少額短期保険 - 神奈川県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【ユニットリーダー】★積極採用中★チームメンバーの育成を担いませんか？ 【募集職種】 介護職 【仕事内容】 在宅復帰を目指す特養でのリーダー業務 【主な業務】 ・フロアでの介護業務 ・スタッフ教育 ・ミーティングの開催 ・シフト作成等の管理業務 【介護記録/設備面】 ・タブレット端末を用いて入力をしていただけます。 ・グループ会社で開発している見守りシステム、ナースコールの活用、Bluetoothイヤフォンを職員間連携、教育に活用しており業務負担を軽減し、お客様と向き合う時間を確保しています。 【夜勤体制】 ・夜間巡視はシステムを活用。 ・夜間帯看護師オンコール/宿直者常駐緊急時等連携

仕事内容【淵野辺駅から徒歩3分】◎自社開催の講座で資格取得可能◎アセッサーとしてキャリアアップ可能◎自己啓発支援制度◎育児サポート◎IT介護士育成中 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: その方らしい生活の継続を目指し、その方に寄り添って支援を行います！ 【お任せする業務内容】 ●日中のフロア介護業務 （食事・入浴・排泄介助、口腔ケア、食事準備など） ●訪問介護業務 必要に応じてお客様宅を訪問し、個別のケアを行います。 ●お客様宅への送迎 社用車（軽自動車）を使用しての送迎業務があります。 ●レクリエーションの企画・実施 お客様が楽しめるイベントや手作りおやつ、体操などの企画をお任せし

仕事内容■会社名 神奈川県平塚市田村の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでの介護業務/無資格可/介護士/月給245,500円～287,500円!平塚市の特別養護老人ホーム! ■コメント 年間118日休み◎マイカー通勤可なので通勤スムーズ☆ 平塚市で多様なサービスを展開しているグループ法人です ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでの介護業務/無資格可/介護士 ■仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務全般 食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等の身体介護 レクリエーションや趣味活動のサポート・自立に必要な生活訓練の支援等の生活支援 生活や介護内容についての記

仕事内容業務内容： ケアハウスにおける介護業務全般 ※就業場所変更の範囲： あり（法人内の他の事業所への異動の可能性あり） ※業務内容変更の範囲： なし ※雇用期間： 定めなし ●賞与は年2回、計3.3か月分支給があります。高水準なのでモチベーションを高く保ちながら、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●育児休暇の取得実績があります。併設する保育園の一時保育利用も可能なので、子育て世代の方も働きやすい環境です。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、公共交通機関の時間に縛られることなく自分のペースで通勤できます。 未経験可、ブランク可、見学のみ可 ※以下の資格、経験のある方歓迎

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般 食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等の身体介護 レクリエーションや趣味活動のサポート・自立に必要な生活訓練の支援等の生活支援 生活や介護内容についての記録・報告 シーツ交換、清掃など 【給与詳細】 【給与】 月給：245,500円～287,500円 【諸手当】 ＜資格手当＞ 介護福祉士：月7,500円 実務者研修（ヘルパー1級）：月3,000円 夜勤手当：24,000円（1回6,000円、月平均4回） 処遇改善手当：月39,000円（入職2か月後から支給、前年度実績） 通勤手当：上限5万円/月（自宅から2km以上が支給条件） 家族手当：

仕事内容 特別養護老人ホーム サンレジデンス湘南 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎年休110日以上 ◎経験者優遇 ◎車通勤可 ◎週休2日 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ★特別養護老人ホーム サンレジデンス湘南では、介護職・ヘルパーを募集中です♪【常勤・正社員】 私たちの特別養護老人ホームで、心温まる介護業務

仕事内容■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/賞与あり/交通費支給/自転車通勤可/昇給あり/駅近(約5分以内)/資格取得支援制度あり/研修制度あり/定年65歳以上/月 ■コメント ●まごころこもったケアを心がけています ●研修制度が充実している為、未経験でも安心して働くことが出来ます/賞与あり/交通費支給/自転車通勤可/昇給あり/駅近(約5分以内)/資格取得支援制度あり/研修制度あり/定年65歳以上/月給27万円以上あり/車通勤可 ■職種 小規模多機能型居宅介護の介護職 ■職務内容 介護業務全般 ■給与 月給231,000円～282,000円 ■休日/休暇 ・月9日休み ・有給休暇：法定通り

仕事内容マネージャー募集｜チームと共にサービスの質を高め、地域に貢献｜お客様とスタッフの「やりたい」を実現させる小規模多機能ホーム 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 小規模多機能ホームのサービスマネージャーとして、チームを牽引し、成果を上げる役割です 「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様のニーズに応えたサービス提供をどう作り上げるか」など、戦略的に考えながら、事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容 ・事業所運営全般（サービス品質の向上、サービス提供体制の整備） ・チームマネジメント（介護スタッフの指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり） ・営業・地域連携（新規

仕事内容【看護師募集】★積極採用中★高収入◎資格を活かして働きませんか？ 【募集職種】 看護師 【仕事内容】 【特別養護老人ホーム】 ●2022年4月新規開設のユニット型・従来型の特別養護老人ホーム、併設している小規模多機能型居宅介護またはショートステイでの看護業務です！ ・日常的な医療処置・健康管理 ・医療相談連携 ・往診、受診付添い ・薬局との連携 ・緊急時対応 ・医療事務（書類整理） ・他職種との連携 【ショートステイ】 ユニット型特別養護老人ホームに併設するショートステイ、デイサービスにおける看護師業務です。 駿河区弥生町に位置し、JR草薙駅から徒歩通勤が可能です。 利用者様への日常

