ストアマネージャー - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ＷＩＮＷＩＮ ＹＪＶ 【千葉】NIKE TOKYO BAY ストアマネージャー◆10月OPEN◆年間休日120日 【仕事内容】 【千葉】NIKE TOKYO BAY ストアマネージャー◆10月OPEN◆年間休日120日 【具体的な仕事内容】 ◇世界的スポーツブランド「NIKE」の魅力を発信！裁量権◎ ◇2025年10月オープン予定！立ち上げから携われる ■業務概要： グローバルスポーツブランドのストアマネージャーポジションをお任せします。 ■具体的な仕事内容： ストアマネージャー業務全般をお任せします。 ・売上目標の立案／実行、店舗の収益管理、スタッフ採用、スタッフトレーニン

仕事内容『Dr. Martens』の店長管理業務をお任せします。 具体的には・・・ ◆接客・販売 フィッティングのサポートやお手入れ方法のレクチャー、コーディネートに関するアドバイスなどをお任せします。 お店やあなた自身のファンとなり、繰り返し来店してくださる方を増やしていきましょう。 ◆マネージメント 顧客情報の管理や、売上管理、在庫管理など。 スタッフのシフト管理や育成にも携わっていただきます。 ◆店舗販促 店舗ごとにスタッフのスナップフォトをLINEアカウントやECサイトに投稿したり、SNSを活用したキャンペーンを実施したりと、さまざまな施策を行なっています。その他VMD・店舗イベントなど

仕事内容株式会社ｋａｎｄ ｐｒｏｄｕｃｔｉｏｎ 【東京ソラマチ】アニメ・TV局公式ストアのサブマネージャー◆推しのPOP UPにも関われる? 【仕事内容】 【東京ソラマチ】アニメ・TV局公式ストアのサブマネージャー◆推しのPOP UPにも関われる? 【具体的な仕事内容】 【エンタメの宝庫！】人気アーティスト/TV番組/映画のイベント企画～運営にもかかわれる/スカイツリータウンツリービレッジのサブマネージャー/正社員登用制度有 ■ツリービレッジ（Tree Village）とは： バラエティやドラマ・映画などのテレビ局公式グッズや、ここでしか買えないアニメやキャラクター、人気のアーティストグッズ

仕事内容【NEW ERA】2025年10月24日オープン／ルミネエスト新宿オープニングスタッフ！衣装無償貸与 接客販売業務 《具体的には》 ・商品管理（仕入、販売、在庫） ・店頭管理（装飾、販促） ・スタッフ育成、勤怠管理 ・店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 ・店頭での販売業務 ・SNSなどを使った販売促進 ★直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 2025年10月24日新規オープン！ニューエラ新宿イースト（ルミネエスト新宿）での募集です☆ ■働きやすい職場＆愛される店舗 どの店舗も気軽に意見を出し合えるフランクな雰囲気です。 まずは

仕事内容アシスタントストアマネージャー／サブ｜パリ発のファッションブランド｜正社員 都内エリア(渋谷、新宿) アシスタントストアマネージャー／サブ／パリ発のファッションブランド／正社員／都内／年間休日125日 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 4,500,000円～5,500,000円 ※インセンティブあり ※年齢・経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※上記金額には固定残業代(25時間分／3万5498円)を含む。超過分は別途支給。 ※みなし残業時間は25時間に設定していますが、残業は月5時間程度が基本です。 ※定期代全額支給 【勤務地】 東京都渋谷区渋谷 募集情報

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ オーストラリア・メルボルンで誕生した、お肌タイプに合わせてお使いいただけるユニセックス ボタニカルスキンケアブランド「Aesop（イソップ）」にて、店長職を募集いたします。 【勤務地】都内各店 【予定年収】360万円～480万円 【備考】正社員登用有／インセンティブ有／年間休日120日 【業務内容】 ・ストアマネージャー（店長）として、人材育成、顧客作りを行い、魅力あるストアづくりを行っていただくお仕事です。 ・売上管理・スタッフ育成などのストアマネジメント、プロモーション施策の企画など、店舗運営をトータルで担っていただきます。 【給与

