長崎県大村市の企画運営の求人・仕事・採用

仕事内容２０２７年度、新規開園する認定こども園のスタッフ募集です。 ０～５歳児の保育・教育を担当し、 日常保育、食事・排泄・午睡の援助、遊びや製作活動の実施、行事 の企画・運営、保護者対応、連絡帳の記入、保育環境の整備等を行 っていただきます。 ※園児定員５０人の園です。 ※２０２７年４月１日からの雇用です。 ＊従事する業務の変更範囲：変更なし ＊副業可

仕事内容教室長は塾の運営全般を担当します。 塾内の業務はもちろん、集客のための広報のお仕事も含まれます。 教室長として時には保護者の方と面談も行いますが、教室長は子どもたちの勉強の進捗だけではなく、お子様のちょっとした変化や様子も日々観察してこまめに声かけをする事が必要です。保護者の方々から大切なお子様をお預かりしている立場という事を念頭に置いて、生徒さん、そしてその教室に所属する講師の成長のため、裏方として支える役割をお願いします。 教室長もまた、子どもたちにとっては「先生」となる立場なので、是非子どもたちに慕われる存在になっていただけたらと思います。 対話やコミュニケーション、子ども達一人ひとりの

仕事内容販売促進スタッフ 入社後は、通信サービスの基礎知識や商品・料金プランについての研修からスタート。 接客・営業の基本や、お客様への声のかけ方、 提案の進め方なども先輩スタッフが丁寧にお教えします。 最初は先輩社員と一緒にお客様対応を行い、少しずつ仕事の流れを覚えていきます。 【仕事内容】 「ただ働くだけじゃ物足りない。」 「自分の力でキャリアアップしたい。」 「将来はチームを引っ張る存在になりたい。」 そんな想いをお持ちの方へ。 当社では事業拡大に伴い、会社の未来を担う営業スタッフを募集しています。 経験よりも「挑戦したい」という意欲を重視。 営業やマネジメントの知識・スキルは、入社

仕事内容＜５０名の利用者様が過ごされる施設で、日々の生活援助やレクリ エーションの企画・運営をお願いします。＞ 「楽しい」を一緒に作る：季節の行事やレクリエーションなど、利 用者様の笑顔があふれる時間を企画・運営。 日常を支える：お食事や入浴のサポート、通院の付き添い（ワゴン 車等の運転）など、一番近くで寄り添うお仕事。 夜勤でしっかり：１５：００～翌１０：００（３時間の休憩有）。 静かな夜の時間も、皆様が安心して眠れるよう見守ります。 資格をお持ちの方はもちろん優遇！何より大切なのは「誰かの役に 立ちたい」という気持ち。チームで動くので、一人で抱え込むこと はありません。＊変更あり（他、法人・事業所

仕事内容【理学療法士を募集！】年間休日110日以上・日曜休み・残業なしでプライベートも大切に★ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な業務内容】 ・子ども一人ひとりに合わせた運動支援の実施 ・運動遊びや活動プログラムの企画・運営 ・日常生活動作のサポート ・外出レクリエーションの引率 ・保護者との情報共有 ・支援記録の作成 ・子どもの送迎 【理学療法士としての経験を活かせます】 理学療法士として培ってきた知識や経験を活かし、子どもたちの身体づくりや成長を支えるお仕事です。 一人ひとりの特性や発達段階に合わせて、 ・姿勢や

仕事内容幹部候補募集 当社は、お客様に寄り添ったサービスを提供しながら、 着実に事業を拡大している成長企業です。今後さらに組織を強化し、 新たな拠点展開や事業拡大を進めていくため、 将来の管理職・責任者として活躍いただける新しい仲間をお迎えします。 【仕事内容】 「ただ働くだけじゃ物足りない。」 「自分の力でキャリアアップしたい。」 「将来はチームを引っ張る存在になりたい。」 そんな想いをお持ちの方へ。 当社では事業拡大に伴い、会社の未来を担う幹部候補スタッフを募集しています。 経験よりも「挑戦したい」という意欲を重視。 営業やマネジメントの知識・スキルは、入社後の研修や実務を通してしっかり

仕事内容オープニングスタッフ募集☆2026年4月オープン！ 新しい施設を、一緒に創り上げていきませんか？ 【2026年4月オープンの施設です！ 】 高齢者向け介護施設のユニットリーダーとして、スタッフやお客様の管理を担います。 生活介助（食事・入浴・排せつなど）、レクリエーションの企画・実施、書類作成や送迎業務も担当。 スタッフのまとめ役として、チーム運営の中心となり、現場を支えていただきます。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＜５０名の利用者様が過ごされる施設で、日々の生活援助やレクリ エーションの企画・運営をお願いします。＞ 「楽しい」を一緒に作る：季節の行事やレクリエーションなど、利 用者様の笑顔があふれる時間を企画・運営。 日常を支える：お食事や入浴のサポート、通院の付き添い（ワゴン 車等の運転）など、一番近くで寄り添うお仕事。 夜勤でしっかり：１５：００〜翌１０：００（３時間の休憩有）。 静かな夜の時間も、皆様が安心して眠れるよう見守ります。 資格をお持ちの方はもちろん優遇！何より大切なのは「誰かの役に 立ちたい」という気持ち。 チームで動くので、一人で抱え込むことはあり

