店長代理 - 神奈川県横浜市西区 の求人・仕事・採用

仕事内容横浜髙島屋。日常の中の、小さな異世界。 横浜は、世界の文化が日本に入ってきた、開港の街。 その横浜髙島屋の地下から、私たちはアラビアの風を届けています。 CARVAAN DELICATESSEN 横浜髙島屋—— アラベスクのランプが照らす店内に、世界のスパイス、希少な食材、地中海・アラビア料理。日々の買い物が、まるで異国の市場を歩くような体験に変わる場所です。 【お仕事内容】 ・アラビア料理デリの販売・調理・接客 ・商品・イベント企画 ・SNS運用 ・衛生・在庫管理 ・スタッフ育成 等 ＜入社後ステップ＞ ・3ヶ月：デリ業務(販売・調理・接客)に慣れる ・半年：店長代理として、チームを

仕事内容ラーメン屋のホールキッチン／月9日休／昇給年3回 株式会社INGS ラーメン ＼ 20代・30代の若手多数 ／ 新規オープン予定多数の成長企業！ オープニングスタッフとしてイチから お店作りに携わるチャンスもありますよ ＼書類選考なし・正社員募集★／ 東証グロース上場企業 月9日休み（年間休日110日以上） 1年で最大3万円の昇給可能 最短半年でキャリアアップ 20代で年収600万円が叶います 昇格チャンス年3回あり 仕事内容 ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ＼ 経験者であれば最短半年で店長×年3回昇給 ／ 20代で年収600万円超の実績あり♪ ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈

仕事内容【横浜】SHIRO／コスメ・香水販売／美容未経験OK／週休2.5日／年364万↑ ＊コスメ未経験OK！《シロ》の正社員×ビューティアドバイザーへ！ ＊今注目の「週休2.5日制」で新しいワークライフバランスを叶える ＊想定年収364万円以上！住宅手当をはじめ充実の手当あり♪ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ・接客、販売 ・売場づくり ・レジ ・包装 …など 《SHIRO／シロ》のショップで コスメやスキンケアアイテム、フレグランスの 販売業務をお任せします。 当ブランドは、企画・開発・製造・販売の 工程すべてを自社で一貫して行う 北海道発の自然派コスメティックブ

仕事内容お任せするのは、『六厘舎』や『舎鈴』などの飲食店の接客や簡単な調理、盛り付け、レジ対応、発注などの店舗運営です。 慣れてきたら売上管理、スタッフ教育、シフト作成などもお任せします。 セントラルキッチンとマニュアル化が進んでいるので、「ラーメン職人じゃないと無理かも…」という心配はいりません◎ ■ お仕事内容 ・ お客様のご案内 ・ オーダー、レジ対応 ・ 簡単な調理、味付け、盛り付け ・ ホール、キッチン業務 ・ 在庫確認、発注業務 ・ アルバイトスタッフのサポート ・ 売上管理、シフト作成などの店舗運営 まずは“できること”から一歩ずつ。 安心してスタートできる研修体制があるので、正社員デビ

仕事内容GODIVA Cafeで社員として働こう！人気のカフェスタッフ募集！未経験OK♪ 【ゴディバ ジャパン公式】販売接客スタッフ／正社員 【仕事内容】 ゴディバ カフェ（GODIVA cafe）の直営店舗にて、商品の販売・接客業務、店舗運営業務をお願いします。 ≪具体的な業務内容≫ ・ホールでの接客・販売 ・キッチンでの簡単なドリンクやフード作り ・店舗管理業務（売上・在庫・衛生管理など） ・アルバイト・パートスタッフの教育 など… 未経験からでも、接客のプロとして成長できる環境です。 本社や現場での接客トレーニングはもちろん、カフェでは、チョコレートやクッキー等も販売しているので、物販の接

仕事内容世界を旅するように、働こう。 【CARVAAN DELICATESSEN 横浜髙島屋】では、世界28カ国の食文化をお客さまに届けています。 【お仕事内容】 ・アラビア料理デリの販売・調理補助・接客 ・商品・イベント企画 ・SNS運用 ・衛生・在庫管理 ・スタッフ育成 等 ＜入社後ステップ＞ ・3ヶ月：デリ基礎業務(販売・調理補助・接客)の習得 ・半年：店長代理として、チームをまとめる役割へ ・1年：店長として、店舗マネジメントを習得 現場の先輩からのOJTに加え、本社人事・商品部のオンライン研修・MTGで伴走します。あなたが自律的に走り出せる環境を応援します。 ＜CARVAANについ

仕事内容★国内外に店舗拡大中の飲食企業で店長候補を募集！飲食ジャンル問わず、マネジメント経験を活かしてキャリアアップを目指せます＜月給36万円以上/給与相談可＞ ＜仕事内容＞ ◆ラーメン店の店長候補を募集◇ 国内外に25店舗以上の人気ラーメンブランドを展開する企業に所属！飲食人としてキャリアアップが魅力です 【業務内容】 配属先のラーメン店にて、店長候補として店舗運営業務全般に携わっていただきます。 入社後はまず、ホールでの接客や、キッチンでの簡単な調理・仕込み作業など、現場の基本業務からスタートします。 ▼具体的には、 ・キッチン・ホールの現場業務 →チケット・食券制のため、オーダーやレジ対応