仕事内容【応募資格】 [必須] ラグジュアリーブランド（大型ブランド）でのマネジメント経験3～5年程度 必須 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 業績好調なラグジュアリーブランド ストアマネージャー 【仕事内容】 luxuryブランドでのストアマネージャーとしてご活躍頂きます。 業界内でも高いクリエイションの評価、充実したインセンティブ制度や実働7時間勤務などの充実した福利厚生で ぜひパフォーマンスを発揮頂ければと思います。 【業務内容】 ◆自社製品のデザイン、素材、クオリティの良さを理解した提案・接客 ◆ブランドイメージの正確な発信 ◆

仕事内容【応募資格】 [必須] （1）ラグジュアリー/インポートブランドの販売経験を有する方 （2）副店長～店長のご経験を有する方 [歓迎] （1）接客時に活用できる語学力（英語、中国語、韓国語のいずれか）を有する方 （2）ゴルフに興味のある方・ゴルフアイテムにチャレンジしてみたい方（ゴルフ経験は不問） 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳から45歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ■論理的に課題を整理でき、問題を解決できる実行力のある方 ■優先順位を決め、複数の仕事を同時に進められ、セルフマネージメントできる方 【職種名】 【東京】ラグジュアリーゴ

仕事内容ストアマネージャー(都内エリア) 販売スタッフ求人／正社員雇用／インセンティブ制度充実／福利厚生充実／社会保険完備 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 2,660,000円～4,050,000円 【勤務地】 東京都新宿区 配属先は内定時に確定いたします 募集情報 【仕事コード】IB-8075 【仕事内容】 ＜業務内容＞ ・売上戦略・構築(週報等) ・スタッフ育成・指導・輩出(評価シート有) ・店舗運営・管理 ・顧客管理 ＜インター・ベル【sow.tokyo】を選ぶメリット＞ ・書類添削サポート ・細やかな面接対策 ・ファッション業界経験かつエージェント歴

仕事内容■同社が取り扱うブランドの店舗にて、接客業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ・接客販売 ・バックヤードでの商品管理 ・業務に必要な備品の発注、管理 福利厚生 昇給有り|賞与無し|健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金|通勤手当、時間外手当、インセンティブ※各種手当・福利厚生は、支給条件や職種によって変動が有る場合がございます。コンサルタントへご確認ください。|ブランド研修|制服貸与 休日・休暇 年間120日／（内訳）月9～10日休みのシフト制、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ラグジュアリーブランド 大企業

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ストアマネージャー（店長）として人材育成、顧客作りを行い、魅力あるストアづくりを行っていただくお仕事です。売上管理・スタッフ育成などのストアマネジメント、プロモーション施策の企画など、店舗運営をトータルで担っていただきます。 【入社日】相談可能 【雇用形態】正社員 ※入社初年度は契約社員となります 【勤務地】都内店 ※勤務地をご指定頂くことはできません（ただし、転居を伴う異動は無し） 【給与詳細】 ◆スキル等に応じて決定します ◆昇給：年 1 回 ※会社業績に応じて ◆賞与：年 2 回 ※会社業績に応じて 【固定残業代有無】 固定残

仕事内容掲載期間：10/15（水）～10/31（金） 株式会社iDA 紹介事業部 正社員【ボーコンセプト】ストアマネージャー／都内 正社員 接客スキルに不安な方も、安心してお仕事をスタートできます♪ ファッション・コスメ業界の転職ならiDA ＼ご希望に合わせたお仕事紹介実績多数あり／ 専任のキャリアアドバイザーが職務経歴書の書き方から面接対策まで徹底サポート！ 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 未経験歓迎 経験者優遇 高収入 交通費支給 駅から5分以内 スタッフ大量募集 女性活躍中 フリーター活躍中 職種 販売系 ファッション・アクセサリー販売スタッフ 仕事内容 北欧家具の販売・アドバイス・ス

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ★当社について★ 私たちは株式会社Yomとして、“MARLMARL”ブランドを通じ、ベビー・キッズのギフト市場に質の高い情報・サービスを提供し 子育て世代の方々とともに社会的価値を創出するイノベーティブな企業体であることを目指しています。 日本社会の少子化趨勢という外部環境においても、私たちのブランド・フィロソフィを実現するため スタッフ個々の品格・フェアネス・相互リスペクトのもと一体感のある組織づくりに努めています。 上質なギフト購入

