障がい者採用 - 埼玉県東松山市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 東松山医師会病院では、経験を活かして活躍いただける仲間を募集しています。ブランクのある方も、これまでの経験を活かして、地域医療に貢献しませんか。 当院では、患者様一人ひとりに寄り添い、質の高い医療を提供することを目指しています。看護師、薬剤師、臨床検査技師、診療放射線技師、理学療法士といった専門職の皆様には、それぞれの専門性を発揮していただき、チーム医療の一員として活躍していただきます。 日々の業務は多岐にわたりますが、充実感を感じながら働くことができます。 * 患者様への直接的なケアや治療 * 専門知識を活かした検査や処方 * 最新の医療機器を用いた画像診断 働きやすい環

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●利用者様のご自宅へ訪問し、安否確認、服薬確認や服薬管理、生活援助、健康相談などの訪問看護業務全般をお願いします！ ●日勤帯のみの勤務で月給30万円以上☆彡手当も充実しており、安定した収入を得ることができますよ！ ●未経験の方も歓迎☆OJT研修はもちろん、独り立ちまでは同行訪問からスタートするので安心して業務に慣れていけますよ！ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】34万6,000円～37万7,000円 《内訳》 基本給+資格手当＋訪問件数手当＋各種手当 ※訪問件数手当 100件の場合 ■退職金制度 あり（勤続年数 3年以上） ■

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●利用者様のご自宅へ訪問し、安否確認、服薬確認や服薬管理、生活援助、健康相談などの訪問看護業務全般をお願いします！ ●日勤帯のみの勤務で月給30万円以上☆彡手当も充実しており、安定した収入を得ることができますよ！ ●未経験の方も歓迎☆OJT研修はもちろん、独り立ちまでは同行訪問からスタートするので安心して業務に慣れていけますよ！ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】34万6,000円～37万7,000円 《内訳》 基本給+資格手当＋訪問件数手当＋各種手当 ※訪問件数手当 100件の場合 ■退職金制度 あり（勤続年数 3年以上） ■

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーション内における看護業務及び付帯する業務 発達障がいや統合失調症の利用者様への訪問となります。 車での訪問の他、自転車や徒歩での訪問も可能です。 利用者層:終末期、パーキンソンやALSなどの神経難病始め難病、その他、発達障がいや統合失調症などの精神疾患など。 ■アピールポイント ・まだ新しい訪問看護ステーションの求人です。 ・一般的な医療介護保険の利用者様以外にも、発達障がいや、統合失調症の利用者様も今後は受け入れていく見込みです。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 30代-60代 子育てナース 半数ほど在籍しています。 1日当た

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント ・月2回の連休が取れます。※但し人数配置次第によります ・エステが受けられます。（有料ですが助成有） ・イベント時にはスタッフも楽しめるような配慮があります。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 看護師年齢層 平均年齢:35歳-36歳 定員 75名(全室完全個室) 平均介護度 1.95 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 30名 夜勤回数目安 無し 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 電子カルテ 有り デジタル媒体もあり(音声読み取り機能

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●夜勤がない為、ご家族やプライベートとの両立が出来ます☆ ●マイカー通勤可能の為、通勤も負担になりません。 ●平成26年オープンの施設ですので、気持ちよく働けます☆ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：＜モデル給与＞ 月収270,000円~ (手当含む) 住宅手当: 10,000円 ~ 20,000円 家賃45000円以上かつ世帯主の方のみ 通勤手当あり 実費支給 上限なし 家族手当: 3,500円 ~ 5,000円 配偶者:5000円/18歳以下第3子迄:3500円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：kira.styl

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯する業務 1日の業務詳細・申し送り ・各自スケジュール確認 ・訪問開始:服薬管理、日常生活の支援（洗濯・そうじ・入浴・爪切りなど）、お困りごとのヒヤリング、余暇活動（月に一度お料理会など） 事業所帰着 ・毎週水曜日 カンファレンス/月1 定例会 ■アピールポイント ・和やかで明るいスタッフが多い職場です ・土日祝、半日も相談可能！ ・精神科訪問看護の研修は事業所負担可能です！ ■職場環境 看護師在籍数 管理者込み7名 看護師年齢層 30代後半から 40代が多いです！ 子育てナース 小中学生、成人済みのお子

