ルートイン の求人・仕事・採用

仕事内容千葉県旭市のフロントスタッフ（正社員） (正社員) | ルートインジャパン株式会社 ホテルルートイン旭 ▼仕事内容 受付やお部屋のご案内など、まずは簡単なフロント業務 ・チェックイン、チェックアウト、ルームキーのお渡し ・ご相談やお問合せの対応…他ゆくゆくは、お客様対応や予約状況の確認、口コミへの返信などだけではなく、店舗の売上管理も含めてホテル経営に関する幅広い業務に携わっていただきたいと考えています。 「変更範囲：会社の定める業務」 (千葉県旭市) ▼職種 フロントスタッフ（正社員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給208500〜350000円 (基本給（月額平均）又は時

勤務時間09:00~15:00 週勤務日数：3日~

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：15時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：面接にて、細かな就業時間の相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：なし

仕事内容・居酒屋ホールでの接客応対 ・居酒屋厨房での調理 ・ホールにてオーダーをとり料理を運ぶ ・下げ膳及びホール清掃 ・料理仕込み ・食器洗い ・食材の発注業務 「変更範囲：変更なし」 ◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【パート・アルバイト採用】ルートイン大分駅前 パブリック清掃のお仕事 未経験者歓迎します！勤務時間 10:00～14:00／10:00～15:00 ≪履歴書不要（面接時）≫ ホテルのパブリック清掃のお仕事です。 エレベーター内の拭き掃除や階段の掃除機掛け、大浴場（男湯・女湯）、喫煙所・トイレなど館内の清掃と、外回り清掃や植栽の選定など館外における清掃と管理業務もお願いします。 お客様に良い第一印象を持って頂き、快適にご利用頂けるよう丁寧な清掃をお願いします。 【ルートイングループ】 ◎成長を続ける安定企業◎500施設を目指し、国内外に開業予定を含む約400施設を展開中のルートイングループ

勤務時間[ア・パ]13:00～22:00 昼、夕方、夜 13:00～22:00 17:00～22:00 ◇週3日～勤務日数応相談 ◆1日の仕事の流れ（1） 【13時】から勤務開始なので余裕を見て職場に到着。制服に着替え、身だしなみをチェックしたら、早番からの引継ぎを済ませます。 【15時】からチェックイン開始。お客様の到着がピークを迎えていきますのでご対応をお願いします。 ◆1日の仕事の流れ（2） 【17時】勤務開始のスタッフも加わってお客様対応。忙しい時も笑顔を忘れずに。休憩はタイミングを見て交代で取ります。ナイトのスタッフに引継ぎを済ませたら勤務終了。 ※上記はあくまでも一例です。 店舗により時間が異なる場合もあります。

仕事内容静岡県静岡市清水区のホテルスタッフ（正社員） (正社員) | ルートインジャパン株式会社 ホテルルートイン清水インター ▼仕事内容 〇ルートイン清水インターにて、ホテルフロント業務全般を担当 ・電話応対、来客対応、会計業務、案内業務 ・パソコンを使ったお客様予約情報の入力、受付、確認、管理※簡単なパソコン入力 ・操作ができる方※未経験者歓迎※変更範囲：現在変更予定なし (静岡県静岡市清水区) ▼職種 ホテルスタッフ（正社員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給208500〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)208500〜350000円

勤務時間 就業時間１：5時15分〜11時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日 9:00～15:00 ◇週3日～勤務日数応相談

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間[ア・パ]22:00～08:00 朝、早朝 22:00～翌8:00(休憩2時間) ◇週3日～勤務日数応相談 ◆1日の仕事の流れ（1） 【22時】勤務開始なのでそれまでに制服に着替えて引継ぎを済ませます。ナイトのメンバーは学生・フリーター・Ｗワーカー・シニアなど多彩。深夜帯は、ほぼ事務作業。翌日の部屋割りなどをします。 ◆1日の仕事の流れ（2） 翌朝【6時30分】朝食レストランがオープン。朝食を終えたら即チェックアウトのお客様もいます。チェックイン時に宿泊料金は頂いているので、あとは精算とカギの返却。【8時】には早番スタッフと交代して勤務終了。残業はほぼなし。 ※上記はあくまでも一例です。店舗により時間が異なる場合もあります。

勤務時間09:30~15:00 週勤務日数：2日~

勤務時間 就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ◎シフト制によります。勤務日数相談に応じます。 ◎年次有給休暇は法定通り（下記は週３日勤務の場合の付与日数） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間[ア・パ]08:00～17:00 朝、昼 8:00～17:00 ◇週3日～勤務日数応相談 ※土日祝のシフトに対応可能な方 ◆1日の仕事の流れ（例1） 【8時】制服に着替えたら、ピシッと仕事モードの自分になります。ナイトのスタッフと業務の引継ぎ。フロントでお客様対応。必要に応じて事務作業。 【10時】ビジネスのお客様はチェックアウトが早め。観光などのお客様はゆっくりめ。清掃スタッフからの問合せにも対応します。 ◆1日の仕事の流れ（2） 【13時】午前中は事務やこまごました作業であっという間。気が 付いたらもうお昼。休憩は交代で取ります。【15時】チェック インが始まり、宿泊のお客様が到着し始めます。※上記はあくま でも一例です。店舗により時間が異なる場合もあります。

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間05:15~12:00 週勤務日数：3日~

勤務時間[ア・パ]05:00～11:00 朝、早朝 5:00～11:00 ◇週2日～勤務日数応相談 ※シフト制 ※5:00の出勤に間に合うよう、集合場所までお迎えがございます！(詳細は面接にて) ◆1日の仕事の流れ（例1） 【出勤】朝食バイキング会場のオープン準備を始めます。 【オープン】オープン後はお客様のご案内、追加料理の調理・補充、お皿洗いやテーブルの片付けなどをお願いします。 ◆1日の仕事の流れ（例2） 【クローズ】お客様の受付を終了後、片付け等の閉店業務を 行います。【退勤】みんなで一日の疲れを労いながらまかないを食べたら、残りの片づけと翌日の仕込みをして退勤となります。 ※上記は店舗によって異なります。

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日 17:00～22:30 <定休日>日・祝 ◇週2日～勤務日数応相談 ◆1日の仕事の流れ（例1） 【18時】オープン。それまでに制服に着替え、開店準備を済ませます。学生さんやWワーク、主婦などスタッフの顔ぶれは様々。 ピークは19時を中心に前後1時間といったところ。 ほとんどがホテルにご宿泊のお客様なので夜はノンビリくつろぎタイム。 ◆1日の仕事の流れ（例2） 時にはお客様と軽い会話のやりとりがあることも。家庭料理のようなメニューが中心なので調理も難しくありません。あくまでもホテルに付属の夕食処なので 【22時】閉店。ほぼ残業なし 。※こちらはあくまでも一例です。店舗により時間が異なる場合もあります。