宿直 - 北海道 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：実働８時間 ２２：００～５：００の間休憩 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者急変、離接対応・感染症・震災・人員不足 休憩時間420分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容高齢者・障がい者向け住宅（全１０室）における宿直業務。 【主な業務】 ○夜間の館内巡回 ○就寝および起床の介助 ○食事時間の誘導 ○食事の配膳・下膳 など ＊６０歳以上の方からの応募もお待ちしています ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容経験不問☆北海道東急ビルマネジメントのホテル夜間守衛（パート）募集！ お客様に気持ちよくお過ごしいただくための大切なお仕事です！仕事内容は研修で丁寧に指導します！ 北海道東急ビルマネジメントのホテル夜間宿直スタッフの募集です。ご宿泊されるお客様が快適に過ごせるように、夜間巡回等の業務を行っていただきます。また、駐車場管理業務もあります。必要に応じて誘導していただきます。最初と最後にお客様と接するやりがいのある業務です。 【未経験ＯＫ♪】 北海道東急ビルマネジメントは、「東急グループ」の一員です。ビル管理の実績が豊富にあり、研修や新人教育の基盤もしっかりと整っています。実際に、未経験から始

仕事内容＼「好き」を仕事に。最高の思い出をプロデュース！／ 当社が運営するキャンプ場で、お客様に「また来たい！」と思っていただける空間づくりをお任せします。受付や清掃といった基本業務はもちろん、お客様のサポートや施設改善、イベント企画まで、幅広くチャレンジできる環境です。 ＜あなたの「好き」や「得意」を活かせます＞ ★お客様の“楽しい”を支える仕事 チェックイン・アウト対応や予約管理、レンタル品の管理といったフロント業務を行ないます。 それに加え、お客様へのサポートも大切な役目です。「テントの設営を手伝う」「火起こしのコツを教える」など、あなたの知識や経験が、お客様の最高の思い出作りを支えます。

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 警備業務(出入管理・施設内巡回等) 宿直室は個室なので、個人で休憩を取れる環境です。 [仕事内容の変更] なし [期間の定め] なし [教育・研修について] 法定研修20時間（給与変更なし） ■勤務地 [勤務先] JR苗穂工場 ／札幌市東区北6条東13丁目16−6 [勤務先の変更] 異動の可能性はありますが、転居を伴う転勤はありません ※地域限定社員としての採用 [受動喫煙防止措置] 屋内禁煙 ■アクセス [最寄り駅] JR 「苗穂駅」 徒歩7分 ■待遇・福利厚生 [給与] 月給199,000円 [月収例] 月収214,000円（基本給199,000円+住宅手当

仕事内容設備管理員 ・電気設備管理業務 ・ボイラー業務、防災業務 ・小営業 その他雑務 ＊宿直：月１０回程度 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：18時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間480分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容当法人が運営する共同生活援助事業所「援護寮 元町館」での宿直 及び用務業務で、夜間から早朝、入所者の方々を生活面でサポート していただきます。具体的には、施設の巡回、施錠、服薬の管理、 電話応対などで専門知識は必要ない非介護業務です。 ※宿直員３名によるローテーション、３日に１回の規則的なシフト 制、月に１０回程度の勤務です。 ※当初の契約期間は３ヶ月で、以降は６ヶ月または１２ヶ月の契約 を繰り返します。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：１７：００から９：００までの内、９時間勤務。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間420分 休日その他 週休二日制：毎週その他本務で勤務している職員の休暇等時の代替として勤務頂きますので 不定休となります。

仕事内容保護観察所の委託を受け、犯罪や非行をし処分を受けた者に対し、 食事や宿泊を提供し精神的なケアや生活・就労援助、福祉・医療の あっせん等を行って、円滑に自立更生、社会復帰出来る様に支援補 導する更生保護施設で下記業務を担当します。 ・入所者に対する処遇 ・入所者からの生活相談対応・指導 ・上記に伴う書類作成、関係機関との連絡調整 ※月３～５回の勤務を予定。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ボイラー設備管理スタッフ正社員／設備管理／ボイラー中心／温泉旅館常駐／夜勤なし／札幌市内・寮あり ★設備管理／ビル設備管理／設備保全経験者歓迎。 ★温泉旅館に常駐し、ボイラー設備を中心に管理する仕事です。 ★夜勤・宿直なし、呼び出しもほとんどありません。 ★40代、50代活躍中！ 当館では、温泉・ボイラー設備を含む館内設備を自社で丁寧に管理しています。 今回は特に、ボイラー設備に知識・経験のある方を中心にお迎えし、 設備管理体制の強化を図るための募集です。 札幌市内の温泉旅館「ぬくもりの宿 ふる川」に常駐し、 主にボイラー設備を中心とした館内設備管理を担当していただきます。 【具体的な

