兵庫県神戸市西区の株式会社やさしい手の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネジャー／看護小規模多機能居宅介護施設 看護小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネジャー やさしい手の求人にアクセスを頂き誠にありがとうございます。 【コロナへの対策について】 やさしい手ホームページ httpwww.yasashiite.com/subdomains/division/32 当社「看多機かえりえ」について、詳しくは下記動画（1分27秒）でご紹介しています。 httpswww.youtube.com/watch?v=Eecdm7mVMdY 【お仕事説明会開催中】 開催方法：①WEBでの説明②対面での説明 どちらも可能です。お気軽のご相談下さい。 ・応募の前に説

仕事内容■勤務地 兵庫県神戸市西区糀台5-6-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護サービスの提供を統括するサービス提供責任者として、お客様との関係構築から支援計画の策定、ホームヘルパーの指導・育成まで、幅広い業務に携わります。ケアマネジャーや現場スタッフとの連携を通じて、質の高い介護サービスを実現する重要な役割です。 《具体的な内容》 ・お客様との契約締結とアセスメント（事前訪問）の実施 ・介護計画書の作成と支援目標の設定 ・ホームヘルパーの指導・同行と育成 ・ヘルパーのコーディネート業務と配置管理 ・ケアマネジャーへのサービス報告と連携 ■募集情報 介護の現場で「責任を持って働きたい」「ス

勤務時間6:00～22:00 の間で一日30分から勤務可能です ※曜日・時間は応相談 ※休憩時間は法定通り（6時間以上45分、8時間以上60分）

仕事内容【神戸市西区糀台】WワークOK！登録型ヘルパー募集☆研修制度充実でブランクのある方も安心♪ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ご利用者様のお宅を訪問して身体介護サービスを提供いたします。 身体介護の例：食事介助・入浴介助・排泄介助・移動介助など 初めて訪問するご利用者様宅には必ずサービス提供責任者が同行して引継ぎを行います。 「登録型ヘルパー」は直行直帰でお仕事していただく雇用形態です。 サービスの契約時間に合わせてご利用者様宅へ訪問し、サービスが終わり次第勤務終了となります。 【雇用条件明示項目】 ・雇用期間の定め 非常勤：初回契約は2ヵ月、2回目以降は4ヵ月毎（契約により異

仕事内容【神戸市西区大津和】管理職候補！居宅介護支援でのケアマネジャーのお仕事です◎ 主任ケアマネ資格手当あり 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 【お仕事の詳細】 ・ご利用者宅へ訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・居宅サービス計画書（ケアプランの作成）～PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理、介護認定調査 ・介護相談 ・事業所メンバーのタスク管理 ・事業所メンバーの勤怠締め ・その他マネジメント業務 ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します 資格: 主任介護支援専門員をお持ちの方 勤務時間: 基本9:00～18:

勤務時間交替制（シフト制） （1）9:00～18:00 （2）11:00～20:00 （3）7:00～16:00 または、7:00～20:00の間の3時間以上 休憩60分 時間外ほぼなし （1）～（3）より選択可または、上記時間内で1日3時間から相談可能

仕事内容【神戸市西区】残業ほぼなし◎経験不問♪未経験の方も安心してスタートできる環境が整っています 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 44室の住宅型有料老人ホーム内での介護の仕事 ・食事介助・排泄介助・入浴介助等の身体介護 ・掃除・洗濯等の生活援助等 ・1日約40名の利用者様に約10名のスタッフでサービスを提供しています 雇用期間の定めなし 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）、介護福祉士のいずれか 経験・学歴不問 ～69歳（定年を上限） 勤務時間: 交替制（シフト制） （1）9:00～18:00 （2）11:00～20:00 （3）7:00～16:00 または、7:00

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職/正社員】年休暇平均133日 未経験大歓迎 残業代1分単位で支給！産休・育休復帰率96% ワークライフバランスばっちり◎全国400の事業所あり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ＼賃上げしました／ ＼年休暇平均133日／ ＼有給取得日数 平均9.6日／ ＼産前産後休業 取得→実績あり／ ＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／ ◆お仕事内容 ご利用者29名(最大)が安心して過ごせるよう、幅広い介護業務でサポートします 1）通所利用者（定員18名）への対応 ・日中の活動を身体介護を中心

勤務時間(1)09時00分～16時00分 (2)13時00分～18時00分 (3)10時00分～14時00分 ・(1)、(2)、(3)は就業事例となります。 ・就業日数、就業時間、就業曜日は相談可能です。 ・休憩時間は、就業時間によって法令通りとなります。 多くの方がちょこっとのお時間でお仕事して、スキルＵＰしながらがっつり稼いでいます♪ 時間・曜日気軽にご相談ください。

