エンタープライズ - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法人営業経験（5年以上） ■上記に加えて、以下いずれかのご経験 ・ IT／コンサルティング業界での法人営業経験（目安3年以上） ・ 大手企業向けの提案経験 ・ 営業組織におけるマネジメント経験（戦略企画立案～実行までを担ったご経験） ・ 新規事業や新組織の立ち上げ経験 ・ 自社における業務改善プロジェクトを主導した経験（企画～実行・定着まで） 例：営業プロセスの効率化（Salesforce活用、データ分析など）、申請・契約・請求などバックオフィス業務のフロー整備、部門横断の業務設計やツール導入の推進 [歓迎] ・ SaaS業界での法人営業経験 ・ 営業活動において、S

仕事内容Legal AI業界を牽引するアカウントエグゼクティブ_深耕営業を募集！ 株式会社LegalOn Technologies - プロフェッショナルAIソリューションを提供する、グローバルリーディングカンパニー 仕事内容 【ポジションについて】 エンタープライズ企業（大手企業）を中心に、1社数百万円〜数千万円規模の導入提案をリードいただくポジションです。 本ポジションでは、経営層・法務・IT部門など複数のステークホルダーを巻き込みながら、 企業ごとの課題を構造的に捉え、全社導入に向けた意思決定を推進していただきます。 単なるプロダクト提案にとどまらず、「なぜ今必要なのか」という経営レベルの課

仕事内容【経営管理SaaS】大手企業の経営課題を解決するSaaSエンタープライズセールス募集！ ディグル株式会社 - テクノロジーで企業の成長可能性を掘り起こす、Diggleの挑戦 仕事内容 ＜Mission＞ 「Dig the Potential テクノロジーで、企業の成長可能性を掘り起こす。」 「経営」と「現場」の情報流通におけるボトルネック（分断）を解消し、企業成長におけるポテンシャルを最大化することを指針としています。 ・情報のインフラ構築 └現場のリアリティある情報を経営へ、経営の意思を現場へ、双方向に正しく届ける仕組みを構築します。 ・経営管理のアップデート └前時代的な経営管理

仕事内容会社概要 “はたらく”にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変える これまでのカオナビ： 人材データを人事担当者だけのものにせず、経営層、マネージャー、そして現場へと「開く」ことが、カオナビの原点です。この揺るぎない信念のもと、創業以来、多角的な人材データを一元化するプラットフォームを構築し、多くの企業様の潜在能力を最大限に引き出してきました。 これからのカオナビ： タレントマネジメントを次のステージへ導くべく、私たちは「タレントインテリジェンス」という新たなビジョンを掲げました。プラットフォームに集約された多角的な人材データをAIが最大限に活用。HRSaaS事業とHRソリューション事業

仕事内容【エンタープライズセールス｜リーダー】フレックスタイム制｜平均残業20時間未満｜リモート可｜累計8,000店舗の導入実績/国内最大級の飲食店舗向けプラットフォームの拡大を担うセールスリーダー募集！ 株式会社Showcase Gig - 無人店舗/キャッシュレスプラットフォームで最注目のスタートアップ 仕事内容 【業務詳細】 飲食店舗向けプラットフォーム「O:der Platform」のソリューションセールスとして、以下の業務全般または一部を担当していただきます。 ・アウトバウンドおよびインバウンドによるアポイントからの商談 ・顧客要件をヒアリングし、ソリューション提案に至るまでのトータル

仕事内容【リモート/フレックス/自社プロダクト】事業成長の柱となる中堅・大手企業向けセールスチームの立ち上げメンバー募集！ 株式会社miive - 「働く意味で、世界を満たす」miiveは、企業と働き手の断絶をつなぎ直し、社会一人ひとりが「働く意味」を見つけられる世界を実現していきます。 仕事内容 2024年9月時点で、私たちは社員数10名で事業を運営しています。導入社数は200社を越え、ようやく事業拡大を目指すフェーズを迎えようとしています。さらなる成長をひかえる絶好のタイミングで、組織のコアメンバーとして世の中を変えるチャレンジをしませんか？ 特に、ビジネスチームで次なる柱となるポテンシャル

