長崎県の公認心理師の求人・仕事・採用

仕事内容その資格、今の職場で活かしきれていないと感じたことはありませんか。 保育士としての専門的な評価・介入の視点を、子どもの発達支援という形で活かせる場所があります。 #鳥栖本町教室を紹介します ・鳥栖本町教室（鳥栖市本町2丁目88）は、運動療育を軸にした支援を行う教室です。 ・1日10名定員の少人数制で、専門職(ST・PT・OT・公認心理師)と組んで支援を組み立てる多職種連携の体制です。 #保育士としての専門性を活かせる環境 ・月給237,000円～280,000円で募集します。 ・感覚統合的アプローチによる評価・支援や、他の専門職とのケースカンファレンスなど、保育士としての専門性を直接支援に

勤務時間【平日】 13:00～19:00 （6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り） 【土・学校休業日】 12:00～18:00 （6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り）

仕事内容佐賀県鳥栖市×児童指導員パート×放課後等デイ×新施設／ブランクがあっても大丈夫！あなたの「もう一度」を応援します 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 未就学児～小学生を中心としたお子さまの、発達支援・療育活動を行うお仕事です。 当教室では「運動療育」に力を入れており、楽しく体を動かす中で、集中力・協調性・自己表現を育んでいます。 主な仕事内容： 子どもたちと遊ぶ：鬼ごっこをしたり、公園で遊んだり、室内でボードゲームをしたり、一緒に過ごす時間を楽しみます。 宿題を見守る： 学校の宿題で困っている子がいたら、そばに寄り添って、一緒に考えてあげたりします。 成長をサポートする： お友

仕事内容保育士 / 放課後等デイサービス / 正職員 子どもたちの「できた!」という小さな成長を一緒に喜び、 安心して過ごせる居場所をつくるお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 その子らしさを伸ばすことができます。 学習や遊びだけでなく、あいさつや片付けなど生活スキルの習得を支え、 将来への自信につなげていけるのが大きなやりがいです。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており， 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務 ・運動やレクリエーション(公園や体育館、プール) ・工作や創作活動のお手伝

仕事内容スポーツに特化した＜放課後等デイサービス〉です。 多岐にわたる業務を担って頂きます。 【具体的には】 遊びの中での療育や宿題のサポートなど障がい児支援を行う保育士/児童指導員 障がい児支援を行う児童指導員として子ども達一人ひとりの個性に合せたトレーニングや学習補助をお任せします。 ※勤務時間応相談可 ※残業はほぼありません！ 休日（月8～10日程度） ・有給休暇 ・夏季休暇 ・冬期休暇 ※土日の連休も可能です。 しっかりお休みが取れるのでプライベートの時間も楽しめます。 ●スポーツ療育を中心とした施設になります☆●残業がほとんどないので、お仕事終わりに予定を入れても安心◎プ

仕事内容児童指導員/指導員 / 障害者支援 / 正職員 児童指導員（コペルプラス認定指導員）業務 お子様一人ひとりに合わせた療育支援プログラムの実施（職員4～5名で定員10名をサポート） ・成長の記録と保護者様へのフィードバック ・地域の保育所、幼稚園へ資料配布 ・イベント（周知活動）の企画・運営 ・充実のサポート体制 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 勤務先 東屋株式会社 コペルプラス鳥栖教室 勤務地 〒841-0086 佐賀県鳥栖市牛原町５２８－２山水ビル９号室 業種・サービス形態 障害者福祉施設 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 児童指導員（コペルプラス認定指導員）

仕事内容理学療法士の専門性を“子どもの療育”に｜チーム支援の一員（正社員）木原教室 第2 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、 理学療法士の専門性を活かしてお子さんを支援するお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 理学療法的な視点を支援に直接つなげていけます。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務 ・お子さんへの個別支援・小集団支援 ・運動療育(バルシューレ・プール療育など)を中心とした支援 ・お子

仕事内容【佐賀市鍋島】未経験・新卒歓迎／鳥栖エリア向けの新教室で子どもの成長を支える保育士 募集職種: 保育士 仕事内容: 子どもたちの「できた!」という小さな成長を一緒に喜び、 安心して過ごせる居場所をつくるお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 その子らしさを伸ばすことができます。 学習や遊びだけでなく、あいさつや片付けなど生活スキルの習得を支え、 将来への自信につなげていけるのが大きなやりがいです。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業

仕事内容療育の専門性を、チームで磨ける｜多機能型の保育士（正社員）木原教室 第2 募集職種: 保育士 仕事内容: 子どもたちの「できた!」という小さな成長を一緒に喜び、 安心して過ごせる居場所をつくるお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 その子らしさを伸ばすことができます。 学習や遊びだけでなく、あいさつや片付けなど生活スキルの習得を支え、 将来への自信につなげていけるのが大きなやりがいです。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務 ・運動

仕事内容【佐賀市鍋島】未経験歓迎／児童発達支援特化の教室で未就学児の育ちを支える理学療法士 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 児童発達支援に特化した教室で、 理学療法士の専門性を活かして未就学児を支援するお仕事です。 園や家庭より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 理学療法的な視点を支援に直接つなげていけます。 未就学期の発達段階に合わせた運動・姿勢面の関わりが、 就学に向けた基礎づくりに大きく貢献します。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務 ・未就学のお子さ

