新規営業 - 茨城県古河市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容[募集背景新工場稼働を見据えて、体制強化のための増員の募集となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 営業（課長級）候補 【具体的には…】 ・新規開拓を含む訪問営業活動(既存取引先も担当していただきます) ・新規開拓のウェイトを高め、営業部門全体をリードしていただきたい 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ※食肉に関するネットワークをお持ちであれば尚歓迎です。 ・役職は課長職としての採用です ・令和7年には新エ場が稼働する予定であり、営業活動が売上増加に直結しやりがいがあります。 ・同社の営業は5名在籍(うち2名は経験薄な男性・新人社員の女性社員)で営

仕事内容やりがいと成果が直結！地域密着型のルート営業 ☆未経験歓迎！手厚いサポートで安心スタート ☆賞与平均125万円／年！インセンティブ制度で収入アップも可能 ☆年間休日124日！プライベートも充実 ≪未経験からのチャレンジ大歓迎！≫ 【応募資格：35歳まで】 ※長期的なキャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限を設けています（例外事由『3号のイ』に該当）。 ■ 配属先：DC事業部 扱う商材：マット・モップ・AED・ウォーターサーバーなど 未経験からスタートした社員も多数活躍中！ 働きやすい環境と、成果がしっかり給与に反映されるインセンティブ制度が整っており、やりがいを実感できる職場です。

仕事内容採用・転職を支援するキャリアアドバイザー｜賞与＆インセンティブあり 【仕事内容】 「営業ってガツガツしてそう…」そんなイメージ、ここで変わります お任せするのは、医療・介護・福祉業界の法人と求職者をつなぐ【キャリアアドバイザー】のお仕事。 ただ求人を紹介するだけではなく、 企業の採用課題を解決し、求職者の新しいキャリアをサポートする、人の人生に深く関われる仕事です。 しかも、企業への新規開拓テレアポは基本なし 求職者の集客も専門部署が担当するため、一人ひとりへの提案やフォローに集中できる環境です◎ 最初は業界知識や営業経験がなくても大丈夫。 充実した研修と先輩社員のサポートがある

仕事内容リピーターの方から新規のお客様までご来店されたお客様に対し、車の営業・販売をお任せいたします。 ・ショールームやイベントにお越しいただいたお客様にホンダ車をご紹介し、販売につなげる ・既存のお客様に対する定期点検や車検等のご案内、車両保険の販売 ・車のご提案 ・故障時の対応などのアフターフォロー ・書類の処理や事務的な作業 ＜給与について＞ ・賞与：年2回（6月・12月）※インセンティブ反映 ・賃金改定：（4月） 25歳／380万円 38歳／530万円 46歳／620万円

仕事内容【古河市／エリアマネージャー】正社員｜グループホームの新規立ち上げ・入居営業｜福利厚生充実｜車通勤OK｜医療・介護・福祉業界でのマネジメント経験を活かせます ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環

仕事内容医療・福祉業界の人材コーディネーター｜賞与年2回＆インセンあり 年休124日◎ 【POINT 】 働きやすさも、収入もどちらも叶います ・年間休日124日＆土日祝休み ・月給33万円～40万円＋賞与年2回＋インセンティブ ・入社1～3年で年収600万円以上の実績あり ・東証グロース上場グループの安定基盤 ・成果次第で早期キャリアアップも可能 頑張った分はインセンティブや昇格でしっかり評価される環境です 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目 前職は接客業でしたが、営業は未経験でした。 最初は不安もありましたが、研修や先輩のフォローが充実していたので、安心して仕事を覚えら

仕事内容【古河市／エリアマネージャー】正社員｜グループホームの新規立ち上げ・入居営業｜福利厚生充実｜車通勤OK｜医療・介護・福祉業界でのマネジメント経験を活かせます ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環

仕事内容【仕事内容】 新規企業開拓など CA、RA業務をお任せいたします。 ■人材紹介営業(リクルーティングコンサルタント) 企業の経営課題を人材の観点から解決するお仕事です。 企業にマッチする人材を調べて面談を行い、推薦をし、 入社までのフォローを行います。 【具体的には】 ・企業に対しての採用、組織に関する課題のヒアリングの実施 ・採用ニーズの深堀りをし、転職市場と照らし合わせて採用要件を設定 ・求人票の作成・企業が求める人材を調べる ・求職者のスカウト、面談、ヒアリング、求人紹介 ・面接指導・アドバイス・選考フォロー ・企業と求職者の面接に同席 ■キャリアアドバイザー 求職者に対し、企業とのマッ

