ハローワーク 介護福祉士 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：・会社カレンダーあり ・勤務を希望する日、時間帯等について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・希望休について相談可 ・年次有給休暇は、法定通り付与

仕事内容☆４月１日、当社は、【１】新卒・中途２６名が入社し、さらに、 【２】全従業員の賃金アップ実施（ベースアップや定期昇給）。 【３】年間休日数を１１２日から、１１６日に増やしました。 【主な業務】 ・入浴や食事、排せつ介助等の身体介護 ・清掃や洗濯、調理、買い物等の生活援助 ・直行直帰可 ・社有車あり ＊変更範囲：変更なし ★お仕事系ＹｏｕＴｕｂｅ『セントケアチャンネル』配信中！

仕事内容【具体的な仕事内容】 健康を気遣う仕事（健康チェックや機能訓練、服薬などのサポート ）生活の場に関わる仕事（食事、排せつ、入浴などの手伝い。生活 環境への配慮）思いを応援する仕事（本人が参加する活躍の場づく りや夢の実現のためのプログラム立案） 変更範囲：変更なし 認知症とともに生きる人の健康や生活を支え、その人の思いを応援 する仕事です。一人ひとりの想いに耳をかたむけ、誰もが自分の人 生の主人公として主体的に生き、価値を認められて人とつながりな がら生きる権理を応援します。 ＊未経験の方、ブランクのある方についても応募歓迎

仕事内容知的障害者の日中活動の場を提供しています。８０名名の利用者 が、ウエス、箱折、銅線解体等の受託作業及び製麺作業（うどん） 、よしず作業、ぼかし作業及び軽食喫茶の運営等の自主生産作業等 を行っております。 作業の種類ごとに班編成をしており、職員は２～３名で何れかの 班を担当しており、利用者とのコミュニケーションを取りながら、 作業支援や生活支援を行なうことが仕事の内容になります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は6時30分〜22時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間、勤務日数に関しては応相談 勤務時間により休憩付与 雇用条件により適用となる保険に加入 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 年末年始１２／３０～１／３ 有給休暇日数は労働基準法に準じます。

仕事内容訪問介護業務（身体介護・生活援助）に従事して頂きます。 ※各ケアステーション近隣地域へ車を運転して訪問いただきます。 ※自宅・施設での訪問介護業務（身体介護・生活援助） 変更範囲：協会の定める業務

仕事内容老人福祉施設にて介護業務を担当していただきます。 ・入居者の健康管理、介助、環境整備等の業務 ・他、付随する業務 ※変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容＊有給休暇は入職２ヶ月目から繰り上げ取得可能！（月１回） ＊希望休は月３日申請ＯＫ（残業ほぼなし） ＊施設見学も大歓迎です！ グループホームすだちの里（９名×２ユニット）入居者様への支援 ◆主に食事・入浴・排泄介助、洗濯・掃除、余暇活動など ※１ユニット９名の入居者様を日中は２～３名で支援します。 ※食事は調理済の食材を湯煎し盛付けるので、調理が不安な方でも ご安心下さい。 ※「眠りスキャン」を導入！睡眠状況に合わせた的確なケアを実現 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容【住宅型有料及び訪問介護事業所でスタッフ募集！】 ☆アットホームな環境 ☆自分らしく働ける環境 夜勤できる方募集！（月５回程度） ・食事・排泄・入浴・移動などの身体介護 ・掃除・洗濯などの日常生活支援 ・レクリエーションや行事の企画・運営 ☆利用者様は７０代～９０代 １４名の小規模です ※夜勤可能な方大歓迎 随時見学大歓迎！お気軽にお問合せ下さい！ ※将来の業務内容の変更範囲：変更なし。 ※面接には紹介状を持参願います。

仕事内容介護職としての経験を活かし、ご入居者の生活リズムや趣味活動 （散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深め日常 生活の自立を支援。初心者職員へのサポートもお願い致します。 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心してお仕事をスタート。 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善

仕事内容知的障害者支援業務全般 グループホームでのお仕事です。 グループホーム入居者への支援 仙台市青葉区台原や泉区南光台東にあるグループホームを担当して いただきます。（夜勤あり 夜勤担当者の代替等で年１０回～１５ 回程度） 初年度は、グループホームを予定していますが その他生活介護、 就労支援事業所を経営しており、異動があります 変更範囲 当法人の運営する事業所 変更範囲 当法人の定める業務

仕事内容◎育成担当者全営業所に配置、教育・研修体制を強化 ◎研修は経験やケア内容に合わせて進めて行くので安心！ ◎ケア内容や時間は事前決まっています。できることから少しずつ お任せします。 【主な業務】 ・清掃、洗濯調理、買い物や入浴・排せつ・食事の介助など ・直行直帰について相談可 ・社有車あり ＊変更範囲：会社の定める業務 ★お仕事系ＹｏｕＴｕｂｅ『セントケアチャンネル』公開中！

