企画 - 福岡県小郡市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:サンカルナ テラス 三国が丘駅前 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 有料老人ホーム事業所における介護業務全般 ・施設内にて、介護業務および生活援助業務全般 (掃除・洗濯、買い物代行、食事介助、排泄介助、入浴介助等) ・イベント・レクリエーションの企画・実施 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 初任者研修以上

仕事内容ヘアスタイル自由/ピアスOK/残業ほぼ無/年間113日/履歴書不要/賞与年2回/すごく高い育休取得率 正社員★スピード昇進可能／残業がほとんどない／年間休日113日 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円～ ※固定残業代(10h分)として 一律割増手当26,000円含む ※10hより超過分は別途支給 ■正社員登用前2か月の有期期間 ■上記有期期間も同給与 ■割増手当12,000円 ※時間外労働1.5時間、 深夜労働30時間相当額 ■接客基準手当 あなたの頑張りを正しく評価し 手当を支給します！ (接客基準手当：0～11,500円支給) アテンダント平均

仕事内容○管理栄養士の専門知識を活かし、お客様の食生活を含めた栄養面 でのアドバイスを行っていただきます。（栄養相談会など） ○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ、接客、販 売、商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており、スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 ＊経験を積んだ後は、店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

仕事内容株式会社スーパーレックス 倉庫管理／学歴・経歴一切不問／賞与年2回／完全週休2日 【求人要約】 未経験歓迎★半年を目安にした研修制度で安心スタート 好環境★残業月20h以下／完全週休2日／賞与年2回 安定基盤★設立より右肩上がりの成長を続ける 【仕事内容】 【業種・職種未経験大歓迎！】倉庫管理／物流センターでの運営管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 「総合」「医薬」「食品」の3つの領域で物流事業を展開する当社にて、物流センターでの倉庫管理（運営業務）をご担当いただきます。 【お任せする業務内容】 ◆入出庫管理 ◆在庫品質管理 ◆パートスタッフ管理 ◆生産性管理 ◆配送管理

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/未経験OK☆研修制度あり/昇給・賞与◎ 車通勤可/心・身体・頭を使う療育で子どもたちを支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善手当 賞与あり 年1回 ※賞与は入社1年経過後より、業績や能力により決定 ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 福岡県小郡市 三沢5013-10 募集情報 ◆当施設を紹介します！ 福岡県小郡市にある、児童発達支援・放課後等デイサー

仕事内容株式会社パリスエージェント カスタマーサポート ★研修からフルリモートで働ける！？★ 面接〜入社後まで出社の必要一切なし！ ＼自分らしく働きたい女性にピッタリ！／ フルリモート×フレックスで家事やプライベートも大切にしながらキャリアアップ可能♪ 服装・髪色・ネイルも自由でオシャレを楽しみながら働けます！ 定着率90％以上＆手厚い福利厚生で安心して長く続けられる環境です★ 職種未経験OK/リモートワークOK/第二新卒OK/学歴不問/研修・教育あり/資格取得支援制度あり/産育休活用有/育児と両立しやすい/女性管理職在籍/転勤なし/土日祝休み/月残業20時間以内/休日120日以上/ブランクあ

仕事内容情報システム部門にて、ERPの運用・保守を中心に、社内SE業務（社内システムの企画、導入、運用、ヘルプデスク対応など）をお任せします。 【具体的には】 ・社内基幹システムの保守/定期メンテナンス、マスタデータ管理、権限制御の設定/管理 ・社内基幹システムの開発（SAP/ABAPおよび周辺システムの開発） ・ユーザーサポート（社内基幹システムを利用する従業員からの問い合わせ対応） ＜業務環境について＞ 部門には課長以下11名が在籍。まずはOJTをメインに業務環境などに慣れていただき、その後少しずつ自身の業務や役割を確立していただきます。 ＜会社の特徴・強み＞ ・「製品開発力」「設備自社製作

仕事内容「ゆとりのある暮らし」「真心を込めた総合的なサポート」が自慢のグループホームです。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給178,000円 ≪基本給≫ 178,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 夜勤手当:8,000円/回 ≪賞与≫ 年3回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可

仕事内容【正社員採用】天候に左右されないマイカー通勤OK！介護職★ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給160,000〜170,000円 ≪基本給≫ 150,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:9,000円 処遇改善手当:10,000〜20,000円 年末年始手当:1,000円/回 夜勤手当:5,000円/回 献立手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：初任者研修（旧ヘルパー2級

仕事内容Ｉ－ＰＥＸ株式会社 【福岡】社内SE（基幹システム管理）※ERPほかシステム管理／文系ご出身者も可／残業10～20h 【仕事内容】 【福岡】社内SE（基幹システム管理）※ERPほかシステム管理／文系ご出身者も可／残業10～20h 【具体的な仕事内容】 精密コネクタを世界で展開するグローバルメーカー（ノートPC用では世界シェア60％）/開発・保守経験はもちろんERPユーザーの方の応募も可/住宅・家族手当・退職金制度有/福岡市・久留米市・鳥栖市周辺からの通勤者多数 ■業務内容： 社内システムの管理を行う部署にて、ご自身のご経験分野を活かしてERP運用保守やIT関連全般（社内システムの企画～導