仕事内容キャリアアドバイザー・法人営業（医療・福祉業界）土日祝休み&賞与年2回 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目（前職：アパレル販売） 前職はアパレルの販売スタッフとして働いていました。 人と接する仕事は好きでしたが、「もっと誰かの役に立てる仕事がしたい」と思い、未経験からキャリアアドバイザーに挑戦しました。 最初は営業に不安もありましたが、研修や先輩のサポートが充実していたので安心してスタートできました。 今では担当していた求職者の転職が決まり、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけた時に、この仕事のやりがいを実感しています。 ▼30代／入社4年目（前職：法人営業） 前職

仕事内容＼はじめての“まとめ役”に／給食経験3年以上あればOK◎土日祝休＆長期休暇中も給与そのまま！ 役職経験がなくても大丈夫。3年以上の現場経験があれば、自然とチームを支える力が身についています。安定環境で新しい一歩を。 学校給食のサブチーフとして運営サポートをお願いします。 ◆ 主な業務 ◆ ・責任者のサポート ・食材・在庫管理 ・衛生管理や安全ルールの徹底・指導 ・スタッフのシフト調整や作業配置サポート ・調理業務と進行フォロー ＼リーダーポジション初挑戦の方も歓迎 新しい職場でのキャリアアップを応援します！ 【現場運営の工夫】 【スタッフの指導・育成】 シフト管理や業務指導、教育を担

仕事内容リユース商品の買取査定スタッフ｜完全反響型で未経験から年収700万円以上も可能 こんな想いで入社した方が活躍中 ●「接客経験を活かして、もっと収入を上げたい」 月給30万円以上＋賞与年2回と安定した収入が魅力。店長やエリア長への昇格により、年収アップも目指せる環境です◎ ●「人と関わる仕事が好き。でも無理な営業はしたくない」 来店されたお客様への対応が中心なので、テレアポや飛び込みはありません。1日10～15組ほどのお客様と丁寧に向き合える接客スタイルです ●「将来に役立つスキルを身につけたい」 ブランド品や貴金属などの査定スキルを習得でき、社内資格「鑑定士」の取得も可能。専門性

仕事内容テクノサービスで「人生」も 「仕事」もアップデート！ 誰にでも「チャンス」があり、 「チャンス」を与えられる会社です。 ◎イメージムービー ・・ ➤check 下記URLをコピペして【WEB検索】 httpswww.youtube.com/watch?v=hwlBtuulc7I&t=2s 求職者と企業の就業マッチング！ ・・ 「人」と「企業」の掛橋になり、 2つの「ありがとう」をもらえる 「感動」できる仕事です。 ◎具体的な業務内容 人と企業の未来をデザイン！ ・・・ 【企業担当業務】 ・既存顧客のフォロー ・課題解決型の提案 ・新規先への提案営業 ※ポイント 定期的に顧客接点を

仕事内容◆医療・介護・福祉いずれかの業界でのご経験をお持ちの方 ◆5人以上のマネジメント経験を1年以上積まれた方を歓迎しています！ 「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」 その理念のもと、障がいのある方が安心して共同生活を送れるグループホームを全国で運営している企業です。 全国に300拠点以上を展開し、毎年新しい拠点も続々とOPEN。 現在も拡大を続ける成長フェーズだからこそ、働く方にとっても魅力がたくさんあります。 魅力ポイント ★ご自宅近くの就業先が見つかりやすい 運営拠点数は業界トップクラス。 そのため、ご自宅の近隣で勤務地を調整できる可能性が高く、無理なく通勤しやすい環境です。

仕事内容ブランド品の査定・買取営業（来店対応中心の100％反響型）定時退社OK なぜこの会社を選んだのか？そのポイントとは？ 「成長市場で、自分の価値を高めながらしっかり稼ぎたい」 ●リユース業界は需要が拡大し続けており、高級ブランドや宝石の知識は一生モノのスキルに。査定力や提案力など、将来にも活かせる専門性が身につく環境です◎ ●「ガツガツした新規営業ではなく、お客様に寄り添う仕事がしたい」 来店対応が中心の反響営業スタイル。1日5～6件ほどを丁寧に対応するため、一人ひとりのお客様としっかり向き合えるのが魅力です。無理な営業活動がないので安心して取り組めます ●「収入もキャリアも、努力が

