ハローワーク 初任者研修 - 愛媛県松山市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護付有料老人ホームの要介護者の生活支援・介護業務です。 透析施設への送迎業務・ご利用者様の皆様の散歩・お買い物などで の外出の際の支援、食事・お手洗いや入浴時などの介助をしていた だきます。 ※社用車（普通車１ＢＯＸ、軽四自動車：ＡＴ車）の運転をお願い することがあります。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 毎月の勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容自宅から利用者様宅へ訪問し、生活援助及び身体介護を行います。 ＊訪問時の交通手段は、ご自身の自転車やバイク、車を使用して下 さい。 ＊移動費は別途支給します。 ＊エリアは松山市内です。 ＊出勤日と勤務時間は相談に応じます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：４～６回／月の勤務が可能な方。 シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容小規模多機能居宅介護「いちえい保免」において、夜間の施設内見 守りや介護業務をお願いします。 ＊初めはマンツーマン指導にて業務指導や応援します。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１日の就業時間は、２～６時間程度の範囲内で相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の感染症、災害時の施設・機械トラブル発生時、１日８時間 最大６回を限度として１か月８０時間、１年７００時間までできる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は希望に沿います。 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ホームヘルプサービス事業部 地域生活者支援室にて、以下業務に 携わっていただきます。 ・松山市内にお住まいの障害者（障害児）、高齢者宅を訪問し、 居宅介護及び外出介護を行います。 ＊１日の就業時間については、７～１９時の間の２～６時間程度の 範囲内にて、相談に応じます。 ＊週の所定労働日数についても、週１日からでも開始できます。 相談に応じます。 ＊兼業可 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容デイサービス利用者への送迎および介護業務 （食事、入浴、レクリエーション、生活介助等あり） ＊事前見学可 ＊子育て応援制度充実。病児保育等が利用可能。 （「松山市 子育て応援クラブ」結成） ＊松山市勤労者福祉サービス（ワークｃｏｍ松山）に加入していま す。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容ケアハウス来住（定員５０名）にて、利用者の介護業務全般に携わ っていただきます。（食事・排泄・入浴等の介助） ＊月４回程度、夜勤があります。 ＊トライアル雇用併用求人 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜9時30分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「サービス付高齢者向け住宅ひがし野ゆめ組」にて介護補助として 以下業務に携わっていただきます。 利用者様への介護業務は専門職員が対応します。 それ以外の補助的な業務を担当いただきます。 ・食事の準備や配膳、片付け ・施設内清掃 ・洗濯補助 など ※有資格者は介護業務の手伝いをお願いする場合があります。 ＊定年年齢以上の方も応相談 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：23時30分〜3時30分 就業時間に関する特記事項：休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「済生会松山特別養護老人ホーム」 施設内における介護業務（夜勤専従） 介護業務のできる看護師、准看護師でも可です。 ＊全室個室のユニットケア（８ユニット）を実施しております。 ＊就業時間の夜勤の頻度は、週に３～４回程度です。 ＊入所定員は、特養７ユニット７５名、ショート１ユニット９名で す。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：朝（２時間）、夕方（２時間）の送迎業務 ※昼業務（１時間程度）も曜日によりあり（応相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急時は年６回を限度として１か月８０時間、年７２０時間までで きる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容高齢者総合福祉施設サンシティ北条にてデイサービス利用者さんへ の送迎業務及び介護補助業務を行っていただきます。 ＊介護職員初任者研修修了者歓迎（なくても応募可） ＊入社後の取得も可能（資格手当付与） ＊松山市勤労者福祉サービス（ワークｃｏｍ松山）に加入していま す。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急時は年６回を限度として１か月８０時間、年７２０時間までで きる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 希望休応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ヘルパーステーションでの訪問介護に関わる業務全般 ・利用者様宅に訪問して、身体介護・生活援助・家事援助等を行っ ていただきます。 ＊北条地区の方、歓迎 ＊ご自身の生活に合わせて勤務可能です。（曜日や時間応相談） ＊松山市勤労者福祉サービス（ワークｃｏｍ松山）に加入していま す。 ＊子育て応援制度充実。病児保育等が利用可能。 （『松山市 子育て応援クラブ』結成 変更範囲：変更なし

