有料老人ホーム 看護師 - 群馬県 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 群馬県前橋市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/有料老人ホームにて看護師さん募集中/ブランク可/未経験可/４週８休以上/マイカー通勤OK/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●ブランクのある方でも安心して働ける環境です。 ●マイカー通勤可能の為、通勤も負担になりません。 ●有給休暇完全消化・実践的でキャリアアップにつながる職場研修があります♪ ■給与 月給288140円~ ■給与備考 【モデル給与】 【給与】 288,140～311,192円（夜勤

仕事内容心からのケアを提供する看護師募集！住宅型有料老人ホーム べにばな本館であなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、排泄介助、利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,000〜335,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 固定残業代なし ≪基本給≫ 177,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 職務手当:30,000〜60,000円 処遇改善手当:25,000〜45,000円 資格手当:20,000〜30,000円 皆勤手当:3,00

仕事内容【オープニングスタッフ募集】★年間休日121日★定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン高崎への訪問看護業務です。主任としてスタッフのマネジメント業務もお願いします。 【業務内容】 スタッフマネジメント 管理者不在時の管理者代行 契約業務（訪問看護について） バイタルサイン測定 フィジカ

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：・仕事の内容によっては、１～２時間程度の残業をお願いする場合 があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急激な業務量増大への対応等のため 年間６回を超えない範囲で１ ヶ月８０時間、年間６３０時間まで延長することができる 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる。 年末年始休暇（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日

仕事内容＊ビスケット・チョコレート・キャンディー・冷菓を生産する工場 で、体調不良者への応急処置や健康管理業務に携わって頂きます。 また、一般庶務業務の一部を担当頂きます。 ＜主な仕事内容＞ ・従業員の保険指導、健康相談、疾病予防対応 ・ストレスチェック対応（高ストレス者対応） ・休職復職者へのフォロー ・労働安全衛生に関する業務 ・外部健診機関との連絡、調整 ・健康情報の企画・作成・配信 ・その他一般庶務業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【タイトル】 株式会社樫の木住宅型有料老人ホームかしの樹菅谷正看護師／准看護師 【仕事内容】 有料老人ホームにおける看護業務全般。 業務内容 - 点滴の実施 - 健康管理 - インスリン投与の管理 - 経管栄養の管理 - 在宅酸素療法の管理 - バルーンカテーテルの管理 - 軟膏処置 【事業所名】 住宅型有料老人ホームかしの樹菅谷 【応募資格】 ・准看護師 ・正看護師 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人名】 株式会社樫の木 【勤務地】 群馬県高崎市 【アクセス】 新前橋駅 車10分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 夜勤 16:3

仕事内容■会社名 群馬県前橋市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/有料老人ホーム/准看護師/夜勤なし/オンコールなし/残業なし/職務給制度導入/年間休日121日/マイカー通勤可能/ ■コメント オンコールなし／ブランクOK／交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／年休120日以上／担当者オススメ／残業なし／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●勤務は日勤帯のみ！スタッフ間の連携が良く、日々の残業は発生しません◎夜勤やオンコールがないので、プライベートの時間もしっかり確保できますよ♪ ●職務給制度を導入

仕事内容■お仕事内容 ●PCやタブレット端末が使用できる方を募集中！臨床経験があれば訪問看護のご経験がない方でも歓迎です♪普通自動車免許ある方尚歓迎☆彡 ●医療依存度の高い方も受け入れている住宅型有料老人ホーム！夜勤は月に4回程度です◎ ●利用者様やご家族の喜ぶ表情、「ありがとう」の言葉から、働きながら幸せを感じることができるお仕事です。

仕事内容【2027年3月開設！オープニング募集】【月給513,200円～/想定年収615万円以上！】保育手当など福利厚生が充実◎＜年間休日113日◎夏季・冬季休暇あり＞ 管理者として以下業務を担っていただきます。 ・訪問看護、ご入居者さまの状態確認 ・看護職員の勤怠管理・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整 ・計画書、報告書、指示書の管理（訪問看護計画書、治療指示書など） ・入居時の調整・手続き、ご逝去後の対応（ご家族、関連機関と実施） ・主治医・訪問薬局・ケアマネージャーやご家族と日々の連携・調整 募集概要 職種：看護管理者 雇用形態：正社員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：ReHO

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：☆就業時間（１）は定時／就業時間変動制を採用 ☆１日８．７５時間（うち、６０分休憩）／健診会場により、始業 時間の繰り上げあり ★繁忙期は午前５時台出発があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：★繁忙期・閑散期、配属先により変動あり／突発的な事由により、 月７０時間、年間４００時間、５回までを限度とする。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ☆休日出勤５～１５日／年程度（同一週内振替休日対応）

仕事内容【主な業務内容】 ○出張健（検）診での看護師・准看護師業務全般、付随する事務等 ○ワゴン車（定員１０名）の運転業務が月３～４回あります。 （ローテーション制）運転業務は、入職次年度から健診業務に 慣れてきたタイミングで、御本人と相談の上でスタートします。 運転練習の機会も設けますので、心配ありません。 ※雇用形態：パート労働者（スタッフ職員） 変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 群馬県前橋市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/残業ほぼなし/賞与4ヶ月/サポート体制万全/未経験/ブランク歓迎/きれいな介護付有料老人ホームでのお仕事です/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／住宅補助あり／再雇用制度有／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●介護付有料老人ホームとしては小規模な定員50名となっています。施設もきれいで気持ちよく、利用者様へ目が届きやすいです。 ●残業はほとんどありませんので、オンとオフのメリハリをつけたご勤務が可能です。 ●未経験・ブランクの

