障害者 - 稲城駅 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分又は12時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週５日勤務。週２０時間。休憩なし。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ｂ型のハンドメイド中心の支援員です。 業務内容は、編み物やミシン（編みぐるみ・ミシン商品の制作と利 用者さんへのアドバイス）、簡単なレジ打ちやレジの接客業務が主 な業務です。不定期で清掃（トイレ含む）やトイレットペーパーの 交換、備品の整理整頓等の環境整備をお願いすることもあります。 精神障がいや知的障がいのある利用者からの問いかけに答えられる 方を募集します。 障害者トライアル専用求人：トライアル期間中同条件。 ※変更範囲・法人の定める範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週５日勤務。週２０時間。休憩なし。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ｂ型の事務等が中心の支援員です。 業務内容は、事務関係（打ち込み、文章入力、書類整理、在庫管理 等）が主な業務ですが、不定期で簡単なレジ打ちや接客業務、トイ レ清掃やトイレットペーパーの交換・補充、をお願いすることもあ ります。 精神障がいや知的障がいのある利用者からの問いかけに答えられる 方を募集します。 障害者トライアル専用求人：トライアル期間中同条件。 ※変更範囲・法人の定める範囲

勤務時間就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、７時～８時～の始業時間は必 須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：実働６時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊応相談

仕事内容◎稲城市福祉権利擁護センター 生活支援員 ・高齢者や障害者の福祉サービス利用援助業務 「変更範囲：変更なし」 ・生活支援員１２名 ・就業場所は稲城市内 ・自転車に乗れる方 ＊契約期間：採用日～令和９年３月末日 （契約更新の可能性あり） ●応募期間：随時

仕事内容■会社名 東京都稲城市の障害者支援施設 ■メインキャッチ 障害者支援施設での介護業務／サービス管理責任者研修修了／介護士/【未経験歓迎！業界最高水準の給与水準です！】 ■コメント 業界高水準の給与水準・研修費用全額負担！・福利厚生充実！ ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者支援施設での介護業務／サービス管理責任者研修修了／介護士 ■仕事内容 障害者支援施設での介護業務全般 ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ■給与 月給320000円~396800円 ■給

勤務時間勤務例）8:00～17:00 （休憩時間は法定通り） 週１回・１時間～OK 早朝のみ・夜間のみ等、勤務時間帯はご相談ください！ ※休憩時間は法定通り ※1か月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜扶養内シフトもOK！＞子育てやご家族の介護との両立も◎配属後は慣れるまで先輩スタッフが同行訪問するので、ブランク有の方や訪問介護が未経験の方もご安心ください♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 重度の肢体不自由、または重度の知的障害もしくは精神障害があり常に介護を必要とする方に対して、ご自宅を訪問し、サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間で、日常生活のサポートを行っていただくお仕事です。 具体的な業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援（調理・

勤務時間週1日 1日5時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤/早朝のみ/昼のみ/夜のみ (1)22時00分?8時00分 (2)8時00分?22時00分の間の5時間以上 面談時に希望の勤務時間をお聞かせください！ 週１日から勤務が可能です！ ※残業はありません!! ※訪問先により勤務時間は前後します

仕事内容【仕事内容】 障がいがあるご利用者様のご自宅にお伺いし生活をサポート！ 現場ごとに先輩が同行して慣れるまで教えるので、未経験でも安心！ 施設介護のように「次から次へと…」という作業ではなく、ご利用者様のペースに合わせたケアができます。 ＜具体的には＞ ・就寝時の見守り ・食事介助 ・身の回りの整理整頓 ・お着換えの手伝い ・介護記録の記入 etc. 喀痰吸引や経管栄養支援といった専門スキルは、 入社後に習得できます！ 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ/体を動かす仕事 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/研修制度あり/交通費支給

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括支援センター、社会福祉士のお仕事です。主に 総合相談と権利擁護をメインで担っていただきます。 【給与】 月収 237660~267870円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： 調整手当 21060円〜23170円 業務手当 3000円〜3000円 住宅（固定）手当 3000円〜10000円 ＊宿直手当：１回 ５０００円 （月１～２回程度有り） ＊扶養手当あり ＊東京都居住支援特別手当あり（月額１万円） ＊年末年始手当：１回２０００円 （１２／３１～１

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜車通勤可＞地域包括支援センターにて社会福祉士の募集です＠稲城市 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける社会福祉士業務 ・介護や福祉サービスに関する相談役 ・ 高齢者や障害者のほか、その家族の人が抱える様々な問題に対して、適切なアドバイスを行う 【応募条件】 社会福祉士 【おすすめポイント】 マイカー通勤可 手当充実 【給与詳細】 【月給】237,660円-267,100円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 210,600円‐231,000円 業務手当 3,000円 調整手当 21,060円‐23,10