仕事内容お任せするのは、『六厘舎』や『舎鈴』などの飲食店の接客や簡単な調理、盛り付け、レジ対応、発注などの店舗運営です。 慣れてきたら売上管理、スタッフ教育、シフト作成などもお任せします。 セントラルキッチンとマニュアル化が進んでいるので、「ラーメン職人じゃないと無理かも…」という心配はいりません◎ ■ お仕事内容 ・ お客様のご案内 ・ オーダー、レジ対応 ・ 簡単な調理、味付け、盛り付け ・ ホール、キッチン業務 ・ 在庫確認、発注業務 ・ アルバイトスタッフのサポート ・ 売上管理、シフト作成などの店舗運営 まずは“できること”から一歩ずつ。 安心してスタートできる研修体制があるので、正社員デビ

仕事内容╭╮ 安安の働き方をご紹介！ これを見てイイなと思った方は きっと長いお付き合いになるでしょう ╰ｖ╯ ★店長昇格後は月給30万円以上！ 最短5ヶ月、平均10ヶ月で店長に昇格します。 毎月昇格のチャンス／随時昇給のチャンスがあり ＋年2回の賞与で年収アップする社員がほとんど！ ★土日休み、5連休以上のお休みもOK！ 大切な予定があるときはシフトを調整しますし 店舗無所属の助っ人社員もいるので 他スタッフのお休みでいきなり出勤…は少なめ！ ★人間関係のよさも魅力！ アルバイト含め仲が良く、一緒にまかないを食べたり スタッフ全員でBBQに行ったり…！ 関係性ができているのでシフトも埋ま

仕事内容スキマワークス株式会社（株式会社タイミー100％子会社） 物流現場の運営サポート／未経験歓迎／固定シフト制／昇給年2回 【求人要約】 【安心】タイミーグループ基盤で、未経験からでも安心 【働きやすさ】無理なく続けられる週休2日+希望休制 【待遇◎】月給24万円以上／服装自由／インセンあり 【仕事内容】 【全体研修で安心感◎】物流倉庫の運営における、スタッフ管理・進捗管理・業務改善業務をお任せ。 【具体的な仕事内容】 ＼活躍中の社員の約8割が、飲食・接客・販売など異業種からの転職者！／ 人と話すこと、誰かをサポートすることが好き。そんな強みが活かせます。 物流倉庫に常駐し、スポット

仕事内容＼飲食店での勤務経験が1年あればOK！東証プライム上場企業の正社員になりませんか？／ ■安定した給与、充実の福利厚生、”長く働ける業界”に。 神奈川県在住の深夜勤務の方で月30万、年収で400万と安定した給与が可能 月当たりの残業も20時間程度で次回出勤までのインターバルもしっかり確保できるため働きやすさも◎ また、何月入社であっても賞与は年2回支給！残業代は1円単位で100%支給など 給与・手当も安定した働き方が可能です！ ■働きやすさ、昇格スピードも大手ならでは 次回出勤までのインターバルがとりやすく無理なく始めることが出来ます。 業務に慣れてきたら少しずつ、アルバイトのマネジメントや

仕事内容イタリアンのホールキッチン／月9日休／昇給年3回 株式会社INGS イタリアン,洋食・西洋料理,バル ＼ 20代・30代の若手多数 ／ 新規オープン予定多数の成長企業！ オープニングスタッフとしてイチから お店作りに携わるチャンスもありますよ ＼書類選考なし・正社員募集★／ 東証グロース上場企業 月9日休み（年間休日110日以上） 1年で最大3万円の昇給可能 最短半年でキャリアアップ 20代で年収600万円が叶います 昇格チャンス年3回あり 仕事内容 ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ＼ 経験者であれば最短半年で店長×年3回昇給 ／ 20代で年収600万円超の実績あり♪

仕事内容【募集店舗】 神座 店長候補として調理・接客対応等のスタッフ業務からスタートし、社員教育・売上収支管理などの店舗運営/マネジメントを徐々に担当していただきます。 ■店舗の組織構成：社員は20代～50代まで幅広い世代がおり、各店舗の社員数は平均5～6名、アルバイトは30～50名を配置しています。 ■キャリアステップ スタッフ毎に評価カルテを用意しキャリアステップ・達成基準を明確にします(月1回評価により昇給可能)【事例】店長候補として入社後、副主任(入社後半年)→主任(1年後)→店長代理(2年目以降)→店長(3年目以降)と段階を経て「現場トレーナー」「スーパーバイザー」や本部スタッフ(経理

