商社 障害者雇用の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：夏季などの繁忙期等 １ヶ月６０時間、１年６３０時間の延長がで きる 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害をお持ちの方を対象とした清掃、作業部門です。就労継続支援 Ｂ型、Ａ型等で行うような軽作業を行います。コンサートグッズの 封入、プラスチック製品の組み立て、清掃業務もあります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：配属先の学校により異なる。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週４日勤務 ※トライアル雇用期間中は有給休暇の付与なし。た だし、再度任用決定時に７日付与

仕事内容障害のある方の自立促進に向けた雇用・就労支援対策として、市立 学校で活躍していただく会計年度任用職員（チャレンジ雇用）の募 集を行います。市立学校での就労を通じて、仕事の「やりがい」や 「適性」を見出し、今後の一般就労や職場定着に役立てていただき ます。 （例）書類の印刷・チラシ配架・ポスター掲示・パソコンを使った データ入力・文書のシュレッダー・整理・学校環境整備等 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容社会保険業務 書類作成・整理・ファイリング 伝票起票 電話やメールでの問い合わせ対応 その他、部署の補助業務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容事務に関する業務サポートを行っていただきます。 （主な仕事内容） ・データ入力やファイリング ・郵便物の仕分け発送、備品管理 ・雇用保険の取得・喪失書類作成 ・雇用者の面談 ・電話対応 他 適性、スキル、経験に応じてお任せする業務を決めていき たいと思います。 変更範囲：変更なし

仕事内容ソフトウエア設計・開発、システム設計・開発 ＊プログラミング経験者の募集です。 ＊在宅勤務があります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] 障がい者雇用の採用・定着支援経験3年以上（企業内外不問） PowerPoint、Excel、Wordの実務経験 大学卒業以上 [歓迎] 企業内ジョブコーチとしての支援経験 外部支援者として企業組織改善に携わった経験 BPO対応など業務開拓、業務の分解・再構築経験 組織開発、人材育成、労務管理、HRBP等の人事経験 障害者雇用促進法に基づく障がい者雇用・支援に関する知識 職場適応援助者養成研修修了（企業在籍型・訪問型不問） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～45歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 企業在籍型ジョブコーチ（人事部所属／障

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年次有給休暇／採用時から付与（付与日数は採用月に応じて異な ります）

仕事内容個別の支援計画に基づき、主に精神障害、発達障害、高次脳機能障 害等のある方に対する就職に向けた支援（職業準備支援）及びうつ 病等により休職している方の職場復帰支援（リワーク支援）の実施 ＜主な業務内容＞ ・作業支援における教示・助言、観察、個別相談、企業訪問等 ・各種講座（ストレス対処、対人技能訓練等）の実施 ・日々の支援に伴う事務処理（記録表作成、システム入力等） ・その他、当センターが行う各種事業に付随する業務の補助 ※月１５日勤務 ※業務内容の変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は、平日５日勤務 （２）は、平日４日勤務 （１）または（２）から選択 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ＰＤＦ取り込みやデータ整理・入力などの簡単な庶務作業など。 基本的には在宅勤務予定です（在宅勤務はＰＣ貸与いたします） 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：※就労日数・時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 出勤日は原則固定だが、特売日は出勤 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容青果部門の加工、袋詰め業務 【変更範囲：会社の定めるすべての業務】

勤務時間交替制（シフト制）又は4時00分〜21時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：ゴールデンウイーク・お盆・クリスマス・年末年始の繁忙期 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容食品のパック詰め、陳列 接客、包装、ラベル貼付、袋詰め、清掃等 ［変更の範囲：会社の定める業務］ ご本人の出来る範囲で基本的な事から始めます ※初回３ヶ月の雇用契約、その後無期雇用契約となります。

勤務時間交替制（シフト制）又は12時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間帯から、実働４時間以上（応相談） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容障がい者の方を対象とした郵便局内での郵便物やゆうパックの区分 作業及びラベル貼付作業等 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務処理の都合で年６回を限度に月７５時間、年７２０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始、夏季休暇、ゴールデンウィーク ・他会社の定める休日