仕事内容伊藤忠G業務提携／元MUFG専務・元ベイカレント創業者・元警察庁幹部が顧問参画／成長率トップクラスのHRTechカンパニー 株式会社キッカケクリエイション - 【HRエンタメカンパニー】伊藤忠Gと業務提携／元MUFG専務・元ベイカレント創業者・元警察庁幹部が顧問参画／成長率トップクラス 仕事内容 ◤IT業界×転職支援＝最先端テクノロジーを活用した革新的な営業組織・HRメディア企業で、社会の課題解決に貢献しませんか？◢ 当社は、東急グループのエンタメ領域出身の社内起業家、国内最大級のIT転職系インフルエンサー、外資系テクノロジー企業出身のCTOが集結して設立されたHR Tech企業です。現

仕事内容【20・30代ハイキャリア向け】エンタープライズセールス｜上流提案×高単価モデルのSaaS営業 株式会社SalesNow - シリーズAエクステンションラウンドでの資金調達完了！業界最大級の企業データベースを開発するスタートアップ 仕事内容 ＜ミッション＞ 1,400万件超の企業データとAIインサイトを活用し、エンタープライズ企業の営業組織変革を推進すること。 担当者から役員層まで複数のステークホルダーを巻き込みながら大型案件をリードし、顧客の事業成長とSalesNowの売上拡大を同時に実現します。 ＜ お任せしたい業務内容 ＞ ・ADRが創出した商談およびインバウンドリードに対する初

仕事内容YOUTRUSTの未来を創る！エンタープライズセールス立ち上げポジションでキャリアの可能性を広げませんか？リモートOK 株式会社YOUTRUST - 日本中の働く人に最良のキャリアを提供する！日本の仕事専用SNS「YOUTRUST」 仕事内容 ・お任せしたい主なお仕事 ・エンタープライズ企業様へのYOUTRUSTの提案活動 アポイントの獲得はBマーケやISと連携、またご契約後はサクセスチームがサポートに入るため、提案活動に注力することが可能です ・他チームとの連携による提供価値の最大化 課題のヒアリングを社内でフィードバックし、新サービスの開発等を行います 募集背景 ・募集背景 YOUT

仕事内容■仕事内容 エンタープライズ（大手企業）市場の開拓において、マーケティング戦略の具現化から施策の実行、商談創出までの一連のプロセスを自走していただきます。 単なるリード獲得ではなく、大企業の複雑な組織構造や業務文脈を理解し、ターゲット企業に深く刺さるターゲティングや施策を設計・実行するポジションです。 【具体的には】 ・重点アカウントの選定支援、企業の組織図や経営課題の分析に基づくABMの企画設計 ・個社別の価値訴求テーマの構築、およびアカウントプランの策定 ・CxOレイヤーへアプローチするための1to1施策、クローズドイベントの企画および運営 ・インサイドセールスや営業と連携した質の高い商

仕事内容事務スタッフ／NHKエンタープライズ事務 BS・CS放送で使用する映像のデータチェックや試写業務。 ケーブルテレビ局に貸出する番組の製造、マスターデータの手配などがあります。 各種メディアのデッキを使用します。 映像制作業務 未経験OK,完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,英語力不問,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり,服装自由,転勤なし,急募,残業なし

仕事内容■仕事内容 契約業務・管理クラウド「Hubble」を提供する当社において、戦略的な大手企業開拓（エンタープライズBDR）を担っていただきます。 ターゲット企業の選定、アカウントプランニング、経営層や各部門責任者との接点創出までの一連のアウトバウンド施策の企画・実行をリードするポジションです。 【具体的には】 ・ターゲット企業の選定、および詳細なアカウントプランニング ・エンタープライズ企業に対するアウトバウンド施策の企画、および実行 ・経営層、法務責任者、事業部門責任者など複数ステークホルダーとの接点創出 ・マーケティング部門と連携したABM（Account Based Marketing）

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 ・ 日本が直面する社会課題を打破するために「働き方」の改革が必要。 ・ 情報技術の普及と進化、ビジネス環境の激しい変化。 ・ 企業は不確実で複雑性が高い環境下での変化が求められ、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化。 ・ 時代に合った新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要。 ・ この変革を推し進める目的で、ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォーム「同社」を創 設。 ・ 「同社」は「雇用の流動化」という側面から支援。 ・ 『ビジネスパーソンのキャリアの可能性と選択肢の最大化』を目指す。 【顧客】 【商材】 同社は、HRTech領域を中心に

