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仕事内容《まごころ介護サービス藤枝》 お客様の自立支援を叶える支援計画のプロセス管理◎資格を活かしてキャリアアップ可能◎OJT・プリセプター制度導入で未経験・ブランクありでも安心して働けます！◎育児サポート制度あり ◇訪問が初めての方も安心してください！ 介護福祉士または介護職員実務者研修修了者（ヘルパー1級/基礎研修） の資格をお持ちであれば、特養やデイサービス等の施設系の経験しかない…という方も大丈夫です。 実際の業務を通して丁寧にご指導します。 ◇スキルアップを後押しする企業です！ 自己啓発支援制度があり、業務に関することであれば申告することができます！審査通過によって費用一部を負担します。

仕事内容《まごころの家＊馬渕》 【働きやすい介護職場認定事業所】◎IT介護士育成中◎資格取得制度・教育専任の部門のサポートで安心して働いていただけます◎育児サポート制度◎インセンティブ手当◎資格手当あり！ ◇資格取得支援が充実！ 「いずれは介護福祉士をめざしたい！」 「いずれはケアマネージャーに！」 といった希望を叶えられるよう支援します！ 介護職のスペシャリストへスキルアップが可能です。 ◇IoTの導入にも積極的に取り組んでいます。 例えば見守りセンサーは、お客様の居室に行かなくてもデバイス上でベッド上での動き、お部屋の温度・湿度等を知ることが出来ます。 夜間の巡視回数の減少や、AIの予測機能を

仕事内容私たちまごころ介護サービスは、 静岡、神奈川、埼玉、東京を中心に介護サービスを提供している会社です。 「一人ひとりの豊かな人間観の実現」を経営理念とし、 ご利用者が自立した生活を送れるように支援を行っています。 ■プライベートの時間を大切にしながら勤務していただけます 育児休業・介護休業の取得実績があり、 ご家庭の都合等に合わせながら長く働く職員が多いことが特長です！ シフト制による月9日のお休みをしっかり確保しており、 残業はほとんどありません。 ■育児サポート制度など、ライフイベントの変化に伴う働き方の変化にも 柔軟に対応していく制度を導入しています。 また、手当や賞与で成果を評価する

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 在宅復帰を目指す特養のリーダー職募集◎マネジメント経験なしからチャレンジ可能◎育児サポート制度導入◎IT介護士育成中 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【主な業務】 ・フロアでの介護業務 （食事/入浴/排泄介助、口腔ケア、食事の準備、レクリエーションなど） ・スタッフ教育 ・ミーティングの開催 ・シフト作成等の管理業務 ユニットリーダーはユニットのメンバー(5～7名程度)のまとめ役として、介護業務に加えリーダー業務を担っていただきます。 ユニットリーダーのフォロー役として、複数ユニッ

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【富士】未経験歓迎◎アドバイザー／平均年収819万円◎残業月20時間程度／年121日休／転勤無 【仕事内容】 【富士】未経験歓迎◎アドバイザー／平均年収819万円◎残業月20時間程度／年121日休／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～転勤なし／採用人数5名以上／上場企業で経営安定／業界トップクラスのインセンティブ／5人に1人が年収1000万円超え／2人に1人が700万円超え／働き方改革中／第二新卒歓迎／女性活躍／研修制度充実／福利厚生充実／急募・入社まで1ヶ月～ ■こんな方へおすすめ： ◇生活水準を上げていきたい◇ ～稼いだインセンティブでこんな生活ができる

仕事内容カテーテル製造に伴う、製品検査(目視 ・拡大モニター、顕微鏡を使用)や機械オペレーター業務 ◆カテーテルの製造マシンオペレーター ◆ 大手医療機器メーカー！ 医療機器と聞くと、難しそう…なイメージがありますが ほとんどの方が未経験スタート！ 主に太さ5mm～７mmのカテーテル製造 クリーンルームで機械操作、組付け、検査などをします。 社会貢献度が高いお仕事です！ 【具体的には…】 ●製品を製造する機械の操作 ●チューブや製品の一部を装置にセット！ ●スタートボタンを押すなどのカンタン操作♪ ●機械の設定画面をチェック！ ●その他、検査や梱包などのお仕事もあります！ 【3交替勤