勤務時間就業時間１：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：２２時～６時（４８０分）まで休憩 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間480分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容入居者の生活相談／食事作り／共同スペースの清掃 等 ◆２０２６年春、運営開始 ◆主に１５歳から２２歳までの女子児童６名の共同生活の場 ◆子どもたち一人ひとりに家庭的であたたかな安心できる生活環境 を作り、自立した社会生活を送れるように支援していただくお仕事 ◆様々な活動を通して子供たちと一緒に楽しみながら、少しずつ子 供たちが成長し大人になっていく姿を見届けてくださる方を募集 ◆採用後はきめ細やかな指導を致しますので安心してご応募くださ い ＊６０歳以上の方活躍中！ ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間◆宿直 ①17:00〜9:00（休憩480分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数2日 〜 4日

仕事内容【夜勤専従】宿直職員パート募集☆賞与や各種保険、交通費支給など、多彩な待遇でみなさまの働きに応えます！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,250円 ≪給与の備考≫ ■日給 10,000円/1勤務 ■その他 時間額は1勤務額を時間換算しています（実働8時間、深夜帯の勤務なし） ≪基本給≫ 1,250円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3,000〜30,00

勤務時間◆宿直 ①16:15〜8:15（休憩480分） 週所定労働日数2日 〜 3日

仕事内容札幌の心温まる職場で、あなたの新しいキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500円 ≪給与の備考≫ ■日給 12,000円/回 ≪基本給≫ 1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 ◆資格 必要経験： 当直経験あれば尚可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 東札幌駅から0.8km 菊水駅から1.1km 苗穂駅から1.3km ◆勤務時間※5月2

仕事内容地域密着で水を守る仕事を通じ、社会貢献を実感できます 【具体的には】 ・水再生プラザ施設のオペレーション業務 ・運転管理（運転操作、監視など） ・保守管理（点検、小修理など） ・水質管理（監視、測定、分析など） ・その他上記に付随する業務 ★台風など緊急時のほかは基本的に残業はありません。 手厚い福利厚生で、有給休暇の取得もしやすい環境です。 また、頑張りは成果に応じて昇給・賞与・昇格で反映されます。 ※グループ会社、水ingAM㈱へ出向します。(在籍出向)

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 電気、空調、ボイラー、給排水などの設備管理・保守・点検業務全般。施設内の営繕 [勤務開始日] 即日勤務 ※入社日は相談可能です。 [期間の定め] なし ■勤務地 [勤務先] 手稲渓仁会病院 札幌市手稲区前田1条12丁目1-40 ※車通勤はできません。 [受動喫煙防止措置] 敷地内禁煙 ■アクセス [最寄り駅] JR「手稲駅」徒歩3分 ■待遇・福利厚生 [給与] 月給250,000円（一律諸手当25,000円、固定残業30h分・45,000円含む。残業の有無に関わらず支給、超過分は別途支給） ※毎月末日〆翌月末日払い [諸手当] 交通費規定支給 [福利厚生] 各種

仕事内容[勤務先]8月新規開業の札幌市中央区のホテル 札幌市中央区北一条西 [最寄り駅]地下鉄「大通駅」・JR「札幌駅」から徒歩約5分 [受動喫煙防止措置]屋内禁煙 [期間の定め]なし [仕事内容]新しくオープンするホテルの 「安心・安全・快適」を支える 設備管理業務をお任せします。 ・ホテル内設備の巡回点検 ・空調設備の管理 ・照明設備の管理 ・給排水設備の管理 ・設備異常時の一次対応 ・簡単な修繕対応 ・業者との打ち合わせ、立会い ・防災設備の監視業務・各種報告書の作成 ＜入社後の流れ＞ 入社後は研修からスタート。 早期入社が可能な方は、 ホテル開業まで近郊施設にて勤務しながら、 設備管理の基礎知

