保健師 常勤 - 神奈川県横浜市青葉区 の求人・仕事・採用

仕事内容インセンティブ有で年収500万円も！教室長兼務で年収600万可(精神保健福祉士) 【募集職種】 精神保健福祉士 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:0

仕事内容【未経験からエントリーOK☆彡】4週9休でプライベート充実賞与3.4か月分マイカー通勤OK・駐車場あり老人保健施設にて作業療法士さん募集中★ ●安定法人が運営する介護老人保健施設にて作業療法士としてリハビリの提供をお願いします。※訪問リハ業務あり(移動手段：車) ●学会や研修会参加費補助があり、積極的に学んでスキルアップ可能！経験にご不安のある方も大歓迎！ ●育児・介護休業取得実績あり！ライフステージに合わせて長くご勤務頂けます◎ アドバイザーより 「介護老人保健施設横浜あおばの里」は入所定員172名、通所定員35名の施設です。安定法人が運営のため福利厚生が充実しており、働きやすさ抜群

仕事内容介護老人保健施設★横浜市青葉区★正看護師★常勤★駐車場代無料★夜勤回数少な目 介護老人保健施設★横浜市青葉区★正看護師★常勤★駐車場代無料★夜勤回数少な目 □老健での看護業務 ・定員:106名（ユニット型40名、従来型66名） ・服薬管理、健康管理、医療処置など（胃ろう、吸引、インスリン数名いる） ・看護師：常勤7名、非常勤11名 ・日勤体制：看護師6～8名 ・夜勤体制：看護師1名 ・夜勤：月2～4回程度 【診療科目】 【施設形態】介護老人保健施設 【病床数】 【外来診療曜日】 【外来診療時間】 【求人の特徴】

仕事内容◆ワークライフバランス良好◆安定した法人◆福利厚生充実◆入職して3ヶ月で有給付与！◆扶養手当/家族手当あり◆年間休日たっぷり120日以上◆リハビリスタッフ複数在籍 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/未経験歓迎/教育充実/公共交通機関の便が良い/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 ・「在宅特区フロア」という、在宅復帰・在宅生活維持に特化したケアマネジメントを実践しており、利用者様が元気になって在宅復帰していく姿を見届けることができます！ ・収益が安定する事業所形態のため、扶養手当や住宅手当

仕事内容【アピールポイント】 【久しぶりのお仕事でも安心のワケ】 先輩スタッフが現場で丁寧にサポート！ 経験を考慮した安定の月給スタート◎ 慣れるまでは週2日～の勤務も相談OK ブランク復帰を支える研修制度あり♪ 同じく再スタートを切った仲間が多数！ 一人ひとりのペースに合わせて働ける職場です！ 【仕事内容】 特別養護老人ホームの介護職員募集！ 主婦・主夫さんも多数活躍中！ 公的機関が運営する安定した環境で安心勤務◎ 地域密着で社会貢献度の高いお仕事！ 長期的にキャリアを築ける安定職場♪ 福利厚生や研修制度も充実★ 週2日～勤務相談OK！家庭との両立も可能！ 子育てが落ち着

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市青葉区鴨志田町の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設での看護業務/正看護師・准看護師/年収450万以上可能!年間休日110日以上 ■コメント 多くのママさんナースも活躍しており、子育てへの理解がある環境です。 年間休日数110日以上で残業もほとんどありませんので、仕事とプライベートメリハリつけて働けます。 食事補助、資格取得支援制度など福利厚生が充実しております。 他職種職員との連携がとりやすく、中途入社の方でも安心して長くお勤めできる環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設での看護業務/正看護師・准看護師 ■仕事内容 介護

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 介護施設で栄養士が作成した献立に沿って利用者さまの状態に合わせた食事を提供します。 ◆ 主な業務内容 調理業務全般(朝・昼・夕の3食およびおやつの調理)、食材の下処理・仕込み・加熱調理・盛り付け 刻み食、ミキサー食、ソフト食など嚥下調整食の対応、特別な食事制限（糖尿病食、減塩食、アレルギー対応など）への配慮 配膳・下膳の管理、食器・調理器具の洗浄・消毒、厨房内の衛生管理・清掃 食材の在庫管理・発注補助、食数の確認・帳票の記録作成 ◆ 対応する食形態の例 常食(普通食)、軟菜食(噛みやすい柔らかさに調整)、刻み食・極小刻み食・ミキサー食 ゼリー食・ソフト食(嚥下機

仕事内容全国規模の大手給食委託会社！ 残業代1分単位の支給！ ワークライフバランスの取れた環境！ 管理職へのキャリアアップ可能！ 仕込や調理・盛付・洗浄などの 調理業務全般のお仕事をお願いします。 全国規模の大手給食委託会社！ 残業代1分単位の支給！ ワークライフバランスの取れた環境！ 管理職へのキャリアアップ可能！ ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経験者 ホテル・飲食店での調理経験者 調理師での勤務経験者優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 調理師としてスキルアップ・キャ

