埼玉県東松山市の地域包括支援の求人・仕事・採用

仕事内容地域包括支援センター・アースサポート株式会社の主任ケアマネジャー！高齢者の生活支援を牽引 地域の高齢者を支える中心的存在として、介護予防や多職種連携をリードする重要な役割です。 地域の高齢者を対象に、介護予防ケアマネジメントを実施します。窓口や家庭訪問による相談対応を行い、身体状況・環境に応じた予防プランの作成、関係機関との調整や地域資源の活用などを行います。住み慣れた地域での生活継続を支えるため、専門的知識を活かし多職種と連携しながら包括的にサポートします。 【地域福祉の中心役】 地域包括支援センターでは、地域の高齢者の生活支援やネットワークづくりを推進する中核的な役割を担います。多職

仕事内容地域に根ざした支援を担う責任者（センター長）を募集中！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給334,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 勤務手当:10時間分：22,700円（固定残業代に相当）※10時間を超える時間外勤務は追加で支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 自転車通勤可 東松山駅から1.1km 高坂駅から3km 森林公園駅から3.7km ◆勤務時間 ①8

仕事内容ケアマネジャー / 地域包括支援センター / 正職員 主任ケアマネジャー業務 ・地域包括支援センターにおいて担当地区のご高齢者やご家族への相談支援 ・予防プランの作成、窓口での相談や訪問面接 など ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲での事業所 勤務先 アースサポート 株式会社 アースサポート東松山地域包括支援センター 勤務地 〒355-0022 埼玉県東松山市若松町2丁目2番4号 業種・サービス形態 地域包括支援センター 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 主任ケアマネジャー業務 ・地域包括支援センターにおいて担当地区のご高

仕事内容ケアマネジャー / 地域包括支援センター / 契約職員 主任ケアマネジャー業務 ・地域包括支援センターにおいて担当地区のご高齢者やご家族への相談支援 ・予防プランの作成、窓口での相談や訪問面接 など 地域包括センターでは相談業務が主なお仕事になります。 お客様の悩みは何なのか、どうしてそうなったのかを一緒に考えていくことが多くなります。 様々な方がいらっしゃいますので、幅広い経験をすることができます◎ 相談業務の経験がなく不安に思われる方もいらっしゃるかもしれませんが、大型法人ならではの万全のサポートと、これまでのご経験を活かしてご活躍いただける環境ですのでご安心ください！ ※従事すべき業務

仕事内容【東松山市】契約社員 主任ケアマネジャー募集！ 最大４０万の月収可能！ 残業ほぼなしでプライベート充実 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 主任ケアマネジャー業務 ・地域包括支援センターにおいて担当地区のご高齢者やご家族への相談支援 ・予防プランの作成、窓口での相談や訪問面接 など 地域包括センターでは相談業務が主なお仕事になります。 お客様の悩みは何なのか、どうしてそうなったのかを一緒に考えていくことが多くなります。 様々な方がいらっしゃいますので、幅広い経験をすることができます◎ 相談業務の経験がなく不安に思われる方もいらっしゃるかもしれませんが、大型法人ならではの万全のサ

仕事内容管理職（介護） / 地域包括支援センター / 正職員 ■事業所管理業務 ・スタッフの育成 ・人材マネジメント ・売上管理 など ■各種相談業務 ・地域包括支援センターにおいて担当地区のご高齢者やご家族への相談支援 ・予防プランの作成、窓口での相談や訪問面接 など ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲での事業所 勤務先 アースサポート 株式会社 アースサポート東松山地域包括支援センター 勤務地 〒355-0022 埼玉県東松山市若松町2丁目2番4号 業種・サービス形態 地域包括支援センター 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ■

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪行政からの委託事業のお仕事です！≫包括センターでの勤務経験がない方でも大歓迎！ 教育体制やサポート体制が整っており、安心の職場環境です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターで担当地区の高齢者やご家族への相談支援を行います。 また主任ケアマネとして包括的・継続的ケアマネジメント支援業務などをご担当いただきます。 高齢者の皆様が健康で自立した生活を送れるよう、主任ケアマネとしての知識を活かしながら生活支援や予防管理をしていただきます。 直接ケアをすることはございません。 ★「お話だけ聞

