アパレルメーカー の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容★アパレル商品の輸入通関に関する書類準備・確認 ★発注商品の生地上がり～製品化までのスケジュール・品質管理 ★海外担当者との調整業務 具体的には 当社が海外に生産発注している商品全般に係わります。 国内だけでなく海外とのやりとりも多いので、 やりがいのある仕事です。

仕事内容生産・品質管理／モノづくりにこだわるアパレルメーカー／フレックス ・サンプル、量産の工場手配 ・納期、品質、コストの管理 ・デザイナー、パタンナーとの打ち合わせ ・展示会後の量産生地、副資材の発注 ・染色工場の手配 ・倉庫の納期管理 ・工場はすべて国内／全国にあり 仕事NO_ackkp164 この求人のおススメポイント ／コンセプトは、いまの時代に合った民族服／ １日でも長く服を着てもらいたい、という思いから立ち上げた アパレルブランド。 自社ブランドの製品を古着として買い取り、 修繕し、その後に新たな価値を付けて再販も行っています。 作り手の顔が見えることも重視し、できるだけ現地まで行

仕事内容【応募資格】 [必須] ・スキル・経験：繊維・服飾業界（繊維商社やアパレルメーカー、服飾関連メーカー等）での法人営業経験があること ・英語力（会話・読み書き）必須 [歓迎] ・貿易実務に関する知見があると尚可 ・海外メーカーの生産管理経験がある尚可 【フィットする人物像】 規模も大きくないため、社内の色んな方と言葉を通じてやり取りできるコミュニケーション能力のある方 【職種名】 ＊ユニフォーム営業＊［勤務地東京駅至近／老舗］繊維商社・服飾・アパレルメーカー等での法人営業ご経験者 【仕事内容】 《求人概要》 ◇職種 ユニフォーム営業 ◇具体的業務 ・オーダーメイドのユニフォームの営業 ・「

仕事内容インナーウェアメーカーでの総務・人事として、幅広い業務をお任せします。 サポート体制もしっかり整え、段階的に業務を引き継いでいきますので、 安心して取り組んでいただけます。 ◆総務業務（約40%） ・勤怠管理業務（タイムカード確認、勤怠データ入力など） ・給与支払業務（正社員、パートの給与計算、振込手続き） ・福利厚生関連業務（有給消化の推進や健康診断の手配など） ・修繕関連業務（オフィスや設備の維持・管理） ・自社物件の賃貸管理 ◆人事業務（約30%） ・採用業務（新卒・中途・パート採用の媒体選定、面接案内、雇用契約書作成、入社手続き） ※新卒は毎年2～3名の採用、中途は欠員補充が大半で

仕事内容アパレルメーカーでのコールセンタースタッフ 有木株式会社 【おすすめポイント】 ・未経験OK ・主婦・主夫歓迎 ・経験者歓迎 ・充実の福利厚生（慰安旅行・食事会） ・社員割引きあり ・資格取得制度あり 2025年05月18日更新 【募集要項】 職種：アパレルメーカーでのコールセンタースタッフ 雇用形態：正社員 仕事内容：当社の商品（ファッションパンツ）のコールセンター業務ほか、簡単な事務作業をおこなっていただきます。 当社では、個人のお客様から電話・ハガキ・WEBで商品の注文やお問い合わせを承っています。 事務的に淡々と数をこなしていく電話応対ではなく、「お客様に寄り添う」応対を目指して

仕事内容株式会社ＭＩＣＡＬＬＥ アパレルメーカーの営業職／月給27万円～／未経験歓迎／転勤無 【求人要約】 展示会をはじめマルチブランド戦略により事業拡大中 月給27万円～／営業職経験者は月給30万円以上 今までに培った営業経験をフル活用していただけます！ テレビやドラマなどで芸能人も着用のアパレルブランド 年休120日・土日祝休の働きやすさで定着率95％！ 2017年にスタートしたアパレルブランド、MICALLEMICALLE（ミカーレミカーレ）は独創的で多国籍なブランドとして「今」を捉え、バイヤーやインフルエンサー等のファッショニスタを通じて多くの人々に愛されています。順調に事業拡大を

