株式会社セントラルホテル の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 12:00～16:00 ※※勤務日数応相談 ・週2～5日勤務 ・土日両方の勤務必須 ・年末年始の短期も可 ＜扶養内勤務もOK＞ 「子どもの習い事代」 「お友達とのランチ代」「旅行代」 …生活も潤います！

勤務時間シフト制 [1] 07:00～12:00 [2] 08:00～12:00 [3] 12:00～16:00 [4] 12:00～18:00 [5] 18:00～23:00 ※[6]19:00～23:00 ＜12/20～1/4までの短期＞ 週2～4日勤務 1日4h～勤務OK

勤務時間シフト制 [1] 07:00～12:00 [2] 12:00～17:00 [3] 17:00～23:00 ※＜12/26～1/5までの短期＞ 週2～5日勤務 1日4h～勤務OK

勤務時間シフト制 [1] 07:00～12:00 [2] 12:00～18:00 [3] 18:00～23:00 ※＜12/15～1/4までの短期＞ 週3～5日勤務 1日4h～勤務OK

勤務時間シフト制 [2] 11:00～16:00 [3] 12:00～17:00 [4] 12:00～23:00 [5] 17:00～23:00 ※[4][5]は23:00退勤固定 ＜12/26～1/5までの短期＞ 週3～5日勤務 1日4h～勤務OK

勤務時間00：00～翌00：00 上記時間帯で週2日×1日5h～勤務OK！ ～シフト例～ 【5時間シフト・休憩30分、実働4.5時間】 10：00～15：00 18：00～23：00 【8時間シフト・休憩1時間、実働7時間】 10：00～18：00 15：00～23：00 21：00～5：00 その他のシフトもご相談ください！ 基本的には固定シフトです。時間も曜日も固定なのでWワークもしやすいです！ 労働時間制度 固定時間制

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：8時00分〜12時30分又は7時00分〜22時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は、繁忙期や本人の都合にも合わせて決める。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務集中、休暇等による減員、改装などのため年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間5:30～10:00 ★扶養内・WワークOK

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時30分 就業時間２：9時00分〜12時30分又は9時30分〜15時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は、繁忙期や本人の都合にも合わせて決める。 （１）の休憩は６０分。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務集中、休暇等による減員、改装などのため年６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 本人の希望にできるだけ添いながらシフトを組みます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間シフト制 12:00～16:00 ※※勤務日数応相談 ・週1～3日勤務 ・土日いずれかの勤務必須 ・年末年始は短期も可 ＜扶養内勤務もOK＞ 「子どもの習い事代」 「お友達とのランチ代」「旅行代」 …生活も潤います！

勤務時間17:00〜翌7:30 ※休憩4時間半 ※残業なし ※週2日〜応相談 ※変形労働時間制 月平均100h

勤務時間シフト制 [1] 11:00～17:00 [2] 18:00～23:00 ※＜1/1～1/5までの短期＞ 週2～5日勤務 1日4h～勤務OK

勤務時間 就業時間１：5時00分〜10時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な事故やクレームの対応 ※特別条項：月６０時間、年６３０時間 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日シフト制

勤務時間 就業時間１：7時00分〜15時00分 就業時間２：13時00分〜21時00分又は15時00分〜22時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：・基本はシフト制ですが、相談に応じます。 ・休憩：６時間以内の場合はなし ・１２２時間／月以内の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。（事前相談による休日申請可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間（1）06:30～11:30 （2）07:00～12:00 （3）18:00～23:00 （4）19:00～23:30

勤務時間シフト制 [1] 07:00～11:00 [2] 07:00～12:00 [3] 07:30～12:00 [4] 17:00～22:00 [5] 18:00～22:00 ※＜12/29～1/4までの短期＞ 週2～4日勤務 1日4h～勤務OK

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト 応相談

勤務時間 就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は相談による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：4時00分〜11時45分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な事故やクレームの対応 ※特別条項：月６０時間、年６３０時間 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 原則週２日休みシフトの都合上、月に１回程度週６日勤務の場合が あります

勤務時間シフト制 [1] 10:00～15:00 [2] 12:00～17:00 ※※勤務日数応相談 週2～5日勤務 土日いずれかの勤務必須 1日3時間～OK ＜扶養内勤務もOK＞ 「子どもの習い事代」 「お友達とのランチ代」「旅行代」 …生活も潤います！