仕事内容【神戸市西区持子】Ｗワーク大歓迎！「パートでしっかりと稼ぎたい」というあなたにおすすめのお仕事です！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ■定期介護サービス対応業務 ・生活援助 掃除、洗濯、衣類の整理、ベッドメイク、日用品の買い物、 一般的な食事の調理、配膳、薬の受け取り等 ・身体介護 食事介助、入浴介助、洗面介助、更衣介助、体位変換介助、 トイレへの移動や動作の介助、おむつ交換、着替えの介助、 服薬介助、車いすへの移動介助等 ■オンコール対応 ・事業所、緊急携帯電話に掛かってきた電話の対応 ■事務作業 ・サービスがない時間帯は、介護記録の入力、書類作成、 書類整理

仕事内容介護職員／看護小規模多機能居宅介護施設 多機能施設＆最新AIで在宅介護を支える 年休暇平均133日で働きやすい◎ かえりえ伊川谷の介護職員の募集です かえりえ伊川谷有瀬のココが魅力 ・年間休日124 プライベートの時間を大切にしながらお仕事できます。 ・安心のフォロー体制 365日看護師がいるので、ケアに関して不安な時や緊急時もすぐに相談できて安心。 ・充実したケアができる 介護職1名に対してご利用者様は3名。小規模な事業所なので寄り添ったケアができる。 看護小規模多機能とは ・デイサービス、ショートステイ、訪問介護を組み合わせたサービスを提供します。 ご利用者様の生活全体を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼賃上げしました／在宅と施設両方、経験してみたいというあなたへ。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ＼賃上げしました／ ＼年間休日124日／ ＼有給取得日数 平均9.6日／ ＼産前産後休業 取得→実績あり／ ＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／ ≪サービス提供責任者の仕事内容≫ サービス提供責任者は、訪問介護サービスを提供する上で、必要な様々なマネジメント業務をするお仕事です。 具体的には、「こんな生活を送りたい」というお客様のご要望をヒアリングし、ケアマネジャーがプランを作成。 それに合わ

勤務時間勤務時間：16時00分～10時00分 休憩時間：120分（原則2時～4時）

仕事内容【勤務日時はお気軽にご相談ください！】夜勤専従スタッフ（パート）の募集！全国400拠点以上で介護サービスを提供中のやさしい手◎介護×DXで業務効率化/大手企業だからこその豊富な福利厚生あり★ 未経験可/ブランク可/夜勤バイト/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/ダブルワーク歓迎 【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護事業所「かえりえ伊川谷有瀬」では、登録利用者29名（宿泊者は9名以下）に対して、介護業務全般を行っていただきます。夜勤入りできる方大募集！ ※看護小規模多機能かえりえ伊川谷有瀬の夜勤とは 宿泊（最大9名）の利用者への介護業務全般と

仕事内容【伊川谷有瀬】定員29名の看多機でのお仕事です！小規模なので利用者様に寄り添った介護ができます 未経験・ブランクのある方も大歓迎です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・食事、更衣入浴、体位変換、排泄、移動などの身体介助業務 ・掃除、洗濯、食事の調理などの生活支援 ・レクリエーション ・服薬介助 ・通院、外出の付き添い ・機能訓練 ・送迎業務 ・介護記録の作成 ・新規お客様受注受付、契約締結 ・利用者宅の定期訪問（アセスメント） 【雇用条件明示項目】 ・雇用期間の定め：なし ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所 資格: 下記

勤務時間(1)09時 00分～15時 00分 (2)13時 00分～19時 00分 (3)17時 00分～22時 00分 ・(1)、(2)、(3)は就業事例となります。 ・週1日、1日30分から就業可能です。 ・就業日数、就業時間、就業曜日は相談可能です。 ・休憩時間は、就業時間によって法令通りとなります。

仕事内容【神戸市西区持子】給与を少し増やしたい方歓迎！Ｗワーク大歓迎！あなたの空いたお時間で就労可能！週1回30分からOKです！直行直帰のお仕事！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 【訪問介護スタッフ／週１日～就業可能／就業時間は相談可能】 朝：８時台 夕方：16：30～ ■生活援助 ・掃除、洗濯、衣類の整理、ベッドメイク、日用品の買い物、 一般的な食事の調理、配膳、薬の受け取り等 ■身体介護 ・食事介助、入浴介助、洗面介助、更衣介助、体位変換介助、 トイレへの移動や動作の介助、おむつ交換、着替えの介助、 服薬介助、車いすへの移動介助等 ※お任せする業務内容、割合等に

