店長の求人・仕事・採用

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 店長候補として、店舗運営に携わっていただきます。研修制度も整っており、業態の理念から理解していただきマニュアルに基づき運営やオペレーションをしていただきます。まずは店長を目指していただきその後はSI店長（2店舗を統括）やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。 店舗マニュアルが整っている有名ブランドが多数のため体系的に店舗経営を学んでいただけます。 ＜その他福利厚生＞ 通勤手当詳細：全額支給 社宅・社員寮詳細：ワンルーム（家電家具付き）自己負担8000円＋光熱費※会社規定に基づく その他手当・詳

仕事内容月給38万円～＋成長サポート充実◎飲食経験を活かせる仕事 雇用先企業：Captain In Japan株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 380,000円～450,000円 居酒屋店長経験1年以上必須 ※店長経験者優遇します！経験により給料考慮します。 ※希望の業種の店舗に配属します。 《年収例》 年収416万円 月給32万＋賞与(入社2年/キッチンスタッフ) 年収494万円 月給38万円＋賞与(入社2年／店長) 年収650万円 月給50万円＋賞与(入社4年／料理長) ＜固定残業代＞ 22時間分含む。超過分は別途支給あり ＜各種手当＞ 時間外手当 役職

仕事内容【応募資格】 [必須] ■飲食企業で店長以上のご経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～55（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 店長～SV 【仕事内容】 ■国内に50店舗以上展開している「すしざんまい」の運営企業■ ■非上場ながら高利益率を誇る優良企業■ 【会社概要】 国内に50店舗以上展開している「すしざんまい」の運営企業です。 商社を通さず自社で買い付けも行っている関係上 非常に高い利益率を誇っております。 【背景】 今後別業態を立ち上げ予定で、店舗展開増加を検討 寿司を握る技術は不要で、どのように運営し店舗拡大をしていくかというマネジメントを

仕事内容＜プライム上場/店長候補＞店長平均年収600万円／株式会社ギフトホールディングス ＜この求人情報について＞ 株式会社ギフトホールディングスからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 店長候補として、ホール・キッチンなどの店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」や「豚山」をはじめとした直営店舗に配属となり、食材管理や調理、 スタッフの育成、店舗運営などを学んでいただきます。 ～お店を作り上げる喜び～ 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。 そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。 そうした

仕事内容【岩出市】店長候補（お好み焼き）／年収400万円～480万円／株式会社ASUE ＜この求人情報について＞ 株式会社ASUEからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 【上場準備中/充実のキャリアアップ制度/残業削減の取り組み◎】 ■業務内容：お好み焼き「ここやねん」の店長候補として業務をお任せします。 ■具体的に：まずはスタッフとして、ホールや調理業務をお任せいたします。 慣れてきたころには下記業務をお任せしていきます。 ・メンバー育成、食材管理、売上管理 ・原価、人件費、諸経費などの予算編成と実績管理 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方◎：「ス

仕事内容【応募資格】 [必須] ■普通自動車免許 ■販売店・営業職においてマネジメント経験がある方 【職種名】 店長 【仕事内容】 ■同社店長として下記業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・車をお探しの顧客に対し、ご希望やご要望のお伺い ・最適なプランや選択肢の提案 ・店舗責任者として数字管理（業績やKPI）やマネジメント、育成など 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 ■「全国販売実績3，000台以上！14年連続黒字業績アップ！現在店舗拡大中！」の自動車販売店です。 ■今期2店舗を新規オープン！大阪・滋賀エリアに合計6拠点を展開中。 ■同社の強みは全国トップレベルの中古車販売額。その強

仕事内容＼45歳までの方限定！ 店舗運営システムが整った大手飲食ブランドでの勤務で安心です／ ★未経験OK！ 各ブランドのマニュアル＋社内大学での人材教育で成長できる！ ★月8～9日の休日と、年2回の4連休取得制度で私生活の充実も！ ■仕事内容 当社運営の国内メジャーFCチェーンの店舗スタッフ・店長候補として、接客はじめ店舗運営をお任せします。 KFCやピザハット、サーティワン、びっくりドンキー、吉野家、かつや、リンガーハットなど有名ブランド店でのお仕事になります！ 【具体的には】 店舗スタッフ・店長候補としてスタートし、人材管理など店舗管理業務をお任せします。 ●アルバイトの採用・教育 高校

