訪問リハビリテーション - 愛知県春日井市 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【春日井市気噴町北・訪問看護師】未経験可 ／時給1,500円～／昇給賞与あり／訪問看護師さんパート◎ ＞株式会社リベルケアについて 全国に拠点があり、訪問看護ステーション・住宅型有料老人ホーム・訪問介護を運営しております！ ターミナルケアや難病指定の方・精神疾患をお持ちの患者様等、幅広い方に寄り添った看護を提供できるのが最大の魅力です。 『ご依頼を受けたら、当日対応』をモットーに迅速な対応を心掛け、地域の利用者に寄り添った看護を提供しています。 この度【訪問看護師】を募集いたします！ ＼職場環境について／ ・「自由」な発想で最高のケアを。 自由な発想で自由なケアを創造し、質

仕事内容土日祝休みで年間休日120日の訪問リハ★有給消化率高め♪残業ほぼなしでプライベートも充実◎ ●主に小児のご利用者様の脳性まひや、ALS・筋ジストロフィーなどの疾患に対するリハビリテーションを行っていただきます。小児経験は不問です。 ●定期的に開催されているカンファレンスや勉強会は就業時間内に行われるので、残業はほとんどありません！ ●土日祝日が固定のお休みで年間休日は120日あります！ワークライフバランスを重視される方にもおすすめです◎ アドバイザーより 春日井市にある「訪問看護ステーション えん」で、常勤の作業療法士さんを募集しています。給与水準が高めで、月給は28万円以上スタート！

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給28万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>経験による<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>【未経験者】 ・基本給:270,000円- ・業務手当:10,000円 ・平日オンコール手当:6,000円（1,500円×4日分） ・土日祝オンコール手当:3,000円（3,000円×1日分） ・賞与2ヶ月(前年度実績) 【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務 【施設形

勤務時間9:00～18:00 休憩：60分(休憩時間は法定に準ずる) ※週1日、1日4時間から勤務可能

仕事内容【愛知県春日井市】週1日・4時間～勤務OK 賞与支給あり 訪問リハビリ未経験の方も応募歓迎 風通しの良い職場で、理学療法士として一緒に働きませんか？ 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 利用者様のお宅に行き、訪問リハビリを行います。 ※1日の訪問件数：5～8件（1件30～40分） ※利用者層：医療保険分野と介護保険分野の割合は7：3程度です。 ※医療保険分野の利用者様が非常に多く、中でもがんの患者様や難病の患者様の割合が多いです。 ※訪問手段：社用車にて訪問をして頂きます。 ＜1日の流れ＞ ◯8:50 出勤 ◯9:00 伝達事項連絡 ◯9:20 訪問移動 午前中 3～4件訪問 ◯12:

仕事内容＼土日祝休み／残業少なめ｜年間休日124日｜ITツール完備｜子育て配慮あり｜キレイな訪問看護リハビリステーション｜ ●訪問看護リハビリステーションにて社用車を使用し訪問看護業務全般をお任せします。 ●土日祝休みなのでご家族やご友人との予定も立てやすいですね♪ ●残業も月10時間程度と少なめで、オンとオフのメリハリをつけてお仕事が出来ますよ◎ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：愛知県春日井市西高山町１－７－３ 【アクセス】：春日井車14分 【固定給】：【月給】28万円～31万円 《内訳》 基本給：27万円～27万円 ＋業務手当 【諸手当

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 春日井市にあるリハビリテ－ション病院にて介護職員の募集です。昇給・賞与あるため頑張りをしっかり評価してくれます！各種手当が充実しているので、安心して働きやすい環境が整っています♪育児休業制度・利用可能な託児施設があるので、お子様がいらっしゃる方も安心して働けます。ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。 【職種】 介護職・ヘルパー 【仕事内容】 病棟での介護業務全般 ■食事・入浴・排泄・移動の介助 ■身の回りの援助 ■行事やレクリエーション実施 ■介護予防教室での対応 ■その他付随する業務 【アクセス】 Ｊ

仕事内容【仕事内容】 訪問看護 【給与】 月給320,000円 月給320,000円～380,000円 【月給以外の手当】 オンコール手当 3,000円／日 緊急訪問手当 5,000円／回 賞与（年２回） 試用期間3ヶ月（期間中は業務手当支給無しのため、マイナス3万円） 【勤務地】 愛知県春日井市鳥居松町６丁目５－１ 【応募資格】 ブランク可 年齢不問 自動車運転免許 学歴不問 即日勤務OK 40代活躍 50代活躍 60代活躍 WEB面接可 正看護師 普通自動車運転免許（AT限定可） 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連

