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人材紹介 看護師 - 大阪府守口市 の求人・仕事・採用(3ページ目)

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新着:指定なし

データ入力事務スタッフ/データ入力事務/残業ほぼなし/土日祝休み

株式会社スタッフサービス

  • 守口市

  • 月給19.3万円

  • 正社員

  • 未経験OK
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • 紹介予定派遣
  • 研修あり
  • 厚生年金加入
  • 語学を活かせる
  • 資格取得支援制度
  • 残業手当あり
  • 既卒歓迎
  • 土日休み
  • 駅チカ
  • リモートワーク
  • 長期
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 週休2日制
  • 社会保険完備
  • 急募
  • 服装自由
  • 第二新卒歓迎
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 髪型髪色自由
  • 在宅ワーク
  • 時短勤務あり
  • 年間休日110日以上

仕事内容<仕事内容> データ入力事務(初心者にやさしいシンプル業務)◆残業ほぼなし/土日祝休み/在宅ワークもあり ◎シンプルな事務を厳選! 「数字入力中心でタイピングが不安でもOK」「押印申請やデータの更新業務」など、事務初心者も安心な初級レベルのコツコツ業務をご紹介。内勤のお仕事で外出はなく、素敵なオフィスで働けます! ……好きな職場を選べます!…… ★人気エンタメ企業の事務 └データ入力、データを使った表の作成など └もくもく業務が好きな方にオススメ! ★アパレルメーカーの事務 └ネット通販に出品する商品データの登録など └朝はゆっくり10時出社/カジュアルな私服OK! ★経営管理サービス

人気エンゲージ

看護師/准看護師/介護施設/夜勤なし可

介護付き有料老人ホーム ソレイユもりぐち

  • 守口市 下島町 / 守口駅 徒歩13分

  • 時給2,100円

  • アルバイト・パート

  • シフト制
  • 年間休日120日以上
  • 高収入
  • 学歴不問
  • 18時前退社
  • 資格不問
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • ブランクOK
  • 週2・3日からOK
  • 社会保険完備
  • 年間休日100日以上
  • 社割あり
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内

勤務時間・変形労働時間制(1か月単位) ・(1)9時00分~18時00分 休憩:60分 ・残業:月平均5時間 ・週3~から相談可能!!

仕事内容【有料老人ホームの正看護師/パート】週3~★高時給 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ソレイユもりぐちにご入居されている方への バイタルチェックや服薬管理・医師の指示による処置など健康管理をメインとして看護業務全般を行って頂きます。 また施設職員としても、食事介助や排泄介助など介護業務にも従事頂きます。 訪問看護師としてもご利用者(ご入居者)への医療的処置・ケアも行って頂きながら、 健康で笑顔にその人らしい生活のサポートをしていきます。 《介護施設の看護の特徴》 病院にて看護業務をされてきて、患者様の入院期間が決まっていることで、なかなか寄り添ってケアができないと思ったことはあり

ジョブメドレー

保育看護師(病院内)守口駅/Pきっずくらぶあおぞら

株式会社 キッズコーポレーション

  • 守口市 外島町 / 守口駅 徒歩10分

  • 時給1,200円〜1,400円

  • アルバイト・パート

  • 1日4時間以内OK
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 16時前退社
  • 1日6時間以内OK
  • 週休2日制
  • 交替勤務制
  • 残業なし
  • 介護休暇あり
  • シフト制

勤務時間交替制(シフト制) 就業時間1:7時45分〜13時45分 就業時間2:10時00分〜15時00分 就業時間3:10時15分〜19時15分又は7時45分〜19時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項:*07:45~、または、~19:15:4時間以上 *または10:00~15:00 *選択可、前後の場合あり、休憩は法定通り *遅番は20:00までの可能性あり 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:子どもの入卒園の準備や事務処理の繁忙と季節行事等の準備・片付 けの時、6回を限度として1ヶ月75時間まで1年720時間可能 休憩時間0分 休日日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週その他園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護 休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日

仕事内容◆定員20名の小規模保育園! ◆保育士資格不要!看護師資格で保育園勤務したい方大歓迎! ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 (外あそび・おさんぽ・室内あそび) ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 【変更範囲:変更なし】

ハローワーク

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