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■衛生責任者 [歓迎] 【歓迎要件】 ■調理師免許あれば尚可 【職種名】 店長（飲食店舗） 【仕事内容】 【横浜市】横浜ジョイナスの飲食店で店長候補を募集します！ 横浜ジョイナスにて運営中の『RUCY+R』にて店長を担って頂きます 【雇入れ直後】飲食店舗運営 【変更の範囲】会社の定める業務 ■店舗の運営管理全般 ・売上を伸ばすための施策など販促計画 ・運営と販促計画の稼働計画と作業割り当て ・原価や経費管理 ・顧客対応 ・部下の考課と育成 ・法規上の労働条件の遵守 ・資産保全 ・報告書の作成と期限内の提出 など 【組織構成】 ■店舗20名－店長1名

仕事内容【店長候補（手羽先居酒屋）】バチェロレッテ出演・小出翔太プロデュース／手羽先のむつみ ▼仕事内容 ＼話題性 × 成長できる環境 ／ バチェロレッテに出演した“小出翔太”がプロデュースする手羽先居酒屋です。 今回【店長ポジション】を本気でお任せできる方を募集します。 【お任せすること】 ・ホール / キッチン対応 ・スタッフ育成 / シフト管理 ・日々の売上管理 ・店舗づくり（メニュー改善・イベント企画など） まずは現場で「お客様とお店を楽しむこと」から。 その上で、徐々に店を動かすポジションをお任せします。 「店長＝管理だけをする人」ではありません。 手羽先のむつみは、店長が一番お店を

仕事内容【店長候補・マネージャー（リトルマーメイドベーカリークラブ市川店）】店長候補積極採用中／研修制度充実未経験OK／月休8日＆残業20時間未満 ▼仕事内容 【仕事内容】 接客・販売、パンの製造、販売スタッフのシフト作成、 パート・アルバイトさんの育成、採用面接など幅広く業務をお任せします。 店舗の運営を手掛けられるよう、一つひとつ業務を覚えていきましょう。 ※業務内容の変更範囲：当社規定 (東京都港区) ▼職種 店長・店舗管理・運営(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ※経験・能力を考慮のうえ決定します ■決算賞与：年1回 ■昇給：随時 (正社員) ▼勤務時間 07:00~17:0

仕事内容○「バーガーキング」石巻店（仮称）での店舗運営、接客、食品製 造に 従事して頂きます。店舗運営、店舗管理等を段階的に習得して、 店長を目指して頂きます。 ・調理、食器洗浄、接客、会計、厨房、 ・仕込み、店内清掃、発注、スタッフ管理、本部やりとり等 店舗運営・管理に付随する業務全般 「変更範囲：変更なし」 ※約３ヶ月程度の研修があります（関東）予定 ＊Ｒ８年度オープン予定

仕事内容店長・マネージャー経験者、"現場のリーダー"も大歓迎！ 「肩書きはなかったけれど、店長不在時の現場を支えていた」 「後輩の教育や、売場作りを任されていた」 そんなあなたの現場対応力を、新店のマネジメントに活かしませんか？ 飲食店向け厨房機器の販売・買取を軸に、開業支援や 内装までトータルにプロデュースする仕事です。 今回は新店オープンを見据えた【店長候補】の募集です。 京都西院店で研修を行い、店舗運営の基礎から学べます。 【店長へのステップアップを応援】 未経験からでも、独自の店長教育プログラムを用意しています。 業務の習得はもちろん、経営数値の管理やチームビルディングなど、一生モ

仕事内容【応募資格】 [必須] ●「食」にかかわる仕事、接客や販売の仕事に興味がある方 ●チームワークを大切にできる方、コミュニケーション能力がある方 ●安心して、長く勤められる職場を希望する方 ●仕事やサービスをより良くするための創意工夫ができる方 ●地域に貢献する仕事に取り組みたい方 ※何事も主体的に考え行動できる方 ※経験は一切問いません。未経験大歓迎です 【職種名】 店長（店長候補） 【仕事内容】 最初は、店舗での調理・接客・販売を経験していただきます。 店舗運営の経験を積んだ後は自身の希望に合わせてキャリアアップを目指せます！ ＜店長を経験した後には＞ 複数店舗を管理するエ

