こども園 保育士 - 群馬県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：保育士間にてローテーションでシフト勤務をします。 週１日以上の勤務でも大丈夫です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週休２日。シフトにより決定します。 また、週１日以上の勤務でも大丈夫です！！

仕事内容敷島さくらこども園において保育業務を行って頂きます。 企業主導型のこども園で、０歳～２歳対象です。 園児定員は、企業枠を含めて１８名です。 残業はなく、園児送迎業務もありません。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間【勤務時間】 ・早番：07:30～13:30 ・遅番：13:00～19:00 上記いずれか 【休日・休暇】 ・個人のシフトによる ・日祝お休み ・夏季休暇(5日間) ・年末年始休暇(12/29~1/3の6日間) ・年次有給休暇（法定通り）

仕事内容★子育て両立★来年度の募集★見学・相談のみOK★ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 シフト制 交通費支給 正社員登用あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 車通勤OK バイク通勤OK 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 職業紹介（パート・アルバイト） 【給与】 時給 1,150円〜 【その他手当・昇給】 ・早朝手当（早番の場合）：100円 ・通勤手当（実費支給）：12,900円/月（上限あり） ・ガソリン代（片道） └10km：4,200円 └15km：7,100円 └25km：12,900円 昇給：来年度（

勤務時間◆7：30～19：30の間でシフト制

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

勤務時間週2日～3日 09:00～16:00 休憩60分 土曜勤務あり（応相談） ◆1日6時間以上 ◆週2日以上の勤務となります♪ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【9:00～16:00／週2～3日勤務(土曜出勤あり)】子どもたちの笑顔が嬉しいオシゴト♪ 未経験からのスタート・お仕事にブランクがある方もぜひ♪それぞれのライフスタイルに合わせて働けます◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,110円～ 食事補助あり 【勤務地】 群馬県高崎市上大類町９７２ 幼保連携型認定こども園 上大類こども園 募集情報 【パート】幼稚園・保育園の調理補助 ♪子ども達の笑顔がやりがいです♪ シフト時間終了後、すぐに退勤できる残業なしの働き方です★プライベートとの両立がしやすい為 「パートをしても家事・育児をおろそかにしたく

仕事内容【アピールポイント】 ・丈夫な身体をもつ、思いやりのある子どもに育つよう保育士が一丸となり保育に情熱を注いでいる認定こども園！ ・人気の社会福祉法人運営園です！（定員110名） ・住居手当や扶養手当あり！暮らしをサポートします。 ・賞与年4ヶ月！昇給あり！ ・マイカーOK♪ 【タイトル】 にしのもりこども園 【仕事内容】 当園にて、保育業務のお仕事を担当していただきます。 ・就学前の乳幼児の発育を促進する仕事。 ・乳幼児の日常生活を支援する仕事。 ・そのた、上記以外の保育業務の仕事。 ※発達や成長に多少遅れのある子どもさんの対応もしていただきます。 ※経験のない方でも相談可能です

仕事内容保育士／小規模保育・正規保育士 勤務時間固定・定員12名 企業主導型事業所内保育所(小さい森の保育園)定員12名の正規保育士です。 少人数(0～2才の子ども)の保育園ですが、園舎250㎡・園庭2000㎡ととても広く、当法人の認定こども園分園や学童クラブと隣接した建物ですので、ゆったりとした保育をしています。 保育事業 1.認定こども園 二之宮保育園 定員270名（0才～5才） 2.学童クラブ 二之宮学童クラブ・二之宮第二学童クラブ 定員160名(小学校1～6年) ３.企業主導型事業所内保育所小さい森の保育園定員１２名【０～２歳） 交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,育児支援・託

勤務時間交替制（シフト制） 13時00分から9時00分 11時00分から18時30分 13時00分から17時30分 又は 11時00分から19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項 選択も可（時間のご相談いただけます） 週3日から週5日 ・休憩60分

