株式会社standard の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] IT関連プロジェクトにおけるPMまたはPMOとしての実務経験（3年以上） チームマネジメントの経験 円滑なコミュニケーション能力 【職種名】 Scrum Master（自社プロダクト開発）【実力評価の環境／フルフレックス・リモート多】 【仕事内容】 本ポジションでは、開発チームのアジリティを高め、プロダクトの成功に寄与するスクラムマスターとしてご活躍いただきます。スクラムの実践に留まらず、プロジェクト推進や組織横断的な課題解決にも関わる幅広い役割を担っていただきます。 【スクラムマスターとしての業務】 ・スクラムフレームワークの実践・定着化と継続的な改善 ースクラムイ

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勤務時間09:30~21:30

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仕事内容【応募資格】 [必須] IT関連プロジェクトにおけるPMまたはPMOとしての実務経験（3年以上） チームマネジメントの経験 円滑なコミュニケーション能力 【職種名】 Scrum Master（自社プロダクト開発）【実力評価の環境／フルフレックス・リモート多】 【仕事内容】 本ポジションでは、開発チームのアジリティを高め、プロダクトの成功に寄与するスクラムマスターとしてご活躍いただきます。スクラムの実践に留まらず、プロジェクト推進や組織横断的な課題解決にも関わる幅広い役割を担っていただきます。 【スクラムマスターとしての業務】 ・スクラムフレームワークの実践・定着化と継続的な改善 ースクラムイ

勤務時間・9:50～17:00（平日） ・17:00～21:30（平日） ・9:50～17:00（土日祝） ・17:00～21:30（土日祝） ３ヶ月以上勤務できる方 １日３時間勤務からOK 週２日勤務からOK 希望シフト 労働時間制度 シフト制

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日4時間以上 ※店舗により条件が異なる場合がございます。 ・17:00～21:20（平日） ・9:30～18:00（土日祝） ・13:00～21:20（土日祝） ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【応募資格】 [必須] IT関連プロジェクトにおけるPMまたはPMOとしての実務経験（3年以上） チームマネジメントの経験 円滑なコミュニケーション能力 【職種名】 Scrum Master（自社プロダクト開発）【実力評価の環境／フルフレックス・リモート多】 【仕事内容】 本ポジションでは、開発チームのアジリティを高め、プロダクトの成功に寄与するスクラムマスターとしてご活躍いただきます。スクラムの実践に留まらず、プロジェクト推進や組織横断的な課題解決にも関わる幅広い役割を担っていただきます。 【スクラムマスターとしての業務】 ・スクラムフレームワークの実践・定着化と継続的な改善 ースクラムイ

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仕事内容【応募資格】 [必須] IT関連プロジェクトにおけるPMまたはPMOとしての実務経験（3年以上） チームマネジメントの経験 円滑なコミュニケーション能力 【職種名】 Scrum Master（自社プロダクト開発）【実力評価の環境／フルフレックス・リモート多】 【仕事内容】 本ポジションでは、開発チームのアジリティを高め、プロダクトの成功に寄与するスクラムマスターとしてご活躍いただきます。スクラムの実践に留まらず、プロジェクト推進や組織横断的な課題解決にも関わる幅広い役割を担っていただきます。 【スクラムマスターとしての業務】 ・スクラムフレームワークの実践・定着化と継続的な改善 ースクラムイ

仕事内容【応募資格】 [必須] IT関連プロジェクトにおけるPMまたはPMOとしての実務経験（3年以上） チームマネジメントの経験 円滑なコミュニケーション能力 【職種名】 Scrum Master（自社プロダクト開発）【実力評価の環境／フルフレックス・リモート多】 【仕事内容】 本ポジションでは、開発チームのアジリティを高め、プロダクトの成功に寄与するスクラムマスターとしてご活躍いただきます。スクラムの実践に留まらず、プロジェクト推進や組織横断的な課題解決にも関わる幅広い役割を担っていただきます。 【スクラムマスターとしての業務】 ・スクラムフレームワークの実践・定着化と継続的な改善 ースクラムイ

仕事内容【応募資格】 [必須] IT関連プロジェクトにおけるPMまたはPMOとしての実務経験（3年以上） チームマネジメントの経験 円滑なコミュニケーション能力 【職種名】 Scrum Master（自社プロダクト開発）【実力評価の環境／フルフレックス・リモート多】 【仕事内容】 本ポジションでは、開発チームのアジリティを高め、プロダクトの成功に寄与するスクラムマスターとしてご活躍いただきます。スクラムの実践に留まらず、プロジェクト推進や組織横断的な課題解決にも関わる幅広い役割を担っていただきます。 【スクラムマスターとしての業務】 ・スクラムフレームワークの実践・定着化と継続的な改善 ースクラムイ

仕事内容【応募資格】 [必須] コンサルティングファームにおけるマネージャーとしてのDX施策立案経験、またはDX人材の育成経験 【職種名】 DX人材育成コンサルタント＜マネージャー候補＞【フルリモート可/実力評価の環境/大手取引多数】 【仕事内容】 クライアントの現場課題を解決し、経営戦略に基づいたDX施策を推進する役割を担います。 ・PMとして複数名のコンサルタントを率い、プロジェクトをリードし、デリバリー品質を含めたマネジメントを実施 ・クライアントのDX戦略を理解し、現場改善業務の検討・立案を実施 ・現状課題の抽出および課題に基づくDX施策の企画立案を、研修参加者とともに実施 ・DX施策の企画立