仕事内容■プライベートの時間を大切にしながら勤務していただけます 育児休業・介護休業の取得実績があり、 ご家庭の都合等に合わせながら長く働く職員が多いことが特長です！ シフト制による月9日のお休みをしっかり確保しており、 残業はほとんどありません。 ■インセンティブ手当や賞与で成果を評価する仕組みづくりをしています。 ■まごころ独自の取り組み 安静安楽、現状維持のケアではなく『元気になっていただくケア』を提供し、 斬新なアイデアで事業所運営を行っています！ その方の生活スタイル、自由を犠牲にすることなく 一人ひとりの希望や好みを最大限に尊重したケアを提供。 職員発信のお客様の想いを叶える斬新なイベ

仕事内容《まごころ介護サービス島田》 【働きやすい介護職場認証事業所】お客様と1対1で向き合う訪問ヘルパー◎OJT・プリセプター制度導入で未経験・ブランクありでも安心して働けます！◎育児サポート制度◎・永年勤続表彰 ◇施設の勤務と違い、日勤固定です。 決まった時間帯の中で働くことができるので、夜勤は体力的にきつい…といった方や、家族と生活の時間帯を合わせたいといった方にぴったり！ 介護スタッフとしてのキャリアを諦めずに働いていただけます。 ◇職員同士が伝え合う社風があるので、安心して働き始められます。 プリセプター制度(先輩が1対1でフォローする仕組み)を取り入れています。介護業務のことはもちろん

仕事内容仕事内容：温泉旅館で、料理人として腕を振るって頂く正社員のお仕事です。 社員の料理人を一人前に育てることもお願いしたい為、指導好きな方大歓迎です。 静岡県にある事業本部とも連携をとり、新メニュー・季節メニュー考案や、大量調理にも携わる、経験を最大に活かせる業務です。 〇具体的な業務内容 ・衛生管理・献立作成 やメニュー開発・日常調理、仕込み・人員育成、指導 ・本社連携、ホール連携（本部からの依頼をスタッフに伝達） 下記6施設を運営しております。就業場所についてはご希望に添います ■源泉と離れのお宿 月（全9室）（静岡県伊東市） ■強羅にごりの湯宿 のうのう箱根（全10室）（神奈川県足柄下郡

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【無資格・未経験からオンリーワン人材へ！】お一人おひとりに寄り添ったケアを提供◎育児サポート制度充実◎資格取得支援 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ユニット型のショートステイ（特養内）での介護業務。 【主な業務】 ・日中の介護業務 （食事/入浴/排泄介助、口腔ケア、食事の準備、レクリエーションなど） ・夜勤業務 （夜間記録入力、起床/就寝介助など） 【介護記録/設備面】 ・タブレット端末を用いて入力いただきます ・グループ会社で開発している見守りシステム、ナースコールの活用、

仕事内容《まごころの家＊岡出山》 地域と繋がる小規模多機能ホーム◎自社開催の講座で資格取得可能◎教育専任の部署によるサポートあり◎IT介護士育成中 ◇資格取得支援が充実！ 「いずれは介護福祉士をめざしたい！」 「いずれはケアマネージャーに！」 といった希望を叶えられるよう支援します！ 介護職のスペシャリストへスキルアップが可能です。 ◇職員同士が伝え合う社風があるので、安心して働き始められます。 プリセプター制度(先輩が1対1でフォローする仕組み)を取り入れています。介護業務のことはもちろんシフトの出し方等の働き方の部分まで丁寧にお伝えしています。 独りぼっちにならず、困ったことがあってもスグに聞

仕事内容個別ケアでお客様に寄り添う！介護福祉士加算あり＆IT介護士育成中◎育児サポートも充実 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 日常の延長線上を支えるケアを目指し、お客様の個性や想いを大切に過ごして頂けるようにお手伝いします。 【こんなことをお任せします】 ●日中の介護業務 食事介助、入浴介助、排泄介助、口腔ケア、食事準備（湯煎での温め、ご飯の炊飯、みそ汁調理など） ●レクリエーション企画 お客様が楽しめるレクリエーションを考案・実施します。 ●夜勤業務 夜間記録入力、起床・就寝介助など。システムを活用した夜間巡視で負担を軽減しています。 1日の中で、フロア担当、入浴担当、調理担当な

