ハローワーク - 東海駅 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１か月８０時間、年間７２０時間、年「６回」まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 出勤曜日は選べる♪ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：8日

仕事内容研究者と一緒に実験・分析を行うサポートスタッフ ・実験の準備、実施サポート、片付け ・実験データの整理・解析・管理 ・実験設備・試料・薬品・消耗品・備品の維持管理、整理整頓 ・Ｗｅｂサイトの更新・情報発信 ・オンライン講義の収録、編集、配信サポート ・研究会や報告会などのイベント運営補助（会議準備、議事録作成 など） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時00分〜17時05分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間・勤務日数について相談可 ＊勤務時間により休憩時間は異なります。 ８時間勤務の場合は６５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる 年末年始／夏季休暇 ※その他は相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・主に、板材（鉄、ステンレス）のバリ取り作業をしていただきま す。 ・簡単な軽作業です。 ＊未経験の方でも丁寧に指導いたします。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：やむを得ない事由のある場合に限り、ひと月４５時間を超えて８０ 時間まで勤務を命じることができる（年６回まで）。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月２９日から１月３日までの６日間は年末年始休暇。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【雇入れ直後】 （１）各種事務手続き、庶務業務補助 （２）パソコン等による簡単な文書作成 （３）ファイリング、データ入力 （４）電話対応及び来客対応 【変更の範囲】 雇入れ直後の内容に加え、職名及び職種に応じた業務全般

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・要介護認定申請者の自宅や入所施設等で聞き取り調査をする介護 認定調査業務 ・介護保険に関する窓口業務等 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は17時00分〜21時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容簡単な盛付け及び味付け ＊焼き肉レストランでのオーダーに基づく食材の盛付けが主な仕事 です。 ＊スープなどの調理等も行います。 ＊仕込みの作業もお願いします。 ＊初心者には熟練者が親切に指導いたします。 変更範囲：変更なし ～ 急 募 ～

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 元日 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊デイサービス施設内の清掃業務をお願いいたします。 床の掃除機掛け、モップ掛け、洗面台の清掃、トイレ清掃等 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業日数、シフト等については、相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊「デイサービスまごころの家」において、 デイサービスご利用者（約１８名）のお食事を作る業務です。 ＊勤務シフト表にて、一人で業務にあたります。 ＊応募の際は、ハローワーク紹介状の交付を受けて下さい。 ～ 急 募 ～ 変更範囲：変更なし

勤務時間又は17時00分〜21時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容焼き肉レストランでの接客業務です。 ＊開店準備 ＊来店されたお客様から注文をお伺いします。 ＊出来上がった料理の配膳 ＊食事用のテーブルの準備、片付け等 変更範囲：変更なし ～ 急 募 ～

仕事内容・献立作成、食材発注 ・給食調理 ・０～２歳児 約２０名の栄養管理 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：7時45分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務日は相談のうえ決定します。年末年始、夏季休暇あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容公共工事や民間企業の緑地において、植栽管理の作業を行います。 会社に集合し、社用車で東海村・ひたちなか市などの現場へ向か います。 主な仕事は、草刈り・芝刈り、刈草や枝葉の集積、清掃、道具の 運搬、剪定・伐採作業の補助などです。 造園経験は問いません。未経験の方は、集積・清掃などの補助 作業から始めます。刈払機などの経験がある方には、経験や技能に 応じた作業をお願いします。 ラジコン草刈機などを導入し、人力作業の負担を減らす機械化にも 取り組んでいます。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容＊包装資材や産業資材（消耗品）の提案、受注や納品。 ＊売上や入金の管理。・見積書や各種帳簿類の作成。 ＊商品品出しや倉庫への格納 など。 【主な取引先】 食品スーパーや飲食店、食品等の加工業者や結婚式場、福祉施設等。 ・顧客エリアは、水戸市です。当社の他の２つの営業所と 各部門間（営業・配送・事務）の連携で業務を進めていきます。 お客様に寄り添い、お客様の役に立つ仕事を一緒にしていきましょう。 ・労働条件明示のルール 「変更範囲：会社の定める業務・

仕事内容切断された鉄板、ステンレス板を製作図面に従って組み立てていき ます。 組み立てには溶接作業があります。 また電動工具を使い研磨する仕上げ作業もあります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・お客様のご案内 ・料理の提供、調理 ・レジ、片付けなど ＜入社後のながれ＞ まずはキッチン業務の基礎を身につけることからスタート・簡単な調理補助・ 盛り付け、仕込み等から覚えていただきます 経験豊富な先輩スタッフがイチから丁寧に指導いたします ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊自動車整備工場で整備及び板金業務を行っていただきます。 ・車検整備、一般整備、板金塗装 ＊社有車使用あり ・適性に応じて上記の仕事をお教えし、仕事幅を広げて頂きます。 東海村大字石神外宿８７８－２当社テルポート車検センター又は ひたちなか市大字中根８７８－２ 当社テルポート車検館 いずれかの勤務になります。

仕事内容・お客様のご案内 ・料理の提供、ドリンク作りなど ・レジ、片付けなど ＜入社後のながれ＞ まずはホール業務の基礎を身につけることからスタート 接客に大切なマナーなど経験豊富な先輩スタッフがイチから丁寧に指導いたし ます ＊変更範囲：変更なし

仕事内容※主に下記の業務を行っていただきます。 ・現場での作業（公共工事・解体・伐採・外構） ・２ｔダンプ、４ｔダンプ運転 ・重機オペレーター（有資格者のみ） ※作業現場は主に茨城県内になります。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※上記時間の中で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 春・夏・冬季休み等 学校給食がない期間は休みとなります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容学校給食の配膳・盛り付け・仕込み・洗浄などの調理補助業務にな ります。 効率よく大量に調理するためにはどうしたらよいか、工夫を凝らし た業務をお願いします。 小さな工夫が大きな改善に繋がることもあります。 ※無資格・未経験でも可。丁寧にお教え致します。 ※学校給食経験者優遇 （請負業務） （業務の変更の範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：5時00分〜14時00分 就業時間２：9時45分〜18時45分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらか選択 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容・調理 ・仕込み ・盛付け ・洗浄 等 ※変更範囲：変更なし ＊社内名称：サプラー

仕事内容（機械設計） 火力・原子力発電所関連機器（熱交換器、タンク、復水器等）の設計・エンジ ニアリング業務を行います。ＣＡＤソフト（２Ｄ、３Ｄ）による機器・配管等 の計画設計やＥｘｃｅｌ計算書作成、Ｗｏｒｄ報告書作成等を行います。 （電気・計装設計） 火力・原子力発電所関連機器の各機器間の屋内及び屋外ケーブル配線や制御盤 の設計・エンジニアリング業務を行います。ＣＡＤ図作成やＥｘｃｅｌ計算書 作成、Ｗｏｒｄ報告書作成等も行います。 ※変更範囲：なし

仕事内容＊茨城県東海村、大洗町にある国の原子力研究施設において、 施設・設備の運転・保守、設備の解体、分析・解析等研究開発の 支援を行う仕事です。 ※変更の範囲：就業後に会社が定める業務への配置転換あり 未経験でも大丈夫です。入社後の教育・研修により業務に必要な知 識を学べます。また、経験豊富な社員がＯＪＴにより業務を覚える まで丁寧に指導しますので、安心して働けます。定期的なフォロー アップ研修等もあります。