オープニングスタッフ 介護施設 - 埼玉県久喜市 の求人・仕事・採用

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ しょうぶの里/求人/介護職/正職員/特別養護老人ホーム/埼玉県久喜市 ＜業界未経験者も積極採用！賞与3回！住宅手当等の福利厚生充実の職場！＞◎介護職/正社員募集◎ 【月給257,000円～339,600円】＊初任者研修以上有資格者向け求人＊『桶川駅』より路線バス、お車通勤可能です。 入居定員80名（従来型多

勤務時間【シフト例】 早番／07：00～16：00 日勤／08：30～17：30 09：00～18：00 遅番／11：00～20：00 ※休憩1時間 ◆週3日～勤務OK 「日勤のみ」「土・日休み」 「残業なし」「家チカ・駅チカ」 「お休みが取りやすい職場」など ご希望はキャリアの担当者が 事前に勤務先へお伝えいたします！ ご自身で交渉する必要はございませんので ご安心ください。

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日8時間以上 [夜勤]17：00～翌9：00（休憩2h） ◆1日のスケジュール例（夜勤） 17：00～ 出勤、日勤担当と引継ぎ 17：30～ 夕食の準備、夕食 19：00～ 食後の片付け、ベッドメイキング 20：00～ 就寝準備 21：00～ 共同スペースの掃除 22：00～ 就寝後の見回り 23：00～ 交代で休憩 翌7：00～ 朝食の準備、朝食 翌8：00～ 食後の片付け、シーツなどの洗濯 翌9：00～ 日勤担当に引継ぎ、退勤 ◆応募後の流れ WEBまたは電話で応募後、【1日以内】にご連絡！ 採用チームとWEBで面接を1回行います◎ ‾V‾‾‾‾‾‾ これまでの経歴メインに 応募理由の確認やシフト希望をヒアリング◎ 面接当日は履歴書不要&私服OK♪ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【仕事内容】 ・アパレル用品（衣類・ファッション雑貨など）の仕分け作業を担当します。 ・入荷した商品を種類やサイズごとに分けて整頓。 ・タグやパッケージに不備がないかを検品。 ・決められた数量をそろえて出荷準備を実施。 ・完成品を箱に詰め、ラベルを貼って梱包。 【特徴】 ・扱う商品は軽量で体への負担は少なめ。 ・シンプル作業が中心なので、未経験の方でも安心。 ・マニュアルや研修制度が整っており、先輩スタッフのサポートも充実。 ・冷暖房完備の倉庫内で、季節を問わず快適に働ける。 ・20代～40代の男女スタッフが多数活躍中！同世代の仲間と協力して働ける環境。 【こんな方におすすめ】 ・コツコ

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 特別養護老人ホーム/デイサービスにおけるヘルパー・介護職の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【施設の特徴】 各部門においてこだわりをもっている施設。認知症ケアに特に力を入れています！ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」「日払い・週払い」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない

勤務時間09：30～16：30 ※上記は勤務時間の一例となり、 9：00～18：00の間で選べます ※夜勤相談もOK ●週3日・1日6時間からOK！ ●日勤のみ ●土日休み など、いろんなシフトのお仕事をご紹介できます！ 登録の際に、あなたのご希望をお聞かせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■来社は不要です！ 登録手続きにご来社は不要！ 相談しながら登録をしたい方は 来社して手続きすることもOKです♪＊ ■職場見学も可能♪ 働く前に施設の見学OK！ 気になる点や不安があれば気軽にお申し付けくださいね。 ■まずは登録だけ、でもOK★ 「在職中だけどもっといい施設があるなら考えたい」 「話だけ聞いてみて考えたい」など、 まずは登録だけしておいて 職場探しのご相談のみも大歓迎＊

仕事内容教育制度充実！シルバーの方歓迎！73歳まで再雇用制度あり◎余裕を持った職員配置で残業もほとんどなし！埼玉県多様な働き方認定企業にも認定◎職員の働きやすさを重視♪介護処遇改善手当も毎月支給！ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特養従来型入居者様への介護サービスの提供 ※利用者定員：50名（従来型） ※新卒・第二新卒・ブランクのある方も歓迎いたします 【シルバーの方も積極募集中！】 当法人は定年が65歳、73歳まで再雇用制度がございますので、60歳以降の方も積極的にご応募ください 【募集雇用形態】

仕事内容埼玉県久喜市で「介護職・ヘルパー」として新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給251,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 夜勤手当:10,000円/回 住宅手当:上限30,000円/月※規定あり ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 有資格者歓迎：介護支援専

仕事内容企業や病院の食堂で“食”を支えるお仕事。 残業月10h以下、年間休日110日以上！ 新規オープニング店舗拡大中♪ ジャパンウェルネスのコントラクトフードサービスは、 お客様一人ひとりのニーズに寄り添い、社員食堂・病院・福祉施設・学食など、 多様な現場で心からご満足いただける“食の空間”をプロデュース、提供を続けています。 現在30代〜50代のスタッフが多数活躍中。 現場経験を積みながらキャリアを伸ばせる環境が整っており、 入社2〜3年で店長（事業所の責任者）へ昇格する流れが中心です。 中には入社1年で昇格した実績もあり、スピード感のあるキャリアアップも可能です。 新規オープニングも拡大し

