福祉 - 沖縄県 の求人・仕事・採用

仕事内容・就労継続支援Ｂ型の利用者さんと一緒にお仕事をしていただきま す。 ・コーヒー農園・バニラハウスでの管理作業 ・事業所での食品加工業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については、相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月８日休み（２月は７日休み） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・２０２５年５月開所の新規事業所です。 ・就労継続支援Ｂ型の利用者さんと一緒にお仕事をしていただきま す。 ・コーヒー園、バニラハウスでの栽培補助 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：就業時間については、相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 慰霊の日、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（１）貧困状態にある世帯の子どもの実態把握に関する業務 （２）子どもの自立のための環境整備に関する業務 （３）子どもの貧困緊急対策支援プログラムに定める業務 （４）その他、所属長が指示する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容○社会福祉に関する業務全般 （浦添市社会福祉協議会の実施する各種業務） （１） 社会福祉を目的とする事業の企画及び実施 （２） 社会福祉に関する活動への住民の参加のための援助 （３） 社会福祉を目的とする事業に関する調査、普及、宣伝 連絡、調査及び助成 （４） （１）から（３）のほか、社会福祉を目的とする事業の 健全な発達を図るために必要な事業 《変更範囲：変更なし》

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）にて６～７ｈ勤務 ＊勤務時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 イベントなどで土、日を利用する場合、他の日を休みに振り替えて もらうこともあり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・経理事務（経験者） ・大会行事の運営補助 ・書類作成 ・電話、来客対応 《変更範囲：変更なし》

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：9時30分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：（１）は日曜勤務 （２）は月曜勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，土曜日 週休二日制：その他 その他※学校行事等により週休日の変更等あり

仕事内容特別支援教育コーディネーターの指示のもと学級担任や教科担当者 と連携して行う下記業務 １．授業における板書の読み上げ、教科書のページめくり等の学習 支援に関すること ２．行動面等の安全確保等に関すること ３．定期テストにおいて教科担当教諭との連携による適切な学習支 援 ４．支援内容の活動報告書の作成（毎月提出） 変更範囲：変更なし

仕事内容里親及び里子等、里親になろうとする者に対して、相談その他の援 助を行う業務 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：12時30分〜17時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：上記時間帯の間の５時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・日曜日、祝日は定休日。 ・年末年始（１２／３０～１／３）・ハッピーバースデー休暇

仕事内容○児童発達支援、放課後等デイサービス事業所における児童指導員 。 ○複数の職員間のチームワークで療育活動をしていきます。 ○主な業務内容：療育、送迎業務、接客業務、事務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週５日勤務となります。 慰霊の日、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・社会福祉法人の設立認可、指導監査業務、その他事務局長が必要 と認める事務 業務内容の変更なし

仕事内容JEEDがめざすのは、「誰もが職業を通じて社会参加できる共生社会」の実現です。ブランドメッセージ「らしく、はたらく、ともに」のもと、高齢者・障害者・求職者・事業主の方々へ総合的な雇用支援を行なっています。 事務系総合職として以下3分野の幅広い業務に携わり、日本の雇用支援を支えます。都道府県労働局や県庁などの地方公共団体と関わり、国家・地域の課題解決に向けたプロジェクトを遂行していきます。 ＜3つの事業領域＞ ■高齢者事業 高齢者の雇用を進める企業への支援を行ないます。定年延長や継続雇用制度の導入に伴う就業規則改定について、社会保険労務士などの専門家が法的観点から助言。さらに、国の助成金制度

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：・週３６時間４５分以内かつ月１６日以内の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始（１２／２９～１／３） ・慰霊の日（６／２３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・要保護女子等の相談対応、必要な支援の実施 ・女性の福祉に関する相談対応 ・配偶者からの暴力の被害者に対する相談対応 配偶者暴力防止法に基づく保護命令の書面作成等に関する 補助的又は定型的な業務。 ※業務にはパソコンを使用します ※外出用務有り 公用車（ＡＴ）を使用します。 ◇従事すべき業務の変更の範囲：変更なし