ルートイン - 新潟県新発田市 の求人・仕事・採用

勤務時間17:30~22:30 週勤務日数：3日~

勤務時間09:30~15:00 週勤務日数：3日~

仕事内容【アルバイト採用】ルートイン新発田インター 客室清掃のお仕事 未経験者歓迎します！勤務時間 9:30～15:00*土日祝祭日勤務出来る方大歓迎！ ≪履歴書不要（面接時）≫ 客室全体のお掃除・ベッドメイク・ユニットバス清掃、備品補充などをお願いします。掃除機かけや拭き掃除、シーツの交換など、ご家庭でのお掃除とほぼ同じですが、プロのワザやコツを普段の家事に活かすこともできます。 【協力し合える働きやすさ】 子育て中の方もいれば、家族の介護がある方など、プライベートの都合は人それぞれ。急なお休みやシフトの交代などもお互いに協力し合っています。遠慮するよりまずは上司や仲間に相談。長くお仕事を続け

勤務時間▼勤務時間詳細 22:00～翌8:00 休憩時間 120分 ※曜日や勤務日数は応相談、残業ほぼなし シフトサイクル：1ヶ月 授業や家事と両立・急なお休みもできる限り対応したいと考えています。 無理なく働けるよう、お気軽にご相談下さい。 初めてのアルバイト・パートや長いブランクがある方も安心して働けるよう、周りがしっかりとサポートします。 10代・20代・30代・40代・50代…と幅広い年齢層が活躍中です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜22時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【パート・アルバイト採用】ルートイン新発田インター レストラン(夕食)のお仕事 新発田のルートイン 勤務時間 17:30～22:30(実働5時間、休憩なし) ≪履歴書不要（面接時）≫ ホテル付属のお食事処で、ホール・キッチンのお仕事をお願いします。オーダーを取り、お料理をテーブルまで運びます。メニューは定食や一品料理、アルコール類を含むドリンク。調理も家庭料理の経験があれば大丈夫。皿洗いも食洗機で楽々！ 【ルートイングループ】 ◎成長を続ける安定企業◎500施設を目指し、国内外に開業予定を含む約400施設を展開中のルートイングループ。国内最大級の規模を誇り、将来的には国内すべての都道府県

勤務時間▼勤務時間詳細 13:00～22:00 ◇週3日～勤務日数応相談 シフトサイクル：1ヶ月 授業や家事と両立・急なお休みもできる限り対応したいと考えています。 無理なく働けるよう、お気軽にご相談下さい。 初めてのアルバイト・パートや長いブランクがある方も安心して働けるよう、周りがしっかりとサポートします。 10代・20代・30代・40代・50代…と幅広い年齢層が活躍中です。

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日 13:00～22:00 ◇週3日～勤務日数応相談 ◆1日の仕事の流れ（1） 【13時】から勤務開始なので余裕を見て職場に到着。制服に着替え、身だしなみをチェックしたら、早番からの引継ぎを済ませます。 【15時】からチェックイン開始。お客様の到着がピークを迎えていきますのでご対応をお願いします。 ◆1日の仕事の流れ（2） 【17時】勤務開始のスタッフも加わってお客様対応。忙しい時も笑顔を忘れずに。休憩はタイミングを見て交代で取ります。ナイトのスタッフに引継ぎを済ませたら勤務終了。 ※上記はあくまでも一例です。店舗により時間が異なる場合もあります。

仕事内容【パート・アルバイト採用】ルートイン新発田インター フロント(ナイト)のお仕事 未経験者歓迎します！勤務時間 22:00～翌8:00（休憩時間120分） ≪履歴書不要（面接時）≫ お客様がお休みになっている深夜は、主に事務作業をお願いします。予約確認や翌日の清掃スタッフの部屋割り、伝票処理などです。朝になれば、朝食のご案内や、早めに発たれるお客様のチェックアウト手続き、精算会計などがあります。 【ルートイングループ】 ◎成長を続ける安定企業◎500施設を目指し、国内外に開業予定を含む約400施設を展開中のルートイングループ。 国内最大級の規模を誇り、将来的には国内すべての都道府県に出店完

勤務時間[ア・パ]13:00～22:00 昼、夕方、夜 13:00～22:00 ◇週3日～勤務日数応相談 ◆1日の仕事の流れ（1） 【13時】から勤務開始なので余裕を見て職場に到着。制服に着替え、身だしなみをチェックしたら、早番からの引継ぎを済ませます。 【15時】からチェックイン開始。お客様の到着がピークを迎えていきますのでご対応をお願いします。 ◆1日の仕事の流れ（2） 【17時】勤務開始のスタッフも加わってお客様対応。忙しい時も笑顔を忘れずに。休憩はタイミングを見て交代で取ります。ナイトのスタッフに引継ぎを済ませたら勤務終了。 ※上記はあくまでも一例です。店舗により時間が異なる場合もあります。