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 教育体制充実・年間休日110日以上・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 介護老人保健施設における介護業務全般 リハビリを行う専門スタッフや他の職種のスタッフと連携しながら ご利用者の能力に応じ、自立した日常生活を営むことが出来るように 日常生活におけるお世話や、歩行・食事・入浴・排泄などの身体

仕事内容久喜市にある特別養護老人ホームで介護のお仕事をお任せします。介護経験がある方はスキルを活かして働けますよ。ブランクのある方もしっかりフォローいたします。少しでもご興味がある方は、ご連絡ください。 【職種】 特別養護老人ホーム 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中 【仕事内容】 日勤は22名、夜勤は4名体制の 介護施設でのお仕事です◎ 【具体的には…】 ◆食事・排泄・入浴の介助 ◆レクレーション など その他に付随する 業務もお任せします。 分からないことがあっても 先輩スタッフがフォローしますから ご安心ください

仕事内容■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/研修制度あり/特定処遇改善加算あり/月給30万円以上あり/住宅・家賃手当あり/定年65歳以上/賞与あり/交通費支給/退職 ■コメント 研修制度あり/特定処遇改善加算あり/月給30万円以上あり/住宅・家賃手当あり/定年65歳以上/賞与あり/交通費支給/退職金あり ■職種 介護老人保健施設(老健)の介護職 ■職務内容 【仕事内容】 介護老人保健施設における介護業務全般 【施設概要】 設立：2006年 定員：85名 利用者数：74名(2020年12月時点) 平均要介護度：3.3 ■給与 月給230,900円～311,500円 ■休日/休暇 ・シフト

仕事内容夜勤が8時間と短め！【賞与4.75ヶ月！】ブランクも可！住宅・扶養手当あり◎幅広い年齢のスタッフが男女問わず活躍中！残業もほとんどなく、定年も高めで長く安定して働けますよ♪＜久喜市北青柳＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護老人保健施設での介護業務 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 外出の際の付き添い など 【応募要件】 資格・経験不問（あれば尚可） 【施設定員】 入所129名（本館89名・新館40名）

仕事内容<仕事内容> 【オープニングスタッフ募集！】地域の理学療法士／キャリアアップ／管理者候補／見学受付中／ 健康増進(運動・栄養・口腔)の3本柱を掲げ、家で暮らし続けられる為のリハビリを提供し心に寄り添える人材を探しています。 ＜デイサービスにおける業務全般＞ ・利用者さまの健康チェック（血圧、脈拍、体温） ・リハビリマシン補助 ・機能訓練 ・利用者さまへの飲み物やお菓子配布 ・利用者さまの送迎、見送り <給与> 年収360万円～400万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 埼玉県久喜市本町5－13－17 久喜駅 久喜駅西口 菖蒲仲橋

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 特別養護老人ホーム/デイサービスにおけるヘルパー・介護職の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【施設の特徴】 ブランクがある方も応募OK◎資格手当など待遇面も充実しています♪ ユニットを1つの社会と見立てフォロー！社会性を取り戻す介護入所施設 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」「日払い・週払い」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上勤務可能な方 時間・曜日については応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

勤務時間[ア・パ]20:00～02:00 深夜、早朝、夕方、夜 ┏……………………………………………┓ 20:00～翌2:00 お好きな時間だけ働けます♪ ┗……………………………………………┛ シフトは全部自分の思い通り！ 強制出勤やシフトカット、待機カットがないから あなたの都合で出勤日や勤務時間を決めてOKです！ 「週1日3時間からゆる～く働きたい」 「平日は忙しいから週末だけ」 「20～40代それぞれの世代がいると安心」 「出費が激しいからガッツリ稼ぎたい」 「朝が早いから終電前には帰りたい」 「昼職が残業多いから途中出勤したい」など ／ 働き方のスタイルは様々！ ＼ オープンから閉店までフルに 働かなくても全然問題ありません！ 「20時～終電前上がり」や 「22時～ラスト」まで働いてもOKです。 時間を相談しながら働けるので、 昼職優先やプライベート優先で大丈夫なんです♪

仕事内容介護老人保健施設での介護業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ ◇食事介助 ◇排泄介助 ◇入浴介助 ◇歩行補助 ◇見守りや通院同行 ◇生活リハビリのサポート ◇レクリエーションの企画、運営 ◇夜勤対応（巡回、就寝・起床介助） ＜最初はできることから始めて下さい＞ まずは利用者様や周囲のスタッフとお話しすることからはじめて下さい。 良いコミュニケーションが良い仕事や良い環境をつくりますよ！ ◇雇用後の業務変更なし ◇雇用後の就業場所変更の可能性あり（埼玉県内）

仕事内容管理栄養士［介護老人保健施設「桜田」／久喜］の募集です。 介護老人保健施設における給食業務並びに栄養管理業務 【基本的な給食業務】 ・献立内容の確認・配膳時の確認・食数管理等 【基本的な栄養管理業務】 ・栄養マネジメント：厚労省への情報提供等 【仕事と家庭の両立支援に理解のある求人】 ・子供の急な発熱や学校行事等の際に、休暇を取得できます。 ・子育て中の従業員が在職しています。 ＊業務の変更：会社の定める業務に変更となる可能性があります