セブンイレブン 店長 - 岡山県倉敷市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 『校長候補』各地に新教室オープン続々！他流派中高年講師も活躍中！ 【着付教室の講師(契約社員)】 近年、日本の大切な文化である着付けができる方が 減少傾向にあります。 だからこそ私たち着付け教室は、着付けの流派にとらわれず 「着物を着る人を増やしていこう！」 「楽しい仲間ができる着付け教室」 ということをコンセプト教室を運営しています。 他流派の資格をお持ちの方も歓迎です。 上記の考えにご賛同いただける方、 ぜひお気軽にご連絡ください。 当社では年に数回、大きくて華やかな会場を貸し切り、 「きもの甲子園」や 「周年記念パーティ」 「認定式・表彰式」など晴れ舞台も多数用意して

仕事内容世界のお茶専門店『ルピシア』での、販売・接客、など店舗業務。 ゆくゆくは店長として、売上管理やメンバーのマネジメントにも携 わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ◇接客・販売／試飲提供 ◇レジ／包装／納品・品だし／商品ディスプレイ ◇商品発注・在庫管理／店内清掃 ◇売上計画と実行 など 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容業界のリーディングカンパニーとして展開中 安定性は勿論、クオリティに拘る会社だから 納得の上で腰を据えて働くスタッフが多数！ 回転寿司業界No.1を目指し、グループで外食日本一企業の実現へ向け事業展開！ 誰もが知ってる寿司ブランドとして、より一層の向上を目指して募集を実施中。 “安心・安全”はもちろん、何より“うまい寿司ブランド”として、 企業努力を重ね、会社全体でお客様や食材に真剣に向き合い、 『気軽に美味しい寿司を食べられる日常』の実現に貢献し続ける人気ブランドを展開！ 日本国内はもちろん、世界中の皆さまに日本が誇る伝統食である、 寿司の素晴らしさを今後も伝えていくべく、 グループ母

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、

仕事内容弥生駅～車5分【ラーメン店の店長候補】入社2年以内で店長昇格！？飲食店経験活かせます 【社員一人一人が安心できる制度／年収480万円～】仲間に寄り添った制度で働きやすく、やりがいのある業務内容！抜群の福利厚生&安定した休暇制度でプライベートも充実◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～360,000円 ※前職の経験・スキルを考慮して給与決定します ・昇給年1回、昇格は随時 ・インセンティブ (年2回/平均40万円支給)※評価業績による ・残業・深夜手当は1分単位で全額支給 給与例 《モデル年収例》 ○入社1年目 副店長：年収480万円 （月収2

仕事内容<仕事内容> 【正社員】ブランド品買取店店長候補/未経験OK/賞与あり/株式会社ライフスタイルギャラリー 新店舗オープンにつきオープニングスタッフを募集中！不況に強い買取業界で、安定した経営基盤を持つ当社だからこそ、安心して長く働ける環境が整っています。 仕事内容は、ブランド品の査定・買取、接客対応などをお任せいたします。店舗運営にも携わっていただくため、幅広いスキルを身につけることが可能です。 未経験の方もキャリアアップ可能！将来的には、管理職としてのポジションを目指していただける環境です。 ＜求人3つのポイント＞ (1)不況に強い買取業界！景気に左右されない安定した業績が当社の魅力

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 くいもの屋わんをはじめとする、店舗経営業務。 主には、売上管理、在庫管理、衛生管理、販促企画の立案、おすすめメニューの開発、 アルバイトの採用・教育など、早い段階より経営者としての精神を必要とされます。 「くいもの屋わん」を中心に展開する当社は、チェーン店でありながら、自由度のある店舗づくりが強みです。 これは社長の大泉が店長職を経験しているからこその経営方針と云えます。 その地域のことを一番よく知るのは、店舗の従業員であるため、 従業員の意見を大切にし、其れが主体性を引き出すことになり、モチベーションの源泉に 繋がると考えています。 また、3

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

勤務時間 就業時間１：17時30分〜22時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新店時の対応、繁忙期等において６回を限度として１ヶ月７５時間 、年間４８０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによって決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容サブウェイの店長候補／年休110日／残業少なめ／未経験OK！ コムパス株式会社 ファストフード ＼働き方改革、進行中！／ スタッフがムリなく続けられるように、 残業削減やシフト調整など、 働きやすい環境づくりに本気で取り組んでいます。 ＼サンドイッチアーティスト募集中！／ ※サブウェイの店舗で働くスタッフの呼称 書類選考なし！ 異業種から転職した方も多数！ 自分らしい働き方が叶う場所！ 残業ほぼなし！ └月10～15時間未満！定時退社が基本！ 年間休日110日以上！ シフト次第で土日休みもOK！ └推し活もバッチリ！ ノルマなし！ └あのプレッシャーから解放！ 初年度か