仕事内容あなたの「寄り添う気持ち」が、誰かの暮らしを支える力になる。 障がいのある方が、地域で自分らしく暮らすことを支える仕事です 。ショートステイは、冠婚葬祭などの急用やホッとひと息つきたい ときにご利用者様を受け入れ、お過ごしいただく場所です。安心で きるような家庭的な雰囲気を大切に、入浴・食事などの介助や見守 り、話し相手といった日々の生活サポートを提供しています。 ご利用者様の自立に向かうプロセスや、ご家族様の暮らしを支えら れるやりがいがこの仕事の醍醐味です。人の役に立ちたいというあ なたの気持ちを、地域を支える力に変えませんか？ 【変更の範囲：変更なし】※仕事の詳細は特記事項に記載

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間４ 夜勤１６：３０～翌９：３０（休憩６０分） （１）～（４）のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務中、突発的または繁忙の為、１か月８０時間、年６回を限度と し、１年７２０時間までとする 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週８休 シフト制

仕事内容２０２５年７月に開所した、新しい施設です♪ 曜日固定・勤務時間など、ご相談ください！ ◎住宅型有料老人ホームでの介護のお仕事です（定員数７０名） ・介護業務全般 ・レクリエーションやイベントの企画、運営 ・チームワークやコミュニケーション能力が生かせます ※変更範囲：変更なし

仕事内容【有料老人ホーム及び訪問介護事業所でスタッフ募集！】 有料老人ホームが併設！ 併設施設内を中心に訪問介護業務を行っていただきます。 ○入浴、排泄などの身体介護 ○掃除、洗濯などの生活援助 ○その他付帯する業務 ※夜勤可能な方 ※将来の業務内容の変更範囲：変更なし。 ※面接には紹介状を持参願います。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間３：12時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は週３日～の勤務、休憩６０分 （２）（３）は週４日～の勤務、休憩なし 上記以外の勤務時間も相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 土曜・日曜はお休みです 他シフト制 年末年始・夏季休暇あり

仕事内容各種トレーニングを展開して高齢者の自立した生活を支援。 利用者様の基本的人権を尊重し、傾聴を基本に、寄り添う支援を 行い、自らの力を生み出せる支援を実践しています。 ◇デイサービスにおける介護業務全般 ・入浴介助 ・食事準備と下膳（調理業務はありません） ・レクリエーションのお手伝い ・マシン操作のお手伝いや運動のサポート ・利用者様の送迎業務 等 ＊資格・経験不問！ ＊週３日～の勤務で相談可 ＊土・日はお休みです 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容看護小規模多機能型居宅介護における介護業務全般 ・通所、宿泊の利用者様への介護ケア ・訪問介護 ・ご利用者の送迎 など ＊変更範囲：法人の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

仕事内容グループホームは認知症のため介護を必要とする お客様が９名１ユニットとしたグループで共同生活を送っています 。 入浴や食事、掃除、洗濯などの日常生活のお手伝いや社員同士で考 えたレクリエーション（外出や季節のイベント）を行います。 ＊お客様が飽きることなく、楽しく１日１日を過ごせるようにサポ ートすることが介護スタッフの仕事です。 介護計画の作成や新入社員への指導もあります。 変更の範囲：会社が指示する業務

仕事内容ご本人・ご家族・ケアマネジャー・行政等との連携窓口として、特 に物忘れなどのご相談に応じております。 受診の困難な方には、医師、看護師、介護福祉士等による訪問チー ムにより、ご自宅や病院、施設などへの現場訪問を行います。認知 症専門医による確定診断や治療を踏まえながら、前向きな暮らしの 道筋を立てられるように、日常生活のアドバイスや介護保険サービ スの導入に向けたサポート等を行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容☆４月１日、当社は、【１】全従業員の賃金アップを実施しました （ベースアップや定期昇給）。【２】年間休日数を１１２日から、 １１６日に増やしました。 【主な業務】 ・入浴や食事、トイレ介助等の身体介護 ・清掃や洗濯、調理、買い物等の生活援助 ・直行直帰については応相談 ・社有車あり ＊変更範囲：変更なし ☆お仕事系ＹｏｕＴｕｂｅ『セントケアチャンネル』公開中！

仕事内容２６年４月１日、当社は【１】正社員・パートともに、全社員の 賃金アップをしました。【２】定年を６８才から６９才に上げまし た。【３】年間休日数を１１２日から１１６日に増やしました。 【主な業務】認知症対応型共同生活介護のお仕事です。１ユニット ９名のお客様を担当し、一人ひとりに寄り添ったケアを行います。 ・朝食の調理については、下ごしらえ済みのため、煮る、焼く、温 める程度の工程です。（※昼夜は専従の調理スタッフが作ります） ・夜勤は、月４～５回程度 ＊変更範囲：会社の定める範囲 ★お仕事系ＹｏｕＴｕｂｅ『セントケアチャンネル』公開中！

仕事内容全国で約２００拠点展開している学研グループの介護事業の会社で す。 サービス付き高齢者向け住宅に併設する訪問介護事業所での入居者 様への介護業務（身体介護・生活援助）、レクリエーションの運営 などを行って頂きます。マンション内のご入居者様宅にお伺いする ので、移動の負担がありません。 １階クリニック併設・２４時間看護師常駐の医療強化型が特徴のサ 高住です。 【変更範囲：変更なし】