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 200000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都稲城市東長沼3111-1T’s garden105 【アクセス】 JR南武線 / 京王相模原線稲城 / 稲城長沼 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウ

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 237660~267870円 【住所】 東京都稲城市百村255 【アクセス】 京王相模原線稲城 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO

仕事内容★日勤のみ◎残業なし◎年間休日120日以上◎落ち着いた環境◎施設での募集★ ▼仕事内容 障害者福祉施設での看護業務をお任せします。 服薬管理、健康管理、カルテ作成、外出の付き添い、医療機関との連携など (神奈川県川崎市麻生区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与1 年収：335万円 月給：22.1万円 賞与：70万円 基本給：212,000円 諸手当：9,000円 ※経験0年の給与例※基本給内訳：基本給182,000円＋職能給30,000円 給与例：経験20年 年収：470万円 月給：30.2万円 賞与：101.4万円 基本給：26

仕事内容児童発達支援での重症心身障がいをお持ちの未就学の子どもの支援 ※重症心身障がい児支援は2022年6月1日開所 ※放課後等デイサービスの送迎などのお手伝いをお願いすることがあります。 ≪歓迎要件≫ 送迎時運転できる方歓迎 重症心身障がい児支援の経験者の方歓迎 NICU、療育センター、訪問看護ステーションでの勤務経験がある方歓迎 休日休暇 毎週日曜日・祝日・その他生協が定める日（概ね土曜日） ※休日に研修やミーティングがある場合は振替休日を取得 有給休暇（法定通り） 年末年始12/29～1/3 ☆年間休日120日☆ 福利厚生 ・賞与 年1回（実績1か月、事業実績を踏まえて支給） ・昇給 年

仕事内容【業務内容】 重症心身障害児者施設における看護業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00/遅出：12:00～21:00/夜勤：16:30～09:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給24万円～35万円 【施設形態】 その他 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、電子カルテあり 【スタッフの声】 時間が経つにつれ、福祉の有り方は大きく変化を続けています。「利用者中心」に福祉は構築するべき、また経営は病院経営に近いものに変わってきました。そうした変化の中で私達が目指すのは「この施設

仕事内容サービス管理責任者 サービス管理責任者は、障がいのある方が安心して自分らしく生活できるよう、 個別支援計画の作成や支援スタッフとの連携を通じて、支援の方向性をつくる重要な役割です。 現場と利用者様の橋渡し役として、 支援の質を高めていくやりがいのあるポジションです。 【仕事内容】 障がい者や高齢者など、 福祉サービス利用者の支援計画を作成・管理し、スタッフや関係機関との連携を通して、 質の高いサービス提供を担う重要なポジションです。 【具体的には】 ▼利用者の個別支援計画の作成・更新 ▼スタッフの指導・管理・シフト調整 ▼サービス提供状況の把握・改善提案 ▼施設内外の関係機関との連

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 重症心身障害児者施設における看護業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1413円～1866円 【施設形態】 その他 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、電子カルテあり 【スタッフの声】 時間が経つにつれ、福祉の有り方は大きく変化を続けています。「利用者中心」に福祉は構築するべき、また経営は病院経営に近いものに変わってきました。そうした変化の中で私達が目指すのは「この施設を利用してよかった」「また利用したい」と思っていただけるような施設

仕事内容社会福祉士（生活相談員）を募集◎様々な有資格者が働く職場♪地域包括支援センターとして、その場所に根ざした福祉サービスの提供を行っています 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 地域包括支援センターにおける社会福祉士として総合相談の受付や権利擁護への対応等を行っていただきます。 ・介護や福祉サービスに関する相談役 ・ 高齢者や障害者のほか、その家族の人が抱える様々な問題に対して、適切なアドバイスを行う 資格: 社会福祉士の資格 学歴不問 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 休日・休暇: シフト制（月9日休み、2月は8日休み） 年間休日107日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険

仕事内容【稲城市百村】研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎スキルアップできる介護のお仕事です！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 重症心身障害児者施設における看護業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1413円～1866円 【施設形態】 その他 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、電子カルテあり 【スタッフの声】 時間が経つにつれ、福祉の有り方は大きく変化を続けています。「利用者中心」に福祉は構築するべき、また経営は病院経営に近いものに変わってきました。そうした変化の中で私達が目指すのは「この施設を利用してよかった」「また利用したい」と思っていただけるような施設

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。