仕事内容【東松山市】センター長 兼 相談員募集！資格をお持ちであれば未経験の方も歓迎☆地域を支える介護のお仕事を始めませんか？ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ■事業所管理業務 ・スタッフの育成 ・人材マネジメント ・売上管理 など ■各種相談業務 ・地域包括支援センターにおいて担当地区のご高齢者やご家族への相談支援 ・予防プランの作成、窓口での相談や訪問面接 など ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲での事業所 資格: 主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)必須 勤務時間: 8:30～17:30 休憩時間：法定通り（6時間以

仕事内容生活相談員 / 地域包括支援センター / 正職員 地域包括支援センターで担当地区の高齢者やご家族への相談支援 予防プランの作成、窓口での相談や訪問面接 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲での事業所 勤務先 アースサポート 株式会社 アースサポート東松山地域包括支援センター 勤務地 〒355-0022 埼玉県東松山市若松町2丁目2番4号 業種・サービス形態 地域包括支援センター 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 地域包括支援センターで担当地区の高齢者やご家族への相談支援 予防プランの作成、窓口での相談や訪問面接 ※従事すべき

勤務時間勤務時間 8:30~17:30（休憩1時間）

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正職員 1. アセスメント（状態の把握） 利用者の健康状態や生活環境、家族の状況などを詳しくヒアリングし、課題やニーズを把握します。 ご利用者本人やその家族と面談し、生活上の困りごとや希望をしっかりと確認します。 2. ケアプランの作成 ご利用者のニーズに基づき、最適な介護サービスを組み合わせた「ケアプラン（介護計画）」を作成します。 ケアプランには、訪問介護、デイサービス、リハビリ、福祉用具のレンタルなど、さまざまなサービスを含めます。 必要に応じて医師や他の専門職と連携し、ご利用者の状態に応じた計画を立てます。 3. サービス事業者との連携 作

勤務時間シフト制 (1)9時00分～18時00分 (1)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-2534(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務全般、および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:15 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給21万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 「地域の人々に、心のこもった安心できる看護を」が私たちの考え方です。少しでも早く病棟業務に慣れ、チームの一員としてよりよい看護を提供できるようにプリセプター制度を導入し、

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務全般、および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:15/夜勤：16:45～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給25万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 「地域の人々に、心のこもった安心できる看護を」が私たちの考え方です。少しでも早く病棟業務に慣れ、チームの一員としてよりよい看護を提供できるよ

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務全般、および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:15/夜勤：16:45～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給25万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 「地域の人々に、心のこもった安心できる看護を」が私たちの考え方です。少しでも早く病棟業務に慣れ、チームの一員としてよりよい看護を提供できるよ

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病院内における看護業務全般、および付帯する業務 ■アピールポイント ・子育て奮闘中の職員が多数在籍しています。シフトや休暇もみんなで協力しながら調整しています。 ・東武東上線『東松山駅』より徒歩7分！マイカー通勤、バイク通勤も可能です。交通手段が選べます。 ・認定看護師等の資格取得支援制度があります！あなたのキャリアアップをバックアップします。 ・救急医療をはじめ、慢性期から在宅医療まで経験できるので、長期的なキャリアパスが描きやすい環境です。 ・将来的には、キャリアビジョンに合わせた法人内異動の相談ができます。 ■職場環境 病床数 251床床（一般205床,療

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-2536(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップ

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月6時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-2533(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーと

仕事内容【居宅ケアマネージャー募集！】居宅・ショート・デイ・有料・保育・就労など多角的に展開 ︎利用者の在宅生活のケアを一緒に行いましょう！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 1. アセスメント（状態の把握） 利用者の健康状態や生活環境、家族の状況などを詳しくヒアリングし、課題やニーズを把握します。 ご利用者本人やその家族と面談し、生活上の困りごとや希望をしっかりと確認します。 2. ケアプランの作成 ご利用者のニーズに基づき、最適な介護サービスを組み合わせた「ケアプラン（介護計画）」を作成します。 ケアプランには、訪問介護、デイサービス、リハビリ、福祉用具のレンタルなど、さまざまなサービス

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◆地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー業務 求人ID 181977