ひまわり - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容入浴や食事などの介助やレクリエーションを通して、利用者様が １日を楽しく安心して過ごしていただけるようサポートする お仕事です。 ※経験者優遇いたします。 （変更範囲：原則なし） ＊令和５年５月１日に新築移転しました。

勤務時間[夜勤] 21:00～翌6:00 22:00～翌7:00 23:00～翌8:00 ※休憩60m ※上記時間帯の組み合わせで1ヶ月単位のシフトを組みます（8h勤務） ※細かなシフトの区切りは施設により異なります。 詳しくは面接時にご説明いたします

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【正看護師】パート/昇給&賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ◆夜勤専従の看護職員の募集になります。 ◆施設内でご入居者様への夜間帯介護サービスを行います。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ※資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務をお任せします。 ※近隣施設との兼務の可能性あり 求人ID 882982

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】訪問看護ステーション 【配属先】訪問 【業務内容】 訪問看護業務 【レバウェル看護について】 専門キャリアアドバイザーが貴方の転職を支援。高条件の病院、人気のクリニックなど幅広く提案！ 人間関係や雰囲気、残業などのリアルをお届け。あなたの条件にあった転職先がきっと見つかる。 まずは60秒で無料登録！

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00 パートさんは時短勤務可能

仕事内容【タイトル】 訪問看護ステーションひまわり 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 訪問エリアは緑区、天白区を中心。 自家用車での訪問。 介護施設への訪問看護が業務の9割を占める。 訪問看護ステーションでの看護業務。 【事業所名】 訪問看護ステーションひまわり 【応募資格】 ・看護師免許（正・准看護師問わず） 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 【勤務地】 愛知県名古屋市緑区 【アクセス】 徳重駅 徒歩15分 【勤務時間】 日勤 09:00～18:00 パートさんは時短勤務可能 【給与詳細】 時給：1,500円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 【福利厚

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 09:00～18:00

仕事内容【アピールポイント】 《残業なし＆土日祝休み》週2日～OK！育児短時間勤務制度あり☆子育てとの両立が目指せる訪問看護ステーション！ 【仕事内容】 ●訪問看護ステーションにて、療養上のお世話・医師の指示による医療処置・病状の観察・医療機器の管理・ターミナルケアなどをお任せします。 ●残業がないため、心身の健康維持やモチベーションアップに繋がり、お仕事の生産性も上がりやすいですね。 ●勤務日数は週2日から無理なくご勤務いただけます。 ●サービス提供地域は名古屋市名東区、千種区、守山区、東区、天白区、長久手市、日進市、尾張旭市です、 ※ご応募には臨床経験（3年以上）が必要です。 ※転勤の可能性あり

仕事内容ホスピス事業強化に伴うエリアマネージャーを募集します。 本社を中心に複数の拠点でホスピス事業を展開しています。 今回募集するマネージャーの方にはホスピス事業の管理運営、新規立ち上げを主に行っていただきます。 具体的には 【運営業務】 ・管理者を含めた人材のマネジメント（人員過不足に対する適正化を図っていただきます） ・各事業所の収支管理（事業所の売り上げ・経費などを管理していただきます） ・現場オペレーションに対する課題抽出と対策の実施 ・各現場における定期的なミーティングの実施 ・健全運営を目的とし各事業所責任者と共に様々な取り組みを行っていただきます。 【立上げ業務】 ・訪問看護事業

仕事内容【業務内容】 施設内における看護業務、介護業務および付随する業務全般 ※基本的に介護と看護は分業していません 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：06:00～20:00 【給与情報】 月給30万円～33万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 子育て中のスタッフも多数活躍しているため、急な発熱や学校行事などにも理解があり、お互いに助け合いながら働ける環境です。 また残業が少なく、有給消化率が高いため、プライベートとお仕事の両立がしやすい

勤務時間◆夜勤専従 ①16:00〜10:00の内16時間（休憩120分） ②21:00〜9:00の内10時間（休憩120分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容ひまわり会館 川名公園で夜勤専従の介護職員を募集しています ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、排泄介助、生活援助、リネン交換 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,678〜1,805円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:給与に含む ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 必須：介護業務の経験 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 川名駅から0.