仕事内容【仕事内容】 【同行による訪問で、親切・丁寧に指導させていただきます】 ・地域貢献のために開設した訪問看護ステーションです。 ・利用者様が笑顔で快適に過ごせるように訪問看護の業務をお願いします。 ・訪問は社用車を利用しています。 【給与】 月給280,000円 月給280,000円～310,000円 基本給 270,000円～270,000円 業務手当10,000円～40,000円 オンコール手当あり 月8回程度（平日1500円、祝日3000円） 通勤手当実費支給 上限月額18,800円 昇給あり 月あたり500円～5,000円（実績） 賞与あり 年2回 計2.00ヶ月分（実績） 固定残

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30

仕事内容【タイトル】 みすず訪問看護リハビリステーション春日井 正看護師 【仕事内容】 日常生活援助 入浴支援 服薬管理、バイタル測定 【事業所名】 みすず訪問看護リハビリステーション春日井 【応募資格】 ・正看護師資格保持者 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 【勤務地】 愛知県春日井市 【アクセス】 春日井駅 車10分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 【給与詳細】 対象：正看護師 時給：1,500円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【福利厚生】 試用期間あり 【休日・休暇】 土日祝休み 年間休日124日 8月13日から16

勤務時間9:00～18:00(休憩60分) ※週1日、1日4時間～勤務可 ※休憩時間は法定通り

仕事内容【作業療法士／パート】春日井市｜訪問看護｜３年以上の病棟経験者募集｜訪問リハビリ未経験者ＯＫ｜研修制度あり｜１日～／Ｗ｜昇給・賞与あり｜日々勉強できる職場環境です◎ ■ アピール 「すべての人の「自由」を支える」 誰もが持つ自由に暮らしたい思い。 その思いを実現させるために、私たちと一緒に利用者様を支えませんか？ 入職したスタッフの約8割が未経験からのスタートです◎ ◆働きやすい職場環境◆ ◎研修制度あり ◎iPad・制服貸与 ◎良好な人間関係 ◎仕事に慣れるまではペアで訪問 ◇株式会社リベルケアについて◇ 訪問介護や訪問看護、住宅型有料老人ホームなどの介護サービスを手掛けていま

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【春日井市気噴町北・作業療法士】未経験可時給1,500円～／昇給賞与あり／作業療法士さんパート◎ ＞株式会社リベルケアについて 全国に拠点があり、訪問看護ステーション・住宅型有料老人ホーム・訪問介護を運営しております！ ターミナルケアや難病指定の方・精神疾患をお持ちの患者様等、幅広い方に寄り添った看護を提供できるのが最大の魅力です。 『ご依頼を受けたら、当日対応』をモットーに迅速な対応を心掛け、地域の利用者に寄り添った看護を提供しています。 この度【作業療法士】を募集いたします。 ＼職場環境について／ ・「自由」な発想で最高のケアを。 自由な発想で自由なケアを創造し、質の高

仕事内容【仕事内容】 《訪問リハビリのお仕事☆》作業療法士(OT)として、 ご利用者様のお宅や施設を訪問し、リハビリを行っていただきます♪ 病院での経験が5年以上ある方、あなたのスキルを活かす場がここに！ 《充実した研修体制★》 訪問看護ステーション仁 春日井では、働きながらスキルアップを目指せる環境が整っています。 年間360本のコメディカルスタッフ向けセミナーを開催しており、 訪問リハに関わる学会・研修会へも参加可能◎参加費用は会社負担です！ 《嬉しい待遇☆》 賞与は3.0ヶ月分でモチベーションUP！ マイカー通勤もOKで、交通費支給（上限3万円）や住宅手当も完備しています。 あなたのご

仕事内容経験者歓迎★年間休日110日♪月給28万円以上！研修制度充実◎費用補助もあり♪ ●セラピストとして、ご利用者様のお宅や施設を訪問し、リハビリテーション業務全般を行っていただきます。 ●訪問リハに関わる学会・研修会への参加や研修制度も充実しておりますので、更に知識・経験を身に付けてスキルアップしていただける環境です！ ●社内で年間360本ものコメディカルスタッフ向けのセミナーを開催しており、無料で受講可能です◎ アドバイザーより 訪問看護ステーション 仁 春日井は、福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っています！訪問リハに関わる学会・研修会への参加や研修制度が充実しており、年間一人