仕事内容【障害者専用求人】 福島県郡山市内の事務所にて下記の業務を行っていただきます。 各種工事（土木・舗装）の積算補助及び見積補助業務 ・施工図や見積書から積算 ・施工計画書作成補助 ・上記作成書類の整理（ファイリング） ・その他付随する業務 ※使用システム：当社専用システム、ＣＡＤソフト ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※週３～５日（時間・日数応相談） ・週２０時間以上想定しています。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容◆清涼飲料水のピッキング作業 ・パレットや台車への積み込み作業 ・缶製品（約８キロ）やペットボトル（約１２キロ）の清涼飲料水 の箱を指定のパレットや台車に集めて頂くお仕事です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【障がい者雇用担当】採用～定着まで障害者雇用に関するお仕事/年間休日120日以上 充実した研修ラインナップをご用意しているので、キャリアアップへの道がイメージしやすいです。★ワークライフバランスを大事に(年間休日120日以上)経験者さんが活躍・成長できる環境が整っています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 228,000円～375,000円 ※試用期間3ヶ月あり(その間の給与額の変動はありません) 昇給：年1回(7月) 賞与：年2回(6月、12月) 家族手当(扶養配偶者10,000円、子供10,000円/それぞれ1名につき) 残業手当 通勤費支給：上限￥100,0

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間 就業時間に関する特記事項：主婦（夫）の方も多いので、就業時間帯は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：４５時間超年６回まで。１か月の上限は８０時間まで。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年に２～３日は土曜日が平常日となりますが、その時は年休取得を 推奨する可能性があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事務所内清掃 お弁当発注 備消品購入 事務所内の備品補充 会議室の準備などの処務業務 顧客リストの整理・更新 郵便物の発送準備 書類のスキャン、ＰＤＦ化 営業案件管理表の更新 営業ターゲット企業リストの作成・整理 書類配布業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日は隔週休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＜仕分けスタッフ＞ ・金属の仕分け その他付随する業務を お願いすることもあります。 ー まずはどんな商材を扱うのか、危険なことは何か、 どのように仕分けをするのかなど、 基本的なことから教えてもらいます。 マンツーマンで教えてもらうので、 わからないことや、困ったことがあっても すぐに聞ける環境です。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時45分〜13時45分 就業時間２：9時45分〜19時15分 就業時間３：13時00分〜19時15分 就業時間に関する特記事項：（１）は休憩なし（２）は休憩９０分（３）は休憩３０分 週休２日：週３１時間程度の勤務 週休３日：週２５時間程度の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他毎週、週休２日 又は 週休３日 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容マタニティ、ベビー、子供服・服飾雑貨等を扱う店舗での接客・販 売業務です。 ・入荷商品の検品 ・商品陳列、整理、ディスプレイ展示 ・チェッカー ・店内外清掃 等 【変更範囲：変更なし】 ※ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの照会 状の交付を受けていただくようお願いします。

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：9時00分〜17時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：コアタイムなしフレックスタイム制。（１）標準勤務時間は９時０ ０分～１７時３０分です。勤務時間（週２０時間）については、選 考の中でご相談のうえ決定できればと考えております。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社記念日（現在は１０月第２金曜）、メーデー（５月１日）、年 末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容総務人事部・人事グループ８名（女性４名：男性４名／平均年齢３ ０代）への配属となります。主に以下の業務をご担当いただく想定 です。 ■伝票処理 ■ＰＣ入力（データ作成、集計） ■書類作成 ■メール対応、日程調整 ■郵送、ファイリング等 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容各部門での事務職をお任せいたします。 （人事、総務、経理、営業、技術部門など） 【具体的な業務内容】 ・伝票処理 ・契約書管理 ・資料作成 ・データ入力 ・各種業務調整 ・電話対応 など ※これまでのご経験、障がいの状況に応じてお任せする業務を詳細に検討いたします。 契約期間：3か月（原則更新） 個人情報の取り扱いについて 応募者が登録フォームに入力した個人情報（以下、個人情報といいます）は、弊社プライバシーポリシー（以下、プライバシーポリシーといいます）に基づいて定められるルールに従って保護、管理されます。 弊社は、個人情報を採用に関する業務を遂行する上で必要な範囲内で利用し、かつ、個

仕事内容事務職として各部門の業務サポートをご担当いただきます。 【業務の一例】 パソコンでのデータ入力（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ）／書類のファイ リング、書類のスキャン・ＰＤＦ化／電話対応（一次対応）※一部 ポジションのみ／消耗品の管理・補充／郵便物の仕分け、発送業務 ／各種庶務業務 など ※ご経験、適性、障がい内容に応じて、お任せする具体的な業務を 決定していきます。 ※面接時に特性や配慮事項などを確認したうえで、合理的配慮を可 能な限り実施しております。 変更範囲：変更なし