ハローワーク 接客販売 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容まずは先輩従業員の指導の下、業務の流れを覚えていただきます。 接客、販売、商品および店内管理等のスキルを身に付けたのち、 アルバイト指導など、店長の補佐をしながらより良い店舗づくりを 目指していただきます。 キャリアプラン 店舗スタッフ→店長候補→店長→エリアマネージャー・係長→課長 努力やスキル次第で、大きなステップアップも可能な職場です。 業務拡大のため人材募集！ ＊未経験可＊ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容まずは先輩従業員の指導の下、業務の流れを覚えていただきます。 接客、販売、商品および店内管理等のスキルを身に付けたのち、 アルバイト指導など、店長の補佐をしながらより良い店舗づくりを 目指していただきます。 キャリアプラン 店舗スタッフ→店長候補→店長→エリアマネージャー・係長→課長 努力やスキル次第で、大きなステップアップも可能な職場です。 業務拡大のため人材募集！ ＊未経験可＊ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容接客、販売、商品および店内管理の他、アルバイトや社員の指導な ど、店舗の運営に携わっていただきます。 キャリアプラン まず店長候補として各店舗運営の流れを学んだ後、実際に店長とし て店舗の運営を行っていただきます。その後は適性に応じ、商品の 買い付けを行うバイヤーや、担当エリア内の人事や教育、売上管理 などをおこなうエリアマネージャー等のポジションで、実践的な経 営・管理のノウハウを身に付けることができます。努力やスキル次 第で、大きなステップアップも可能な職場です。 ＊経験者優遇＊ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容接客、販売、商品および店内管理の他、アルバイトや社員の 指導など、店舗の運営に携わっていただきます。 キャリアプラン まず店長候補として各店舗運営の流れを学んだ後、実際に店 長として店舗の運営を行っていただきます。その後は適性に 応じ、商品の買い付けを行うバイヤーや、担当エリア内の人 事や教育、売上管理などをおこなうエリアマネージャー等の ポジションで、実践的な経営・管理のノウハウを身に付ける ことができます。努力やスキル次第で、大きなステップアッ プも可能な職場です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間・日数、応相談 休憩時間：６時間以上４５分、８時間以上６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトローテーションで勤務していただきます。 ※休日については希望を考慮いたします ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ガソリンスタンド（サービスステーション）業務 ・接客・販売 ・洗車作業 ・自動車系整備作業 など。 ＊経験不問求人です。お気軽にお問い合わせください。 ［変更の範囲］なし

勤務時間就業時間１：18時00分〜8時00分又は〜の時間の間の0時間 就業時間に関する特記事項：＊就業時間８時間 ＊休憩時間内訳 ２４：００～５：００休憩（仮眠）、 その他で６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間360分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○夜警・ナイトフロント・雑務 ＊接客的な作業 ＊客室布団敷き ＊大浴場整理 ＊売店販売 など ◆初めての方も親切に指導いたします。 勤務時間なども相談させていただきますので、お気軽にご相談く ださい。 【業務の変更範囲：会社で定める業務】 ＜ 急 募 ＞

勤務時間又は9時30分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：毎月販売増及び商品の発注、月次決算、棚卸、急な欠員等の為 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容トータルカーライフ専門店の「オートバックス」店舗での 仕事です。 ・ピットスタッフ （カー用品の取付、交換作業、接客販売） 変更範囲：会社の定める業務の範囲 ※整備士資格は不要です。

仕事内容ソフトバンクの販売カウンターにて、 顧客情報やお申込みプラン内容のデーター入力、操作方法の ご案内業務をお任せ致します。 接客販売等の一連の業務を学んで頂いた後、ゆくゆくは 店舗運営や人事等のキャリアアップが可能です。 ＊マナーや商品等の丁寧な研修があるので、未経験の方も 安心してご勤務頂けます。 ＊男女共に活躍中 アパレル店や飲食店の店長等、責任者の経験をお持ちの方は 優遇させて頂きます。 〈変更範囲：変更なし〉

勤務時間就業時間１：16時00分〜23時00分 就業時間２：18時00分〜1時00分 就業時間３：20時00分〜2時00分又は16時00分〜0時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容イングリッシュパブにおけるドリンク類・料理の給仕及び接客、 食器洗い等、ワイン販売 【変更範囲：変更なし】