仕事内容エンタープライズセールス［Bill One］ Sansan 株式会社 - 出会う、が、世界を変えていく。 仕事内容 ・サービスについて Bill Oneは、請求書受領、経費精算、債権管理といった各領域における業務課題を解決する経理AXサービスです。 ・具体的な業務 大手企業を対象とした営業組織で、請求書受領・経費精算・債権管理など、Bill Oneのあらゆるソリューションを用いた提案活動をお任せします。 ・主な業務内容 - アカウントプランの設計と実行（事業構造・課題の把握〜複数部門・役職者へのアプローチ） - 初回接点から契約獲得までの一連の提案活動 - 関連部門（インサイドセ

仕事内容2024年に立ち上がったエンタープライズチームのセールスを募集！・フルフレックス 株式会社Hubble - 契約書管理クラウドサービス「Hubble」を開発・提供するスタートアップ 仕事内容 【仕事のミッション】 弊社は、これまで1000社以上の企業の契約DXを支援してきました。2025年以降は、日本初の契約AIエージェント「Contract Flow Agent」による更なるエンタープライズ領域への顧客価値提供を目指しています。この領域のエンタープライズセールスは、単なるソリューション営業ではありません。多くの部門を巻き込みながら、社内のあらゆるステークホルダーの利益調整、導入支援を行い

仕事内容【エンタープライズセールス｜メンバー】フレックスタイム制｜平均残業20時間未満｜リモート可｜累計8,000店舗の導入実績/国内最大級の飲食店舗向けプラットフォームの拡大を担うセールスメンバー募集！ 株式会社Showcase Gig - 無人店舗/キャッシュレスプラットフォームで最注目のスタートアップ 仕事内容 【業務詳細】 飲食店舗向けプラットフォーム「O:der Platform」のソリューションセールスとして、以下の業務全般または一部を担当していただきます。 ・アウトバウンドおよびインバウンドによるアポイントからの商談 ・顧客要件をヒアリングし、ソリューション提案に至るまでのトータル

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■エンタープライズ企業やナショナルクライアント向けの営業経験またはコンサルティング業界での法人営業経験がある方（5年以上） ■経営層（役員・部長クラス）に対するデータに基づいた提案、交渉、リレーション構築経験がある方 ■社内外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験がある方 【尚可】 ■定量データやヒアリングによる顧客情報を分析し、課題仮説の構築、提案から課題解決まで自らドライブされてきた経験がある方 ■データに基づいたストーリーの作成が可能な方 ■ロジカルなプレゼン／交渉が可能な方 ※ゆくゆくグループ会社に出向の可能性あり。 （出向場所・期間は

仕事内容クラウド型統合人事システム「ジンジャー」のエンタープライズフィールドセールスとして、中堅～大企業の経営課題を解決に導くポジションです。 顧客の経営層と対峙し、人的資本経営の実現に向けたコンサルティングセールスを担います。 ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 「ジンジャー」は、人事・労務から給与、評価、採用まで、人事領域のあらゆる機能を1つのデータベースで管理できる国内有数の統合型人事システムです。 ＜提案先＞ 従業員500～3,000名規模の中堅～大企業が主なターゲットです。 人事部長はもちろん、CHRO、CIO、CFOといった経営層に直接アプローチします。 ＜仕事の流れ＞ ▼担当顧客の経

仕事内容株式会社ハナヒラク 【エンタープライズセールス】コンサル×プロダクト／製造・金融向リード獲得◎0→1事業・裁量大 【仕事内容】 【エンタープライズセールス】コンサル×プロダクト／製造・金融向リード獲得◎0→1事業・裁量大 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： エンタープライズのCxO/事業責任者を起点にトップダウンでの合意を形成し、PoC→本番→全社展開を牽引するコンサル×プロダクト型の営業を行います。今は親会社アポロと協力して営業を進めていますが、さらに多様な企業の「スキルベース」を実現するため、1人目のエンタープライズセールスを募集します。案件獲得、導入後のカスタマーサクセス、プロダク

仕事内容【ポジション概要】 このポジションに、完成された営業プロセスはありません。 エンタープライズ企業の複雑な課題に対して、 「どの切り口で、誰に、どう提案するか」 そのすべてを自ら設計し、前に進める役割です。 私たちのプロダクトは、まだ成長の途中にあります。 だからこそ、営業は売る人ではなく、 事業とプロダクトを前に進める当事者です。 PoCの設計、提案ストーリー、稟議突破のロジック、 それらはすべて「型」ではなく、あなたの判断と仮説から生まれます。 【主な業務内容】 ■課題発掘・提案設計 ・まだ言語化されていない顧客課題の構造化 ・プロダクトの限界も理解したうえでの導入シナリオ設計 ・決裁