仕事内容「働きやすさ」に自信があります★ ライフイベントに合わせても”ずっと”働ける！ オフィスでの事務業務をお任せします！ 「数字入力中心でタイピングが不安でもOK」 「押印申請やデータの更新業務」など、 事務初心者も安心なコツコツ進められる初級レベルのお仕事をまずはおまかせします。 もちろん経験者さんはスキルに合わせて業務を進めていただけます♪ 【お仕事内容の詳細】 事業所によってお任せする業務が異なります。 「やりたいこと」を教えてください！ 例えば・・・ ○人気エンタメ企業の事務 └データ入力、データを使った表の作成など └もくもく業務が好きな方にオススメ！ ○アパレルメーカーの

仕事内容【土日祝休み×平日のみでプライベートも充実】 月給29万1000円スタートと給与も◎ 繊維＆アパレル業界での生産管理の経験をココで活かしませんか？ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽ ◆高月給29万1000円スタート ◆土日祝休み×平日のみ ◆駅チカで通勤らくらく ◆キレイなオフィスでの勤務 ◆定期的に国内外の出張もあり ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽ ＼アウター、布帛系の知識をお持ちの方歓迎／ ダウンウェアのほか、アウター系を主体とする アパレルブランドを担当します！ 具体的には… V ・生地、部材、副資材等の発注・調達 ・出荷連絡 ・納

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アパレル業界でMDのご経験を３年以上お持ちの方 ・コミュニケーションスキル（周囲と連携して業務を進められること） [歓迎] ・PC（Excel、Word）の基礎知識 ・VLOOKUPやピポットテーブル等、Excelの各種関数の知識 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレルメーカーMD職／関西発祥靴下インナーのSPA企業 【仕事内容】 ・MD設計（商品企画、商品構成、商品開発、品揃え全般の提案） ・情報収集やマーケティング ・工場への発注 ・VMD（販促、POP）等 【組織構成】 靴下事

仕事内容アパレルメーカーでの物流スタッフ 有木株式会社 ロジスティックセンター 【おすすめポイント】 ・未経験OK ・経験者歓迎 ・20代～60代活躍中 ・充実の福利厚生（慰安旅行・食事会） ・キャリア形成・スキルアップ支援あり ・2017年に開設！キレイな職場です！ ・アルムナイ制度（カムバック制度）あり 2025年05月18日更新 【募集要項】 職種：アパレルメーカーでの物流スタッフ 雇用形態：正社員 仕事内容：当社の製品（ファッションパンツ）の出荷業務・伝票処理・検品作業をおこなっていただきます。 国内および国外の取引先企業への出荷業務やパソコンで当社独自のシステムの伝票処理を中心に、製品

仕事内容アパレルメーカーの当社にて、商品の入庫、出庫、返品対応などの業務にあたっていただきます。 しっかりと機械化、マニュアル化がなされておりますので未経験の方でも挑戦いただける仕事になります。 ■入庫：トラックにて届いたコンテナの中から商品をラインに乗せ入庫する階数まで機械で運びます。 その後届いた商品を該当の棚まで人の手で運び入庫します。 ■出庫：お客様から注文を受けたら事務の方でビッキングリストをまとめます。 そのリストに記載あるバーコードを読み取り該当の商品をピックアップします。 ■返品対応：お客様から返品が届いたら商品を検品した後、該当の入庫先に運びます。 【組織構成】 本社物流部36名（正

仕事内容・取引先の要望をヒアリングして、素材・仕様などを調整の上で製品提案 ・受注情報をもとに社内各部署（企画・業務・貿易）と連携調整 ・仕上がり製品の品質チェック、納期管理など ※新規飛込営業やノルマはありません。出張は、東京・大阪・名古屋など短期間となり日帰りも可能です。 【所属部署の人員構成】男性5名：20代1名、40代1名、50代2名、60代1名 日祝 会社カレンダー有り、夏季休暇・年末年始休暇 退職金 定年制(60歳) 再雇用制有り(65歳) 第2新卒歓迎 残業ナシ・少ない UIターン採用実績有

仕事内容レディースボトムなどの縫製 : 工業ミシンを扱い製造ラインでの縫製、サンプル縫い、製造に関わるアイロンがけなどの様々な作業 日祝 会社カレンダー有り、夏季休暇・年末年始休暇 退職金 定年制(60歳) 再雇用制有り(65歳) 残業ナシ・少ない UIターン採用実績有

仕事内容アパレルメーカーの倉庫業務です。 メインは、ピッキング業務で、商品ごとの仕分け、商品整理、商品の確認など行います。 また、製品移動の為、徒歩圏内の4つの倉庫間をトラック（1.5T車、2T車）で行き来することもあります。 【組織構成】14名（正社員6名、パート8名）男性3名、女性11名 土・日・祝（第1・4土曜日休み、会社カレンダーに準ずる）、アニバーサリー休暇（年1回、取得日自由） 職金 社宅 (家賃0円、光熱費は全員で折半) 定年制有（60歳）、再雇用制有（65歳まで） 第2新卒歓迎 残業ナシ・少ない