勤務時間09:00~18:00

仕事内容【有給消化率95%程度＊週4日以上＊残業少なめ】介護施設＆個人宅訪問で幅広く経験できる！看護師である代表が立ち上げた訪問看護ステーション☆ ●介護施設・個人宅への訪問看護で療養上のお世話:身体の清拭、洗髪、入浴介助、食事や排泄などの介助、指導・在宅酸素、人工呼吸器などの管理・ご家族への介護支援、ご相談などをお任せします。 ●有給消化率95%程度！しっかりお休みが取得できるのでプライベートも充実できますよ。 ●介護士さんとのコミュニケーションがとりやすく統一した看護が可能！何でも相談しやすい環境で働きやすいですよ♪ ※オンコールあり 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】

仕事内容【タイトル】 大東自動車株式会社ひまわり訪問看護リハビリステーション守山正看護師 【仕事内容】 ・服薬管理、入浴介助、点滴、清拭、リハビリ ・訪問看護業務 ・訪問エリア：守山区、名東区、春日井市 【事業所名】 ひまわり訪問看護リハビリステーション守山 【応募資格】 ・車の免許 ・正看護師 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 大東自動車株式会社 【勤務地】 愛知県名古屋市守山区 【アクセス】 春日井駅 車15分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 オンコールあり 【給与詳細】 想定給与：正看護師 月給：24.5～38 万円 （オンコール手当：平日

勤務時間1ヵ月単位の変形労働時間制 ＜日勤帯＞ （1）9：00～18：00 （2）7：00～16：00 （3）12：00～21：00 （4）7：00～13：00 朝6：00～9：00 昼10：00～13：00 夕15：00～18：00 ※休憩60分 ※上記時間帯と夜勤の組み合わせで1ヶ月単位のシフトを組みます。 ※最低勤務日数：3日 ◆勤務日数・希望日はご相談ください

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 家庭的であたたかな雰囲気の中、自分のペースで働くことができます！☆★☆ライフスタイルに合わせて無理なく勤務◎長く続けられる職場です！☆★☆チームで支え合う風土があるから、安心して働けます！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができますよ。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置していますので、残業は少ないです。 ◆レクリエーションなどの企画

仕事内容【この求人のポイント】 応用行動分析に基づいた児童発達支援施設として、子どもたちの行動変容を科学的に支援しています。9時から18時の勤務体制により、組織的な療育提供が実現されます。完全週休2日制で年間125日の休日確保があり、ワークライフバランスが充実しています。 【資格に応じた手当構成】 基本給176,000円に加え、固定残業代27,500円（20時間分）、資格手当（2,000円～20,000円）、役職手当など、複数の加算があります。超過残業分は法定通り支給される仕組みで、実績が待遇に反映されます。 【通勤環境の優位性】 名古屋駅や栄駅（名古屋市営地下鉄東山線8分）など、交通の中心地から

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《ひまわり訪問看護リハビリステーション 名東》では、訪問看護のプロフェッショナルとして、利用者様の自宅に訪問し、質の高い看護サービスを提供します！ ◆ 難病や末期癌など、さまざまな医療ニーズに応じた訪問を行い、在宅での生活を支えるお仕事です。 ◆ 研修会費の補助があり、定期的な勉強会も実施。スキルアップや専門知識の向上が図れます。 ◆ スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、気軽に質問や相談ができる環境です。安心して業務に取り組むことができます。 ◆ 育児短時間勤務制度があり、仕事と子育ての両立を支援する体制が整っています。お休みも充実しているので、

仕事内容＜浄心駅＞徒歩8分＜マネージャー候補（住宅型施設）＞正社員の募集です。経験者のみ応募可能。 ＜具体的には＞ ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ グループの住宅型施設をメインに担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 ◎20～30代のマネージャーが活躍中です。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設(2～3施設)の課題を見つけていきます。 例えば… ◎人員は足りているか。 ◎採用は上手くいっているか。 ◎人件費は適正か。 ◎介護スタッフのスキルは基準をクリア