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●大手ならではの充実した福利厚生◎安心してご入職いただけます。 ●育児休暇取得実績があるので職場復帰もスムーズ！子育てと仕事の両立もしっかりできます！ ●夜勤なし、残業もほぼなし！ワークライフバランス抜群です◎ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】正看護師：30万円～ 准看護師：27万円～ ■諸手当 通勤手当・家族手当・住宅手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社Fring 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●在宅療養を必要としている利用者様のご自宅を訪問し、医療管理、リハビリ、自立支援などの、療養上のケアをお願いします。社有車（軽自動車）を使用して訪問し、エリアは東松山市周辺です。※普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ●日勤帯のみの勤務で残業はほとんどありませんので、ご家庭との両立もしやすい環境です◎ ●研修制度が整っていますので、スキルアップも目指せます！ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】30万円～35万円 ■退職金制度 あり(勤続年数3年以上) ■諸手当 オンコール手当：4,000円/日 待機手当：2,000円/日 緊急訪

仕事内容【仕事内容】 訪問看護のゼロでは、地域に根差した温かい看護を目指し、ご利用者様一人ひとりに寄り添うサービスを提供しています。この度、事業拡大に伴い、私たちと共に地域医療に貢献してくださる仲間を募集いたします。 日々の業務では、ご利用者様のご自宅を訪問し、医師の指示に基づく医療処置はもちろん、日常生活の支援やご家族様へのケア、健康相談など、多岐にわたる看護ケアを行います。ご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して療養生活を送れるよう、専門的な知識と技術を活かし、きめ細やかなサポートをお願いします。 当事業所では、経験豊富なスタッフが丁寧に指導する研修制度を整えていますので、ブランクのある方や未経

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 主にお年寄りのご自宅を訪問して介護サービスを行います。 移動手段は徒歩も自転車もＯＫ！家事が心配な方も先輩がじっくり教えるので大丈夫です。 「仕事内容」 ・料理や掃除、洗濯など、日常生活のお手伝い ・ご利用者様のお出かけ付き添い、お話相手 ・入浴やお食事など、ご利用者様の体に関わるお手伝い ・ご利用者様の日々の状況を事務所へ報告・連絡・相談 ご利用者様への尊敬の想いを持ち、その方ができることは可能な限りそのままに。生活を支えるのが私たちの仕事です。 アピールポイント ＊施設見学OK！気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます ＊ブランクがあっても大丈夫！これ

仕事内容【仕事内容】 二次救急指定病院として地域医療を支える武蔵嵐山病院で、看護師として更なるキャリアを築きませんか。昭和57年の開院以来、地域のニーズに応えながら157床へと拡大し、2018年には新築移転を経て、まるで新しい空間のような快適な環境で勤務いただけます。 日々の業務では、急性期から慢性期まで幅広い疾患の患者様と向き合い、きめ細やかなケアを提供します。チーム医療を大切にし、医師や多職種と連携しながら、患者様一人ひとりの回復をサポートするやりがいを実感できるはずです。 子育て中の看護師さんも多く活躍されており、残業は月10時間以下と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。多様な

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●在宅療養を必要としている利用者様のご自宅を訪問し、医療管理、リハビリ、自立支援などの、療養上のケアをお願いします。社有車（軽自動車）を使用して訪問し、エリアは東松山市周辺です。※普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ●日勤帯のみの勤務で残業はほとんどありませんので、ご家庭との両立もしやすい環境です◎ ●研修制度が整っていますので、スキルアップも目指せます！ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】30万円～35万円 ■退職金制度 あり(勤続年数3年以上) ■諸手当 オンコール手当：4,000円/日 待機手当：2,000円/日 緊急訪