仕事内容「ずっとお家で」 お客様が少しでも長く安全にご自宅で過ごせるよう、高齢者や障害 のある方のご自宅に訪問し、介護や生活の援助を行います。 施設と異なり、同行研修後はお一人での訪問となりますが、わから ない事や不安なことがあれば所長やサービス提供責任者にすぐに 相談できるようになっています。また、一人のお客様に複数の スタッフが関わりますので、ご自身が訪問しない日のお客様の様子 も共有しています。 限られた時間内ではありますが、目の前のお客様とじっくりケアを することができます。 履歴書不要のお仕事説明を随時：お気軽にご相談ください 変更範囲：会社の定める業務 ＜ 急募 ＞

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ローテーションにより決定（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容整形外科医院の「リハビリ室」において、医師の指示に従い、患者 さんの理学療法の補助を行います。 （治療器具の取付、取りはずし、患者さんの介助等） ≪ 急募 ≫ 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時10分 就業時間２：16時20分〜1時00分 就業時間３：0時30分〜9時10分 就業時間に関する特記事項：始業時間、終業時間の変更を命ずることがある 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間57分 休日その他 週休二日制：毎週その他５／１（創立記念日） １２／２９～１／３（年末年始） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１）環境の整備 ２）患者の身の回りの世話 ３）物品、材料の管理 ４）診療の準備、後片付け ５）入退院に関連する支援 ６）病院システム入力業務 ＊当初の１ヶ月終了後、１年毎の更新（条件あり） 更新後の雇用期間 勤務状況を勘案のうえ１年毎の更新 更新を重ね勤務年数が５年を超えた場合、無期契約へ転換制度 を設けており、無期契約に転換した場合定年は６５歳 ＊時間外労働：月平均１５時間（時間外手当あり） ＊雇用期間更新後：労働保険・社会保険 あり 退職金制度あり（勤続３年以上） ※看護職員等処遇改善、ベースアップ評価料に伴う手当（９，００ ０円／月）あり ＜ 急募 ＞ 変更の範囲：変更なし

仕事内容ヘルパーステーション来住にて、訪問介護業務に携わっていただき ます。 日常生活における必要なお世話（食事、入浴、排せつ、着替え、掃 除、口腔ケア、移動、移乗、声掛け、見守り、お世話の記録作成な ど）をしていただきます。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容有料老人ホーム（介護付）にて、ご利用者様の介護業務全般（食事 ・排せつ・入浴等の介助）を行っていただきます。 ＊夜勤が可能な方を希望いたします。 ＊トライアル雇用併用求人 ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：13時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 出勤日数については出来るだけご希望に沿えるようにしますのでご 相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護付有料老人ホーム「そがの里」の入浴介助業務 （入所定員 ３０名） ※短時間勤務なので、家庭と両立して働けます。 ※ｗワーク歓迎（副業可） ※勤務日数はできるだけご希望に沿えるようにしますのでご相談く ださい。 変更範囲：変更なし

仕事内容・高齢者・知的障がい者の方のデイサービス、放課後等デイサービ ス等での送迎業務、介護タクシー業務、車両管理業務等に携わって いただきます。 ・送迎がない時間帯はフロアーでの見守り、作業材料の納品、引取 り等をしていただきます。 ・外出行事がある時は、運転業務と外出先での見守り業務等をしま す。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のいずれか選択可 （１）（２）休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「南高井病院」にて、入院患者様の入浴介助業務に携わっていただ きます。介助業務は複数名で行います。 経験の無い方にはていねいに指導しますので、安心して勤務できま す。 変更範囲：変更なし

仕事内容「済生会松山特別養護老人ホーム」施設内における介護業務 ＊全室個室のユニットケア（８ユニット）を実施しております。 ＊就業時間（４）の夜勤（５）の準夜勤の頻度は、それぞれ月に４ ～５回程度です。 ＊入所定員は、特養７ユニット７５名、ショート１ユニット９名で す。 変更範囲：変更なし