仕事内容【この求人のポイント】 「朝9時から働きたい」「夕方18時には帰りたい」。そんな希望が通る園です。認定こども園みどりのもりは215名の子どもたちを見守る大規模園ですが、スタッフの働き方は一律ではありません。 【時間の融通が本当に効く理由】 シフト制で、13～17時半、11～19時など複数パターンから選択できます。「時間のご相談いただけます」という求人票の表現が、単なる建前ではなく実際に機能している園です。朝型タイプ、午後重視タイプ、短時間希望など、ライフステージに合わせた働き方が実現できる環境です。大規模園だからこそ、様々なシフト組み合わせで運営が成り立ちます。 【こんな方へ】 育児と仕事

仕事内容認定こども園の保育士/賞与4.00ケ月分と高水準/年間休日124日/残業ほぼなし ●2ケ所の園庭や室内プールもある幼保連携型認定こども園でのお仕事◎サポート体制も万全です賞与は計4.00ケ月の支給実績があります！日頃の頑張りをしっかり評価してもらえますので、やりがいにも繋がりますね☆●年間休日124日☆残業基本的になし◎ワークライフバランスを重視の方にもオススメです！ ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎残業少なめ ◎賞与あり ◎複数園あり ◎経験者優遇 ◎年間休日120日以上 ◎土日休み ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務

勤務時間7：00～19：00の開園時間内8時間（シフト制）

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

勤務時間8:30～18:30のうちシフト制

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容■メインキャッチ 認定こども園の保育士/(賞与4.4ケ月分)駅チカ徒歩2分＆マイカー通勤OK◎残業ほぼなし!ブランク・未経験OK◎こども園なので幼保どちらも経験できます! ■コメント 正社員×保育士の募集！詳細はお問い合わせください！ ■職種 認定こども園の保育士 ■職務内容 ●嬉しい賞与は4.4ケ月分！頑張りが認められる遣り甲斐のある職場ですJR群馬総社駅チカ徒歩2分♪マイカー通勤もOKで毎日の通勤がらくらくですよ新卒・ブランク・未経験OK！サポート体制が整っているので安心してお仕事をスタートして頂けます☆ ■給与 月給191000円~ ■給与備考 【月給】19万1,000円～25

勤務時間08:30～16:00他

仕事内容高崎市にある定員95名の 小規模認定こども園さんで パート保育士のお仕事になります！ ～～～～～～～o園概要o～～～～～～～ 〇定員数 95名 〇入園対象児 0～6歳児 〇保育目標 「明るく 正しく すこやかに 心身ともに たくましく 遊べるこども」 少林山のすぐ近くにこども園があり 豊かな自然に囲まれながら、 こども達の保育に取り組んでいます。 ～～～～～～～oお仕事内容o～～～～～～～ ☆保育補助のお仕事☆ 正職員の保育士さんのサポート、 クラス補助のお仕事になります♪ 〇登園受け入れ 〇遊びや活動の見守り 〇お昼やおやつの補助 〇トイレの補助 〇帰り

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容【この求人のポイント】 ■賞与年3回5ヶ月分！頑張りがしっかり評価されます◎ ■月給23.5万円以上！安定した収入で安心です♪ ■残業月平均10時間程度！プライベートも充実☆ ■育児・介護休暇あり！ライフステージの変化も安心◎ ー【子どもたちの「できた！」を育む認定こども園】 当園は、子どもたち一人ひとりの個性を尊重し、豊かな成長をサポートする認定こども園です。遊びを通して学び、心身ともに健やかに育つ環境を大切にしています。子どもたちの笑顔や「できた！」という瞬間に立ち会えることは、保育士にとって何よりの喜び。温かい雰囲気の中で、子どもたちの無限の可能性を引き出すお手伝いをしませんか？あなた

