ウエルハウス尼崎の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜16:30（休憩60分） ②9:00〜17:30（休憩60分） ③11:30〜20:00（休憩60分） 残業時間月平均10時間

仕事内容地域に根ざしたケアマネジャーのお仕事、ウエルハウス尼崎Ⅱ番館で ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,530〜1,647円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職能給:1,100円～1,100円/時 都市給:100円/時 資格手当:80円/時 職務手当:190円～230円/時 調整手当:60円～137円/時 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車

勤務時間・07:30～16:00 ・09:00～17:30 ・10:00～18:30 休憩:6時間以上勤務の場合45分以上、8時間以上勤務の場合60分以上 ・勤務日数、勤務シフトについては、ご希望に応じて、調整可能です。 週2日以上、日勤のみ、夜勤のみといった働き方も歓迎です。 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※時間外:0～5時間/月 ※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績)

仕事内容【尼崎市杭瀬南新町】准看護師OK♪週2日からOK☆プライベートに合わせた理想の働き方ができます！グリーンライフ株式会社が運営する介護付有料老人ホームでのお仕事です 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 介護付有料老人ホーム「ウエルハウス尼崎」での看護師業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、施設での生活を快適に過ごして頂く為の健康面のサポートとして、看護師業務をお願いいたします。 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・配薬 ・医師、病院との連携 ・吸引、吸入、経管栄養などの処置 ・医療用物品管理、発注など ・介護記録の記入・作成 ・訪問看護、デイサービス等の場合は、事業所に

勤務時間【シフト制(変形1ヶ月単位)】 (1)07:30～16:00 (2)09:00～17:30 (3)10:00～18:30 (1)～(3)でのローテーションによる勤務 休憩：60分 ※オンコール体制：あり ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※勤務日数・勤務時間など応相談 ※時間外:0～10時間/月

仕事内容仕事内容 介護付有料老人ホームにおいて、当施設の ★ 看護業務 ★ をご担当して頂きます。 入居者様が施設での生活を快適に過ごして頂く為の健康面のサポートが主な業務です。 ・入居者様の健康管理 ・配薬 ・医師、病院との連携 ・吸引、吸入、経管栄養などの処置 ・医療用物品管理、発注など ・オンコール業務（夜勤介護スタッフからの報告に対する口頭指示・緊急時施設出動・ ご逝去時のエンゼルケアの対応など） ・上記に付随する業務 ※施設定員：146名 ※平均介護度：2.1（2024/8月末時点） ※スタッフ体制：日勤5名／夜勤なし・オンコール体制  応募資格 (1)准看護師 (2)正看護師 (1)

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜大手法人母体＞有料老人ホームでのケアマネジャー、生活相談員の募集です@尼崎市 【施設形態】 有料老人ホーム 【業務内容】 ＜ケアマネジャー＞ 介護付有料老人ホームにてケアマネジャー業務全般 【必須資格/経験】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） ＜生活相談員＞ 介護付有料老人ホームにて生活相談員業務全般 ※介護業務あり 【必須資格/経験】 社会福祉士、社会福祉主事任用資格、精神保健福祉士、介護支援専門員、介護福祉士のいずれか 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 有料老人ホーム・グループホームの運営、在宅サービス事業。

仕事内容介護付有料老人ホームの看護業務全般 ●食事・排泄・入浴など、介護職との連携によるケアのサポート・ 健康管理 ●主治医や医療機関との連携による訪問診療・受診・入院対応 ●主治医や医療機関、薬局との連携による服薬管理業務 ●入居者様、家族様との積極的なコミュニケーションと情報共有 ●夜間帯のオンコール対応。主に電話対応（月８～１０回程度） 施設に駆けつけた場合のタクシー代支給 ＜変更範囲：変更なし＞

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 施設内における看護業務 バイタルチェックや医療的処置(胃ろう・インスリン)を要するご入居者への対応 往診医や薬局と連携を図り、日常的な健康管理と急変時の対応 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1443円～1623円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、電子カルテあり 【スタッフの声】 ・派遣で働いていたとき、一緒に働く社員の皆が、『どうやって入居者やご家族の想いに応えようか』と一丸と

勤務時間【シフト制(変形1ヶ月単位)】 (1)08:00～16:30 (2)09:00～17:30 (3)11:30～20:00 (1)～(3)でのローテーションによる勤務 休憩：60分 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※勤務日数・勤務時間等応相談 ※時間外:0～10時間/月

仕事内容仕事内容 介護付有料老人ホームにおいて、当施設の ★ ケアマネジャー業務 ★ をご担当して頂きます。 介護付有料老人ホーム施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の 把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・実地調査 ・ケアプランの作成、説明、実施の管理 ・ご家族への説明や相談対応 ・モニタリングと更新 ・支援経過記録 ・多職種連携のもと介護保険サービス内容の管理を行っていただきます。 ・介護保険の認定更新 ・区分変更 ・入居時の契約 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 ※施設定員：146名 ※平均介護度：2.1（2024/

勤務時間◆日勤専従 ①7:30〜16:00（休憩60分） ②9:00〜17:30（休憩60分） ③10:00〜18:30（休憩60分） 残業時間月平均10時間

仕事内容未経験から始める安心の介護職—ウエルハウス尼崎Ⅱ番館で准看護師を募集 ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400〜1,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職能給:970円～1,100円/時 都市給:100円/時 :100円～150円/時 職務手当:210円/時 特別手当:20円～240円/時 オンコール手当:1,000円/回（※月平均10回/人） ◆資格 資格必須：准看護師 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネージャー 介護付有料老人ホーム施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の 把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・入退院調整 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 ※施設定員：146名

仕事内容【尼崎市杭瀬南新町】福利厚生が充実☆残業平均3.8時間で環境良し♪生活相談員の実務経験者歓迎！グリーンライフ株式会社が運営する介護付有料老人ホームでのお仕事です 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 介護付有料老人ホームにおいて、当施設の ★ 生活相談員 ★ をご担当して頂きます。 ※まずは施設環境に慣れて頂き、一人一人のお客様と信頼関係を構築頂く為、 介護職からの開始もお願い致します。 ・入居者様、家族様の相談、連絡窓口 ・渉外担当（病院、居宅支援事業所との連絡、取引先との折衝） ・入居希望者見学対応 ・入居前準備（入居前アセスメント、契約手続き、居室準備） ・多職種間の連

仕事内容グリーンライフ株式会社 ウエルハウス尼崎Ⅱ番館で看護師として働く魅力 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 職能給:130,000円 都市給:20,000円 資格手当:20,000〜30,000円 職務手当:40,000円 特別手当:30,000〜50,000円 オンコール手当:1,000円/回（※月平均10回/人） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：看護師 必要経験： 急変時の対応