仕事内容2025年7月に初のリアル店舗をオープンした『サンプル百貨店』。 順調に店舗を拡大しており、2026年4月には3号店のオープンを果たしました！ そんな中、2026年に神奈川県にオープン予定の新店舗で【店長候補】としてご活躍いただける方を募集いたします。 ※既存店舗（千葉県・東京都）への配属相談も可能です。 ー 【具体的な業務内容】 ー 接客・売り場づくり・店頭販促など店舗運営全般を担当。 店舗の安定運営と、お客様にとって魅力ある店舗づくりを行っていただきます。 ＜まずは…＞ ・店舗運営（レジ業務、商品陳列、シフト作成） ・売り場づくり ・新人スタッフへの業務レクチャー ・店頭販促、集客（

仕事内容兵庫県加古川市の店長・店長候補 (正社員) | 大西事務 株式会社 ▼仕事内容 ＯＡ機器販売店での販売、店舗運営、スタッフ教育、今活躍されている社員も異業種からのマネージメント経験者で皆さん入社されてから覚える方ばかりです。 ＊お客様とのコミュニケーションに喜びを感じ、とても感謝されるお仕事です。 最初はできることから取り組んでいただきますのでノルマはありません。 ＊お子様の行事や急な発熱等にも柔軟に対応できます。 子育てママも多数働いて、女性も多く活躍しています。 業務の変更範囲：変更なし (兵庫県加古川市) ▼職種 店長・店長候補(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給35

仕事内容☆インセンティブあり ☆福利厚生充実 『ラー麺ずんどう屋』【店長候補・正社員】募集！ 姫路発祥のとんこつラーメン店、ずんどう屋の未来を共に創り上げませんか？ 私たちは、店舗運営を通じて成長し続ける仲間を募集中です！ ＜勤務地限定社員の募集＞ 引っ越しを伴う異動や転勤がない働き方です。 ご自宅から、おおよそ1時間以内で通勤できるいずれかの店舗への配属となります。 （地域や店舗による/応相談） 【仕事内容】 店舗運営のプロとして、幅広い業務に携わっていただきます！ ◆店舗営業業務 ラーメンの調理・提供 お客様とのコミュニケーション 在庫や売上の管理、QSCAの向上 衛生管理、食材や備品

仕事内容串家物語は、お客様自身がテーブルで好きな串を揚げて楽しむビュッフェスタイルのお店です。 店長候補に求めるのは、調理だけを極めることではありません。 お客様自身が串を揚げるスタイルのため、営業中は厨房に張り付くより、商品の補充やスタッフ配置など、店舗全体を見ながら動くことが中心です。 【具体的な仕事内容】 接客・レジ・仕込み ビュッフェ台の商品補充・品質・衛生管理 シフト作成・発注 スタッフへの指示・育成・フォロー 売上・原価・人件費などの数字管理 店舗改善の立案・実行 【入社後のイメージ】 まずは接客・仕込みで店舗を知り、慣れたらシフト・発注・育成など店舗運営

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食店での店長経験をお持ちの方 ・複数店舗の管理経験をお持ちの方、大型店舗のマネジメント経験をお持ちの方 尚可 【募集年齢（年齢制限理由）】 20～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 新しい事に常にチャレンジしていきたい方や、これまでの飲食業界での実績をまた違う環境で発揮したい方。 【職種名】 プライム上場の外食企業【店長】シェアNo1の焼肉ブランドや海外への出店も積極展開中。年収450万円～ 【仕事内容】 ◆深夜営業無！◆休日は100％取得可能！ コロナ過でも増益を続けている大手飲食企業。 社員一人一人を大切にし

仕事内容経験を活かし、店長として店舗運営に挑戦できる環境です。 独身寮全国完備／賞与年2回／半期に一度の評価面談あり／子育て支援制度(産休・育休・子供手当・人事のトータルサポートなど) 店舗運営全般（接客・スタッフ管理・売上管理など）をお任せします。 ・接客サービス業務 ・売上管理／仕入・在庫管理 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗オペレーション改善 これまでの飲食経験やマネジメント経験を活かしながら、店舗全体の運営に携わっていただきます。 【キャリアステップ】 入社後はホール・キッチンなどの店舗業務からスタートし、経験を積みながら店長へステップアップできます。 実際に、入社から数年で店長・

仕事内容○遊技場（パチンコ店）のホール、カウンターにおける店長業務に 従事していただきます。 ・スタッフのマネジメント ・売上管理 ・営業計画 ・その他付随する業務 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※応募にはハローワーク紹介状が必要です