仕事内容土日祝休み☆年間休日120日☆昇給賞与あり！在宅生活をサポートするやりがいのあるお仕事です！ ●研修制度が整っていますのでブランクのある方はもちろん、更なるキャリアアップを目指される方にもおススメです☆ ●嬉しい土日祝休み！プライベートのお時間も十分に確保しながら無理なく働ける環境です。 ●名古屋市営地下鉄名城線 八事日赤駅から徒歩4分◎アクセス良好で毎日の通勤もラクラクです！ アドバイザーより 「ひまわり訪問看護リハビリステーション 昭和」は「利用者の生活に沿った丁寧で温かいケアを提供する。」を理念に掲げ日々業務に取り組まれています。名古屋市で3つの訪問看護、他関連施設を経営する株式

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス提供責任者/正社員】昇給&賞与あり！交通費支給あり！研修制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ◆訪問介護計画書の作成していただきます。 ◆ご利用者様の状態・意向の把握おねがいします。 ◆新規ご利用者様のサービス調整に係る業務おまかせします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ※変更の範囲（仕事内容）：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務 求人ID 860022

仕事内容日勤常勤。在宅療養中の利用者の方に寄り添う訪問ナースとして携われます 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】訪問看護ステーション 【配属先】訪問 【業務内容】 医師の指示の下に看護師が自宅へ訪問し、ご本人の処置や状態観察を行い、ご家族への処置方法をお伝えしたり、ご家族からの、ご相談を受けたりします。 【レバウェル看護について】 専門キャリアアドバイザーが貴方の転職を支援。高条件の病院、人気のクリニックなど幅広く提案！ 人間関係や雰囲気、残業などのリアルをお届け。あなたの条件にあった転職先がきっと見つかる。 まずは60秒で無料登録！

仕事内容【アピールポイント】 賞与年2回支給！残業ほぼなし♪マイカー通勤可能☆訪問看護で正看護師募集！ 【仕事内容】 ●利用者宅を訪問し、バイタルチェックや服薬管理、医療処置などを行う訪問看護業務を担当します！ ●日勤のみ・土日祝休みの勤務体制のため、生活リズムを安定させながら無理なく働ける環境です◎ ●入職後は先輩スタッフによる同行研修があり、訪問看護が初めての正看護師も安心して業務を始められます★ 【給与】 月給272,000円 【月給】27万2,000円～28万7,000円 ※月給に資格手当3万2,000円、勤務手当2万円含む 【昇給】あり【賞与】年2回 資格手当：3万2,000円 勤務

仕事内容【名古屋市名東区】年間休日120日以上◎土日祝休み☆時短勤務も相談可能な訪問リハにて常勤理学療法士の募集です♪ ●利用者様宅を訪問し、リハビリテーション業務全般をお願いします♪ ●前職での経験や能力等を考慮し、面談のうえで年収400万円程度相談可能☆経験を活かして働いてみませんか？ ●年間休日120日以上◎土曜・日曜・祝日固定休みのうえ、夏季や年末年始もしっかりお休み◎プライベートも充実できます♪ ●時短勤務も相談可能です！お気軽にお問い合わせください♪ アドバイザーより 利用者に寄り添った笑顔あふれる職場をモットーに明るく元気なスタッフが在籍中◎ 訪問には社用車を利用することも可能で

仕事内容★ライフカウンセラーの仕事内容・教育体系・給与・福利厚生など全般を動画でお伝えしています！ httpswww.youtube.com/watch?v=CNtE6wRj4Gw ここがPoint ①10年連続健康優良法人ホワイト500認定 ②圧倒的な働きやすさ！ ・完全週休2日制、完全週休2日制（土・日・祝） ・月に1度、好きな日に15時退社 ・オンライン商談も可能！ ③固定月給30.2万円スタート ?着実に成長できる3年間の育成体制 ・トレーニングマネージャーがマンツーマンでサポート ・同じオフィスで働く仲間の約9割が未経験出身 ⑤前職を活かせるキャリアアップ制度 具体的には・・・ （1）お