勤務時間07:00〜11:00 08:00〜12:00 09:00〜13:00 上記以外の勤務時間もご相談ください。 日勤・遅番のみのご希望もOKです。

仕事内容主に保育補助として乳幼児の保育業務やお休みの先生のクラスで保育業務をお任せします。 クラスに正社員の先生もおりますので保護者対応も少なく、子どもたちの保育業務をメインにお願いいたします。 ブランクがある方や産後復帰の方でも、スタッフの8割以上が子育てが落ち着き同じ経験を経た先輩ママ達ですので 安心してください。 保育士派遣のメリット ◎少ない時間でもしっかり稼げる ◎無理な残業・仕事の持ち帰りは一切ナシ ◎遠足などの行事参加は任意で相談可能 ◎書類(連絡帳・日誌など)程度の為、勤務時間内で終わる書類のみ 時給1,450円以上の保育補助業務♪週2日~OK!時短相談可! 応募資格: 保育士

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：木曜日と金曜日の週２勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日月曜日，火曜日，水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・子供の保育と教室の運営にたずさわる仕事です。 ・日本語による保育のお仕事です。 英語は外国人の先生が教え、その時間は補助的業務です。 ・英語力は必要ありません。 ・幼児の世話や保護者さんへの連絡対応など。 ◎職種の変更範囲：変更なし

勤務時間8:00～18:00（シフト制）【備考】＊18時まで働ける方歓迎＊4時間～OK！（短時間OK／要相談）＊7～8時間働ける方も歓迎 ※平日の勤務日数、勤務時間は相談可※勤務時間により法定通りの休憩を取得

仕事内容【仕事内容】 きれいな園舎で、子どもの未来を育てよう 【強戸こども園】で働く保育士を募集！ この求人のポイント! 土日祝休みで家庭と両立◎ パートの方も嬉しい賞与あり！ 残業なしで定時退勤が基本！ 車通勤OK！無料駐車場完備 【業務内容】 保育業務全般をお任せします。 ＜こども園1日の勤務例＞ 8:00 登園時間 9:00 お歌の時間 10:00 クラス活動 10:30 給食 11:30 お昼寝 15:30 降園時間 18:00 保育終了 【園の特徴】 ・きれいな園舎で快適に働けます ！ ・風通し抜群で相談しやすい職場です ！ ・あなたの得意を活かせます ！ 実務経

勤務時間月曜日～金曜日 9:00～16:00のうち4時間以上（状況による） ※2～3か月に1回程度土曜勤務あり

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容無資格・未経験から始められる！ 土日祝休み！賞与年2回！ 契約社員／こども園での調理スタッフ ＜ここがポイント＞ ・月給19万円～21万円 ・土日祝休み ・資格・経験不問 ・未経験スタートOK ・賞与年2回 ・希望シフト制 ・週休2日制 ・福利厚生充実 ・正社員登用有 ・中高年・シニア活躍中 ・主婦（夫）さん・ 子育てママさん活躍中 ＜勤務地＞ 認定こども園 あおぞら総社 （前橋市総社町植野511-1） ＜仕事内容＞ こども園の給食室にて 献立に基づいた調理・発注業務を お願い致します。 具体的には・・・ ・野菜などの切込み ・盛り付け ・配膳 ・食器洗浄 等の業務となります。

勤務時間9:00～17:00 休憩時間：60分 時間外勤務：あり

仕事内容【この求人のポイント】 認定こども園貝沢保育園は、105名の児童を有する地域密着型施設です。時給1,200円の設定は同業他園と比較しても魅力的な条件。9時から17時の標準勤務で、昇給制度による段階的な給与アップが見込めます。通勤手当で交通費もサポートされ、長く働き続けられる環境が整えられています。 【昇給制度で経験を評価される職場】 保育職としての経験年数や資格、職場への貢献度を反映した昇給制度が機能しています。継続就業による安定した収入増加が見込め、将来のキャリア設計が立てやすい環境です。 【こんな方へ】 まずは時給が高い職場で実績を作りたい方、昇給を通じて段階的な給与増を希望される方、