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容【理学療法士を募集！】年間休日110日以上・日曜休み・残業なしでプライベートも大切に★ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な業務内容】 ・子ども一人ひとりに合わせた運動支援の実施 ・運動遊びや活動プログラムの企画・運営 ・日常生活動作のサポート ・外出レクリエーションの引率 ・保護者との情報共有 ・支援記録の作成 ・子どもの送迎 【理学療法士としての経験を活かせます】 理学療法士として培ってきた知識や経験を活かし、子どもたちの身体づくりや成長を支えるお仕事です。 一人ひとりの特性や発達段階に合わせて、 ・姿勢や身体の使い

仕事内容長崎大村ショートステイそよ風で新しいキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,920〜310,920円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:5,000〜10,000円 職務手当:5,000円 処遇改善手当:35,920円 夜勤手当:30,000円（5回分） ※6回目以降は6,000円/回支給 ※準夜勤の場合：3,500円/回 住宅手当:規定あり 精勤手当:8,000円 年末年始手当:380円/時

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容生活相談員 / 特別養護老人ホーム / 正職員 特別養護老人ホームの相談業務 入退所に関わること 研修企画に関わること 受診送迎（ＡＴ車） その他、施設運営に関わること ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 勤務先 社会福祉法人翔寿会 特別養護老人ホーム箕望荘 勤務地 〒856-0026 長崎県大村市池田２－１１６３－２３ 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 特別養護老人ホームの相談業務 入退所に関わること 研修企画に関わること 受診送迎（ＡＴ車） その他、施設運営に関わること ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 給与 月給：197,

仕事内容【この求人のポイント】 大村市にある「フォルテ認定こども園」は、合同会社三弘企画が運営する定員70名の園です。幼児体育専門のインストラクターによる体育教室を取り入れ、個々の可能性を引き出しながら健やかな心と身体を育んでいます。当園では、子どもたちの生活面のサポートをしていただける契約社員の保育士を募集中です。お休み多めの、年間休日126日！完全週休2日制なので、プライベートも大切にしたい方にぴったりです。 【雇用形態】 契約社員 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変

勤務時間シフト制 (1)14時00分～18時00分(2)9時00分～17時00分 (1)14時00分～18時00分 (2)9時00分～17時00分 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 幼稚園にて、教育・保育業務全般を担当していただきます。 子どもたち一人ひとりの成長や発達に寄り添いながら、遊びや集団活動を通して基本的生活習慣や社会性を育むサポートを行っていただきます。 また、行事の企画・運営、保護者対応、各種書類作成など、園運営に関わる幅広い業務にも携わっていただきます。 HOZ-7066(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育

仕事内容あなたのスキルと情熱が輝く場所：大村共立病院で介護職に挑戦してみませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給152,000〜180,900円 ≪基本給≫ 124,000〜142,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:27,000円 資格手当:介護福祉士：25,000円 調整手当:10,000円 処遇改善手当:3,000円 準夜手当:5,000円/回 深夜手当:5,500円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00（休憩0分） ②8:30〜16:00（休憩60分） ③9:00〜16:30（休憩60分） 週所定労働日数5日

仕事内容長崎県大村市の穏やかな環境で、笑顔あふれる介護の仕事を一緒にしませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,031〜1,050円 ≪基本給≫ 970〜1,050円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 ≪昇給≫ 10〜20円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 諏訪駅から1km 竹松駅から1.1km 大村駅から2.2km ◆勤務時間 ①9:

仕事内容通信サービスの提案スタッフ 「営業って難しそう…」 「通信の知識なんて全然ない…」 そんな心配は必要ありません。 入社後は、通信サービスの基本知識から接客の仕方、 商品の特徴、提案のコツまでしっかり学べる環境をご用意。 最初は先輩スタッフの接客を見ながら仕事の流れを覚え、 少しずつ自分でも提案できるようになっていけばOKです。 【仕事内容】 「ただ働くだけじゃ物足りない。」 「自分の力でキャリアアップしたい。」 「将来はチームを引っ張る存在になりたい。」 そんな想いをお持ちの方へ。 当社では事業拡大に伴い、会社の未来を担う営業スタッフを募集しています。 経験よりも「挑戦したい」

仕事内容【2026年4月オープンの施設です！】 高齢者向け介護施設のユニットリーダーとして、スタッフやお客様の管理を担います。生活介助（食事・入浴・排せつなど）、レクリエーションの企画・実施、書類作成や送迎業務も担当。スタッフのまとめ役として、チーム運営の中心となり、現場を支えていただきます。 ◆充実した研修制度 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ◆新しい一歩を応援 そよ風には幅

仕事内容子どもたちとじっくり関わりながら、 一人ひとりの成長を支えるやりがいのあるお仕事です。 病院や介護施設、訪問リハビリ等で培ってきたご経験を、 子どもたちの未来を支える新しいフィールドで活かしてみませんか ？ ＜主な業務内容＞ ・子ども一人ひとりに合わせた運動支援の実施 ・運動遊びや活動プログラムの企画、運営 ・日常生活動作のサポート ・外出レクリエーションの引率 ・保護者との情報共有 変更の範囲：会社が指定する業務