エンジニア 障害者雇用 の求人・仕事・採用

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みなとみらい/障がい者雇用/社内におけるソフトウェア品質管理業務(SEPG担当)

株式会社ニコンシステム

  • 神奈川県 横浜市西区

  • 年収500万円〜700万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK

仕事内容株式会社ニコンシステム 【みなとみらい/障がい者雇用】社内におけるソフトウェア品質管理業務(SEPG担当) 【仕事内容】 【みなとみらい/障がい者雇用】社内におけるソフトウェア品質管理業務(SEPG担当) 【具体的な仕事内容】 【リモート可/年間休日128日/土日祝休み】 ■業務内容 全社標準のソフトウェア開発プロセスの整備や啓蒙、現場への導入サポート、トレーニングなどを行ないます。 ・品質データを収集し、データに基づく開発プロセス改善活動の支援 ・事業部門への情報発信 ■当社について: 当社はニコンの100%子会社のソフトウェアカンパニーです。 主にニコングループ向けにソフトウェ

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障がい者一般就労を支える総合職/土日祝休み・年間休日124日

株式会社エスプールプラス

  • 神奈川県 横浜市港北区

  • 年収350万円

  • 正社員 / 契約社員

  • 研修あり
  • シフト制
  • 社会保険完備
  • 車通勤OK
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • BtoB
  • 上場企業
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容株式会社エスプールプラス(エスプールグループ) 障がい者一般就労を支える総合職/土日祝休み・年間休日124日 【求人要約】 【社会貢献】障害のある方の「職場」をつくる! 【1カ月半研修】toB/toCの経験が活かせる 【働きやすさ◎】土日祝休み/年間休日124日 【仕事内容】 【未経験が大半】障がいのある方が働く『わーくはぴねす農園』の運営・管理、参画企業やスタッフのサポート 【具体的な仕事内容】 \社会課題をビジネスで解決!/ 障がい者雇用を促進し、障がいのある方の継続的な雇用を生み出すビジネスモデルを持つ当社。企業と契約し、障がい者が働ける職場を提供し、雇用継続サポートを担って

障がいのある方対象・総合職(技術)・年間休日126日

パナソニックグループ【合同募集】

  • 神奈川県 横浜市神奈川区

  • 年収300万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • フレックスタイム制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • インセンティブあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 教育充実
  • 語学を活かせる

仕事内容パナソニックグループ【合同募集】 障がいのある方対象・総合職(技術)・年間休日126日 【求人要約】 パナソニックグループの安定基盤でキャリア形成 年間休日126日、U・Iターン歓迎、研修制度充実 障がいの有無に関わらず全社員を同じ基準で評価 安定性抜群!パナソニックグループでの合同募集 公平に働ける場所で、思い描くキャリアを築きませんか 今回、盤石な経営基盤を確立するパナソニックグループでの合同募集! パナソニックグループは障がいの有無は関係なく、これまでの経験、スキル、能力そして今後どのような活躍をしていきたいかという志を大切にしています。 入社後、処遇・仕事内容・評価制度の

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