住宅型有料老人ホーム - 兵庫県宝塚市 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 兵庫県宝塚市御殿山の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの看護業務/正・准看護師/車通勤可!資格取得支援制度あり!日勤のみ!残業ほぼ無し!大手法人母体!安心して働ける住宅有料老人ホームです! ■コメント 大手法人が母体の有料老人ホームです！長く安定した働き方が叶います◎ 定期的な賃上げを実施しており、頑張った分はしっかりお給料に反映♪ 資格取得支援制度もあるので、働きながらキャリアアップを目指す方にもおススメです★ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの看護業務/正・准看護師 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでの看護業務全般 ・バイタ

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの看護業務全般 ・バイタル測定 ・服薬管理 ・医療処置全般(インシュリン注射、吸引・口腔ケア、胃ろう管理、じょく創ケアなど) ・往診対応、医療機関との調整 ・緊急時の対応 ・施設の衛生管理 ・身体介助全般 就業場所の変更の範囲：当社が運営する高齢者住宅・事業所 業務内容の変更の範囲：※将来的に夜勤をお任せする可能性がございます。 【給与詳細】 【給与】 月給：259,600円～294,600円 【諸手当】 基本給：239,000円～259,000円 ※基本給は経験、能力に応じて応相談 食事補助手当：5,600円 資格手当：15,000円※准看護師 30

仕事内容■会社名 兵庫県宝塚市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの介護業務/初任者研修/介護スタッフ/2022年10月オープンの新規施設で介護スタッフの募集です!スタッフの丁寧な指導や研修制度など目標を持ちながら学べる環境!経験の浅い方やブランクのある方も歓迎!新しい施設で一緒に新しいサービスを作っていきませんか？ ■コメント 介護に関する資格や経験の有無は問いません♪資格取得支援があり教育研修やベテランスタッフによるフォローが充実☆あなたからのご応募をお待ちしております！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの介護業務/初任者研修/介護スタッフ

勤務時間【勤務時間】 固定時間制 18:00～翌9:00（実働6時間） ※21:00～翌6:00までは仮眠（休憩）時間になります。 〇週1日～勤務OK！ 【休日】 シフト制 ※シフト自由（日数・曜日は応相談）

仕事内容なし はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグ

仕事内容■会社名 兵庫県宝塚市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの介護業務/初任者研修/介護スタッフ/年間休日114日!未経験の方もブランクのある方も大歓迎!利用者様を尊重した介護が提供できる方やスタッフとの連携を大切にできる方からのご応募お待ちしています! ■コメント 年間休日114日！好待遇の福利厚生に安心して働けます。利用者様を尊重した介護が提供できる方やスタッフとの連携を大切にできる方からのご応募お待ちしています♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの介護業務/初任者研修/介護スタッフ ■仕事内容 住宅型有料老人ホーム内での介護業務全般

仕事内容2022年10月オープンの新規施設で介護スタッフの募集です!スタッフの丁寧な指導や研修制度など目 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 利用者様宅へ訪問し、 食事介助、入浴介助、排泄介助、 オリエンテーションの実施や運営 夜間業務 等 介護に関する資格や経験の有無は問いません♪資格取得支援があり教育研修やベテランスタッフによるフォローが充実☆ あなたからのご応募をお待ちしております！

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの施設長業務全般 ・介護職員の採用 ・施設の運営管理 ・入居者様やご家族との面談 ・事務作業/市役所での手続き ・稼働率の改善 ・採用計画の立案 ・近隣病院やケアマネージャーとの連携など 【給与詳細】 【給与】 月給：333,333円 ※年俸制：4,000,000円/年 〈年棒内訳〉 ・月額：（333,333円）×12ヶ月＋端数分 ※端数は初月支給分の基本給に加算して支給 【諸手当】 一律能力給：41,666円 一律役職手当：20,000円 一律調整手当：12,667円 固定残業代：81,000円/45時間分、超過分は別途支給 一律深夜割増手当：8,00

仕事内容■会社名 兵庫県宝塚市伊孑志の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの介護業務/初任者研修以上/介護スタッフ/2022年10月オープンの新規施設で介護スタッフの募集です!スタッフの丁寧な指導や研修制度など目標を持ちながら学べる環境!経験の浅い方やブランクのある方も歓迎!新しい施設で一緒に新しいサービスを作っていきませんか？ ■コメント 介護に関する資格や経験の有無は問いません♪資格取得支援があり教育研修やベテランスタッフによるフォローが充実☆ あなたからのご応募をお待ちしております！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの介護業務/初任者研修以上/

仕事内容年収380万!年間休日113日!資格取得支援有り!介護職員募集! 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ホームでのご利用者様の介護・生活支援 評価制度や独自の手当なども設けられており、昇給やキャリアアップが狙えます！ スタッフが働きやすい環境を作るため、様々なシステムが導入されています◎ 大手法人なので福利厚生も手厚く、子育て中の方にも寄り添った制度もたくさんあります！ シフト調整や勤務時間など、働きやすい時間での勤務が可能です♪

