もみの樹・横浜鶴見の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 【鶴見駅】もみの樹・横浜鶴見【有料】 【仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務 ※全体64名（介護度 1階:1.6 2階:4.0 3階:3.7）【鶴見駅】もみの樹・横浜鶴見【有料】 有料老人ホーム 訪問介護士（ホームヘルパー） 有料老人ホームでの介護業務について、以下に特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 特徴 1. 多様な介護度の対応 有料老人ホーム「もみの樹・横浜鶴見」では、全体で64名の入居者が生活しています。各階の介護度は以下の通りです： - 1階: 介護度1.6 - 2階: 介護度4.0 - 3階: 介護度3.7 このように、介護度が異なる入居者

勤務時間(1)08:45～17:30<BR>(2)16:30～10:00<BR>※(2)夜勤休憩時間：120。 ※勤務先により開始・終了時刻が変わる場合があります。 ◇週3日以上の勤務 ※夜勤回数は 週1回以上

仕事内容【もみの樹・横浜鶴見】介護付き有料老人ホームにてご利用者様の健康管理、その他医療業務をお任せします。 パートタイムのお仕事なので、柔軟なシフト調整ができ、ご自身に合った働き方も可能です！ ＊ ご利用者様のバイタルチェック・点眼、服薬管理・与薬、口腔ケアをお願いします。 また、医療処置（インシュリン注射、胃ろう管理）、身体介助（食事、入浴、排泄）があります。 他にはイベント・季節行事のお手伝いなど、ご利用者様の安心・安全を守る大切なお仕事です。 ＊ ＊ ◇雇用後の業務変更なし ◇雇用後の就業場所変更なし

仕事内容介護付き有料老人ホームの正看護師｜正社員｜福利厚生充実◎研修制度も充実でスキルアップできる環境◎【鶴見駅】 週5日以上,ブランク可, 【介護付き有料老人ホーム】での看護のお仕事です。 介護付き有料老人ホームでの入居者の健康管理をはじめ、看護業務全般を担当していただきます。 日常の健康相談、バイタルチェックなどによる健康状態の把握 医師の指示による服薬管理食事管理処置など 施設特徴 入居者人数62名 平均介護度3程度 おすすめポイント： 大和ハウスグループで福利厚生が充実 有給取得率100 施設環境が良く働きやすい 挨拶が徹底されているアットホームな環境 賞与退職金あり待遇充実 しっか

仕事内容年間休日121日◎土日祝休みも相談OK◎手厚い人員配置で安心運営の有料老人ホーム☆ ●年間休日は121日あります！シフト制ですが、土日祝のお休みは取りやすいです！ぜひご相談ください！ ●介護職や看護職の方の人員配置が手厚く、いざという時も安心です！職種を超えたつながりも強く、雰囲気の良い施設です！ ●個別に計画書を作成した上でのリハビリ業務となります。ご利用者様とじっくり向き合いたい方にオススメです！ アドバイザーより 「介護付有料老人ホーム もみの樹・横浜鶴見」にて常勤の理学療法士さんを募集します！大手企業の大和ハウスグループが運営している施設ですので研修体制や福利厚生が整っており、

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:もみの樹・横浜鶴見 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般 食事介助、排泄介助、入浴介助、散歩、レクリエーション、介護記録作成等 入居者様2人に対し、職員1名という手厚い人員配置をしています。 看護スタッフ他、様々な職種のスタッフがいますので、安心して介護できます。 [入浴介助] 衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、洗身補助など [食事介助] 食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳など [排

勤務時間08:45~17:30

仕事内容日勤のみ☆福利厚生充実☆大和ハウスグループの有料老人ホームにて日勤パート募集です！ ●大和ハウス工業株式会社の100％出資子会社である大和ハウスライフサポート株式会社が運営する有料老人ホームです。 ●入居者様の健康管理、服薬管理、緊急対応、応急措置、医療措置、往診対応、通院同行等を行なっていただきます。 ●安心の母体と待遇の良さで腰を据えて働ける環境が整っています。 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：神奈川県横浜市鶴見区北寺尾４－３－１ 【アクセス】：鶴見車9分 【固定給】：【時給】1,800円～ 【諸手当】：通勤手当 【勤務時