仕事内容■物流業務に携わりながら、業務の改善・効率化に向けて取り組んで頂きます。 【具体的には…】 海外工場から出荷された商品を、入庫→定位置へ移動→商品のピッキング→運送業者への引き渡し、までの業務を行います。また、商品を数か所の倉庫に保管しており、倉庫での保管方法や業務フローの改善、必要に応じて設備導入の検討・提案など効率化に向けても取り組んでいただきます。 【所属部署の人員構成】物流部41名/社員18名、パート23名/本社配属37名、西日本物流センター（福山市）4名 日祝 夏期5日、年末年始 会社カレンダー参照（HP掲載） 退職金 財形 社宅 定年制(60歳) 再雇用制有り(65歳) UIターン

仕事内容アパレルOEMメーカーである当社にて、主に発注業務、生産／納期確認業務をお任せします。 ・オーダーに必要な生地・資材・付属の発注（メール・電話・FAX）※発注方法は、90％がメール対応 ・発注した製品の納期管理 ・社内システムへの入力作業 ・貿易書類作成等 【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】6名（30代～40代女性5名、男性1名） 土日祝 GW 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 退職金：在籍3年以上 従業員持株会制度あり 定年制(60歳) 再雇用制あり(65歳) 残業ナシ・少ない UIターン採用実績有

仕事内容【応募資格】 [必須] ・スキル・経験：繊維商社やアパレルメーカー等での生産実務・生産管理の経験があること ・英語力（会話・読み書き）必須 [歓迎] ・貿易実務に関する知見があると尚可 ・海外メーカーの生産管理経験がある尚可 【フィットする人物像】 規模も大きくないため、社内の色んな方と言葉を通じてやり取りできるコミュニケーション能力のある方 【職種名】 ＊繊維製品生産管理＊［勤務地東京駅至近／老舗］繊維商社・服飾・アパレルメーカー等での生産管理ご経験者 【仕事内容】 《求人概要》 ◇職種 生産管理 ◇具体的業務 ・ベトナムや中国のメーカーとコンタクトし、弊社が発注している製品の生産を管理

仕事内容アドヴェンチャーホールディングス株式会社 アパレルメーカーの人事／年休120日／月給25万円以上 【求人要約】 【スキルアップ】幅広い業務で市場価値の高い人材へ 【安定基盤】創業61年・九州トップクラス企業 【働きやすさ】年休120日／残業月20時間以下 人事の枠を超えたスキルを、一つ上のステージで。 創業61年の安定基盤で、あなたらしく多彩に活躍！ 【この求人のPOINT】 ■業種未経験歓迎 ■創業61年の安定基盤 ■幅広い業務でスキルがどんどん身につく！ ■月給25万6000円以上 ■年休120日 ■土日祝休み ■残業20時間以下（19時完全退社） ◆「人事」の枠を超えた力

仕事内容【仕事内容】 当社取り扱いブランドの海外生産 拠点（工場）に向けて、製品検査や管理を行って頂きます。 【具体的には】 ＜海外製品検査の管理＞80% ・海外現地検査スタッフへの指導 ・海外工場との出張検査実施スケジュール調整 ・海外工場への当社検針規程など、管理規程の説明や指導・確認 ・法規制や当社品質ルールに基づいた良否判断 <海外現地製品検査委託先の開拓（調査・交渉）>20% ・現地検品会社のリサーチと検査委託に向けての実力値判断と実務検証等の交渉・検証 【配属予定部署情報】 人数：23名（男性：8名/女性：15名） 【その他補足】 ※将来的に、海外に駐在頂き、業務を行って頂く可能性

仕事内容＜東京/PR・販促＞月平均残業10h！アパレル会社のプロモーション担当としてブランドを盛り上げる ※正社員 PR／販促担当／正社員雇用／東京都江東区／社保、福利厚生充実 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 3,000,000円～4,000,000円 ※固定残業手当は月、22時間0分、を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※年収は前職を考慮の上、決定します。 ■昇格：年1回(2月) ■賞与：年2回(1月、7月)※入社2年目以降 【勤務地】 東京都江東区 募集情報 【仕事コード】IB-9426 【仕事内容】 プロモーション/販売促進業務をお任せしま