仕事内容■会社名 兵庫県宝塚市安倉西の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの施設長業務/無資格可/介護スタッフ/月収33万以上保障!施設長求人!無資格の介護未経験者でも応募可能! ■コメント 介護業務一切無しです！ 仕事内容は入居営業と職員採用！ 無資格＆未経験者でもエントリー可能！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの施設長業務/無資格可/介護スタッフ ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでの施設長業務全般 ・介護職員の採用 ・施設の運営管理 ・入居者様やご家族との面談 ・事務作業/市役所での手続き ・稼働率の改善 ・採用計画の立案 ・近隣病院やケアマ

仕事内容 介護に関する資格や経験の有無は問いません♪資格取得支援があり教育研修やベテランスタッフによるフォローが充実☆ あなたからのご応募をお待ちしております！ 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 利用者様宅へ訪問し、 食事介助、入浴介助、排泄介助、 オリエンテーションの実施や運営 夜間業務 等 948384/963

仕事内容■会社名 兵庫県宝塚市野上の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの介護業務/無資格可/介護職/年収380万!年間休日113日!資格取得支援有り!介護職員募集! ■コメント 評価制度や独自の手当なども設けられており、昇給やキャリアアップが狙えます！ スタッフが働きやすい環境を作るため、様々なシステムが導入されています◎ 大手法人なので福利厚生も手厚く、子育て中の方にも寄り添った制度もたくさんあります！ シフト調整や勤務時間など、働きやすい時間での勤務が可能です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの介護業務/無資格可/介護職 ■仕事内容 住宅型

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム内での訪問介護業務 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・生活支援 ・夜間業務 【給与詳細】 給与 月給 260,000円〜 【月給】260,000円- [内訳] 基本給：178,000円- 処遇改善金：15,000円 夜勤手当：30,000円(6,000円/回 月5回ほど) 時間外手当：37,000円(25時間相当分) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 【その他手当】 資格手当：5,000円(介護福祉士) 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エ

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者業務をお願い致します。 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問

仕事内容[募集背景体制強化のための募集となります [転勤の有無無し [仕事内容]： 施設の運営管理全般をお任せします 【具体的には…】 ・収支管理 ・広報活動 ・見学対応 ・人材育成 ・労務管理 等 【施設の特徴】 パーキンソン病等の神経難病の方、 がん末期等のターミナル期の方を中心に対応する住宅型有料老人ホームです。 前述の疾病の方々は受け入れてもらえる施設も少なく、 病態によって施設を移る必要があり、お困りの方が多くいらっしゃいます。 十分なリハビリ環境と充実した看護体制のもと、状態の維持改善や安心した暮らしを提供いたします。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件完全週休2日制,

仕事内容住宅型有料老人ホームでの介護職員／初任者研修以上必須／経験の浅い方、ブランクのある方もご相談ください◎ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリ

仕事内容■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの介護職/20-40代活躍中！/未来の介護をリードするチームメンバーを募集しています！ ■コメント ハラスメントの排除など職番環境にも配慮しています◎ 株式会社 ケア21はともに働くスタッフのことを大切にする企業です。経営理念の中に「人を大事にし、人を育てる」という思いを盛り込んでおり、これに基づいて将来に向けた人材育成を拡充しています。職場の環境改善にも力を注いでおりハラスメントの排除や尊厳の尊重などを大切にしながら、事業運営に尽力しています。 ■職種 住宅型有料老人ホームの介護職 ■職務内容 住宅型有料老人ホームにて介護業務・生活サポート業務

仕事内容住宅型有料老人ホームでの看護業務全般 ・バイタル測定 ・服薬管理 ・医療処置全般(インシュリン注射、吸引・口腔ケア、胃ろう管理、じょく創ケアなど) ・往診対応、医療機関との調整 ・緊急時の対応 ・施設の衛生管理 ・身体介助全般 就業場所の変更の範囲：当社が運営する高齢者住宅・事業所 業務内容の変更の範囲：※将来的に夜勤をお任せする可能性がございます。

仕事内容■会社名 兵庫県宝塚市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの介護職/20-40代活躍中！/未来の介護をリードするチームメンバーを募集しています！ ■コメント ハラスメントの排除など職番環境にも配慮しています◎ 株式会社 ケア21はともに働くスタッフのことを大切にする企業です。経営理念の中に「人を大事にし、人を育てる」という思いを盛り込んでおり、これに基づいて将来に向けた人材育成を拡充しています。職場の環境改善にも力を注いでおりハラスメントの排除や尊厳の尊重などを大切にしながら、事業運営に尽力しています。 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの介護職