仕事内容土・日・祝日休日の環境が多数☆ 仕事とプライベートのメリハリがあり！ 昇給・賞与・各種手当が充実しています 【グリーンホスピタリティフードサービスとは】 当社は、グリーンハウスグループの１つだからこそ安定性抜群な環境。 事業内容は企業や学校給食をはじめ、 病院やシルバー施設でのフードサービスの提供、 および「とんかつ新宿さぼてん」をはじめとした レストラン事業など食を通したサービスで 全国2,600ヶ所以上で1日約100万食を提供をしています。 様々なフィールドで食を通して「喜び」と「健康」をお届けします。 また、サステナブルシーフードを使用したメニューの提供や SDGｓをテーマとしたセミナ

仕事内容株式会社スコア・ジャパン 【茨城県古河市】法人営業◆日本と世界を繋ぐ国際宅配便サービスの営業／新設拠点 【仕事内容】 【茨城県古河市】法人営業◆日本と世界を繋ぐ国際宅配便サービスの営業／新設拠点 【具体的な仕事内容】 【総合国際物流企業／「流通王」という名前の国際宅配便ブランドとして認知度も高く、海外の宅配便事業のパイオニアとして、売上成長率は直近2年で約120％と成長中！】 ■業務内容： アパレル・繊維メーカーや日用品や自動車部品などを取り扱う企業など、海外貿易事業を展開するさまざまな企業にアポイントを取り、国際宅配便サービス「流通王」の提案をします。 ■業務詳細： （1）新規開拓営

仕事内容充実研修と賞与6ヶ月分で長く安心して働ける営業職！イベント時には臨時警備に関わることもあります。 新規顧客への警備サービス提案や契約推進を担当します。 メインは営業活動で、法人・店舗・施設などへ訪問し、ニーズに合った警備サービスをご案内します。 イベント開催時には、臨時警備へ応援に入ることも。 地域で行われるお祭り・催事の安全を支える役割も担えます。 ※報奨金制度あり ＜研修について＞ 警備については研修制度がありますので、未経験者も安心して勤務していただけます。 警備員として働く為に必要な基本的な研修を3日程度実施します。 （研修中は時給1,074円で計算し支給） 警備員として勤務する際

仕事内容「経験を活かして組織をリードしたいあなたに」将来を見据えて責任者ポジションでキャリアアップ 長期休暇も給与保証＆基本OFF◎ご家族との時間を大切にできる職場環境★責任者として新しい環境でキャリアを伸ばしませんか？ 学校給食の責任者の募集になります。「食」を通じて、美味し く栄養バランスのとれた食事を提供しています。健康を第一に 考え、栄養の方とメニューや調理方法の調整や調理スタッフへ の指導を担当して頂きます。責任者として労務管理やシフト調 整などもお願いします。 【現場運営の工夫】 【スタッフの指導・育成】 シフト管理や業務指導、教育を担当し、 チームワークを強化します。 【給食の品質

仕事内容【正社員】企業向け配送ドライバー★普通免許で入社可★年間休日120日★年内入社で入社祝金10万 カンガルー便でおなじみの西濃運輸で中型配送ドライバーを募集中！★終身雇用・退職金制度 街中でよく目にするカンガルー便の３ｔ、４ｔトラックで担当す るエリア内の企業、商店宛の荷物の配達及び集荷を行って頂きま す。法人企業がメインのため安定した仕事内容です。不在も少な く、効率的な作業ができます。 未経験でも大歓迎です♪ 【未経験でも大丈夫です！】 ドライバー経験がなくても、応募大歓迎です。入社後の３ヵ月は 研修期間として先輩社員のマンツーマン指導を受けて頂き、適性 を見極めてからの単独乗務となる

仕事内容美容師免許を活かすチャンス！通勤手当全額支給＆車通勤可、駐車場あり♪産前産後休業・育児休業の取得実績あり◎資格取得支援、受験の費用補助あり！ 募集職種: アイリスト 仕事内容: まつ毛パーマ、まつ毛エクステ、アイブロウ施術 ・仕事内容の変更：将来的に店長、マネージャーとしてマネジメント業務に従事していただく可能性もあります ・転勤：なし 資格: 美容師免許 勤務時間: 【日勤】 ・勤務時間: 8:45～17：45 (実働8時間) ・休憩時間: 11:00～15:00の間で (60分) ・月の残業時間：平均月間残業時間 10 休日・休暇: 日数固定(週単位)：週2日 ・年間休日数：11