仕事内容「自分らしく、楽しんで」暮らせる介護を一緒に！未経験OK◎研修＆サポート充実◎インセンティブ手当◎プリセプター制度導入 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: お客様やご家族様の「自分らしく、楽しんで」を実現します！ 【お任せする業務内容】 ●日中のフロア介護業務 （食事・入浴・排泄介助、口腔ケア、食事準備など） ●訪問介護業務 必要に応じてお客様宅を訪問し、個別のケアを行います。 ●お客様宅への送迎 社用車（軽自動車）を使用しての送迎業務があります。 ●レクリエーションの企画・実施 お客様が楽しめるイベントや手作りおやつ、体操などの企画をお任せします。 ●夜勤業務 （夜間記

仕事内容【日勤のみ】訪問介護マネージャー募集｜チームと共にサービスの質を高め、地域に貢献｜インセンティブ＆キャリアアップ支援 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 訪問介護サービスマネージャーとして、チームを牽引し、成果を上げる役割です 「どうすれば訪問介護チームがより良く機能するか」「利用者様のニーズに応えたサービス提供をどう作り上げるか」など、戦略的に考えながら、訪問介護事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容 ・事業所運営全般（サービス品質の向上、訪問介護の環境整備） ・チームマネジメント（介護スタッフの指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり） ・営業・地域連携（新規利用者

仕事内容【未経験OK】成長環境でマネジメント力を発揮｜事業所運営マネージャー◎インセンティブ支給◎育児サポート制度あり 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: サービスマネージャーとして、組織を動かし、成果を出すポジションです。 「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様が増える仕組みをどう作るか」など、戦略的に考えながら事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容 ・事業所運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備） ・チームマネジメント（職員の指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり） ・営業・地域連携（利用者様の獲得、医療機関や行政との連携） ・売上管理・向上（収支の把握

仕事内容【子育て支援制度あり！】マイカー・バイク通勤も可能◎ケアマネジャーの募集です！充実のグループ内研修で未経験の方も安心♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般 利用者さまのケアプランの作成、モニタリング 介護保険サービスの相談、介護保険の申請代行、外部との調整 家族の相談対応など ≪応募要件≫ 介護支援専門員資格 普通自動車運転免許（AT限定可・必須） ※入職時期はご相談に応じます。 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:まごころ介護サービス静岡西 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 〈訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務〉 計画作成、担当者会議、お客様・ご家族様との連絡調整、ケアマネジャーとの連携業務、お客様宅でのサービス提供 ※業務には自家用車（原付可）を使用していただきます ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

仕事内容訪問介護マネージャー募集｜チームと共にサービスの質を高め、地域に貢献｜インセンティブ＆キャリアアップ支援 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 訪問介護サービスマネージャーとして、チームを牽引し、成果を上げる役割です 「どうすれば訪問介護チームがより良く機能するか」「利用者様のニーズに応えたサービス提供をどう作り上げるか」など、戦略的に考えながら、訪問介護事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容 ・事業所運営全般（サービス品質の向上、訪問介護の環境整備） ・チームマネジメント（介護スタッフの指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり） ・営業・地域連携（新規利用者様の獲得、医

仕事内容【子育て支援制度あり！】マイカー・バイク通勤も可能◎ケアマネジャーの募集です！充実のグループ内研修で未経験の方も安心♪＜藤枝市大洲＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般 利用者さまのケアプランの作成、モニタリング 介護保険サービスの相談、介護保険の申請代行、外部との調整 家族の相談対応など ≪応募要件≫ 介護支援専門員資格 普通自動車運転免許（AT限定可・必須） ※入職時期はご相談に応じます。 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 特養の事業運営を担うマネージャー｜チームを牽引し、地域に貢献！◎成果を正当に評価する制度◎育児サポート制度◎介護の資格不問 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： サービスマネージャーとして、組織を動かし、成果を出すポジションです。 「どうすればチームがより良く機能するか」「ケアの質を高める仕組みづくり」など、戦略的に考えながらマネジメントをしていただきます。 ◆具体的な業務内容 ・運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備） ・チームマネジメント（職員の指導・育成、働きやすい環境づくり