新鹿沼駅のハローワークの求人・仕事・採用

仕事内容○工事現場での施設計画を立案し、工事の監督・指導を行います。 ＊作業現場における管理業務（工程管理、施工管理、安全管理等を 行います。） ＊パソコンにて官公庁への法定書類の作成、提出。データ入力、 管理。 ＊キャド ※※ 急 募 ※※ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容トラック・バスの車検・定期点検・一般整備 ＊部品交換作業だけでなく、お客様からの問診内容を基に 原因を追究し、整備や修理を行います。 ＊ゆくゆくはエンジンやミッションなどのオーバーホールを行う等 「整備の醍醐味」を感じられる仕事です。 ＊班編成されておりチームワーク重視。先輩社員から直接指導を 受け、仕事をしながら技術・知識を身に付けていくことが 出来ます。 ＊変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容ステンレス・鉄板の材料を使って、切断・曲げ加工・溶接作業 機械加工・組立作業 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◎障害者施設「シンフォニーあわの」における利用者のリハビリテ ーション業務 ・主に身体に障害を抱える（１８歳以上）の方を対象に、その他重 複障害（知的障害・精神障害）や難病を抱える方へ入所・短期入 所・通所による施設サービスを通じてリハビリ面における支援（ 機能回復・維持訓練／社会適応訓練）を提供するお仕事です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊建設機械部品、クレーン車部品、製缶加工品の運搬作業になりま す。 ・４トン車（ロング）の定期便・ルート配送 ・運搬先は茨城県五霞町および群馬県太田市 ※※ 急 募 ※※ 「変更範囲：変更の可能性あり 会社の定める業務」

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★『サビ管』お持ちの方もぜひ！視点を変えてご活躍下さい★ 【管理者兼児童発達支援管理責任者業務】 ●発達障害児童の個別支援計画の作成や評価 ●店舗運営、管理業務、学習支援・生活支援等 ※児発管単体での雇用もあり（相談可） 変更範囲：変更なし ★請求書業務・残業持ち帰り仕事はありません

仕事内容５Ｇ基地局や車載機器、電子基板など最先端分野で使用されるゴム 製品を製造。創業７７年の技術力と海外拠点を強みに、ニッチ市場 で高いシェアを持つメーカーです。 ・工場設備の改善、設備メーカーとの打合せ ・生産ラインレイアウト改善 ・製造現場の困りごと改善 ◇先輩社員が設備保全や改善業務を基礎から丁寧に指導します。 夜勤なし・残業月１５時間程度の働きやすい環境で、将来は生産 ライン改善や設備導入プロジェクトの中核として活躍できます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容公共事業に伴う業務であり、安心感とやりがいのある仕事です。 チームを組んで、既設電気通信設備の点検、工事立会、ＰＣでの報 告書作成、その他付随する業務を行います。 社会資本整備の一翼を担う業務であり、安定した長期勤務が可能な 仕事です。 チームワークを重んじ、初心者を育成する企業風土があります。 無駄な残業は無く有給休暇も取得し易い、心身共に健康を最も重視 する職場です。 作業着は貸与。外業は社用車で移動します。 単身赴任者用借上げ社宅制度が有ります。（詳細応相談） 変更範囲：変更なし

仕事内容◆ノルマや飛び込み無し！ ◆年４回のインセンティブあり ◆未経験ＯＫ！ゼロから保険の知識が身に付きます。 ★保険見直し本舗 で働くコンサルティングアドバイザー ★お客様のアポイント獲得は専任スタッフが行っています。 そのため、すでに保険の見直しを検討されているお客様への ご提案・ご契約に注力できます。 保険商品の特性上、大切なのはお客様との長期に渡る関係構築。 売って終わりの営業スタイルでは物足りない方に、最適です。 変更範囲：変更なし

仕事内容◆眼鏡市場の販売は、お客様にしっかり寄り添い、「見える」「聞 こえる」といった喜びを提供するお仕事です。 ◆眼鏡＝ファッション、医療器具でもあります。専門性があり一生 の仕事にできると共に、学んだ分成長や報酬につながります。 ○似合うメガネのご提案、お客様のお顔に合わせたメガネの調整 ○視力検査やレンズ加工 個人差はありますが、未経験の方も１年ほどで技術を身に付けられ ます。 ★転居を伴う転勤なし、育児時短勤務制度等も充実 ★パーソナルカラーなどの研修を後押しいたします。 ＊業務の変更範囲：店舗業務に準ずる業務のみ

仕事内容◎重機を使った河川・道路の補修、新設工事 ・河川や道路の土木工事作業等を行います。 ・土木工事の施工管理技術者として工事の管理を行います。 （栃木県や鹿沼市の公共事業を受注。） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・有料老人ホームにおけるご入居者様の健康管理、ケアプランの作 成及び機能訓練などの充実した生活のお世話 ＊変更範囲：社内で定める事業所および職種※基本任意 ＊問い合わせはハローワークを通してお願いします ＊賃金は経験、本人能力等を考慮して決定します ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート ★★児童福祉事業で５年以上の実務経験がある方★★ ～児童指導員業務・発達障がい児の療育～ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークバランスを大切に ●児童のみならずご家族へのケアもサービスの一環として取り組み ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★★研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎★★ ●グループ内の専門職スタッフ２５８名在籍（２０２６年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

仕事内容＊小規模保育園での子ども達の身の周りの世話を楽しくのびやかに 行ってくれる先生を募集します。 ＊自宅へ持ち帰りの仕事は一切ありません。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜17時00分 就業時間３：16時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：・土日祝いずれか勤務できる方歓迎 ・週１日からＯＫ！午後～夕方シフトできる方歓迎 ・６時間以上勤務の場合休憩６０分 ※就業時間は例です。応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 年末年始 夏季、有給休暇あり。 ＊休日の希望は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ 研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎します。 ●グループ内の専門職スタッフ２５８名在籍（２０２６年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

仕事内容介護の仕事に挑戦したい方を応援します。 未経験・ブランクのある方も安心して成長できる環境です。 先輩職員が丁寧に指導し、一人ひとりの成長を支えます。 【主な業務】 ○食事・入浴・排泄等の介助 ○生活支援・介護記録の入力 ○レクリエーション支援 ○多職種と連携した生活支援 ※夜勤（準夜勤・深夜勤）各月４回～５回あります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★★研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎★★ ●グループ内の専門職スタッフ２５８名在籍（２０２６年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★★研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎★★ ●グループ内の専門職スタッフ２５８名在籍（２０２６年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅併設のデイサービスでの介護業務全般 。 ※送迎、入浴介助等 「変更範囲：変更なし」