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:サンカルナ テラス 三国が丘駅前 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 有料老人ホーム事業所における介護業務全般 ・施設内にて、介護業務および生活援助業務全般 (掃除・洗濯、買い物代行、食事介助、排泄介助、入浴介助等) ・イベント・レクリエーションの企画・実施 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給

仕事内容【仕事内容】 あさひこひつじ幼稚園では、幼稚園教諭二種免許状を持つあなたをお迎えします！ 《お仕事内容》 ☆子どもたちの心と体の成長をサポートし、楽しい学びの場を提供するお仕事です♪ ★日々の保育活動、イベントの企画・運営を通じて、子どもたちの創造力やコミュニケーション能力を育むお手伝いをしていただきます。 《求める人材》 ☆子どもたちとのふれあいを大切にし、共に成長する意欲を持った方が活躍中です！ ★チームで協力し合いながら、明るい雰囲気を作り出し、保護者とのコミュニケーションも大事にしてください。 あなたの情熱で、未来の星たちを育てる素敵な仲間になりませんか？★ 【給与詳細

仕事内容近隣の方々から愛される地域密着型の介護施設で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給178,000円 ≪基本給≫ 178,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 夜勤手当:8,000円/回 ≪賞与≫ 年3回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 端間駅から

仕事内容≪新卒募集≫寮完備・賞与年2回！月10日休み＆土日休みも叶う 最短1か月デビュー 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 クレアトゥールグループ最大の魅力 ︎入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています！ ︎キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 ※施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 ※スタッフへレクチャーする事が好きな方 正社員→サブリーダー→インストラクター→チーフインストラクター

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修体制充実◎小郡市の有料老人ホームで月給210900円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 有料老人ホーム事業所における介護業務全般 ・施設内にて、介護業務および生活援助業務全般 (掃除・洗濯、買い物代行、食事介助、排泄介助、入浴介助等) ・イベント・レクリエーションの企画・実施 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はカイゴジョブエージェ

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/年休110日 平日はゆっくり10時出勤成功も失敗も、すべてが大切な学びとなる場所月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～255,000円 【月給】220,000円～255,000円 <内訳> 基本給 185,000円～200,000円 職務手当 5,000円～10,000円 資格手当 5,000円～10,000円 調整手当 20,000円～30,000円 ベースアップ加算 5,000円 ※上記金額に処遇改善加算を含む。 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あ

仕事内容◇介護職・ヘルパーを募集◇医療法人社団が運営するリハビリ特化型デイサービスでのお仕事です◇正社員◇ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給150,000〜190,000円 ≪基本給≫ 135,000〜150,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職種手当:10,000〜20,000円 調整手当:5,000〜20,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.5ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護福祉士、自動車免

仕事内容◎医療的ケアが必要なお子様が通所する児童発達支援施設です。 ＊看護師、理学療法士、保育士が在籍しています。 ＊個別療育 ・感覚統合、コミュニケーションスキル、運動発達、日常生活訓練 環境整備、保護者への指導助言、保育所等訪問支援 ＊活動の企画、実施、送迎、記録業務等 ＊対象児は主に０ー６歳になります。 （１日の流れ） ・送迎→朝の会→活動（個別療育）→昼食→お昼寝→ おやつ→活動（個別療育）→送迎 ＊送迎：社用車使用（軽ー普通ＡＴ車） 【子育て応援求人】 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【新卒募集】寮完備・賞与年2回！月10日休み＆土日休みも叶う 最短1か月デビュー 【募集職種】 ネイリスト 【仕事内容】 クレアトゥールグループ最大の魅力 キャリアアップシステム 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) 営業部※施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部※スタッフへレクチャーする事が好き方 正社員→サブリーダー→インストラクター→チーフインストラクター エリア開発部※新規立ち上げのプロ集団です 正社員→バイザー→主任→課長→次長→部長 ☆会社形態☆ 営

仕事内容自社コネクタ製品のエキスパートとして、グローバルな視点での市場分析・戦略立案・製品企画、製品シリーズのマネジメントをお任せします。 【具体的には】 ・各地域の需要/シェア/展望の把握、競合比較を通じた売れる仕組みの構築 ・SWOT分析にもとづく関係部門との連携による売上/利益最大化の計画策定 ・営業/製造/技術/マーケティング部門との連携 └フォーキャスト情報の収集、製造キャパシティ計画の推進、コストダウン活動、新製品開発、既存製品の拡販 └セールスツールの整備、マーケティング活動、ターゲット選定/拡販サンプルの準備 ・担当製品領域における拡販戦略および新製品ロードマップの策定と実行 ・市場