ハローワーク 看護師 - 愛知県岡崎市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容★未経験からＣＡＤオペレーター、そして手に職を。 ★賞与は年２回（昨年実績５．１か月＋５万円） ★有給休暇は入社３か月経過後に付与します。 ◆入社する多くの方はＣＡＤ未経験者です。 『できるかな？』の不安も、個人のペースに合わせた研修後には 『これなら大丈夫・けっこう楽しい！』と皆さん言われます ◆先輩社員には、元銀行員・調理人・教師・引っ越し業者や警備員 長年ファストフードでアルバイトだった人など多種多様です。 ◆最初の仕事内容は、先輩社員のサポート業務から始まります。 ◆エクセル、パワーポイントで資料作成の補助作業もあります。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容◆精神科病院 訪問看護スタッフ ・訪問先は岡崎市内が中心です。 ・入社しばらくは先輩スタッフと同行いただきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容住宅型有料老人ホーム２階建て（居室数２０室）での看護業務 及び、併設訪問看護施設での訪問看護業務 ご利用者様に対して健康管理（バイタルチェック、 医療看護ケア等）が主なお仕事です。 ※主な医療行為：全身状態の観察（ＢＴ測定）、排泄状態確認、 経管栄養、口腔ケア、吸引処置、リハビリ、点滴、記録等 ※介護施設での職務経験は問いません。 ・変更範囲：変更なし

仕事内容三田老健（１７７床）での入所者様への施設ケアマネ及び看護業務 となります。 ・入所者様のケアプラン作成 ・健康管理 施設医への診察依頼、病院の受診サポート 等 ・医療的ケア バルンカテーテル管理、インシュリン・胃瘻等のケア ・日常生活援助 おむつ交換、食事介助、入浴時の更衣介助 等 ・看取り看護 等 ＃マザーズ 「変更範囲：保有資格の範囲及び保有資格によらない業務」

仕事内容◆介護老人保健施設にて入所者に対する“検温・測脈・血圧測定・ 点滴・注射・与薬・その他医療面における入所者の健康管理や 医療ニーズへの対応”を行って頂きます。 ※月給目安は夜勤４回諸手当込みで正看護師３０万円～、 准看護師２６万円～です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆特別養護老人ホームでの看護業務です。 ・ご利用者様の体調管理。 ・お薬の管理。 ・処置の必要な方への対応 など ・オンコールあり ＊当法人は、岡崎市に３ヵ所、安城市に１ヵ所、碧南市に１ヵ所、 事業所を展開しております。 『変更範囲：会社の定める業務』

仕事内容看護師として、現在事業所で受け持っている個人宅又は施設へ訪問 していただきます。担当の看護師より引継ぎや相談ができるため安 心して業務ができます。 ・日常生活の看護（口腔ケアや食事、栄養管理、排泄ケア等） ・健康状態の観察、ご家族への支援や相談 ・指示書に基づいた医療処置・ターミナルケア ・訪問看護ステーションの管理者業務（看護計画書の管理等） ・記録や事務作業（訪問と訪問の間の時間で行い、残業０を維持で きるようにします） ※１日約４，５件程度ですが、管理者勤務は件数を少なくします。 ※マイカー勤務をお願いします。（直行直帰ＯＫ！マイカー手当有 ） ［変更範囲：変更なし］

仕事内容自動車生産ラインの作業書作成 ・メーカー直系の最新車種にかかわる資料の作成です。 ・自動車の構造について多少の知識のある方なら大歓迎です。 ・自動車の構造を学びたい方！大歓迎です。 ・業務はエクセルが使えれば大丈夫です。 （主な使用ソフト） ・エクセル ・ＣＡＴＩＡ Ｖ５ 不安な方は体験会もあります ◆モデル年収：４２０万円／２８歳／入社４年 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容入院患者への介護業務（食事、入浴、トイレ介助）及び看護助手 業務を行っていただきます。＊夜勤は月４～５回です。 ＊日勤のみの勤務も可。 個人に合わせた教育制度で無理なくスキルアップ。 「宇野病院に来てよかった」と患者さんや家族に言っていただける ように入院から在宅までのケアを看護師・介護士共にチームで 話し合い、患者さんに合わせた方法を考えて行っています。 その他、看護師が看護業務に専念できるように、看護師の サポート業務も行います。資格がない方でも教育システムが 整っており、入院患者さんの治療やケアを間近で見ることが でき、患者さんの変化に気づく力なども身に付きます。患者 さんから頼りにされ

仕事内容・岡崎市役所より車で１５分の、通勤の便も良い施設です。 ・介護老人保健施設での利用者様の健康管理を行っていただきす。 ・夜勤は月４回程度（夜勤回数は相談に応じます） ・研修制度がありますので、お気軽にご応募下さい。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・３７名ほどの入居者様の体調管理です。 ・記録はタブレット端末で電子カルテ入力 ・健康管理、内服薬管理 ・協力医療機関（内科往診時などの診察補助） ・教育期間 約１～２か月は、担当者を選任してマンツーマン対応 させていただきます。 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：会社の定める業務