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■診療科目 精神科 ■仕事内容 ●マイカー通勤OKなので、天候を気にせず通勤できますね☆ ●定年60歳＆再雇用制度もありますので、ライフワークとして歳を重ねても長く続けていきたい方におすすめです！ ●賞与はなんと4.3ヶ月分☆ご自身の頑張りがしっかり給与に反映される職場です☆ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】27万6,000円〜35万6,000円（※夜勤手当4回分込） 《内訳》 基本給：16万8,000円～22万4,000円 +勤勉手当 +夜勤手当 ■退職金制度 あり（勤続年数3年以上） ■諸手当 勤勉手当：7万2,000円～9万6,0

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■診療科目 内科 呼吸器外科 消化器外科 整形外科 乳腺外科 泌尿器科 皮膚科 消化器内科 ■仕事内容 ●24時間対応の託児所があるため、小さなお子さまがいらっしゃる方も活躍できる職場です！ ●「東松山駅」から徒歩7分と駅チカですがマイカー通勤もOKです。ご自分のライフスタイルにあった通勤方法をお選びください☆ ●e-ラーニングや緩和ケア認定看護師による研修、施設間での実習を組み入れるなどの取り組みをしていますので、スキルアップを目指す方にもおすすめです☆ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】32万3,000円～38万7,000円 ※諸手当込み

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 午前の業務・午後の業務がある程度決まっております。空いた時間は患者様と積極的に関わることで信頼関係構築に努めます。 ■アピールポイント ・埼玉で希少な、地域移行機能強化加算を受けた病棟を持っています。病院全体として精神科の患者様を地域復帰できるよう支援しています。 ・医師、看護職員、看護助手、精神保健福祉士、作業療法士等が連携して患者様の早期回復に向けて治療を進めています。 ・非常に和やかな雰囲気の職場環境です。早期の自宅復帰を目指すべく、できるだけ患者様に自由に過ごして頂けるよう配慮しています。 ・お子さんが大きくなった世代が多く、子育て中の方に理解があります。

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・医師の指示による医療処置 ・看護記録 ・バイタルサイン測定 ・服薬管理 ・療養上の患者看護 ■アピールポイント 病院が母体の訪問看護ステーションです。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 50代 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 有り 【給与詳細】 ■給与 想定年収:340.1～432.3万円 想定月給：24.3～31万

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病院内における看護業務全般、および付帯する業務 ■アピールポイント ・子育て奮闘中の職員が多数在籍しています。シフトや休暇もみんなで協力しながら調整しています。 ・東武東上線『東松山駅』より徒歩7分！マイカー通勤、バイク通勤も可能です。交通手段が選べます。 ・認定看護師等の資格取得支援制度があります！あなたのキャリアアップをバックアップします。 ・救急医療をはじめ、慢性期から在宅医療まで経験できるので、長期的なキャリアパスが描きやすい環境です。 ・将来的には、キャリアビジョンに合わせた法人内異動の相談ができます。 ■職場環境 病床数 251床床（一般205床,療

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・医師の指示による医療処置 ・看護記録 ・バイタルサイン測定 ・服薬管理 ・療養上の患者看護 ■アピールポイント 病院が母体の訪問看護ステーションです。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 50代 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 有り 【給与詳細】 ■給与 想定年収:340.1～432.3万円 想定月給：24.3～31万

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■診療科目 精神科 ■仕事内容 ●年間休日116日で残業は少なめなので、オンオフの切り替えがしやすく、プライベートの時間も大切にできますよ☆ ●統合失調症で幻覚・幻聴のある患者さまや、強迫観念のある患者さまなどの関わり方など幅広く学べる環境です！ ●マイカー通勤が可能なので、天候に左右されず通勤が負担になりませんね◎ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】23万6,400円～30万6,400円 ※経験年数・勤務実績などを考慮して決定 《内訳》 基本給：14万円～18万9,000円 ＋勤勉手当 ＋夜勤手当 ■退職金制度 勤続3年以上 ■諸手当