仕事内容★設備管理／ビル設備管理／設備保全経験者歓迎。 ★温泉旅館に常駐し、ボイラー設備を中心に管理する仕事です。 ★夜勤・宿直なし、呼び出しもほとんどありません。 当館では、温泉・ボイラー設備を含む館内設備を自社で丁寧に管理しています。 今回は特に、ボイラー設備に知識・経験のある方を中心にお迎えし、 設備管理体制の強化を図るための募集です。 札幌市内の温泉旅館「ぬくもりの宿 ふる川」に常駐し、 主にボイラー設備を中心とした館内設備管理を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・ボイラー設備の日常点検・運転管理・状態確認 ・配管・バルブ・付帯設備等の軽微な修理・調整 （消耗部品交換、簡単

勤務時間[時間] 下記時間帯のシフト制（毎月変動） （a）17：30〜22：55→休憩・仮眠→5：00〜8：45 （b）17：30〜23：25→休憩・仮眠→5：00〜8：45 [勤務日数] 月10日程度 ※他の2名のスタッフと相談しながらシフトを決めてOKです。両方の予定が合わない場合は、社員が代理勤務可能です。 [残業] なし

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] ◇電話対応 ◇運転手の一時金の確認・補填 ◇乗車券･回数券･定期券販売 ◇事務所内清掃業務 休憩・仮眠室はご用意しております。 [期間] 即日〜1年更新 ※契約更新の可能性有（原則更新） [期間の定め] あり ■勤務地 [勤務先] 河東郡音更町然別北5線西37番地 [勤務先の変更] なし [受動喫煙防止措置] 屋内禁煙 ■待遇・福利厚生 [給与] ◇（a）勤務／日給10,110円（深夜割増分含む） ◇（b）勤務／日給10,780円（深夜割増分含む） [月収例] （a）勤務の月の場合 日給10,110円×月10日勤務／月101,100円程度可能 （b）勤務の月の場合

仕事内容各種設備（電気・機器設備）の点検・検針・記録・モニター監視・ 測定、その他機器等のメンテナンス。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 札幌市豊平区の児童養護施設で 保育士または児童指導員の先生を募集！ 住宅手当や寒冷地手当などの諸手当完備◎ 入職時期はご相談OKです！ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 お仕事内容 様々な事情でご両親から離れて暮らす 子どもの生活支援をお願いします！ 現在は2歳～18歳までの子が 55名在籍しています◎ 施設から学校に通うので 学校の支度や、進路支援、余暇支援などの お仕事がメインになります☆彡 給与 月給：197,086円～ 《内訳》 ・基本給：172,600～185,200円 ・調整手当：

勤務時間シフト制 夜勤17:00～9:00 その他 休憩480分 平均時間外：なし 労働時間制度 シフト制

仕事内容【経験不問】有料老人ホームでの宿直スタッフ 【苫小牧駅から徒歩5分】夜勤専従/実働8時間/未経験OK◎初任者研修以上必須/有料老人ホーム/介護職員 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,075円～1,097円 【その他の手当】◆宿直手当：2,500円/回 【昇給】1時間あたり10 円 ～ 30 円(前年度実績) 【勤務地】 北海道苫小牧市緑町２丁目６−２２ 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆ブランクOK ☆資格を活かせる ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 ☆60代活躍中 ☆駅から5分以内

仕事内容[仕事内容] ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ・施設全域の巡回・各扉・シャッターの施錠確認及び開錠 ・管理室出入者の確認と案内 ・防犯カメラの画像監視、各機器の状態確認 ・駐車場内の在留車確認 ・駐車場管理及び駐車場利用料金収納業務 ・駐車場出入口における歩行者誘導、安全確保 ・路上における入場待ち車輛の整理 ・電話応対、連絡 ・拾得物の管理や簡易な事務作業 【宿直業務】 月に５～８回、通し番として８：２５～翌８：２５まで 二人体制にて勤務していただきます。 ２０代から６０代まで、各世代の人員で構成している為、資格・経験が 無くても働ける環境となって