セブンイレブン 店長 - 岡山県倉敷市 の求人・仕事・採用

仕事内容当店の店長候補・マネージャー候補として、主にホールでの接客及び調理全般をお任せします。お客様のご案内やオーダー受付、料理やドリンクの提供、お会計、スタッフのフォローなど、店舗運営に関わる幅広い業務を担当していただきます。最初は現場の流れをつかみながら、店舗の雰囲気やサービス内容を覚えていきましょう。 業務量については、営業中は忙しい時間帯もありますが、スタッフ同士で連携しながら業務を進めます。月平均の残業時間は340時間程度で、シフト制のため無理なく働ける環境です。事前にスケジュール調整も可能なので、プライベートとの両立も目指せます。 入社後は、経験豊富な先輩社員がマンツーマンで指導し、店

仕事内容【仕事内容】 【お仕事内容】 店舗に配属されたスタッフの教育・管理 店舗運営など…全般的な業務を行っていただきます。 ★やる気があれば、男女問わず活躍できる職場です！ 未経験の方もお気軽にご応募下さい！ 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/社員登用あり/制服貸与/研修制度あり/まかない（食事）あり/社員割引あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容ザグザグのレジ・接客スタッフ 学生アルバイト求人情報：未経験者歓迎！学生スタッフ活躍中♪ 授業後の学校帰りに、あなたのペースでお仕事できますよ♪学生アルバイトさん活躍中です！ ドラッグストア ザグザグでのレジ業務が主なお仕事です。その 他、商品陳列、売場のご案内、店内の清掃などもお願いします。 医薬品の販売・説明は、薬剤師や登録販売者といった専門スタッ フが対応しますので、未経験者の方でも大丈夫！まずは明るい接 客を心掛けてください♪ 【お仕事の魅力】 未経験の方でもすぐに活躍できるよう、サポート体制も充実して います。新商品や話題の商品をいち早く知る事ができ、お仕事を 通じて、お薬やサ

仕事内容車通勤OKです。雨の日も、らくらくマイカー通勤！ 【待遇とメリット】 福利厚生/従業員優待クラブオフ, 車通勤可, バイク通勤可, 研修あり, 昇給有, 屋内原則禁煙 【募集時間・給与】 ①17:00 ～ 22:00 基本時給1,050円 (研修中1,047円) 高校生時給1,047円 (研修中1,047円) 研修期間30日 週あたりの勤務日数：3日以上 1日あたりの勤務時間：応相談 高校生可 ②18:00 ～ 22:00 基本時給1,048円 (研修中1,047円) 研修期間30日 週あたりの勤務日数：3日以上 1日あたりの勤務時間：応相談 【勤務地】 〒710-0013 岡山県倉敷

仕事内容【ホールスタッフ】 ご案内、オーダー受付、ドリンク作成、配膳、接客、会計、テーブルの片付けなどのホール業務全般をお任せします。 将来的には、店長候補として、売上・コストの数値管理、シフト管理、他のスタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。

仕事内容店長候補・店舗管理（ブランド品査定/買取） お客様対応から査定、買取業務、 店舗管理まで幅広い業務に携わることができるため、接客スキルや商品知識、 マネジメント力などさまざまなスキルを身につけることができます。 「ブランドが好き」「接客が好き」「人と話すことが好き」という方であれば、 未経験からでも活躍できる環境です。 入社後は査定の基礎知識や商品知識、接客方法などを丁寧に学べる研修制度があるため、 安心してスタートできます。 【仕事内容】 キャリアについて ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 経験を積みながら、さまざまなキャリアアップが可能です。 ・査定スタッフとしてスキルを

仕事内容◤日本のデニムで、世界を魅了する。◢ ―“デニムの聖地”から、世界的メゾンへ。― 私たちジャパンブルーは、岡山・児島を拠点に 「デニムのメゾンになる」ことをビジョンに掲げ、28ヵ国以上に展開するデニムブランドです。 ⽣地の開発から縫製・販売まで⾃社で⼀貫して手がける“垂直統合型のものづくり”を強みに、 伝統と革新を融合させながらグローバル市場で挑戦を続けています。 私たちが目指すのは、単なるジーンズブランドではありません。 日本が誇るクラフトマンシップと日本の美意識を世界に発信する“カルチャーブランド”です。 このビジョンに共感し、私たちと一緒にブランドの未来をつくっていく仲間を募集しています