仕事内容接客・販売・商品および店内管理の他、アルバイトや社員の指導な ど、店舗の運営に携わっていただきます。 まず店長候補として各店舗運営の流れを学んだ後、実際に店長とし て店舗の運営を行っていただきます。 男女とも活躍できる職場です！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容接客、販売、商品および店内管理の他、アルバイトや社員の指導な ど、店舗の運営に携わっていただきます。 キャリアプラン まずは店長候補として各店舗運営の流れを学んだ後、実際に店長と して店舗の運営を行っていただきます。その後は適性に応じ、商品 の買い付けを行うバイヤーや、担当エリア内の人事や教育、売上管 理などをおこなうエリアマネージャー等のポジションで、実践的な 経営・管理のノウハウを身に付けることができます。努力やスキル 次第で、大きなステップアップも可能な職場です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容まずは先輩従業員の指導の下、業務の流れを覚えていただきます。 接客・販売・商品および店内管理等のスキルを身に付けたのち、ア ルバイト指導など、店長の補佐をしながらより良い店舗づくりを目 指していただきます。 キャリアプラン 店舗スタッフ→店長候補→店長→エリアマネージャー・係長→課長 努力やスキル次第で、大きなステップアップも可能な職場です。 業務拡大のため人材募集！ ＊未経験可＊ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は10時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は店舗シフトによる。要相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：毎月販売増及び商品の発注、月次決算、棚卸、急な欠員等 月８０時間及び年６回延長、年６６０時間を限度 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容トータルカーライフ専門店の「オートバックス」店舗での 仕事です。 ・レジ業務、会員受付及びピット作業の受付 ・ピットスタッフ （カー用品の取付、交換作業、接客販売） 変更範囲：会社の定める業務の範囲 ※整備士資格は不要です。

勤務時間又は9時30分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：毎月販売増及び商品の発注、月次決算、棚卸、急な欠員等の為 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容トータルカーライフ専門店の「オートバックス」店舗での 仕事です。 ・レジスタッフ （レジ業務、会員受付、作業受付、商品陳列、接客販売） 変更範囲：会社の定める業務の範囲 未経験の方も応募してください

仕事内容まずは先輩従業員の指導の下、業務の流れを覚えていただきます。 接客・販売・商品および店内管理等のスキルを身に付けたのち、 アルバイト指導など、店長の補佐をしながらより良い店舗づくりを 目指していただきます。 キャリアプラン 店舗スタッフ→店長候補→店長→エリアマネージャー・係長→課長 努力やスキル次第で、大きなステップアップも可能な職場です。 業務拡大のため人材募集！ ＊未経験可＊ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容まずは先輩従業員の指導の下、業務の流れを覚えていただきます。 接客・販売・商品および店内管理等を身に付けたのちアルバイト指 導など、店長の補佐をしながらより良い店舗づくりを目指していた だきます。 キャリアプラン 店舗スタッフ→店長候補→店長→エリアマネージャー→係長→課長 大きなスキルアップも可能な職場です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容まずは先輩従業員の指導の下、業務の流れを覚えていただきます。 接客、販売、商品および店内管理等のスキルを身に付けたのち、 アルバイト指導など、店長の補佐をしながらより良い店舗づくりを 目指していただきます。 キャリアプラン 店舗スタッフ→店長候補→店長→エリアマネージャー・係長→課長 努力やスキル次第で、大きなステップアップも可能な職場です。 業務拡大のため人材募集！ ＊未経験可＊ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容まずは先輩従業員の指導の下、業務の流れを覚えていただきます。 接客、販売、商品および店内管理等のスキルを身に付けたのち、 アルバイト指導など、店長の補佐をしながらより良い店舗づくりを 目指していただきます。 キャリアプラン 店舗スタッフ→店長候補→店長→エリアマネージャー・係長→課長 努力やスキル次第で、大きなステップアップも可能な職場です。 業務拡大のため人材募集！ ＊未経験可＊ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容まずは先輩従業員の指導の下、業務の流れを覚えていただきます。 接客、販売、商品および店内管理等のスキルを身に付けたのち、 アルバイト指導など、店長の補佐をしながらより良い店舗づくりを 目指していただきます。 キャリアプラン 店舗スタッフ→店長候補→店長→エリアマネージャー・係長→課長 努力やスキル次第で、大きなステップアップも可能な職場です。 業務拡大のため人材募集！ ＊未経験可＊ 【変更範囲：変更なし】