仕事内容【佐賀市木原】保育士管理者候補募集／5年の経験を教室運営に活かす 募集職種: 保育士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、 保育士の経験を活かした管理者候補として、 教室全体の運営に関わるお仕事です。 支援の現場で培ってきた経験をベースに、 教室のマネジメント業務を段階的に担っていきます。 将来は管理者として教室を率いる、その準備期間として位置づけています。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務(支援業務+運営補助) 【支援業務】 ・お子さんへの個

仕事内容ことばとコミュニケーションの育ちを支える言語聴覚士｜運動療育の教室（正社員）若宮教室 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、 言語聴覚士の専門性を活かしてお子さんを支援するお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 言語聴覚的な視点を支援に直接つなげていけます。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務 ・お子さんへの個別支援・小集団支援 ・ことばやコミュニケーション面のアプローチ ・お子さんへの言語

仕事内容体を動かす仕事に、本気で向き合いたい方へ｜運動療育の保育士（鳥栖本町教室） 募集職種: 保育士 仕事内容: 運動療育を軸にした児童発達支援・放課後等デイサービス「ONE FLOWER鳥栖本町教室」で、 保育士として発達に特性のあるお子さんの支援を担当していただきます。 ■主な業務 ・運動やレクリエーション（公園や体育館、プール） ・工作や創作活動のお手伝い ・生活習慣づけ（片付け／着替えなど）の練習支援 ・保育園や自宅への送迎（社用車あり／AT軽自動車中心） ・宿題や学習の見守り、声かけ（就学児向け） ・ICTツール（HUG）を使った簡単な記録入力 ・保護者との連絡帳のやりとり ■支援の

仕事内容運動療育のど真ん中で活きる理学療法士｜身体の発達を支える（正社員）若宮教室 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて， 理学療法士の専門性を活かしてお子さんを支援するお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ，一人ひとりにじっくり寄り添い， 理学療法的な視点を支援に直接つなげていけます。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており， 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務 ・お子さんへの個別支援・小集団支援 ・運動療育(バルシューレ・プール療育など)を中心とした支援 ・お子さんの

仕事内容【佐賀市木原】児童指導員管理者候補募集／5年の経験を教室運営に活かす 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、 児童指導員の経験を活かした管理者候補として、 教室全体の運営に関わるお仕事です。 支援の現場で培ってきた経験をベースに、 教室のマネジメント業務を段階的に担っていきます。 将来は管理者として教室を率いる、その準備期間として位置づけています。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務(支援業務+運営補助) 【支援業務

仕事内容【佐賀市鍋島】未経験歓迎／専門職と組んで子どもの育ちを支える作業療法士 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、 作業療法士の専門性を活かしてお子さんを支援するお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 作業療法的な視点を支援に直接つなげていけます。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務 ・お子さんへの個別支援・小集団支援 ・運動療育・感覚統合的アプローチによる支援 ・お子さんへの作業療法的評価と支

仕事内容子どもの「やってみたい」を引き出す｜運動遊びで支える児童指導員（正社員）若宮教室 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 子どもたちの「できた!」という小さな成長を一緒に喜び、 安心して過ごせる居場所をつくるお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 その子らしさを伸ばすことができます。 学習や遊びだけでなく、あいさつや片付けなど生活スキルの習得を支え、 将来への自信につなげていけるのが大きなやりがいです。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。

仕事内容運動・遊びで子どもの成長を支える｜児童指導員（正社員）放デイ＆児発／木原教室 第2 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 子どもたちの「できた!」という小さな成長を一緒に喜び、 安心して過ごせる居場所をつくるお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 その子らしさを伸ばすことができます。 学習や遊びだけでなく、あいさつや片付けなど生活スキルの習得を支え、 将来への自信につなげていけるのが大きなやりがいです。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。

仕事内容運動療育で活きる理学療法士｜身体づくりから発達を支える（正社員）本庄教室 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、 理学療法士の専門性を活かしてお子さんを支援するお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 理学療法的な視点を支援に直接つなげていけます。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務 ・お子さんへの個別支援・小集団支援 ・運動療育(バルシューレ・プール療育など)を中心とした支援 ・お子さんの運

仕事内容【佐賀市木原】OT管理者候補募集／専門性を教室運営に活かす 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、 作業療法士の専門性を活かした管理者候補として、 教室全体の運営に関わるお仕事です。 支援の現場で培ってきた経験をベースに、 教室のマネジメント業務を段階的に担っていきます。 将来は管理者として教室を率いる、その準備期間として位置づけています。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務(支援業務+運営補助) 【支援業務】 ・お子さんへ

仕事内容【佐賀市木原】PT管理者候補募集／専門性を教室運営に活かす 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、 理学療法士の専門性を活かした管理者候補として、 教室全体の運営に関わるお仕事です。 支援の現場で培ってきた経験をベースに、 教室のマネジメント業務を段階的に担っていきます。 将来は管理者として教室を率いる、その準備期間として位置づけています。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務(支援業務+運営補助) 【支援業務】 ・お子さんへ