仕事内容介護業務全般

勤務時間13：30～19：30 週4～5日、1日5時間程度～応相談 ※短時間のご勤務を希望される場合はご相談ください。

仕事内容◆ワークライフバランス良好◆安定した法人◆福利厚生充実◆入職して3ヶ月で有給付与！◆扶養手当/家族手当あり◆年間休日たっぷり120日以上◆リハビリスタッフ複数在籍 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/未経験歓迎/教育充実/公共交通機関の便が良い/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 ・「在宅特区フロア」という、在宅復帰・在宅生活維持に特化したケアマネジメントを実践しており、利用者様が元気になって在宅復帰していく姿を見届けることができます！ ・収益が安定する事業所形態のため、扶養手当や住宅手当

勤務時間13：30～19：30 週4～5日、1日5時間程度～応相談 ※短時間のご勤務を希望される場合はご相談ください。

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養でのケアマネ業務 ◇「こどもの国駅」より徒歩4分 ◇応募資格：ケアマネ＆実務経験者 ◇車通勤可 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 ケアマネ 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 横浜市青葉区にございます特別養護老人ホーム「創生園青葉」にてケアマネ業務に従事して頂きます。 【主な業務内容】 インテーク（入所前面談） アセスメント 施設サービス計画書の作成 サービス担当者会議の開催 モニタリング 給付管理業務 関係機関との連携 など ※40～60人の入居者様を担当していただきます。 【備考】 定員：入所200名/短期入所20名 ユニット型特別養護

仕事内容・初めての厨房でも大丈夫調理師デビューを応援する職場です。ぜひ一緒に働きませんか 医療・福祉施設向けの食事提供で60年以上の実績を誇る「淀川食品株式会社」。安定した経営基盤のもと、全国で約2,700名のスタッフが活躍中です。 今回は、調理師資格を活かして勤務いただける調理スタッフを正社員として募集します。 実務経験を活かしたい方はもちろん、「これから現場で働いてみたい」「資格はあるけど経験がない」という方も、安心してチャレンジできる環境です！ 【仕事内容】 ・盛付け・配膳・食器洗浄など調理補助業務 ・野菜の下処理やご飯炊きなどの簡単な調理 ・衛生管理・清掃などの厨房業務全般 ※未経験の方には

仕事内容介護職／ホテルのような施設で働く！／車通勤可！の募集です。 職員１５００人、３０拠点を展開する「若竹大寿会」でのお仕事 複数名でのシフト勤務なので休みが調整でき働きやすいです 研修も充実しているので安心して働けます 施設利用者の介護業務や生活リハビリの援助 食事の介助、入浴介助、排泄介助、移動介助、レクリエーション、生活リハビリ ※ブランクのある方歓迎 ※ケアマネ資格取得支援講座実施 ＊業務の変更はありません。

仕事内容・調理経験を活かして、創業60年以上の安定企業でキャリアアップしませんか？ 全国約2,700名が在籍し、病院・高齢者施設などに「心満たす食」を提供する当社では、店舗責任者候補の正社員を募集しています。これまでの実務経験を活かし、現場を支える即戦力として、調理業務、食材管理・衛生管理・スタッフマネジメントなど、リーダーとしての役割を担っていただきます。 【業務内容】 ・受託施設内での調理業務 ・材料発注・在庫管理・衛生管理 ・スタッフ指導・シフト作成・現場マネジメント全般 ・食事イベント企画支援・品質向上提案 ・創業60年。年商100億円。私たちは給食サービスを中心に幅広い『食』を提供している

勤務時間休憩は法定通り（6時間以上勤務で45分）

仕事内容【業務内容】 院内における看護業務全般 病棟勤務の一日の流れ(例) 【午前】 ・申し送り（夜勤メンバーから日勤メンバーへ） ・ラウンド（患者様への挨拶、点滴確認など） ・点滴実施・検温・保清ケア 患者様一人一人のケア 【午後】 ・検温 ・記録、報告 ・申し送り（日勤メンバーから夜勤メンバーへ） 地域包括推進課: 1週間のうちAM・PMで6コマ（個人宅・施設含め）の往診がある。 運転手付きで、医師と看護師が訪問。その他準備、カルテ記載など。 訪問以外は入院相談業務など。 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤（病棟）：16:30～09:00/夜勤

仕事内容医療ソーシャルワーカー（常勤）募集 有資格者/相談業務経験1年以上ある方を求めています。 訪問診療クリニックの相談窓口として、地域の医療機関・介護事業所との連携・調整業務を担っていただきます。 日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/支度金あり/前職給料考慮/残業少なめ 【仕事内容】 MSWとして 地域の医療機関・介護事業所との連携・調整業務を担っていただきます。 【具体的には…】 -地域の連携機関（ケアマネ、訪看、病院、地域包括支援センター等）からの新患相談対応、連絡調整業務 -訪問診療を検討している患者や家族からの相談対応 -新規申込み契約の対応 -既存患

勤務時間シフト制 ※7時00分～16時00分の間の5時間以上 ※7時00分～16時00分の間の5時間以上 【休憩】:0分 【残業時間】:月平均10時間