仕事内容【応募資格】 [必須] ■高級消費財の販売で3年以上の成功経験をお持ちの方 ■管理職の経験がある方 [歓迎] ■高級時計、宝飾の販売経験 尚可 ■語学力（英語もしくは中国語） 尚可 【フィットする人物像】 ■高級消費財を販売するに相応しい接遇・マナーを習得されている方 ■チームワークを大切に業務に取り組んでいただける方 ■社内外の関係者との円滑なコミュニケーションを実行する調整力・交渉力 【職種名】 ◆新店ストアマネージャー◆ 都内勤務 ＜彫刻的な美しさで世界中から人気なイタリアの宝飾ブランド＞ 【仕事内容】 【店長/都内新店】現代的なジュエリーを生み出すイタリア発祥のジュエリーブランドにてス

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「Pasand by ne Quittez pas」から誕生したジュエリーブランド"UPALA" UPALA単独店舗の店長職として、店舗運営業務全般を担っていただきます。 ・店舗マネジメント全般（売上管理、人員管理など） ・UPALA商品の魅力を伝える接客・販売、レジ会計業務 ・シフト作成、スタッフ育成、店舗目標達成への貢献 ・在庫管理、商品の搬入・ピッキング作業 ・UPALAの世界観を表現するSNS運営・管理 ・商品企画への顧客フィードバック、改善提案 その他、店舗運営に関わる業務全般 【給与詳細】 年収は目安で、経験や前職年収を基に決

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ラグジュアリーブランドでの接客・販売経験・マネジメント（3年以上） 【職種名】 【表参道新規出店】ミラノ発高級ラゲージブランド/ストアマネージャー 【仕事内容】 【ブランド概要】 「FPM Milano」は、1946年にMr. Enrico Fremder（エンリコ・フレムダー）によって設立されたイタリアの高級ラゲージブランドです。1975 年に、エンリコの息子であり現CEOであるMr. Beppi Fremder（ベッピ・フレムダー）が加わり、それ以来家族経営の企業としてその類まれなクラフツマンシップを継承してきました。ブランドを象徴するアイテムとも言え

仕事内容求人詳細 店舗建設プロジェクトの企画・設計・発注・施工の各段階におけるマネジメント業務をお任せします。 1. 出店戦略にもとづく出店計画の実現 ・企画設計に始まり、図面作成、ベンダー選定、施工管理、店舗オープンに至るまで、出店計画をスピーディかつ着実に実現するための一気通貫のプロジェクトマネジメント(スケジュール・予算・品質管理) ・ロードサイド店舗や商業不動産開発における建築・インテリア・ランドスケープの企画・設計・施工管理 こんな方を求めています 経験・スキル ・店舗またはそれに類する建物・施設の建築設計、内装設計、施工管理のいずれかの経験 ・社内外のステークホルダーと協働したプロジェク

仕事内容ファナティクス・ジャパン合同会社 読売ジャイアンツの【ストアリーダー】年休120日★完全週休2日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【スポーツやスポーツビジネスへの興味を活かせる仕事】『読売ジャイアンツ』公式ストアの運営・販促★商品企画にも参加OK／★スポーツ好き歓迎！ストアマネージャーのサポート役として 公式ストアの運営や販促活動をお任せします。 ◆パートナーシップを結ぶチーム担当者との打合せ ◆店舗オペレーションの改善 ◆直営店舗の売上管理 ◆ショップスタッフの育成・指導 ◆販売施策（

仕事内容【仕事内容】 Aesopらしい人材育成を通して、地域に根差した居心地の良いストア作りを行っていただくお仕事です。お客様との対話を大切にしたチームを作り、長く愛される魅力的なストアに発展させてください。 20代の店長が活躍中/オープニングスタッフ/外資系/急募/語学力を活かす/資格を活かす/路面店あり

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ラグジュアリーブランドでの販売経験 ・マネジメント経験必須 ・おもてなしのご接客ができる方歓迎（空港・ホテルなど） ・英語できる方尚可 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 チームワークを大事にできる方 ハイクラスのおもてなしができる方 【職種名】 ドイツ発高級トラベルケースブランド/ストアマネージャー 【仕事内容】 RIMOWA（リモワ）は、高性能なプレミアムラゲージで世界をリードするブランドとして広く知られています。1898年の創業以来、高い品質と革新性に富んだ製品づくりを真髄とし、