仕事内容大手企業グループ運営◎育児休暇など各種制度充実☆年間休日121日◎残業少なめの有料老人ホーム☆ ●大和ハウスグループが運営している施設です！研修体制や福利厚生が整っており、働きやすい環境です☆ ●出産後に育児休暇を取得して、その後、職場復帰して継続勤務されている方もいらっしゃいます。 ●年間休日は121日あります！シフト制ですが、土日祝のお休みは取りやすいです！ぜひご相談ください！ アドバイザーより きれいで明るい雰囲気の「介護付有料老人ホーム もみの樹・横浜鶴見」にて常勤の作業療法士さんを募集します！ご入居者様それぞれに合わせた機能訓練実施計画書を作成の上、個別リハビリや集団リハビリ

勤務時間08:45~17:30

仕事内容日勤のみ☆福利厚生充実☆大和ハウスグループの有料老人ホームにて日勤パート募集です！ ●大和ハウス工業株式会社の100％出資子会社である大和ハウスライフサポート株式会社が運営する有料老人ホームです。 ●入居者様の健康管理、服薬管理、緊急対応、応急措置、医療措置、往診対応、通院同行等を行なっていただきます。 ●安心の母体と待遇の良さで腰を据えて働ける環境が整っています。 【募集職種】：准看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：神奈川県横浜市鶴見区北寺尾４－３－１ 【アクセス】：鶴見車9分 【固定給】：【時給】1,800円～ 【諸手当】：通勤手当 【勤務時

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:もみの樹・横浜鶴見 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般 食事介助、排泄介助、入浴介助、散歩、レクリエーション、介護記録作成等 入居者様2人に対し、職員1名という手厚い人員配置をしています。 看護スタッフ他、様々な職種のスタッフがいますので、安心して介護できます。 [入浴介助] 衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、洗身補助など [食事介助] 食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳など [排

仕事内容★年間休日121日！福利厚生充実！新入社員のサポート体制が整っているので、未経験・ブランクのある方も安心です★●年間休日は充実の121日です。オンとオフのメリハリをつけながら、無理なく働ける環境です。 ●大和ハウスグループ各社の社員割引制度があります。スポーツクラブやホテル・ゴルフ場などをお得に利用できるので、仕事だけでなくプライベートも充実させられます。 ●未経験の方やブランクのある方も歓迎です。新入社員のサポート体制が整っているので、安心してお仕事をスタートできます。 法人名:ALSOK介護ライフサポート株式会社 事業所名:介護付有料老人ホーム もみの樹・横浜鶴見（有料老人ホーム） 求人の

仕事内容あなたにあった働き方を実現できます！30代～50代・中高年・主婦（夫）多数活躍中！ 具体的には… ・食事介助 ・移動介助 ・入浴介助 ・掃除、洗濯、買い物の代行 ・送迎業務 ・レクリエーションの企画 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 食事介助、排泄介助、入浴介助、散歩、レクリエーション、介護記録作成等 入居者様2人に対し、職員1名という手厚い人員配置をしています。 看護スタッフ他、様々な職種のスタッフがいますので、安心して介護できます。 [入浴介助] 衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、洗身補助など [食事介助] 食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳など [排泄介助] トイレへの誘導

仕事内容あなたにあった働き方を実現できます！30代～50代・中高年・主婦（夫）多数活躍中！ 具体的には… ・食事介助 ・移動介助 ・入浴介助 ・掃除、洗濯、買い物の代行 ・送迎業務 ・レクリエーションの企画 有料老人ホーム入居者の健康管理 服薬管理、緊急対応、応急措置、 医療措置（胃ろう、吸引、インスリン注射、CVポート等） 往診対応、通院同行 など ゜――゜――゜――゜――゜――゜ ～～働くスタッフの声～～ 家から近い職場をご紹介いただき、通勤に時間がかからないので、 子育てと両立して、無理なく働けています！ （38歳／女性) 業界未経験ですが、今後を見据えて安定した医療・介護業界に飛び込

仕事内容多様なスキルと経験を活かせる！温もりある介護付き有料老人ホーム「もみの樹・横浜鶴見」での看護師職 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 入居者様の安心を支える看護師として、介護付き有料老人ホームで働きませんか ◆ 仕事内容 介護付き有料老人ホームにて、看護師として入居者様の健康を支えるお仕事です。 ・入居者様の健康状態の確認 ・日々の生活を見守る看護業務 ・入居者様が安心して過ごせるよう支援 ◆ 働き方 シフト制での勤務です。 介護職員などのスタッフと連携しながら、入居者様一人ひとりに寄り添った看護を行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給277,000〜362,000円