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼賃上げしました／夜勤なし サービス提供責任者 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ＼賃上げしました／ ＼年間休日124日／ ＼有給取得日数 平均9.6日／ ＼産前産後休業 取得→実績あり／ ＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／ ≪サービス提供責任者のお仕事内容≫ 具体的には、「こんな生活を送りたい」というお客様のご要望を聞き取りし、ケアマネジャーがプランを作成。 それに合わせて訪問介護事業所では、目的を達成するための様々なサービスを提供しています。 ◆ケアマネジャー様からの新規お客様受注受

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー/正社員】年休暇平均133日 在宅勤務制度あり◎残業代1分単位で支給♪手厚い研修あり◎産休・育休復帰率96% 全国400の事業所あり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・ご利用者宅へ訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・居宅サービス計画書（ケアプランの作成）～ＰＤＣＡサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談 ・人材育成 求人ID 337216

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー/正社員】年休暇平均133日 在宅勤務制度あり◎残業代1分単位で支給♪手厚い研修あり◎産休・育休復帰率96% 全国400の事業所あり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 《ケアマネジメント》 ①ケアマネジャーは、ご利用者お一人おひとりの困りごと、ご希望、意向などを丁寧に聞き、複数のサービスや解決方法などの提案をします。 ②ご利用者が選択したサービスの利用ができるよう、事業所と連絡を取り合い、サービスの組み立てをします。 ③ケアプラン原案を作成し、サービス担当者会議の開催により、ケアプランを

勤務時間16:00～翌10:00（休憩120分） ※週1日から勤務可

仕事内容【神戸市西区伊川谷町有瀬】2021年オープン♪年間休日124日！正職員の夜勤専従介護スタッフの募集です。 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・食事介助 ・体位変換（寝返り等） ・服薬介助（薬の飲み忘れがないかの確認、促し） ・車いす介助、歩行介助 ・排せつ介助 ・衣服着脱介助 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ※無資格の方応相談（資格取得研修あり） 勤務時間: 16:00～翌10:00（休憩120分） ※週1日から勤務可 休日・休暇: 有給休暇（法定通り） 育児休業（取得実績あり） 介護休業（取得実績あり） 福利厚生: 正職員登用 各種福利厚生 車通勤可 ※加入保険

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー/正社員】年休暇平均133日 在宅勤務制度あり◎残業代1分単位で支給♪手厚い研修あり◎産休・育休復帰率96% 全国400の事業所あり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ＼年休暇平均133日／ ＼有給取得日数平均9.6日／ ＼産前産後休業取得→実績あり／ ＼育児休業→取得実績あり・復帰率96％／ 看護小規模多機能の計画作成担当者として、高齢者を支えていくお仕事です。 ～主なお仕事～ 《ケアマネジメント》 ①ケアマネジャーは、ご利用者お一人おひとりの困りごと、ご希望、意向などを丁寧に聞き

勤務時間基本9:00～18:00の中で短時間も可能です。 ※休憩時間は法定どおり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 神戸市西区 介護職のお仕事です 未経験歓迎 Wワーク可能の職場 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◆お仕事内容 ご利用者29名(最大)が安心して過ごせるよう、幅広い介護業務でサポートします １）通所利用者（定員18名）への対応 ・日中の活動を身体介護を中心として援助、施設への送迎(運転可能者のみ)、レクリエーション活動 ２）自宅利用者への訪問介護 ・生活援助全般（料理や掃除・洗濯などの家事全般から日用品の買い物代行など） ・入浴・排泄、食事などの各種身体介助 ３）食事作り ・加工食品

仕事内容【タイトル】 やさしい手持子定期巡回訪問介護事業所【訪問介護】 【仕事内容】 やさしい手持子定期巡回訪問介護事業所【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） もちろんです。訪問介護、特に「やさしい手持子定期巡回訪問介護事業所」の訪問介護士（ホームヘルパー）について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 特徴 1. 個別ケアの提供 訪問介護士は、利用者一人ひとりのニーズに合わせた個別ケアを提供します。これにより、利用者の生活の質を向上させることができます。 2. 柔軟なスケジュール 訪問介護は、定期的な訪問スケジュールに基づいて行われますが、利用者の状況やニ

仕事内容【タイトル】 やさしえ神戸持子【訪問介護】 【仕事内容】 やさしえ神戸持子【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） もちろんです。訪問介護、特に「やさしえ神戸持子」の訪問介護士（ホームヘルパー）としての業務内容について、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 訪問介護は、介護が必要な方の自宅を訪問し、日常生活の支援を行う仕事です。「やさしえ神戸持子」の訪問介護士としての具体的な業務内容は以下の通りです。 1. 身体介護 - 入浴、排泄、食事の介助 - 着替えの手伝い - ベッドから車椅子への移動補助 - 体位変換 2. 生活