仕事内容特別養護老人ホーム（特養）における介護業務全般

仕事内容■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/賞与あり/交通費支給/昇給あり/駅近(約5分以内)/資格取得支援制度あり/研修制度あり/定年65歳以上/月給27万円以上 ■コメント ●まごころこもったケアを心がけています ●研修制度が充実している為、未経験でも安心して働くことが出来ます/賞与あり/交通費支給/昇給あり/駅近(約5分以内)/資格取得支援制度あり/研修制度あり/定年65歳以上/月給27万円以上あり ■職種 グループホームの介護職 ■職務内容 介護業務全般 ■給与 月給231,000円～282,000円 ■休日/休暇 ・月9日休み ・有給休暇：法定通り ■待遇/福利厚生 交通費

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【淵野辺駅から徒歩3分】お客様の人生に寄り添うグループホームで個別ケアを提供しませんか？◎プリセプター制度導入◎IT介護士育成中◎育児サポート制度◎年齢不問 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： お客様、スタッフが共にいつも笑顔でいられるグループホームを目指し、活き活きとした生活を送れるようにお手伝いします。 【こんなことをお任せします】 ・日中の介護業務 （食事/入浴/排泄介助、口腔ケア、食事の準備など） ・レクリエーション企画 ・簡単な調理、盛付 （湯煎での温め、ご飯の炊飯、みそ汁調理など） ・夜勤

仕事内容【主任ケアマネジャー】★ワークライフバランス良★日勤のみ◎残業ほぼなし◎ 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 主任ケアマネジャー業務です。 介護全般の相談業務。在宅の要介護者に対するケアプラン作成及びフォロー等を行っていただきます。 なお、業務に関し自家用車又は原付を使用して頂きます。 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 普通自動車第一種運転免許,ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャー 【注目ポイント】 主任,正社員,アルバイト・パート,普通自動車第一種運転免許,ケアマネジャー,ボーナス・賞与あり,インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支

仕事内容【相模原市中央区】グループホーム／研修教育制度が万全！スキルアップを目指しましょう！ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 236,900円～265,400円 ■正職員 月給236,900円～265,400円 給与内訳 ・基本給 165,000円 ・資格手当：2,000円～22,000円 ・処遇改善手当 42,900円～51,400円 ・地域手当：5,000円 ・夜勤手当：22,000円(4回分) ＊夜勤5回以上の場合は追加で支給 ★実務者研修・ヘルパー1級をお持ちの方：237,900円～ ★介護福祉士をお持ちの方：24

仕事内容株式会社トップライン 【神奈川/鶴見】既存お客様への提案業務◆未経験歓迎◆年休120日◆転勤無◆大手通信会社の代行サービス 【仕事内容】 【神奈川/鶴見】既存お客様への提案業務◆未経験歓迎◆年休120日◆転勤無◆大手通信会社の代行サービス 【具体的な仕事内容】 経歴不問！お人柄重視の採用のため社会人経験が無い方でもOK！／地元密着の隠れた優良企業 ☆オススメポイント☆ ◆直近でdoda経由で入社実績がありますので、積極的にご紹介します！ ◆20代～30代の社員が多く、非常に若いメンバー構成の会社です！ ◆経歴不問！お人柄を最も重視して採用！社会人経験が無い方でもOK！中途入社の方はほぼ

仕事内容お客様もスタッフも笑顔が絶えない職場でケアマネジャーとして働きませんか？◎安心のサポート体制と充実の福利厚生◎育児サポート制度◎インセンティブ手当&勉強会手当あり 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 小規模多機能型居宅介護における計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。 【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています（送迎業務あり）。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。

仕事内容【仕事内容】 ●2022年4月にオープンしました特別養護老人ホームに併設されている小規模多機能型居宅介護でのお仕事です！ 主な仕事内容は ・送迎、訪問 ・食事、排泄、入浴介助 ・起床、就寝介助 ・レクリエーション業務 ・夜勤業務 となります 【必要資格】 介護職員初任者研修以上 ※応募要件に満たない方でも、資格取得支援制度あり。ご相談下さい！ ＊「まごころこもったケア」を心がけています。 ＊研修制度の充実、月一の勉強会により、未経験でも安心して働くことが出来ます！ ＊まずはお気軽にお問い合わせください☆

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般 食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等の身体介護 レクリエーションや趣味活動のサポート・自立に必要な生活訓練の支援等の生活支援 生活や介護内容についての記録・報告 シーツ交換、清掃など 【給与詳細】 【給与】 月給：245,500円～287,500円 【諸手当】 ＜資格手当＞ 介護福祉士：月7,500円 実務者研修（ヘルパー1級）：月3,000円 夜勤手当：24,000円（1回6,000円、月平均4回） 処遇改善手当：月39,000円（入職2か月後から支給、前年度実績） 通勤手当：上限5万円/月（自宅から2km以上が支給条件） 家族手当：

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務全般 食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等の身体介護 レクリエーションや趣味活動のサポート・自立に必要な生活訓練の支援等の生活支援 生活や介護内容についての記録・報告 シーツ交換、清掃など

仕事内容【車通勤可！特養未経験・ブランク可】年間休日１１８日◎特養看護師。有資格者・経験者優遇します！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 特別養護老人ホームにおける入居者の健康管理等 資格: 正看護師または准看護師 ※特養未経験・ブランク可 勤務時間: シフト制 ・日勤 9:00～18:00（休憩60分） ・夜勤 16:00～翌10:00（休憩120分） ※夜勤業務が難しい方のご相談も可能です 休日・休暇: 4週8休シフト制（法人カレンダーによる） 年間休日118日 福利厚生: ・昇給 年1回 ・賞与 年2回（前年度実績3.3ヶ月） ・社会保険完備 ・通勤手当 上限5万円/月（自宅から2