新規営業 - 茨城県古河市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容株式会社スコア・ジャパン 【茨城県古河市】法人営業◆日本と世界を繋ぐ国際宅配便サービスの営業／新設拠点 【仕事内容】 【茨城県古河市】法人営業◆日本と世界を繋ぐ国際宅配便サービスの営業／新設拠点 【具体的な仕事内容】 【総合国際物流企業／「流通王」という名前の国際宅配便ブランドとして認知度も高く、海外の宅配便事業のパイオニアとして、売上成長率は直近2年で約120％と成長中！】 ■業務内容： アパレル・繊維メーカーや日用品や自動車部品などを取り扱う企業など、海外貿易事業を展開するさまざまな企業にアポイントを取り、国際宅配便サービス「流通王」の提案をします。 ■業務詳細： （1）新規開拓営

仕事内容充実研修と賞与6ヶ月分で長く安心して働ける営業職！イベント時には臨時警備に関わることもあります。 新規顧客への警備サービス提案や契約推進を担当します。 メインは営業活動で、法人・店舗・施設などへ訪問し、ニーズに合った警備サービスをご案内します。 イベント開催時には、臨時警備へ応援に入ることも。 地域で行われるお祭り・催事の安全を支える役割も担えます。 ※報奨金制度あり ＜研修について＞ 警備については研修制度がありますので、未経験者も安心して勤務していただけます。 警備員として働く為に必要な基本的な研修を3日程度実施します。 （研修中は時給1,074円で計算し支給） 警備員として勤務する際

仕事内容＼古河市★キャリアupも休みも両立／年休120日以上＆長期休暇は完全オフ♪役職未経験歓迎です！ 「そろそろ、現場の先を見据えたい」そんな想いを。経験を活かしキャリアアップできる環境です。長期休暇中も給与保証あり♪ 学校給食の副責任者として運営サポートをお願いします。 ◆ 主な業務 ◆ ・責任者のサポート ・食材・在庫管理 ・衛生管理や安全ルールの徹底・指導 ・スタッフのシフト調整や作業配置サポート ・調理業務と進行フォロー ＼リーダーポジション初挑戦の方も歓迎 新しい職場でのキャリアアップを応援します！ 【現場運営の工夫】 【スタッフの指導・育成】 シフト管理や業務指導、教育を担当し

仕事内容＜経験者採用＞“現場を知る人”にしかできない役割を。年休120日超＆長期休暇中も給与保証◎ 3年以上の給食業界経験をお持ちの方へ。次は「まとめる側」として、無理なく安定した環境で働きませんか？ 学校給食の責任者の募集になります。「食」を通じて、美味し く栄養バランスのとれた食事を提供しています。健康を第一に 考え、栄養の方とメニューや調理方法の調整や調理スタッフへ の指導を担当して頂きます。責任者として労務管理やシフト調 整などもお願いします。 【現場運営の工夫】 【スタッフの指導・育成】 シフト管理や業務指導、教育を担当し、 チームワークを強化します。 【給食の品質管理】 食材の発注、

仕事内容《バイト卒業しませんか？》学校給食で正社員に！年休120日以上＆土日祝休◎夏休み中も給与安定 ＼学校給食経験があればOK／パートやアルバイトからのステップアップ、子育てが落ち着いて仕事復帰、安心して働ける職場です！ 学校所属の栄養教諭とメニューや調理方法の調整、 調理業務含む栄養士のお仕事です。 ◆一日の流れ（一例）◆ 食材の検収・検品・下処理 調理業務 アレルギー食調理 配缶・配膳 ～休憩～ 洗浄作業 事務作業等 正社員デビューも歓迎♪ これまで培った実務からスタートし、 段階的に業務の幅を広げていける環境です。 【入社後安心フロー】 ●マニュアル配布 ┗職場ルール等をまとめた冊子

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験必須】リーダー経験を活かして新規ホームの立ち上げ・マネジメントに関われます！ エリアマネージャー未経験からのキャリアUPも〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【具体的には】 ・新規開所施設の立ち上げ ・入居契約にまつわる訪問対応 ・スタッフの採用 ・マネジメント ・備品の準備 ・家具の組み立て ・スタッフ管理 ・直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） など ＊新規ホームの場合は1～2事業所、 既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。 社員の声

仕事内容【営業】重機レンタル企業（未経験可） 正社員 学歴不問,急募,未経験者歓迎,賞与あり,車通勤OK,残業月20時間以上,交通費支給,ブランクOK,研修あり,長期休暇あり,U・Iターン歓迎,制服貸与,社会保険完備,新卒・第二新卒歓迎,産休・育休取得実績あり ◎ 創業50年超の安定企業！重機レンタルのプロ集団 ◎ 個人ノルマなし！未経験から育てる「見習い」採用 ◎ 年間休日120日！土日祝休みで自分の時間も充実 ◎ 資格取得を支援！必要な免許は会社負担で取得可能 ◎ キャリア選択が自由！適性に応じた部署転換もOK 【仕事内容】 ・レンタル重機の点検、洗車、入出庫管理等の軽整備 ・消耗品の補充や

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験必須】リーダー経験を活かして新規ホームの立ち上げ・マネジメントに関われます！ エリアマネージャー未経験からのキャリアUPも〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【具体的には】 ・新規開所施設の立ち上げ ・入居契約にまつわる訪問対応 ・スタッフの採用 ・マネジメント ・備品の準備 ・家具の組み立て ・スタッフ管理 ・直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） など ＊新規ホームの場合は1～2事業所、 既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。 社員の声

仕事内容鑑定士／貴金属・ブランド品の出張鑑定スタッフ／未経験歓迎 ◎入社3か月で月収50万円！： ◎未経験から様々なキャリア形成が可能： ◎新規＆飛び込みは一切なし： 宝石・貴金属、ブランド品などには、持ち主のエピソードと、愛着があります。 この仕事は、単に持ち込まれたお品物に金額をつけるだけではありません。大切なのは、おもてなしの心をもってお客様とそのお品物にまつわるエピソードなどを伺うことで、お客さまから信頼をいただくこと。そしてお品物に込められた想いも込めて、次に受け継ぐ人へとバトンタッチをしていくこと。その橋渡し役になれる仕事です。 【入社3か月で月収50万円！】： 当社の営業は、お客様

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼インセンティブ報酬あり／キャリアUP可能★20代で部長クラスの昇給例あり★頑張った分だけ評価する社風です★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 今後の事業拡大を支えるポジションとして「新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■入居営業全般 ■入居契約にまつわる訪問対応 ■スタッフの採用 ■担当エリアのマネジメント全般 ■備品の準備 ■家具の組み立て ■スタッフの管理全般 ■直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） ※社用携帯・PC貸与 求人ID 8036

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼インセンティブ報酬あり／キャリアUP可能★20代で部長クラスの昇給例あり★頑張った分だけ評価する社風です★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 今後の事業拡大を支えるポジションとして「新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■入居営業全般 ■入居契約にまつわる訪問対応 ■スタッフの採用 ■担当エリアのマネジメント全般 ■備品の準備 ■家具の組み立て ■スタッフの管理全般 ■直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） ※社用携帯・PC貸与 求人ID 8055