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～17:00 オンコールなし

仕事内容【タイトル】 有料老人ホーム・ナーシングホーム nagomi 【和】 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 定員28名の住宅型有料老人ホーム内における看護業務。有料老人ホームおよびデイサービスの業務全般。 【事業所名】 有料老人ホーム・ナーシングホーム nagomi 【和】 【応募資格】 ・正看護師免許保持者または准看護師免許保持者 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人名】 【勤務地】 群馬県前橋市 【アクセス】 大胡駅 車8分 【勤務時間】 日勤 09:00～17:00 オンコールなし 【給与詳細】 正看護師 時給：1,400円 正看護師 資格手当：1

仕事内容【タイトル】 医療法人社団輝会たんぽぽクリニック正看護師 【仕事内容】 クリニックの往診・訪問診療における看護業務全般を実施。 【事業所名】 たんぽぽクリニック 【応募資格】 ・正看護師 【施設形態】 クリニック 内科 精神科 皮膚科 【法人名】 医療法人社団輝会 【勤務地】 群馬県前橋市 【アクセス】 新前橋駅 徒歩4分 【勤務時間】 日勤 09:00～18:00 （休憩60分） 【給与詳細】 年収：506万円～ 月給：40.5万円～ 賞与：20万円～ 基本給：400,000円～ オンコール手当：5,000円 オンコール手当：5,000円/回 通勤手当

仕事内容有料老人ホームの看護職/群馬県前橋市/常勤（日勤）/月給218000円~ ◆有料老人ホームとデイサービスにおける看護師業務全般をお任せいたします。 ◆兼務になりますが、デイサービスでの看護業務が中心になります。 日勤メイン◎夜勤希望も応相談の複合施設看護職★ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴

仕事内容■会社名 群馬県前橋市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/日勤のみ＆残業なし/住宅手当/扶養手当あり/宿直あり/単身寮/託児所あり/くるみん認定ありの介護付有料老人ホームです/ ■コメント 交通費支給／住宅補助あり／再雇用制度有／夜勤なし／寮あり／担当者オススメ／残業なし／研修支援有／託児所あり／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●バイタルサインの測定（血圧、脈拍、熱）・内服薬、外用薬の管理・傷の処置などをお任せします。 ●住宅手当・扶養手当があり、生活面でも手厚くサポートしていただけますよ。 ●単

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:00 （休憩60分） ※土曜日もしくは日曜日固定休みOK

仕事内容【タイトル】 介護付有料老人ホーム萬葉の華 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 有料老人ホームでの看護業務 【事業所名】 介護付有料老人ホーム萬葉の華 【応募資格】 ・看護師免許（正看護師・准看護師問わず） 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人名】 【勤務地】 群馬県前橋市 【アクセス】 前橋大島駅 車7分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:00 （休憩60分） ※土曜日もしくは日曜日固定休みOK 【給与詳細】 正看護師 時給：1,400円 准看護師 時給：1,100円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【福利厚生】 託児所あり（

仕事内容■会社名 群馬県前橋市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/日勤のみ/残業少なめ/人間関係良好/医療依存度が高い方に対応/スキルアップが目指せる/2019年開設の住宅型有料老人ホーム/ ■コメント 交通費支給／夜勤なし／研修支援有／車通勤ＯＫ／駅チカ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●住宅型有料老人ホームにて健康管理、医療ケア、状態変化時の対応、家族とのコミュニケーションをお任せします。 ●残業は月5時間程度と少なめ♪ご家庭との両立も可能です♪ ●活気のある職場で、経験が浅い方にも丁寧な指導があるので安心してス

仕事内容■会社名 群馬県前橋市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/日勤のみ/人間関係良好/残業少なめ/スキルアップ/2019年開設/医療依存度が高い方に対応する住宅型有料老人ホームです/ ■コメント 交通費支給／夜勤なし／研修支援有／車通勤ＯＫ／駅チカ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●住宅型有料老人ホームにて健康管理、医療ケア、状態変化時の対応、家族とのコミュニケーションをお任せします。 ●週休2日のシフト制で、お休みの調整にも柔軟に対応◎働きやすさ抜群の環境で、有給休暇は100％取得を目指しています♪プライベート

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/高額求人/施設内訪問/医療依存度の高い方も受け入れ/住宅型有料老人ホームでのお仕事です/ ■コメント 交通費支給／担当者オススメ／車通勤ＯＫ／高額求人 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■職務内容 ●PCやタブレット端末が使用できる方を募集中！臨床経験があれば訪問看護のご経験がない方でも歓迎です♪普通自動車免許ある方尚歓迎☆彡 ●医療依存度の高い方も受け入れている住宅型有料老人ホーム！夜勤は月に4回程度です◎ ●利用者様やご家族の喜ぶ表情、「ありがとう」の言葉から、働きながら幸せを感じることができるお仕事です。 ■給与 月給3

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内1時間～9時間週所定労働日数1日以上

仕事内容前橋市でパート・アルバイト看護師募集！住宅型有料老人ホーム べにばな本館で活躍しませんか ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、排泄介助、利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400〜1,600円 ≪給与の備考≫ ■その他 給与は経験能力に応じて考慮 ≪基本給≫ 1,400〜1,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：看護師 必要経験： 経験必須 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 片貝駅から0.7km 上泉駅から1km 三俣駅から1km ◆勤務時間※5

仕事内容【オープニングスタッフ募集】★年間休日121日★定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 収支管理 お客様さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 契約業務（住宅型有料について）