ケアマネジャー ハローワーク - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護老人保健施設においてケアマネジメントを行う業務 ・介護老人保健施設における入所者のケアプラン、担当者 会議の開催 ・ご利用者様、ご家族様と施設の間に立ち、サービス向上 の提言、指導を行う ・業務上、車を使用する機会有：社有車 変更範囲：変更無し

仕事内容年間休日数とは別に、リフレッシュ休暇・夏季冬季休暇あります。 応募前の見学も可能です。 ケアマネジメント業務、ケアプランの作成をはじめ、お客様とサー ビス事業所との調整など、居宅介護支援業務全般、事務業務 ブランクのある方でも応募可能です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容介護老人保健施設のケアマネジメント業務及び介護業務です。 入所定員１００名。 介護を必要とする高齢者の自立支援、家庭復帰のお手伝い。 ケアマネジメント、食事介助、入浴介助、排泄介助、就寝介助、環 境整備、記録、起床介助、利用者とのコミュニケーション、各種委 員会活動など。 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅サービス利用者に対する ・介護サービス計画の作成 ・相談業務 ・要介護認定の申請代行 等 ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜12時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：月曜日、火曜日、金曜日 必須 週２０時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日その他・休日（曜日）に関しては相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障害福祉サービス 相談支援事業所 〇 利用者の方への計画相談業務 ・ サービス等利用計画の作成 ・ アセスメント・モニタリング等実施や書類作成業務 ・ その他付帯業務 ※障害福祉サービスにおいての相談支援専門員業務全般 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【つながる つなげる】 ・「生涯福祉」乳幼児から終末期までつながりのある相談支援。 ・障害や制限があっても「尊厳と習慣」を日々の暮らしにつなげる 。 ・人と人をつなげる。地域共生社会に向けて、子ども、高齢者、障 がいのある方、全ての人を地域とつなげて行く。 居宅介護支援事業所「青葉福祉会つながる相談室」でのケアマネジ ャー業務です。青葉区を中心に担当していただきます。 様々な働き方に考慮します。令和６年４月よりフレックスタイム制 を導入しました。また採用月より、有給休暇制度が活用できます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容未経験の方でも先輩スタッフがフォローいたします！ ご利用者が療養生活をしながらリハビリを通して自宅への復帰を目 指し、自宅に戻ってからも出来るだけ長く在宅生活が送れるよう健 康維持回復を支援するプラン。生活支援を通してご利用者様に寄り 添い、お話を傾聴し、心のふれ合いを持って、安心していただける プラン創りをしていくお仕事。 あなたでよかったと言っていただける仕事です。 ・ケアマネジメント業務全般・相談業務・給付管理業務 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアプランの作成等、ケアマネジメント業務全般 利用者様や家族様等への相談援助 関係機関との連絡調整 ＊業務上、車の運転あり（社用車／軽自動車） 変更の範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容介護支援専門員募集！ 居宅介護支援事業所にてケアマネジメント業務を お願いします。 ○ケアマネジメント業務全般をお願いします ※将来の業務内容の変更範囲：変更なし。 ※面接には紹介状を持参願います。

仕事内容「ライフの学校居宅介護支援センター上飯田キャンパス」にて介護 支援専門員として、利用者様の利用する介護サービスの管理。相談 ・調整業務等。 地域の方を交えた行事の企画運営等。 不安が無くなるまで丁寧に同行指導致します。 ※変更範囲：なし

仕事内容◎介護老人保健施設における施設ケアマネジメント業務全般 利用定員数：１００人（１０ユニット） 〇ケアマネジメントに関する一連の流れに沿った業務 （カンファレンス・プラン作成等） ○実態調査、サービスに関する説明対応 現在２名の介護支援専門員が業務に就いており、増員を計画してい ます。 変更範囲：変更なし