人事 時給制 - 栃木県宇都宮市 の求人・仕事・採用

仕事内容社会福祉法人正富福祉会 【宇都宮】人事労務担当／施設の採用、職員管理等をおまかせ◆社会貢献度高め◆裁量◎退職金有・転勤無 【仕事内容】 【宇都宮】人事労務担当／施設の採用、職員管理等をおまかせ◆社会貢献度高め◆裁量◎退職金有・転勤無 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： 特別養護老人ホーム いこいの森西原を運営する当社会福祉法人にて、人事労務・総務及び、職員のスキル向上やキャリア形成を支援。ご経験によっては社内研修や社外研修の企画運営等、幅広い業務をお任せいたします。 ■採用背景 今までは施設長が採用業務を行っていましたが、採用を強化したいため、今回専任担当を募集することになりました。

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制

仕事内容クライアント先の経理業務のトータルサポートを行います。 下記業務のＩＴツール活用等による業務フロー改善、業務効率化を 行います。 【採用業務】 ・社員の採用、処遇、退職に関する業務 など 【人事業務】 ・人事制度の構築、研修の運用 など 【労務業務】 ・給料、賞与計算、勤怠管理、年末調整、労務システム案件 など 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間09:00～17:00 実働7時間0分／休憩60分

仕事内容[募集背景事業拡大に伴う増員募集です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事・労務・総務全般の業務をお任せします。 【具体的には…】 ・外国人労働者の労務管理全般 ※従業員の多くはベトナムやインドネシア出身等の多様なバックグラウンドを持つ方々です。 ・採用業務 ・人事制度や就業規則の制定・改定、規定管理、各種法令対応 ・制度運用、助成金申請等 ・人材育成 ・労務企画 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 30歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：78117

勤務時間9:00 ～ 17:30

仕事内容<仕事内容> 内勤事務業務★年休123日★安定のアースグループ・大塚グループ 得意先との契約管理、備品や商品の在庫管理・受発注、 社員の勤怠の管理、車両管理などの バックオフィス業務を行います。 経理・総務・人事・営業補助業務等があります。 ・パートナー企業との相互情報管理 ・各種取引先の契約書の発行・管理 ・契約作業の適時実施の確認と促進（売上確認） ・請求書の作成と発行 ・債権債務の管理（売掛金・買掛金他） ・会計業務及び現預金管理 ・顧客からの受注受付対応 <給与> 年収350万円～425万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇

勤務時間シフト制

勤務時間固定時間制

勤務時間シフト制

仕事内容[募集背景事業規模拡大による増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 全社の業務として下記をご担当頂きます。 【具体的には】 ・組織開発業務 ・人事制度の運用、改善提案業務 ・異動、配置提案業務 ・会社規定の運用、改善提案業務 等 【HUREX担当コメント】 ＜同社の魅力＞ ・パフォーマンスが強い/風通しの良い職場(入社年次に関係なく、提案ができる環境) ・社員全体の仲が良い ・過去のやり方にこだわらず、業務改善に積極的な会社 ・社員の成長を支援する会社＊論文研修や戦略研修など、年度によって様々な研修を実施 ・過去のやり方にこだわらず、業務改善に積極的な会社 ※詳細は面談時にお伝えします

仕事内容<仕事内容> 【栃木県宇都宮市】人事◆仕事探しの難しさに共感できる方はピッタリ！働きやすさが自慢eg_hr1F ◤人事の ”ピッタリ度” チェック！◢ （長期キャリア形成のため、39歳以下の方が対象です） □仕事探しって、正直大変だ □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ！ なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 未経験者歓迎♪人事（採用）事務 自動車電装事業、モバイルサービス事業や教育・福祉事業などを多角的に展開する当社にて採用人事の募集です。 未経験から人事へのキャリア形成が可能です。OJTにより1年をめどに独り立ちいただく予定です。 【入社後すぐ】まずは先輩社員のサポートとして新卒・中途採用全般をお任せいたします。業務に慣れていただいた後に、研修業務の企画・運営についてもお任せいたします。※ご経験者であればすぐにお任せいたします。 【将来的には】制度企画、組織開発業務をお任せいたします。（例）ジョブ型の制度企画、新しい人事システムやソフトの導入など。第二創業期に向けた人事制度の再構

勤務時間シフト制

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勤務時間シフト制

勤務時間（ 1 ） 8:30-17:00 （実働7時間30分・休憩60分） （ 2 ） 9:00-17:00 （実働7時間00分・休憩60分） ※基本（1）ですが日数や就業時間相談も可能です ＊例（2）週4日 9時～17時 週28ｈなど

仕事内容[仕事内容]： 同社において、人事労務または人財開発業務全般を担って頂きます。 ※人事課、人材開発部への配属はご希望やご経験により検討させていただきます。 【具体的には…】 ■人事課 ・人事制度設計・勤怠管理 ・給与/賞与計算 ・年末調整 ・退職金、入退社手続き ・社会保険手続き、資料作成等 ■人財開発部 ・社内研修の計画/実施 ・採用業務 ※中期的には本人の意向・適正も踏まえ総合的に判断し、管理職を担っていただく可能性があります。 ※詳細は面談時にお伝えします 30歳～49歳の方が活躍中！ JOBID：58332