立つ保険商品やサービスをご提供することが「企業福利厚生プランナー」の仕事です。 弊社で働きたい!選ばれる理由 1位★理想のワークライフバランスが叶う

エンゲージ

エンジニアリングマネージャー/土日休み/年間休日120日以上

株式会社ソフト流通センター【本社:鹿児島】

  • 鹿児島市 中央町 / 鹿児島中央駅 徒歩4分

  • 年収650万円〜749万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 職場内禁煙
  • 週休2日制
  • 駅チカ
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 特別休暇
  • 介護休暇あり
  • マネージャー採用
  • 年間休日110日以上
  • 社員旅行あり
  • 長期休暇あり
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度あり
  • 年間休日100日以上
  • 18時前退社
  • 残業手当あり
  • 土日休み

仕事内容【鹿児島】エンジニアリングマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 転勤なし!鹿児島本社/年間休日120日以上◎腰を据えてキャリアアップできます! 【職務概要】 同社においてエンジニアリングマネージャーとして活躍していただきます。 【職務詳細】 開発マネジメント、プロセス改善、メンバー採用、人材育成等 幅広く携わっていただきます。 ■メンバーのレビュー ■コードレビューやドキュメントレビュー ■担当領域における技術的判断など 《各チームのマネジメント》 ■ソフトウエアエンジニアの採用とチームのマネジメント ■技術的な観点からの戦略立案・プロジェクト・新規事業、設備投資

ミドルの転職

安定感抜群の中華ブランド/調理スタッフ

株式会社 MOTHERS/『MORETHAN』/『TATA BAR RESTAURANT CAFE』/『pizzeria napoletana CANTERA』 他

  • 鹿児島市 中央町 / 鹿児島中央駅 徒歩5分

  • 月給28万円〜35万円

  • 正社員

  • 第二新卒歓迎
  • 昇給あり
  • 研修あり
  • シフト制
  • 特別休暇
  • 独立支援あり
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 長期休暇あり
  • 社会保険完備
  • 学歴不問
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 残業手当あり
  • 年間休日100日以上
  • インセンティブあり
  • 資格不問
  • 教育充実
  • 交通費支給
  • 社員旅行あり
  • 若手活躍中
  • 家族手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 髪型髪色自由
  • 資格取得支援制度
  • 長期
  • まかないあり
  • 職場内禁煙

仕事内容飲食業界を更に誇れる仕事へしていくべく、 各種事業を展開する新しいカタチの飲食企業 来年出店多数!将来性×やりがい×安定性◎ ★☆株式会社MOTHERSとは★☆ ・ホテルやレストランの企画運営を行っている会社 ・スタッフ平均年齢27歳で若手活躍◎ ・『飲食で働くを再設計』飲食の地位向上と飲食で未来と将来を語る! ・中間管理職の撤廃&フラットな組織体制 ・現場での裁量が大きい仕組みで頑張りは業績手当で全て還元! ・昇給機会は年2回 ・業績賞与年2回(1か月分給与を2回支給) ・家族手当など福利厚生は20種類以上! ・月8日休暇/年間休日105日は必ず取得! ・ブライダル新事業が開始! 26歳女

グルメキャリー

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