仕事内容安心の介護環境と成長の機会が待つ「もみの樹・横浜鶴見」で、准看護師として一緒に働きませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 入居者様の健康を支える准看護師として活躍できる介護付き有料老人ホームのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームにて、准看護師として入居者様の健康管理に携わるお仕事です。 ・入居者様の状態に寄り添った看護業務 ・施設での准看護師業務全般 ・介護職員など周囲のスタッフと連携したケア ◆ 働き方について ・勤務はシフト制です ・介護付き有料老人ホームの中で、入居者様と継続的に関わりながら働けます ・看護の専門性を活かし、日々の安心を支える役

勤務時間◆シフト制 ①8:45〜17:30（休憩60分） ②16:30〜10:00（休憩120分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容もみの樹・横浜鶴見で豊かな介護の未来を築きませんか？ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の健康を支える看護師のお仕事！介護付き有料老人ホームでの業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 ・介護付き有料老人ホームでの看護師業務 ・入居者様の健康を支える看護業務 ・介護スタッフなどと連携しながら行うケア ・シフト制での勤務 ◆ 入居者様に寄り添う看護 日々の変化に目を配り、入居者様が安心して暮らせるよう支えるお仕事です。介護職員と協力しながら、施設での生活を支えていただきます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,720円 ≪手当≫ 夜勤手当:5,000円/回 資格

仕事内容手厚い支えで、介護にしっかり向き合える ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の安心した暮らしを支える介護職！介護付き有料老人ホームでのお仕事をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、入居者様の日々の暮らしを支える介護業務を担当します。 ・入居者様の生活状況や心身の状態に合わせた介助 ・安心して毎日を過ごしていただくための見守り ・入居者様とのコミュニケーションや生活サポート ・施設内での介護業務全般 ・入居者様の変化や対応内容の記録 一人ひとりの気持ちや生活リズムに寄り添いながら、穏やかで安心できる環境づくりを行う仕事

仕事内容《年間休日121日★賞与3.6ヶ月★ブランクOK★》福利厚生充実◎大和ハウスグループの有料老人ホームです！ ●大和ハウス工業株式会社の100％出資子会社である大和ハウスライフサポート株式会社が運営する有料老人ホームです。 ●入居者様の健康管理、服薬管理、緊急対応、応急措置、医療措置、往診対応、通院同行等を行なっていただきます。 ●安心の母体と待遇の良さで腰を据えて働ける環境が整っています。 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：常勤(夜勤あり) 【勤務地】：神奈川県横浜市鶴見区北寺尾４－３－１ 【アクセス】：鶴見車9分 【固定給】：【年収】460万円～ 【月給】2

仕事内容【仕事内容】 ◆有料老人ホームでの入居者の健康管理をはじめ、看護業務全般をお任せします。 ≪業務内容≫ ・日常の健康相談、バイタルチェックなどによる健康状態の把握 ・医師の指示による服薬管理・食事管理・処置など ≪施設情報≫ ・入居者人数62名 ・看護師人数:8名（常勤2名、派遣2名、非常勤4名） ・平均介護度:3程度 ・医療行為の必要な方:経管栄養、痰の吸引など ・看護師年齢層:40代4名、30代2名、50代2名

仕事内容《年間休日121日★賞与3.6ヶ月★ブランクOK★》福利厚生充実◎大和ハウスグループの有料老人ホームです！ ●大和ハウス工業株式会社の100％出資子会社である大和ハウスライフサポート株式会社が運営する有料老人ホームです。 ●入居者様の健康管理、服薬管理、緊急対応、応急措置、医療措置、往診対応、通院同行等を行なっていただきます。 ●安心の母体と待遇の良さで腰を据えて働ける環境が整っています。 【募集職種】：准看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：常勤(夜勤あり) 【勤務地】：神奈川県横浜市鶴見区北寺尾４－３－１ 【アクセス】：鶴見車9分 【固定給】：【年収】460万円～ 【月給】2

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜15:45（休憩60分） ②8:45〜17:30（休憩60分） ③11:00〜19:45（休憩60分） ④16:30〜10:00（休憩120分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容手厚い支援のある介護付きホームで働く ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添う介護を実践！介護付き有料老人ホームでのお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、入居者様の毎日の生活を支える介護業務をお任せします。 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・居室や共有スペースでの見守り ・日常生活に関するサポート ・レクリエーションや余暇時間の支援 ・入居者様とのコミュニケーション ・介護記録の作成、申し送りなど 入居者様それぞれの生活リズムやご希望を大切にしながら、安心して過ごせる環境づくりに取り