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容[仕事内容] ゼビオグループの店長候補として、 店舗運営と地域とのつながりを広げるための お仕事をお任せします。 【お仕事内容】 ●接客販売、買取業務 ●お店の売上管理、集計、分析と売上予測 ●販売計画の立案、買取品の選定、在庫管理 ●店舗スタッフのシフト管理、育成 ●店舗レイアウトの設計、販促企画の立案 など 【入社後の大まかな流れ】 ・座学研修 （会社やゴルフ業界、接客の基礎を学びます） ↓ ・配属店舗にてOJT研修 ↓ ・副店長就任（接客・販売・売り場づくり等 現場の仕事を把握、店舗運営のノウハウを 習得） ↓ ・店長就任 【おススメポイント】 ●頑張りがしっかり反映される会社

仕事内容・【 家計も家庭も安心できる転職先 】 「転勤で子どもの学校が変わるのは困る」 ――そんな心配はありません。 住宅手当月3万円＋家族手当で生活をサポート。 遠方転勤はなく勤務地も選べるので、 家族を優先した働き方が可能です。 同じ境遇の仲間が多く、 安心して新しい生活を始められます。 ・【 休みを取れるってこんなに嬉しい 】 シフトを決めるのは社員自身。 だからこそ自由度が高いのが特徴です。 例えば 「今日は人が多いから16時で早上がり」 「週末は忙しいから10時間しっかり勤務」 「日曜は予定があるから休みにしよう」 など、状況に合わせて柔軟に調整可能。 ショッピングモール内の店舗が

仕事内容【アピールポイント】 店長経験者は前職給与＋10％保証！店長以上のキャリアパスも豊富◎ 【仕事内容】 ▼ここがPOINT 上場企業グループで安定性◎ 店長経験者は前職給与＋10％保証 本部スタッフへの転身も可能 月1万円で住める寮完備※規定あり 「転職しようか迷っている」 「今以上の条件じゃないと…」 と日々転職サイトを見つめている方へ。 あなたのご経験を、 『吉野家』で活かしませんか？ 店長経験者は前職給与＋10％保証 「せっかく転職するなら年収上げたい！」 そんなあなたの本音に 吉野家ホールディングスは応えます 店長のご経験がある方には 前職給与＋10％を保

仕事内容【CIEL 倉敷店】 《高収入を目指せる》 ・月間集客数約1,500名 ・手当＋歩合で高収入が可能 《働きやすさ抜群》 ・土日祝休みや連休取得OK ・プライベートも充実 《キャリア支援充実》 ・様々なキャリアプランあり ・独立開業支援制度も完備 まずは見学だけでもOK 職場の雰囲気を見に来てください！ スタイリスト業務 ・サロン内美容業務全般 ・SNSを使いスタイリスト個人のブランド力の育成

仕事内容【リニューアルオープニング募集】採用数10名以上！週2日・4ｈからお仕事OK！ 【髪色ネイル自由】アニメやゲーム好きにはたまらないお仕事環境！接客業が未経験の方も多数活躍中！ トレカ・アニメグッズ・プラモデルなどの品出し・レジ業務をお任せ！ 具体的には… ■レジ対応→簡単操作で未経験の方も安心！ ■品出し→買取した商品をお店に並べるお仕事！ 研修制度もあるので安心♪ わからないことは先輩社員が丁寧に教えていきますのでご安心ください！ 慣れてきたら買取業務なども挑戦してみよう♪ 【プライベートも充実！】 「旅行にどうしても行きたくて…」 「子どもが熱を出して…」など 事前にご相談があれ

仕事内容株式会社ウィズリンク（吉野家ホールディングスグループ） 店長候補／未経験歓迎／海外店舗への挑戦も／賞与年2回 【仕事内容】 【上場グループのラーメン業態！】直営店長候補※早期キャリアアップが可能！未経験から最短半年で店長も！ 【具体的な仕事内容】 ◎店舗拡大による増員です！ 来期は5.6店舗を展開予定。将来的には、吉野家HDとしてラーメン提供食数NO1へ向け、29年度に売上400億円、店舗数500店舗まで拡大させる計画。ポストは増えていきますので、今こそ、あなたの力を試すチャンスです！ ★直営店舗（ばり馬・とりの助・風雲丸）の店舗運営に関わるマネジメントをお任せします。 【当社のビジ

仕事内容新倉敷駅～車5分【ラーメン店の店長候補】入社2年以内で店長昇格！？飲食店経験活かせます 【社員一人一人が安心できる制度／年収480万円～】仲間に寄り添った制度で働きやすく、やりがいのある業務内容！抜群の福利厚生&安定した休暇制度でプライベートも充実◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～360,000円 ※前職の経験・スキルを考慮して給与決定します ・昇給年1回、昇格は随時 ・インセンティブ (年2回/平均40万円支給)※評価業績による ・残業・深夜手当は1分単位で全額支給 給与例 《モデル年収例》 ○入社1年目 副店長：年収480万円 （月収