仕事内容★人気ラーメン店の店長候補を募集！住宅や家族手当などの手当の他、リフレッシュ休暇など福利厚生が充実＜月給36万円以上・賞与年2回あり＞ ＜仕事内容＞ ◆ラーメン店の店長候補を募集◇ 国内外に25店舗以上の人気ラーメンブランドを展開する企業に所属！飲食人としてキャリアアップが魅力です 【業務内容】 配属先のラーメン店にて、店長候補として店舗運営業務全般に携わっていただきます。 入社後はまず、ホールでの接客や、キッチンでの簡単な調理・仕込み作業など、現場の基本業務からスタートします。 ▼具体的には、 ・キッチン・ホールの現場業務 →チケット・食券制のため、オーダーやレジ対応はありません ・簡

仕事内容【未経験OK】残業ほぼ無し／髪色自由／インセンティブあり／社割あり／ノルマ無し 【ゴディバ ジャパン公式】販売接客スタッフ／正社員 【仕事内容】 ／ 有名チョコレートブランドで正社員デビュー♪ 「そろそろ正社員として安定したい」 「大手企業で働いてみたい！」 そんな想いもここなら叶います♪ ＼ *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* この求人の推しPOINT 【1】将来のキャリアも広がる環境 当社では定期的な昇格のタイミングを設けています。 実際に、 入社3年で店長へ昇格した社員も在籍しており、 社員→副店長→店長へとスピード昇格、 着実にステップアップできる環境です！ 【2

仕事内容株式会社カクヤス（ひとまいるグループ） 店舗スタッフ／未経験歓迎／月給30万円～／年休120日 【求人要約】 【未経験◎】月給30万円以上！昇給は年2回！ 【成長◎】本部への転属やジョブチェンジも柔軟！ 【面接1回】志望動機は何でもＯＫ！社会人デビュー◎ 【仕事内容】 【未経験＆40~50代でも安心！】店舗専任職として無理なく活躍！在庫管理や配送補助をお任せします！ 【具体的な仕事内容】 ★Pick Up!ページも合わせてご覧ください★ 【ここがポイント！】 ・月給30万円以上／年休120日～ ・社会人デビュー大歓迎！優しく教えます ・商品の倉庫管理などでストレス少なく、働けます

仕事内容9月中旬に日本初のビジネスウェアのジャージー専門店での接客販売、フィッティングをお任せします。お客様のご希望をじっくり伺いながら、商品をコーディネートして提案していきます。 【具体的には】 商品の陳列や整理や、来店されたお客様への接客・フィッティング・コーディネートを中心にお任せします。幅広い年齢層のお客様が来店されますので、お客様とコミュニケーションを取りながら商品をおススメしていきます。 ★教育制度も充実で未経験でも安心★ 『入社時研修』→『1年目集合研修』→『フォロアップ研修（2年目）』→『フォロアップ研修（3年目）』 年次ごとにスキルアップの研修を実施しますので、未経験の方でも安心

仕事内容深夜限定の正社員！未経験OK！正社員ならではの待遇面も充実！ 牛めし「松屋」／とんかつ「松のや」いずれかの店舗マネジメント ■接客・調理 ■アルバイトスタッフの育成 ■売上管理 ■発注・在庫管理・事務業務 ■店舗運営 など ＼ 深夜限定スタッフ募集 ／ 転居を伴う転勤なし！ 地域に根付き長く活躍したい方はご注目を◎ お任せするのは、深夜の店舗運営業務。 慣れれば日中に家族との時間や自分の時間を確保するなど リズムを保って活躍可能です♪ 夜はお客様が少なく調理は仕込みが中心。 カット済み食材で包丁は使いません◎ またスタッフ育成や清掃、売上・在庫管理や事務作業など 幅広く携われるのもポイ

仕事内容★入社1年半で平均年収500万円ってホント？ 本当です！賞与は年2回で3.5ヶ月分、2年目で70～を支給。※住まい地域による また未経験からでも最短入社後1年半で店長へという流れが松屋のスタンダード。 外食経験者であれば半年で店長昇格した方もいます。 店長年収は500万円ほどに。着実に収入がアップしていく環境です！ 入社後のサポート体制も万全です！もちろん店長以上のさらなるキャリアアップも可能です。 ★転勤・配属先が気になる… 現住所から原則配属先を決めています。「全国転勤なし/勤務地域限定」の働き方も選べます。 住み慣れた地域から始めることが可能です。 ＼牛めしも働き方も”美味い”松屋で

仕事内容【接客経験を活かせる】残業ほぼ無し／髪色自由／深夜勤務なし／インセンティブ年4回／社割あり 【公式】副店長・店長補佐 【仕事内容】 「接客は続けたい。 でも、働き方は変えたい。」 そんな方に選ばれているのが、 GODIVA の副店長候補です。 ～～～～～～～～～～～～ この仕事のPOINT ～～～～～～～～～～～～ ■月平均残業3.54時間 ■有給取得率100％ ■深夜勤務なし ■マネジメント未経験OK ■インセンティブ年4回 ■副店長→店長→SVなどキャリアアップ可能 接客だけでなく、 店舗運営やスタッフ育成にも 挑戦できる環境です◎ 【 仕事内容 】 GODIVA の直営店舗