仕事内容「上が詰まっていて、店長になれない」その小売りの経験、当社の空きポストで活かしませんか。 年間10店舗ペースで拡大中！ 独自の店長育成プログラムがあるから、未経験から最短半年で店長へ！ 現場で必死に接客スキルや店舗運営を学んできた。 それなのに、「ポストが空いていない」「評価制度が不透明」という理由でキャリアアップを足踏みしていませんか？ 年間約10店舗のペースで出店を続ける当社なら、空きポストは豊富にあります。 実際、入社から早ければ半年で店長へ昇格することも十分可能です。 あなたの培ってきた小売りの基礎力と、「もっと上を目指したい」という意欲。 次はエンタメ・リユースの世界で、理

仕事内容サトフードサービス株式会社では【正社員】未経験から始める、店長候補を募集中 「和食さと」でおなじみ大手外食企業、サトフードサービスで活躍しませんか？未経験歓迎、店舗運営のスキルを一から学べます。 店舗運営業務全般をお願いします。具体的には、売上管理、接客、調理、スタッフの採用・教育、材料の受発注、販売企画の立案などを行います。売上増加のため店長には高い自由度と大きな裁量があり、システム化されたオペレーションと教育制度によって、段階を踏んで成長していくことができる環境です。 【お得な社員割引あり】 サトフードサービス正社員の方は、お得な社員割引制度があります。制度は750店舗を超えるグルー

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日3時間以上 10:00～24:00 ☆ランチ・ディナーのみ、平日・土日祝のみもok♪ Ｑ.シフトの融通は利いてくれるんですか？ 短時間勤務もOKなので 私生活に合わせてシフトを組めています♪ 急なシフト変更も店長は笑顔で対応してくれるので 気軽に相談出来るのも嬉しいです Ｑ.実際に働いて感じたことは？ 券売機スタイルで簡単ですし、 調理も分かりやすいマニュアルがあってビックリ！ 未経験で入ってもスグに慣れる環境が整ってます。 あと店内全面禁煙なのでニオイの心配もありません。 「大手で安心して働きたい」 「夜勤で稼ぎたい」など簡単なキッカケも大歓迎！ 前職はカフェ・ホテル・アパレル・居酒屋・コンビニなど いろいろな経験をして活躍しているスタッフが多数！ 最近では外国からのお客様も来店されるので 英語や中国語が活かせることも！ 副業としてお仕事や子どものお迎え迄、 高校生の初アルバイトもＯＫです！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【ホール・調理補助】 週1～短時間・未経験ok♪従業員割引制度・給与前払いok♪履歴書不要 和食さと 倉敷北店 ■ 給与 時給1200円～/22時以降時給1500円 ■ シフト 週1日以上、1日3時間以上 ■ アクセス 山陽本線(神戸−門司)倉敷駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜、夜勤 ■ 勤務地 倉敷市 その他倉敷市 「さと」が私のバイトデビュー！ …お客様や仲間への気配り …効率の良い仕事の仕方 全部ココで学びました♪ 「お客さんで食べにきたとき 店内の雰囲気がすごくよかった！」 それをキッカケに働き始めたスタッフも。 接客も調理も未経験、そんな方も大歓迎！ 最初は短

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容【職種名】 店長・店長候補 【会社名】 me株式会社/29738 【PR】 店長候補：グルメ杵屋レストランが経営する各店舗での店長候補として運営業務をお願いします。 【コメント】 ■職場環境 ・18～35歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月末日/翌月15日 【ポイント】 【特徴】 5日以上の連続休暇OK,ブランクOK,フリーターOK,U・Iターン歓迎,上場企業,交通費全額支給,シフト勤務,学歴不問,従業員数101～1000名,未経験歓迎,業界未経験OK,残業20時間未満,産休・育休取得

仕事内容店長、スーパーバイザー(SV)候補(カラオケスタッフ) カラオケ店長候補募集☆カラオケ×接客の仕事月給25万円〜＋役職手当 [お仕事内容] ☆将来的には 店長・スーパーバイザー(SV)へ☆ ◆―――――――――◆ カラオケ・ハニービーは 岡山県外に合計10店舗を 展開しています 中庄店は 年中無休・全室禁煙 25ルーム（パーティールームあり） ◆―――――――――◆ 18歳以上の方なら - 未経験OK - 深夜勤務可能な方歓迎 - どなたでも！ 【勤務時間】 - シフト制(週休2日制) 例)11:00〜20:00、17:00〜翌2:00、 22:00〜翌7:00ほか ※シフ

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(