仕事内容【訪問看護事業所／言語聴覚士】正社員｜年間休日１２５日｜賞与あり｜マイカー通勤可｜退職金制度あり｜研修制度あり｜訪問リハビリ経験不問 ■ アピール ■どんな施設？ 愛知県春日井市にある訪問看護事業所です。 株式会社リベルケアは全国に拠点があり、訪問看護ステーションや住宅型有料老人ホーム、訪問介護を運営しています。 「ご依頼を受けたら、当日対応」をモットーに迅速な対応を心掛けたご利用者様に寄り添ったケアを提供しています。 皆様からのご応募お待ちしております。 ■入職後は ・入職後は訪問看護事業所で言語聴覚士業務を行っていただきます。 ・昇給と賞与があるので頑張りがしっかりと給与に反映さ

仕事内容【仕事内容】 【同行指導で安心スタート】 地域密着の訪問看護ステーションで、利用者の笑顔と快適な生活をサポートします。 訪問は社用車を使用し、丁寧に指導します。 高齢者の方が安心して暮らせるよう、スタッフ一丸となって支援しています。 経験がなくても先輩スタッフがサポートしますので、安心してご応募ください。 土日祝休みで年間休日124日。 プライベートも充実させながら働けます。 利用者の笑顔がやりがいとなる訪問看護を一緒に実現しましょう。 皆さんのご応募をお待ちしています。 【給与詳細】 【正職員】 月給280,000円～310,000円 基本給 270,000円 業務手当 10,000円～4

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給29万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いした上で非公開求人のご紹介が可能です。 詳細を問い合わせいただいた方限定で、記載できてい

仕事内容【アピールポイント】 【その子らしい成長を支える】 培った評価力・動作分析力を活かして、 子どもの「成長の一歩」を支援できる環境です。 ■2026年5月新規オープン ■賞与年2回＋資格手当あり ■土日祝休みの完全週休2日制 ■専門性が深まる研修・サポート体制 【仕事内容】 2026年5月開所予定の児童発達支援「和音(わおん)」にて、オープニングスタッフを募集中。 【理学療法士】として培ってきた臨床経験を、子どもたち一人ひとりの成長・発達特性に合わせた個別療育へと展開できる環境です。 「興味・得意・その子らしさ」をベースに、姿勢・運動・身体機能分析を取り入れた専門的なアプローチから、根拠

仕事内容【勝川駅・春日井駅より徒歩圏内】年間休日120日以上！土日休み♪残業もほぼなくメリハリつけて働けます◎ ●利用者様のご自宅を訪問し、お一人おひとりの状態に合わせたリハビリを行っていただきます。※1日の訪問件数は4～5件程度です。 ●残業もほぼありませんので、身体に負担も少なく、プライベートの時間も充実できます◎ ●ご経験によっては月給29万円以上も目指せる高額求人です！ アドバイザーより 訪問看護ステーションヘアカットプラスは、令和2年6月に春日井高校近くにオープンしました。訪問美容も行っており、美容師さんが在籍しています。春日井高校前バス停より徒歩1分、鳥居松2丁目バス停より徒歩3分

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯する業務 ・在宅患者様への訪問リハビリ ・診療報酬、日々の記録などの事務作業 ・PCを使ったテキスト入力、データ入力作業 ・社内会議、商談などのスケジュール調整 ・契約書、請求書などの書類作成、発送業務 等 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給29万円～36万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経

仕事内容訪問リハのお仕事★年間休日110日／研修体制ばっちり／賞与3.0ヶ月分／マイカー通勤OK！ ●作業療法士として、ご利用者様のお宅や施設を訪問しリハビリを行って頂きます。※病院での経験が5年以上ある方 ●年間休日110日とお休みしっかり！メリハリをつけて勤務できますよ。 ●賞与はうれしい3.0ヶ月分◎モチベーションアップに繋がりますね♪ アドバイザーより 「訪問看護ステーション 仁 春日井」では研修体制が非常に充実しており、働きながらスキルアップを目指せます。 訪問リハに関わる学会・研修会へ参加することができ、参加費用は会社負担◎また社内で年間360本ものコメディカルスタッフ向けのセミナ