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日 17:30～22:30(実働5時間、休憩なし) <定休日>日・祝 ◇週3日～勤務日数応相談 ◆1日の仕事の流れ（例1） 【18時】オープン。それまでに制服に着替え、開店準備を済ませます。学生さんやWワーク、主婦などスタッフの顔ぶれは様々。ピークは19時を中心に前後1時間といったところ。ほとんどがホテルにご宿泊のお客様なので夜はノンビリくつろぎタイム。 ◆1日の仕事の流れ（例2） 時にはお客様と軽い会話のやりとりがあることも。家庭料理のようなメニューが中心なので調理も難しくありません。あくまでもホテルに付属の夕食処なので 【22時】閉店。ほぼ残業なし。 ※こちらはあくまでも一例です。店舗により時間が異なる場合もあります。

勤務時間▼勤務時間詳細 22:00～翌8:00 休憩時間 120分 ※曜日や勤務日数は応相談、残業ほぼなし シフトサイクル：1ヶ月 授業や家事と両立・急なお休みもできる限り対応したいと考えています。 無理なく働けるよう、お気軽にご相談下さい。 初めてのアルバイト・パートや長いブランクがある方も安心して働けるよう、周りがしっかりとサポートします。 10代・20代・30代・40代・50代…と幅広い年齢層が活躍中です。

勤務時間▼勤務時間詳細 13:00～22:00 ◇週3日～勤務日数応相談 シフトサイクル：1ヶ月 授業や家事と両立・急なお休みもできる限り対応したいと考えています。 無理なく働けるよう、お気軽にご相談下さい。 初めてのアルバイト・パートや長いブランクがある方も安心して働けるよう、周りがしっかりとサポートします。 10代・20代・30代・40代・50代…と幅広い年齢層が活躍中です。

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日 22:00～翌8:00 休憩時間 120分 ※曜日や勤務日数は応相談、残業ほぼなし ◆1日の仕事の流れ（1） 【22時】勤務開始なのでそれまでに制服に着替えて引継ぎを済ませます。ナイトのメンバーは学生・フリーター・Ｗワーカー・シニアなど多彩。深夜帯は、ほぼ事務作業。翌日の部屋割りなどをします。 ◆1日の仕事の流れ（2） 翌朝【6時30分】朝食レストランがオープン。朝食を終えたら即チェックアウトのお客様もいます。チェックイン時に宿泊料金は頂いているので、あとは精算とカギの返却。【8時】には早番スタッフと交代して勤務終了。残業はほぼなし。 ※上記はあくまでも一例です。店舗により時間が異なる場合もあります。

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日 9:30～15:00 土日祝祭日勤務出来る方大歓迎！！ ◇週3日～勤務日数応相談

勤務時間09:30~15:00 週勤務日数：1日~

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時30分〜22時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ルートインジャパン株式会社（ルートイングループ） ホテル支配人候補／業界未経験歓迎／福利厚生充実／7連休取得可 【求人要約】 リーダー経験を活かし未経験から２年程度で責任者へ！ 守備範囲はニッポン丸ごと！国内各地での勤務が可能！ みんなが活躍できる場はコミュニケーションの集大成！ 【仕事内容】 【ホテル業界未経験歓迎／賞与年2回／2年程度で責任者へ】ルートイングループの店舗責任者(支配人)候補 【具体的な仕事内容】 ＊いつでも どこでも 人とともに＊ ルートイングループは、2024年に 創業50周年を迎えました。 これまでの50年を振り返り、 そしてこれからの50年に向けて、 グル

勤務時間[ア・パ]22:00～08:00 朝、早朝 22:00～翌8:00 休憩時間 120分 ※曜日や勤務日数は応相談、残業ほぼなし ◆1日の仕事の流れ（1） 【22時】勤務開始なのでそれまでに制服に着替えて引継ぎを済ませます。ナイトのメンバーは学生・フリーター・Ｗワーカー・シニアなど多彩。深夜帯は、ほぼ事務作業。翌日の部屋割りなどをします。 ◆1日の仕事の流れ（2） 翌朝【6時30分】朝食レストランがオープン。朝食を終えたら即チェックアウトのお客様もいます。チェックイン時に宿泊料金は頂いているので、あとは精算とカギの返却。【8時】には早番スタッフと交代して勤務終了。残業はほぼなし。 ※上記はあくまでも一例です。店舗により時間が異なる場合もあります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日